PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.

Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).

L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
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Ahmet C. - Né en 1978
57800 Freyming - Merlebach
26 ans d'expérience
Réf : 2401241519

Amélioration Continue / Méthodes / Maintenance

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Grand-Est, dans l'Industrie.

Formations

1997 : Bac +3, Nancy
Bachelor Responsable Performance Industrielle
1996 : Bac +2
DUT Génie Industriel et Maintenance

Expériences professionnelles

2022 - 2023 : Responsable Projet chez Wellman Neufchâteau Recyclage
Mise en place GMAO, formation techniciens
2021 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Ampi (peugeot Saveurs)
2020 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Sitral Industrie Sa
2020 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Arcelor Mittal Differdange
2019 - 2020 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Loxam Saint-avold
2019 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Hydac Forbach
2018 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Sitral Sa
2016 - 2018 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Umicore Florange
2015 - 2016 : Mécanicien Ajusteur chez Tata Steel
2014 - 2015 : Mécanicien Ajusteur chez Koch Sa Sarreguemines
2014 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Sitral Industrie Sa
2012 - 2013 : Opérateur de production chez Magna Uniport
2008 - 2012 : Technicien Opérationnel Travaux chez Sncf
2008 : Technicien Méthodes chez Ergotechno
2004 - 2006 : Responsable Projet chez Opsan (renault Trucks)
1999 - 2004 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Serimer Dasa
1996 - 1998 : Technicien/Mécanicien de Maintenance chez Daewoo Orion Sa

Langues

Français (Oral : courant / Ecrit : expérimenté)

Atouts et compétences

Conduite de projet :
 LEAN Manufacturing
 Notions Yellow Belt / Green Belt
 Six Sigma
 Outils de résolution de problème
 Préparer et animer des réunions
 Encadrement d'équipe (5 - 40 personnes)
 Formation opérateurs et techniciens
 Contact avec les fournisseurs
 Appels d'offres :
 Budgétisations / facturation
 Planification des chantiers / travaux
 Suivi des travaux
 Réception des travaux
 Rédaction des documents techniques
 Budget :
 OPSAN : 100 000 € (10/2004 - 07/2006 : création de la nouvelle ligne de production de cabines et production série
 SNCF : 10 000 - 100 000 € (12/2008 - 02/2012 : remise en état de la chaussée, réfection parking collaborateur, renouvellement passage à niveau, remplacement de rails, traverses, appareils de voies…)
Maintenance :
 Maintenance Préventif, curatif….
 Expert Mécanique et Ajustement
 Diagnostique et Recherche de pannes
 Bonne connaissance pneumatique
 Bonne connaissance hydraulique
 Lecture tous types de schémas (électrique, hydraulique, pneumatique)
 Lecture plans mécaniques
 Bonnes connaissances montage mécanique
 Utilisation outillages électroportatifs
 Utilisation des moyens de contrôles dimensionnels
 Tournage et fraisage traditionnel

" J'ai choisi PMEBTP pour son sérieux et sa notoriété "

Ahmet C.
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