Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vos missions en travaux d'électricité en industrie et tertiaire sont les suivantes : • Création d'installations électriques • Rénovation d'installations électriques • Raccordements, pose et tirage de câbles • Pose de chemin de câbles • Lecture de schéma électrique • Pose et raccordement d'armoires électriques • Mise sous tension des équipements, en courants forts et faibles • Localisation des dysfonctionnements et recherche de solutions • Transmettez quotidiennement les informations sur l'avancement des chantiers Vous réalisez ces travaux d'électricité dans les délais et le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.

Votre profil :
• Vous justifiez d'une expérience significative entre 2 ans et 5 ans sur une fonction similaire • Nous recherchons un candidat sérieux autonome et respectueux des règles de sécurité et pour qui la satisfaction client est importante Permis B indispensable, déplacement avec le véhicule de la société.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI 35H Rémunération attractive selon profil et expérience entre 1700 et 2300 euros par mois • Mutuelle Poste basé Crépy-en-Valois - Chantiers sur Paris, Région Parisienne et Oise (proche Crépy)

Votre mission :
Le poste à pourvoir consiste à intégrer une équipe de pose en binôme afin de poser les cheminées et poêles vendus par Tendance Flam'. Le rayon d'action se limite à la Drôme et l'Ardèche et les déplacements se limitent à le journée.

Votre profil :
la personne devra avoir une première expérience dans le bâtiment. Une formation en interne sera faite. Vos principales qualités sont : rigoureux, ponctuel et convivial.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI Salaire : Entre 1800 et 2400 € / mois Primes objectifs - Ticket repas - Mutuelle - Formation Localisation : VALENCE

Votre mission :
Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous avez pour missions suivantes : - Assurer les travaux d'installations en hauteur et les raccordements électriques des solutions photovoltaïques sur le secteur de la Moselle - Poses et installation d'appareils de climatisation - Clientèle : particuliers et tertiaire - Interventions à la journée avec une voiture de service

Votre profil :
Issu d'une formation BEP / Bac pro / BTS en génie électrique, en énergies renouvelables ou en génie climatique, vous avez de l'expérience dans l'installation en énergie. Vous avez au moins deux ans d'expérience. Vous avez une attirance pour le secteur des énergies renouvelables et le secteur CVC. Le travail en hauteur ne vous fait pas peur. Enfin, si vous êtes une personne curieuse qui aime la polyvalence et se former pour développer ses compétences, vous êtes au bon endroit !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon profil et expérience Lieu : Yutz (57)

Votre mission :
En tant que Responsable Comptable vous serez garant(e) des orientations financières, vous contribuez à la préservation et au développement des ressources économiques de l'entreprise. En manageant une équipe de 2 personnes, vous contrôlez la tenue des comptes, notamment la saisie comptable.   Pour cela, vos missions seront de : Superviser et accompagner les comptables dans leur quotidien Suivre les investissements et immobilisations Planifier et suivre les opérations de clôture mensuelle Garantir la bonne affectation analytique de nos flux de résultats Assurer la bonne tenue et le bon suivi de nos comptes auxiliaires Veillez au bon paramétrage de tous les outils interfacés avec notre outil comptable Enregistrer toutes les écritures d'inventaires de fin de mois et de fin d'exercice Documenter la révision annuelle de nos comptes et produire les comptes annuels Établir les déclaratifs fiscaux (TVA, CVAE, liasse fiscales, IS…) Vous serez également en charge pour votre équipe comptable de : Mener les entretiens d'évaluation Mener les entretiens professionnels Gérer les congés   Au sein d'une équipe de 4 responsables comptables, vous participerez également activement à : La structuration de nos process comptables transverses La supervision et le bon suivi de nos soldes et flux intragroupes L'amélioration continue de nos méthodes de travail La transformation digitale de notre service

