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Votre mission :
Le Chef de Projet / OPC (Ordonnancement, Pilotage et Coordination) est chargé de gérer les travaux de chantiers depuis leurs démarrages jusqu'à leur achèvement. Il assure la liaison et la coordination entre le maître d'oeuvre, les bureaux d'études, les entreprises, les sous-traitants, le bureau de contrôle, le coordonnateur SPS et d'une manière générale, l'ensemble des acteurs de la construction. Le Chef de Projet / OPC réalise le chiffrage des projets en collaboration avec la Direction du Groupe. Il veille au respect des délais, de la qualité et des couts. - Etablir à partir du dossier des marchés de travaux, des bordereaux d'entreprises et des plannings remis par les entreprises, un planning d'exécution en vue de la coordination des travaux, - Organiser les réunions techniques entre le Maître d'OEuvre et les entreprises, - Tenir à jour la liste des plans approuvés, - S'assurer de l'obtention en temps et en heure des avis techniques du maître d'oeuvre, du bureau de contrôle technique, - Vérifier le bon déroulement du chantier conformément au planning, - Analyser les probables risques d'accidents professionnels sur les chantiers et veiller à la sécurité des intervenants. - Préparer les réunions de chantier, - Rédiger et diffuser le compte-rendu des réunions aux entreprises, à l'ensemble des acteurs, y compris au Maître d'OEuvre et au Maître d'Ouvrage, - Relever les journées d'intempéries et en établir l'état mensuel à soumettre au Maître d'Ouvrage, - Coordonner l'intervention des concessionnaires, - Étudier avec les entreprises, la manière de résorber les retards ou de pallier aux défaillances éventuelles, - Gérer les aspects administratifs et financiers de l'exécution du chantier jusqu'au Décompte Général et Définitif (DGD). - Organiser les Opérations Préalables à la Réception (OPR), notamment les visites de pré-réception des travaux, - Organiser la réception des travaux et le contrôle de la levée des réserves, - Contrôler le Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE), - Rédiger et remettre au Maître d'Ouvrage un rapport de fin de chantier

Votre profil :
- Esprit d'analyse et de synthèse - Rigueur et précision - Méthode et organisation - Disponibilité et dynamisme - Autonomie et responsabilité - Résistance au stress et à la fatigue - UNIQUEMENT 5 ANS D'EXPÉRIENCE SUR LE POSTE

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Floirac (33)

Votre mission :
- Suivis de chantier, réunion de chantier - Identifier les besoins et coordonner les parties prenantes. - Relation Client/ Relation avec les fournisseurs que vous aurez sélectionnés. - Chiffrage, création de devis et commandes des éléments nécessaires à l'avancement des travaux. - En charge du suivi des délais, budget et avancement. - Responsable QHSE.

Votre profil :
Vous connaissez les éléments techniques relatifs aux CVC. Vous avez une première expérience sur des missions de conducteur de travaux/ chargé d'affaires CVC

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon profil et experience Avantage : Véhicule et téléphone de chantier Panier repas Formation au sein de l'établissement pour évoluer dans sa carrière Vendredi après midi libre.

Votre mission :
En collaboration avec votre responsable d'agence, vous êtes responsable de la supervision hiérarchique et technique des techniciens. À ce titre, vous : Vérifiez que les missions de chacun sont bien réalisées. Évaluez les compétences et le comportement des techniciens. Déterminez les formations complémentaires nécessaires pour le bon fonctionnement du service. Formez ou organisez la formation de vos collaborateurs. Préparation de chantier: Pour les nouveaux travaux, vous assistez aux réunions de chantier et validez sur place la faisabilité de l'opération. Vous contrôlez la conformité du matériel reçu par rapport aux commandes et le préparez pour les techniciens. Dans certains cas, vous pouvez livrer le matériel vous-même sur le chantier. Vous organisez la location des équipements de manutention nécessaires en coordination avec l'assistante de gestion. Vous veillez à maintenir un stock de pièces courantes. Vous fournissez un support technique téléphonique aux techniciens.

Votre profil :
Titulaire d'un diplôme Bac2, vous envisagez un rôle combinant des aspects techniques, organisationnels et managériaux. Vous avez un bon relationnel et appréciez les interactions sociales et la dimension humaine de ce métier.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Heudebouville (27)

Votre mission :
En charpente bois, vous intervenez en atelier et sur le chantier dans la taille et pose de charpentes bois traditionnelles, fermettes et divers travaux de charpentes bois, dans le cadre de constructions neuves ou de rénovation de bâtiments classés. Vous travaillerez sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un conducteur de travaux. Vous savez travailler en autonomie et êtes sensible aux règles de sécurité.

