PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.

Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).

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Guillaume C. - Né le 02/05/1980
74960 Cran Gevrier
15 ans d'expérience
Réf : 1701200858

Conducteur De Travaux

Ma recherche


Je recherche tout type de contrat, en Rhone Alpes, dans le Bâtiment, le Génie Civil et Travaux Publics.

Formations


- Formation PREV'ACTION : Gérer et Mobiliser son équipe en prévention (01/2015)
- Formation chef d'équipe : Organisation, Communication et Gestion (10/2009-02/2010)
- Baccalauréat professionnel Travaux Paysagers (05/07/2001)
- Brevet d'études professionnelles Espaces Verts (25/06/1999)

Expériences professionnelles


09/05/2016 - 16/11/2016
CHEF D'ATELIER OPERATIONNEL.
Entreprise CHEMINAL (Armatures Métallique) -HAUTE-SAVOIE
- Management des équipes.
- Responsable de parc (inventaire, livraisons, chargement clients)
- Suivi du flux interne sur les lignes de production.
- Ordonnancement des équipes lié aux besoins journaliers.
- Gestion des stocks des matières premières et des périssables.
- Analyse et Validation des heures de productivités.
- Création de protocoles de suivi de production.
- Responsable qualité.
- Garant de la sécurité et des Bonnes Pratiques de Fabrications.
- Maintenance du premier niveau.
- Gestion des plannings de fabrication.
- Grutier sur Grue à tour Potain (conduite au sol)
18/01/2016 - 06/02/2016
CHEF D'EQUIPE / OPERATIONNEL.
Entreprise RLD (Blanchisserie industrielle) -AIN-
- Management des équipes.
- Gestion des stocks dans les établissements hôteliers.
- Suivi du flux interne sur les lignes de production et de conditionnement.
- Ordonnancement des équipes lié aux besoins journaliers.
- Création des planning.
- Analyse et Validation des heures de productivités.
- Responsable qualité.
- Création de protocoles de fabrication et d'amélioration.
- Garant de la sécurité et des Bonnes Pratiques de Fabrications.
- Maintenance du premier niveau.
09/12/2002-19/06/2015
CHEF D'EQUIPE , RESPONSABLE DE SITE ET RESPONSABLE QUALITE / SECURITE.
Entreprise du Bâtiment Maçonnerie/charpente/terrassement Michel Guillermin -AIN-
- Management/coordination des équipes et des travaux.
- Grutier de chantier sur grue à tour (conduite au sol)
- Analyse et identification des risques, mise en place de matériels de sécurité adaptés et ports des EPI.
- Gestion des stocks et des approvisionnements / lecture de plans
- Relation clientèle, réunion d'information, gestion des intervenants externes.
- Gestion du SAV et des premières réparations technique dans le respect de l'habitat et la discrétion.
- Prises de niveaux, différents relevés et lecture de plans.
- Second oeuvre (électricité, placo, plomberie, peinture, carrelage, parquet).
- Dallage en béton/désactivé/surfacé/ragréage, chape liquide.
- Fabrication de coffrages préfabriqués.
- Réalisation d'escalier intérieur et extérieur.
- Maçonnerie paysagère (pavage, pose de bordures, pose de briques et briquettes, murets, clôtures,…)
- Terrassement (conduite d'engins technique).
- Construction et rénovation de maison neuve, ferme ou châteaux.
- Réalisation de travaux de voiries (tranchées réglementaires, pose de bordures trottoirs, de caniveaux, de canalisations, de réseaux divers,…).
- Réalisation de travaux de charpente.
2001-2002
OPERATEUR ET CHEF DE LIGNE DE PRODUCTION ET DE CONDITIONNEMENT.
06/08/2001-11/10/2002 Usine pharmaceutique ABBOTT HEALTHCARE (SOLVAY-PHARMA ) -
250 à 500 salariés - 130,5millions de CHF

22/10/2002-26/10/2002 et 18/11/2002-29/12/2002 Usine Alimentaire BRESSOR - 100 à 200 salariés

28/10/2002-15/11/2002 Usine Alimentaire MIFROMA - 50 à 100 salariés- 46,3 millions de CHF
- Gestion de l'importation de matières premières (analyse, contrôle, qualité), préparation du matériel aux normes sanitaires, transformation des matières (fusion, compression, enrobage), entretien et stérilisation des outils.
- Exportation de produits finis, gestion des expéditions (contrôler les préparations, emballage, colisage, palettisation et planification des transports).
- Gestion de ligne (approvisionnement, changement de lot/de format, vide de ligne, entretien des machines, respect des BPF et de la sécurité).

Atouts et compétences


- Management des équipes.
- Responsable de parc (inventaire, livraisons, chargement clients)
- Suivi du flux interne sur les lignes de production.
- Ordonnancement des équipes lié aux besoins journaliers.
- Gestion des stocks des matières premières et des périssables.
- Analyse et Validation des heures de productivités.
- Création de protocoles de suivi de production.
- Responsable qualité.
- Garant de la sécurité et des Bonnes Pratiques de Fabrications.
- Maintenance du premier niveau.
- Gestion des plannings de fabrication.
- Grutier sur Grue à tour Potain (conduite au sol)
- Second oeuvre (électricité, placo, plomberie, peinture, carrelage, parquet).
- Dallage en béton/désactivé/surfacé/ragréage, chape liquide.
- Fabrication de coffrages préfabriqués.
- Réalisation d'escalier intérieur et extérieur.
- Maçonnerie paysagère (pavage, pose de bordures, pose de briques et briquettes, murets, clôtures,…)
- Terrassement (conduite d'engins technique).
- Construction et rénovation de maison neuve, ferme ou châteaux.
- Réalisation de travaux de voiries (tranchées réglementaires, pose de bordures trottoirs, de caniveaux, de canalisations, de réseaux divers,…).
- Réalisation de travaux de charpente
- Informatique (word, excel, internet)

Centres d'intérêts


- Randonnée en moyenne montagne
- Cinéma
- Danse latines (Salsa, Bachata, Kizomba)
- Basket Ball (entraineur/joueur)
- Voyage (Espagne, Turquie, Italie, Allemagne, Suisse)
- Sports d'eau vive (hydrospeed, rafting, …)

" J'ai choisi PMEBTP parce que beaucoup d'entreprises l'utilisent "

Guillaume C.
Localisation géographique du candidat
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