Service Emploi spécialisé depuis 26 ans
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Né le 31/01/1988
69100 Villeurbanne
Plus de 10 ans d'expérience
Réf : 2503160301
Directeur Multisites
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Auvergne-Rhône-Alpes, dans le Batiment.
Formations
12/2012 : Bac +5
Master 2 en Management stratégique des entreprises
Master 2 en Management stratégique des entreprises
12/2010 : Bac +3
Master 1 en Gestion et management des entreprises
Master 1 en Gestion et management des entreprises
12/2009 : Bac +2
Licence Pro en Assurance, Banque, Finance
Licence Pro en Assurance, Banque, Finance
12/2008 : Bac +2
DUT en Informatique et comptabilité
DUT en Informatique et comptabilité
Expériences professionnelles
04/2018 - 12/2018 : Directeur multisites chez Agedis / Totalenergies, Dardilly / Pierre Bénite
Expertise en gestion administrative et financière : élaboration et suivi rigoureux du budget, optimisation de la performance opérationnelle, analyse fine des KPIs, maîtrise des coûts et pilotage de la masse salariale. Leadership en gestion commerciale et marketing : déploiement stratégique de la politique commerciale, stimulation de la rentabilité, excellence en satisfaction client, dynamisation des ventes et partenariats fournisseurs. Management des ressources humaines : coordination d'une équipe de 20 à 30 collaborateurs, planification stratégique, recrutement ciblé, développement des talents et maintien d'un environnement de travail sécurisé et conforme. Vigilance en sécurité, hygiène, environnement et qualité : mise en œuvre des standards de sécurité, garantie de la conformité réglementaire et formation continue des équipes aux procédures HACCP.
Expertise en gestion administrative et financière : élaboration et suivi rigoureux du budget, optimisation de la performance opérationnelle, analyse fine des KPIs, maîtrise des coûts et pilotage de la masse salariale. Leadership en gestion commerciale et marketing : déploiement stratégique de la politique commerciale, stimulation de la rentabilité, excellence en satisfaction client, dynamisation des ventes et partenariats fournisseurs. Management des ressources humaines : coordination d'une équipe de 20 à 30 collaborateurs, planification stratégique, recrutement ciblé, développement des talents et maintien d'un environnement de travail sécurisé et conforme. Vigilance en sécurité, hygiène, environnement et qualité : mise en œuvre des standards de sécurité, garantie de la conformité réglementaire et formation continue des équipes aux procédures HACCP.
01/2017 - 01/2018 : Responsable de Magasin chez Le Chambon, 42, Fougerolles
Pilotage opérationnel du magasin en synergie avec le Directeur, optimisant la performance commerciale et la satisfaction client. Maîtrise de la gestion des stocks et approvisionnements multi-rayons, garantissant une offre produit dynamique et adaptée. Coordination efficace des inventaires, assurant la fiabilité des données et la maîtrise des écarts. Leadership affirmé dans le management d'une équipe de 12 collaborateurs, favorisant un environnement de travail motivant et productif. Responsabilité du suivi administratif et de l'élaboration de reportings précis, consolidant la communication stratégique avec le siège.
Pilotage opérationnel du magasin en synergie avec le Directeur, optimisant la performance commerciale et la satisfaction client. Maîtrise de la gestion des stocks et approvisionnements multi-rayons, garantissant une offre produit dynamique et adaptée. Coordination efficace des inventaires, assurant la fiabilité des données et la maîtrise des écarts. Leadership affirmé dans le management d'une équipe de 12 collaborateurs, favorisant un environnement de travail motivant et productif. Responsabilité du suivi administratif et de l'élaboration de reportings précis, consolidant la communication stratégique avec le siège.
01/2014 - 12/2016 : Responsable de Magasin chez Saint Etienne, 42, Saint Etienne
Pilotage de l'implantation et lancement réussi du magasin à Saint-Étienne en 2014. Stratégie de recrutement et développement des compétences d'une équipe dynamique de 10 collaborateurs. Optimisation de la gestion des stocks et maîtrise des processus de commande. Coordination efficace de la réception et de la mise en rayon des marchandises. Analyse et suivi rigoureux des KPIs pour maximiser la performance commerciale du point de vente.
Pilotage de l'implantation et lancement réussi du magasin à Saint-Étienne en 2014. Stratégie de recrutement et développement des compétences d'une équipe dynamique de 10 collaborateurs. Optimisation de la gestion des stocks et maîtrise des processus de commande. Coordination efficace de la réception et de la mise en rayon des marchandises. Analyse et suivi rigoureux des KPIs pour maximiser la performance commerciale du point de vente.
Langues
Français (Oral : maternelle / Ecrit : expérimenté), Arabe (Oral : notions / Ecrit : débutant), Anglais (Oral : notions / Ecrit : débutant)
Atouts et compétences
Sécurité, Hygiène, Environnement / RSE, Ressources Humaines - Management des équipes, Stratégies et politiques commerciales, Développement commercial, gestion de portefeuille client, Gestion administrative, budgétaire et financière, Expériences clients, satisfaction clients, Leadership / Encadrement
Centres d'intérêts
Football, Bricolage, Voyage
" J'ai choisi PMEBTP pour son sérieux et sa notoriété "
Localisation géographique du candidat
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