Votre profil :
De formation technique (CAP, BEP, BAC PRO), vous justifiez d'une expérience significative en tant que charpentier et possédez les qualités indispensables pour ce poste : autonomie, responsabilité et rigueur. Vous êtes reconnu pour votre professionnalisme, vos qualités relationnelles au sein d'une équipe. Vous êtes rigoureux, minutieux et sérieux et êtes reconnu pour votre amour du travail bien fait. Dans le cadre de vos chantiers, vous serez à même de vous déplacer dans toute la Martinique, voire aux Antilles.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI de 38h Salaire entre 1500 et 1800 € / mois Avantages : - Ticket repas - Mutuelle Localisation Sainte-luce, Martinique

Votre mission :
- Il-elle organise l'activité d'une ou de plusieurs équipes d'opérateurs et de conducteurs de machines ou de lignes de production - Il-elle effectue le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de production (quantité, délais, qualité, coût, ...) - Il-elle supervise le fonctionnement des équipements (réglages, maintenance, ...) - Il-elle peut organiser et suivre le stockage ou les expéditions des produits

Votre profil :
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES - Planifier et organiser l'activité du personnel - Répartir les activités entre les ateliers et les équipes - Sélectionner les machines et les outillages appropriés à la production et vérifier leur fonctionnement - Contrôler et superviser les contrôles de conformité de la production et des produits fabriqués - Suivre et vérifier l'approvisionnement des ateliers, lignes de production en matières et consommables - Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconiser les actions correctives - Élaborer des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production - Suivre et vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel - Animer une ou plusieurs équipes - Contrôler et rédiger l'application des consignes COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES - Se montrer agile et proactif dans ses démarches - S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité - Comprendre les enjeux relationnels et de pouvoir en entreprise - Prendre en compte plusieurs paramètres à la fois dans ses analyses et ses décisions - Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel - Développer l'empathie et l'écoute positive - Entretenir des relations assertives avec les différents interlocuteurs - Être capable de travailler seul ou en équipe interculturelle et pluridsciplinaire, et en réseau - Identifier ses besoins d'apprentissage et apprendre régulièrement, y compris en auto-apprentissage, dans les domaines associés à sa fonction - Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité - Transmettre des savoirs et savoir-faire COMPÉTENCES TRANSVERSES - Gérer des stocks et des approvisionnements - Utiliser des logiciels de Fabrication Assistée par Ordinateur FAO - Utiliser des logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Intégrer des méthodes d'ordonnancement - Respecter les normes qualité - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Coordonner l'activité d'une équipe - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Contrôler et rédiger l'application des consignes - Contrôler la conformité d'un produit - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Contrôler les expéditions de commandes - Organiser des actions de formation - Exploiter les outils informatiques et numériques - Pratiquer l'anglais - Contribuer à la cyber-sécurité de l'entreprise : intégrer le risque de cyber-criminalité dans ses activités - Favoriser l'intégration et le développement de l'innovation

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire selon profil et expérience Primes ponctuelles Primes objectifs Avantages : - Véhicule personnel - Formation Localisation Mayotte

Votre mission :
La principale mission est de mener à bien les différentes opérations de désamiantage. En amont : • Prise de possession des lieux et installation du chantier • Travaux préparatoires • Protéger et introduire le matériel sur zone • Installer des contrôleurs de dépression et les essais de mise en dépression de la zone de travail Pendant : • Superviser toutes les procédures de sécurité collectives et individuelles de son chantier • Gère les procédures de sortie des déchets • Contrôler le niveau d'analyse, les équipements et protection respiratoire • Contrôler le niveau de dépression, les niveaux d'air, rejets d'air et d'eau Et en aval du retrait de l'amiante : • Le contrôle et l'analyse libératoire • L'aspiration et le nettoyage des parois et des différents matériels et outillages • La neutralisation des fibres et pulvérisations d'un fixateur • La dépose du confinement, le repliement et l'évacuation du chantier Le chef de chantier devra manager son chantier et ses opérateurs. Ainsi il devra vérifier toutes les procédures du chantier.

Votre profil :
Vous avez déjà une expérience de Chef de Chantier dans le BTP, et vous êtes organisé(e) et méthodique, ce poste est fait pour vous !

Conditions d'emploi :
Localisation : Lyon (69)