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Votre mission :
- Préparation des matériaux, des outils, et des espaces d'intervention - Assiste les ouvriers spécialisés - Approvisionne le chantier - Transporte le matériel - Nettoie avant et après - Monte des coffrages simples - Mises en place des éléments de ferraillage - Coule des ouvrages en béton - Met en place des bâches de protection si besoin est - Monte des échelles et des échafaudages si besoin est - Manipule des engins de type télescopique

Votre profil :
Vous possédez les compétences nécessaires pour occuper ce poste.

Conditions d'emploi :
Contrat CDI à temps plein Salaire : 1800- 2000 EUROS / MOIS Offre à promouvoir de suite sur le site de Nogent-le-Phaye

Votre mission :
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou de chantier, vous intervenez sur des chantiers en rénovation ou travaux neufs, sur le secteur de Metz et vous : - réalisez le revêtement des sols et des murs. - découpez les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes), les posez et réalisez les jointures. - enlevez le revêtement existant. Vous effectuez des petits travaux pour la préparation du support sur lequel sera posé le revêtement.

Votre profil :
Expérience, formation et compétences souhaitées. Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire et vous maîtrisez les techniques de pose de carreaux et de collage Vous savez lire des plans, faire des calculs dimensionnels (surface, volume) et travailler en autonomie.

Conditions d'emploi :
Contrat : Intérim Salaire : entre 1500 et 1900 € / mois Véhicule personnel. Localisation : Metz Mission renouvelée si convient

Votre mission :
Entretenir et dépanner les équipements électriques - Intervenir sur les installations d'équipements électriques et les besoins en maintenance - Remplacer le matériel défectueux Réaliser une installation électrique - Réaliser des petits chantiers d'électricité - Réaliser des installations de courant faible : informatiques, téléphoniques, d'incendie et d'éclairage de sécurité Diagnostiquer en lien avec l'agent de maîtrise les dysfonctionnements des fluides - Garantir le bon fonctionnement des équipements électriques - Alerter les services compétents en cas de problématique plus ou moins grave

Votre profil :
CAP électro-technique ou équivalent. Habilitation haute tension et basse tension. Autorisation nacelle. Savoir faire - Connaître les techniques d'entretien du patrimoine - Maîtriser les méthodes de maintenance d'équipements électriques - Savoir utiliser le matériel d'intervention et respecter les règles de sécurité - Maîtriser les méthodes et outils en électricité - Connaître la réglementation des normes urbaines et environnementale Savoir être - Être organisé (e) - Être réactif (ve) - Faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité - Faire preuve de patience, être rigoureux (se) et soigné (e) - Faire preuve d'écoute et de diplomatie et avoir le sens du service public Connaissances - Connaissance du patrimoine et des réseaux électriques d'une collectivité - Connaissance générale en électricité et maintenance des fluides - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité - Connaissance de la réglementation incendie et éclairage de sécurité Habilitation électrique, Permis de conduire (B) obligatoire

Conditions d'emploi :
Cadre d'emplois : Adjoints techniques territoriaux Rémunération : Traitement indiciaire, Régime indemnitaire, 13ème mois Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, coupons sport, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics. Cycles de travail : Temps plein sur 4 jours 1/2 Informations complémentaires : Temps de travail : 37h/semaine et 22,5 jours de congés annuels 12 jours de RTT. Référence : 1884 / 1885 Lieu de travail : Atelier du Centre Technique Municipal de Pierre Sémard et bâtiments communaux. Envoi des candidatures jusqu'au 20 décembre 2023

Votre mission :
Après une formation technique et commerciale, vous prendrez en charge le développement des ventes d'un produit à forte valeur ajoutée sur le secteur de votre agence qui se situe à Saint-Maur-des-Fossés. Votre technicité alliée à une connaissance précise de notre gamme de produits vous permettront d'accompagner votre clientèle de la définition jusqu'à la réalisation du projet. Vous développerez votre business en fenêtre aluminium, pvc, bois ainsi que les produits de la fermeture Autonome dans la gestion de votre activité, vous serez le garant de l'image de marque de notre société auprès des différents clients/prospects.

Votre profil :
Vous bénéficiez d'une expérience commerciale réussie de 5 ans minimum dans la vente au particulier d'un produit d'investissement et recherchez un nouveau challenge. Vous maitrisez les outils informatiques, et idéalement le logiciel prodevis. Dynamique et enthousiaste et avec un bon esprit d'équipe, votre goût pour la vente fait de vous un excellent négociateur. Doté d'un très bon relationnel, vous placez la satisfaction client au coeur de vos préoccupations.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Vous bénéficierez d'une rémunération attractive fixe variable selon commissionnement. - Véhicule de société Smartphone ordinateur portable. frais - Mutuelle santé Localisation : SAINT-MAUR-DES-FOSSES

Votre mission :
- Montage d'échafaudage - Dépose couverture ancienne - Pose de pannes, chevrons, voliges, liteaux - Pose de matériaux de couverture - Pose de couverture et bardage en zinc - Pose de couverture en tuiles - Façonner des pièces en zinc - Pose de gouttières et descentes EP - Pose de fenêtres de toit

Votre profil :
Vous êtes issue d'une formation CAP Couvreur ou Charpentier Vous avez déjà une bonne expérience en tant que Chef d'équipe couvreur / charpentier Vos principales qualités sont : autonome, rigoureux et capacité d'adaptation.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2200 et 3200 € / mois - Primes ponctuelles - Mutuelle Localisation : Claye Souilly

Votre mission :
Spécialisé(e) en installations courants forts/courants faibles, vous aurez pour mission la réalisation d'installations électriques domestiques et tertiaires complètes. Vous devrez donc : - Concevoir un précâblage informatique et de communication - Câbler du matériel - Fixer et raccorder des éléments basse tension - Installer un système électrique - Installer de petits appareillages (prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage) - Positionner et raccorder une armoire électrique dans des locaux domestiques ou tertiaires - Réaliser des prises de terre (normes de sécurité) - Réaliser des saignées et des creusements divers - Tirer les câbles courants et spécifiques

Votre profil :
Qualification : Employé qualifié expérience 3 ans minimum Formation : CAP, BEP ou équivalent électricité exigé Permis de conduire : B obligatoire Compétences indispensables : - Connaissances et maitrise NC 15-100 et NC 14-100 - Lecture de plan, de schéma électrique - Utilisation d'appareils de mesure électrique

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI 39h Salaire indicatif suivant profil : Mensuel Brut de 1950 € à 2600 € hors indemnité repas journalier prime annuelle Lieu de travail : Agglomération Lilloise déplacements ponctuels