Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
En tant que Chef d'équipe mécanicien, et en lien avec la Direction, vous animez l'équipe afin d'assurer la production et veillez à la bonne continuité de l'activité en réalisant l'ensemble des missions suivantes : - Planifier le travail de l'équipe ; - Effectuer les diagnostics ; - Intervenir sur le matériel (réparation, maintenance) ; - Aider l'équipe en cas de difficulté technique ; - Assurer le transfert du savoir-faire et la montée en compétences de l'équipe ; - Réaliser les opérations urgentes ; - Commander les pièces ; - Renseigner les documents de suivi.

Votre profil :
De formation de niveau BAC 2 à BAC 3 en mécanique TP (poids lourds et engins de chantier), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous devez avoir de solides compétences en mécanique et dans les systèmes électriques, électroniques et hydrauliques. Vous êtes organisé(e) et votre capacité à gérer les priorités vous permet de faire face aux nombreux imprévus. En véritable meneur d'homme, vous savez encadrer votre équipe et vous contribuez à leur motivation et à leur évolution. Vous êtes titulaire du permis B et du permis C.

Conditions d'emploi :
Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, à temps complet à raison de 39h par semaine du lundi au vendredi. Statut : agent de maîtrise Salaire : attractif, à négocier selon profil Avantage : ticket restaurant d'une valeur de 8 € dés le 1er jour de travail / prime de 13ème mois Envoyez votre CV et lettre de candidature en cliquant sur "Répondre à l'annonce"

Votre mission :
En lien avec la Direction vous assurerez le développement commercial, l'encadrement de chantier et devrez : - Réaliser la prospection de nouveaux clients (syndics, professionnels, archi, …), les négociations, les devis/le chiffrage, la réponse aux appels d'offres et la gestion des affaires en fonction des objectifs fixés pour le développement de l'activité - Organiser le planning, structurer et mobiliser les moyens adéquats à chaque étape des chantiers, S'assurer du déroulement des travaux dans le respect des contraintes techniques tout en veillant à obtenir la meilleure rentabilité - Faire respecter et appliquer les règles de sécurité, qualité et environnement. - Faire respecter les lieux d'interventions - Veiller à la bonne exécution et au suivi des affaires ; - Assurer le suivi contractuel et juridique des contrats ; - Etre le garant technique des installations

Votre profil :
De formation bac2 dans le BTP, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la plomberie CVC en tant que Chargé d'Affaires et /ou Conducteur de Travaux, ou Métreur avec suivi de chantiers. Vous maitrisez la relation avec les Syndics, Architectes mais également particuliers. Meneur d'homme vous savez faire appliquer et respecter les valeurs et les directives de l'entreprise.

Conditions d'emploi :
Contrat CDI Poste basé à Livry-Gargan (93) - Déplacements locaux Rémunération motivante selon compétences et expériences Une participation dans l'entreprise pourra également être envisagée selon l'implication et la motivation après la période d'essai

Votre mission :
Sous la hiérarchie du chef ce chantier, vous aurez comme principales missions le montage des installations CVC (équipements de climatisation : Systèmes VRV/ DRV, splits, CTA,.. ventilation et chauffage (chaudières, chaufferies,.. ). Vous serez également attendu sur le bon fonctionnement, l'équilibrage de l'installation, la conformité avec les normes de sécurités et la bonne rédaction des rapports d'intervention. Un véhicule sera mis à votre disposition pour vos déplacements journaliers chez vos clients tertiaires (bureaux, hôpitaux,...) sur les Hauts-de-France.

Votre profil :
De formation technique, vous bénéficiez d'au minimum 3 ans d'expériences dans les travaux en CVC. Véritable Homme de terrain, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à prioriser et votre sens de l'organisation. Vous possédez votre permis B ainsi que les habilitations fluides de catégorie I et électriques.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération avantageuse (paie sur 13 mois, primes d'intéressement et participation, plan d'épargne entreprise...) Lieu : Lille (59)

Votre mission :
- Superviser les équipes sur le terrain, assurer une coordination efficace pour la réalisation des travaux électriques aéro-souterrains. - Garantir le respect strict des normes de sécurité et des procédures opérationnelles. - Gérer la planification des tâches et s'assurer de la livraison des projets dans les délais impartis. - Collaborer étroitement avec les ingénieurs et les responsables de projets pour assurer une communication fluide et un suivi approprié. - Participer activement aux phases d'études et de conception des projets. - Encadrer et former les membres de l'équipe afin de favoriser leur développement professionnel.

Votre profil :
Diplômé d'une formation BEP/BAC PRO orientée vers les travaux publics, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Votre motivation, vos compétences en gestion d'équipe, ainsi que votre aptitude au travail collaboratif, constituant des atouts majeurs. Si vous souhaitez rejoindre une filiale dynamique au sein d'un groupe en pleine croissance, je vous encourage à soumettre votre candidature !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Les avantages de ce poste incluent : - Un salaire de base assorti de primes, - Des tickets restaurant ou un panier repas, - Une couverture mutuelle et prévoyance, - Une contribution financière pour les frais de transport en commun. Lieu : Périgueux (24)

Votre mission :
- Identification des affaires - Analyse du dossier - Réalisation du chiffrage - Choix des partenaires - Rédaction de la proposition - Remise et suivi de l'offre - Accompagnement et développement de l'équipe et des collaborateurs

Votre profil :
Diplôme d'ingénieur en BTP ou Formation Bac2 en Etude et économie de la construction ou Bac3 Travaux Publics Minimum 5 ans d'expérience

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon profil et expérience Lieu : Pau (64)

Votre mission :
Vous serez responsable de la gestion d'une soixantaine de contrats de maintenance. Pour cela, vous devrez gérer une équipe de 15 techniciens et 2 sédentaires pour vous assister. Avec vos collaborateurs vous serez notamment en charge de : - Planification et suivi des interventions et dépannages - Gestion administrative de vos équipes : devis, budget, contrats d'entretien et rapports d'interventions - Suivre et assurer le bilan des actions de maintenance - Veiller à la mise en conformité des équipements de nos clients. - Organiser le planning du service d'astreinte et des congés de vos techniciens.

Votre profil :
Issu(e) d'une formation technique en maintenance ou en génie climatique/thermique, vous bénéficiez de 5 ans d'expérience minimum à ce poste. De véritables compétences en CVC sont nécessaires. La formation théorique et pratique sur le logiciel GMAO existant sera indispensable. Véritable meneur d'homme, vous avez l'âme d'un manager et savez travailler en équipe. Une connaissance du tissu local monégasque serait souhaitée.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Cadre Rémunération selon compétence et expérience Véhicule de service Poste fixe sur Monaco Envoyer cv et prétentions en cliquant sur "Postulez à l'annonce"