Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, en Ile de France, dans l'Administration et juridique.
Formations
2011/2012 : DCG
2002/2005 : BTS comptabilité et gestion des organisations en alternance
2000/2002 : Baccalauréat professionnel de comptabilité
1998/2000 : BEP de comptabilité et de secrétariat
Expériences professionnelles
Juillet 2005 à aujourd'hui
Comptable-EAS/Encore FBO-Landmark Aviation (Aviation d'affaires) SAS au capital de 1 270K€, 45 salariés et Chiffre d'affaires de 20M€
• Bras droit de la Direction Générale
• Suivi comptable d'une filiale (Nice) de 25 salariés et 9M€ de chiffre d'affaires
• Tenue et contrôle de la comptabilité générale et auxiliaire
• Tenue et contrôle de la trésorerie et rapprochements bancaires
• Etablissement de la paie
• Etablissement des différentes déclarations fiscales et sociales (TVA, URSSAF...)
• Préparation et élaboration des situations mensuelles
• Préparation et élaboration de l'arrêté des comptes annuels
• Analyse des écarts entre le budget et le réalisé
• Mise en place d'un ERP de type SAP et réalisation des formations en interne
• Relation avec les banques, les avocats, le commissaire aux comptes, l'expert-comptable, l'administration fiscale et la maison mère
• Mise en place et suivi d'une comptabilité analytique
Aout 2004/Juin 2005
Apprentie en BTS comptabilité et gestion - Euralair Airport Services (EAS) SARL au capital de 37K€, 38 salariés, Chiffre d'affaires 5M€
• Tenue de la comptabilité générale et auxiliaire
• Tenue de la trésorerie
• Etablissement des rapprochements bancaires
Juillet2002/Juillet 2004
Apprentie en BTS comptabilité et gestion - AS Conseil Cabinet d'expertise comptable
• Suivi de différents dossiers clients
• Tenue de la comptabilité générale et auxiliaire
• Préparation de la paie
• Préparation des charges sociales
Langues
Anglais (intermediaire) Espagnol (notion scolaire)
Atouts et compétences
• Suivi de différents dossiers clients
• Tenue de la comptabilité générale et auxiliaire
• Préparation de la paie
• Préparation des charges sociales
• Tenue et contrôle de la trésorerie et rapprochements bancaires
• Etablissement de la paie
• Etablissement des différentes déclarations fiscales et sociales (TVA, URSSAF...)
• Préparation et élaboration des situations mensuelles
• Préparation et élaboration de l'arrêté des comptes annuels
• Analyse des écarts entre le budget et le réalisé
• Mise en place d'un ERP de type SAP et réalisation des formations en interne
• Relation avec les banques, les avocats, le commissaire aux comptes, l'expert-comptable, l'administration fiscale et la maison mère
• Mise en place et suivi d'une comptabilité analytique
Informatique : Bureautique Word, Excel ; Logiciel comptable en tant qu'utilisatrice SAGE L100, L500 et L1000 (compta et paye), ERP Type SAP.