PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.

Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).

L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
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Frank S. - Né en 1990
26200 Montélimar
32 ans d'expérience
Réf : 2305260954

Responsable Logistique, Achats, Transport

Ma recherche


Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Auvergne-Rhône-Alpes, dans le Transport et manutention.

Formations


2020 : Formation
Formation management 3.0
2001 : Bac +3
Licence de communication et des relations publiques - Diplôme des Instituts universitaires de technologie de l’enseignement supérieur en communication
1988 : Bac +3, Berlin, Allemagne
BAC Économie/Gestion - 28° (ESP)

Expériences professionnelles


02/2023 - à ce jour : Directeur exploitation grand site e-commerce chez Ceva Logistics
2020 - 2023 : Directeur Multi-Sites logistique Frais chez Gel Alimentaire - Pro à Pro
2020 : Directeur Exploitation Site Multi-Client industriel chez Xpo Logistics
2019 - 2020 : Responsable exploitation alimentaire chez Intermarché
2018 - 2019 : Responsable exploitation alimentaire chez Kuehne Et Nagel
2016 - 2018 : Enseignant de langue - Allemand chez Académie Aix-marseille
2009 - 2016 : Directeur achats industrie chez Cegelec - Aérospatiale, Guyane Francaise
2007 - 2009 : Responsable transport chez Biard, Guyane Francaise
1989 - 2007 : Responsable achats et logistique industrie chez Armée De Terre Défense

Langues


Français (Oral : bilingue / Ecrit : expérimenté)

Atouts et compétences


- Revalorisation, négociation - Analyse P&L, productivité, l'efficience, l'efficacité
- Management de plus de 150 personnes : Cadres, agents de maîtrise, collaborateurs
- Interaction et du challenge 5S
- Analyse et réduction des coûts
- Collaboration internationale avec les équipes groupe
- Définition des axes de développement pour l'amélioration en continue et fidélisation des collaborateurs.
- Organisation emploi du temps, mise en place des procédures visant à renforcer la qualité des prestations, entretiens et recrutement, intégration, formation du personnel, conduites des réunions, briefing et entretiens annuels

Permis


Permis B

" J'ai choisi PMEBTP pour son sérieux et sa notoriété "

Frank S.
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Responsable Logistique, Achats, Transport

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