Votre profil :
Et vous dans tout ça ? De même, la politique d'embauche Lhotellier vise à améliorer la représentation des femmes dans le groupe : " Mesdames, osez nous rejoindre, Le groupe Lhotellier serait ravi de pouvoir vous accueillir "   Vous justifiez d'une formation de bac 4 en comptabilité et d'une expérience de 5 à 10 ans en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Votre rigueur, votre écoute ainsi que votre esprit d'équipe seront des atouts. Vous participerez à la vie quotidienne de l'entreprise en lien direct avec tous les services qui interagissent avec la comptabilité. Dynamique et constructif, ce poste et cette entreprise sont faits pour vous.   Si vous êtes prêt à donner vie à votre carrière dans un environnement stimulant et collaboratif, rejoignez-nous dans cette aventure passionnante !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : De 45 K€/an à 50 K€/an Localisation : Saint-Martin-du-Vivier (76)

Votre mission :
- Suivis de chantier, réunion de chantier - Identifier les besoins et coordonner les parties prenantes. - Relation Client/ Relation avec les fournisseurs que vous aurez sélectionnés. - Chiffrage, création de devis et commandes des éléments nécessaires à l'avancement des travaux. - En charge du suivi des délais, budget et avancement. - Responsable QHSE.

Votre profil :
Vous connaissez les éléments techniques relatifs aux CVC. Vous avez une première expérience sur des missions de conducteur de travaux/ chargé d'affaires CVC

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon profil et experience Avantage : Véhicule et téléphone de chantier Panier repas Formation au sein de l'établissement pour évoluer dans sa carrière Vendredi après midi libre.

Votre mission :
L'agent spécialisé assure l'entretien courant et les réparations des véhicules et matériels divers. Le mécanicien apporte des solutions techniques et mécaniques aux problèmes rencontrés. Activités principales Assurer l'entretien, les réparations et préparations aux divers contrôles techniques - Dépose et repose tous les éléments mécaniques des véhicules légers (voitures, utilitaires) et des engins ; de chantiers (tractopelle, compacteur, tracteur…), balayeuses de voirie, poids lourds… - Entretient et répare les organes mécaniques, hydrauliques, électriques des véhicules et des matériels ; - Recherche, détecte et diagnostique des pannes et problèmes techniques ; - Essaie les véhicules avant et/ou après intervention ; - Intervient sur les différents systèmes et circuits du véhicule (contrôle et réglage) ; - Effectue les dépannages sur les différents sites de la collectivité ; - Effectue la liste des pièces à commander pour le matériel qu'il répare ou entretient. Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à disposition - Utilise les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage ; - Entretient, nettoie et réalise le suivi du matériel à disposition ; - Respecte les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux ; - Détecte et signale à sa hiérarchie les dysfonctionnements du matériel utilisé ; - Assure le nettoiement et le rangement de l'atelier. Activités secondaires - Occasionnellement, récupère les pièces détachées chez les fournisseurs ; - Contrôle les livraisons de pièces des fournisseurs ; - Convoie les véhicules chez les divers prestataires.

Votre profil :
Qualités attendues - Rigueur, organisation et méthode - Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie - Sens du service public - Etre force de proposition - Capacité à gérer plusieurs interventions simultanément - Sens du travail en équipe qualités relationnelles Compétences attendues - Connaissance de l'outil informatique et bureautique (word, Excel et messagerie et outil de Diagnostique) - Maîtrise de la mécanique poids lourds et/ou travaux publics et/ou agricole et des différents systèmes (hydrauliques, électriques, électroniques et pneumatiques, etc…) - Savoir lire et interpréter les schémas, hydrauliques, électriques, pneumatiques et autre - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité dans le cadre des activités quotidiennes ainsi qu'au stockage et à l'utilisation des produits - Connaître les gestes et postures de la manutention Habilitations Formations obligatoires - Autorisation à la conduite d'une nacelle élévatrice - Autorisation à la conduite d'un chariot élévateur Formations appréciées - Autorisation à la conduite de tracteur supérieur à 50cv - Autorisation à la conduite de tracteur équipé d'une pelle Titres obligatoires Permis B - EB - Permis poids lourds apprécié Formation en lien avec le métier

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Temps de travail : 38 h 45 - 25 jours de congés 2 jours de fractionnement, 21 RTT. Salaire : 1800 € / mois Rémunération statutaire régime indemnitaire prime sociale - Comité d'entreprise - Formation - Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels - Politique active de formation des agents - Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité - Adhésion possible au Comité des OEuvres Sociales - Attribution du forfait mobilité durable sous conditions Localisation : Vannes