Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Vous serez rattaché au Responsable d'Affaires, et en charge de gérer des chantiers tertiaires de toutes ampleurs, et ce, en CFA. Vous organisez et contrôlez le travail de vos équipes monteurs. Vous garantissez la qualité des prestations et le respect des délais ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. Vous optimisez les coûts en termes de temps et matériel. Vous proposez des variantes techniques. Vous suivez et mettez à jour les plans au fur et à mesure de l'avancement des travaux. Vous supervisez et encadrez une équipe.

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'une formation en électricité, vous justifiez d'au minimum 2 années d'expérience en suivi de travaux (chef de chantier ou conduite de travaux). Vous êtes autonome dans l'organisation de vos chantiers. Votre relationnel vous permet d'encadrer vos équipes dans un souci de qualité et de respect des délais, vous êtes également très attentif à la fidélisation et à la satisfaction client.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire selon profil et expérience Lieu : Dijon (21)

Votre mission :
Vous évoluez au sein d'une équipe à taille humaine, avec une cohésion et une proximité entre les collaborateurs. L'entreprise met un point d'honneur à la sécurité et au bien-être de ses collaborateurs : évènements (repas d'équipe, teambuilding ...), possibilité d'évolution interne et nombreux avantages. Vous serez responsable de quantifier les besoins en matériaux et en main-d'oeuvre pour les projets de climatisation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et commerciales pour assurer une estimation précise des coûts et contribuer au succès des projets. Responsabilités : - Analyser les plans et les spécifications - Effectuer des relevés sur site - Quantification des matériaux - Élaboration des devis - Gestion des relations clients - Collaboration interne

Votre profil :
Compétences requises : - Solide connaissance des systèmes de climatisation et de ventilation - Compétences en lecture de plans et interprétation des spécifications techniques - Maîtrise des logiciels de métré et d'estimation - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Précision et souci du détail dans le travail Formation et Expérience : - Diplôme en génie climatique, en métré, en génie civil ou domaine connexe - Expérience préalable en métré dans le domaine de la climatisation est un atout

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Selon profil et expérience Lieu : Reims (51)

Votre mission :
Le candidat retenu sera responsable de la mise en service, de la vérification et de l'optimisation des systèmes de génie climatique dans divers projets. Il ou elle devra démontrer des compétences techniques solides, une capacité à travailler efficacement en équipe et une aptitude à résoudre les problèmes. Responsabilités 1. Mise en service des systèmes de génie climatique : • Effectuer la mise en service initiale des équipements de génie climatique, y compris les groupes d'eau glacée, les rooftops et les centrales de traitement d'air. • Vérifier l'installation correcte des équipements et des composants, en s'assurant qu'ils sont conformes aux plans et aux spécifications techniques. 2. Tests et ajustements : • Effectuer des tests fonctionnels sur les différents composants des systèmes, y compris les compresseurs, les échangeurs, les ventilateurs, les régulateurs, etc. • Effectuer des ajustements sur les paramètres de fonctionnement pour optimiser les performances des systèmes, en tenant compte des conditions spécifiques du site et des exigences du client. • Vérifier et calibrer les dispositifs de régulation et de contrôle pour garantir un fonctionnement précis et efficace des systèmes. 3. Détection et résolution des problèmes : • Identifier et diagnostiquer les problèmes éventuels rencontrés lors de la mise en service, tels que des fuites de fluide frigorigène, des problèmes de pression ou de débit d'air, des dysfonctionnements électriques, etc. • Proposer des solutions techniques pour résoudre les problèmes identifiés. 4. Documentation et rapport : • Documenter toutes les activités de mise en service, y compris les résultats des tests, les ajustements effectués, les problèmes rencontrés et les solutions apportées. • Rédiger des rapports de mise en service détaillés à l'intention des clients et des équipes de projet, en fournissant des recommandations pour l'optimisation continue des performances des systèmes.

Votre profil :
Exigences • Diplôme en génie climatique, génie électrique ou dans un domaine connexe. • Expérience préalable en mise en service de systèmes de génie climatique, de préférence dans des projets commerciaux, industriels, santé, tertiaire. • Connaissance approfondie des équipements et des composants utilisés dans les systèmes de ventilation et de climatisation. • Compétences techniques en lecture de plans et en interprétation des schémas de régulation. • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps. • Fortes compétences en communication et en travail d'équipe.

Conditions d'emploi :
• Lieu de travail : La Réunion • Type de contrat : CDI • Salaire : à négocier en fonction de l'expérience et des compétences • Date de début : dès que possible

Votre mission :
- Prendre des relevés sur chantiers sinistrés - Faire des demandes de prix auprès de nos acheteurs - Réaliser des devis de rénovation sur un logiciel interne - Négociations des prix avec des experts d'assurance - Préparation du dossier avant transmission au conducteur de travaux

Votre profil :
Nous recherchons un chargé d'affaire/Chiffreur niveau bac 2 à 5 voulant travailler aussi bien en bureau que sur le terrain. Dévouement et rigueur vous seront utile pour vous intégrer dans ce groupe. Expérience de 3-5 ans requis

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire selon expérience : entre 40 et 50 € par an Avantages : Repas du midi et Voiture de service Ambiance familiale, avec une moyenne d'âge plutôt jeune. Localisation : Saint Brice sous foret (95)

Votre mission :
MISSION : Répondre aux demandes d'interventions techniques sur l'ensemble des bâtiments de la ville. ACTIVITÉS : - Dépannages et entretiens des bâtiments - Procéder à de petites maintenances et travaux divers - Suivre les mini chantiers (électricité, peinture...) - Effectuer des travaux curatifs et de maintenance - Effectuer le remplacement de lampes/dépannage électrique - Procéder aux réparations de fuites d'eau/robinets et toilettes/canalisations bouchées - Assurer le remplacement de serrures - Procéder à la mise en place de la sonorisation lors de commémoration ou conseils municipaux

Votre profil :
CONDITIONS D'EXERCICE : - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Titulaire d'un CAP / BEP en électricité - Habilitations souhaitées : CACES R386/1B, électrique BS/BE, AIPR, sécurité provisoire des chantiers - Permis B - Déplacements dans le cadre des activités - Journées continues (possibles) - Astreintes - Grande disponibilité et polyvalence - Port des EPI obligatoire COMPÉTENCES : - Connaître les règles d'entretien et de gestion écoresponsable d'un bâtiment (tri sélectif, économies d'eau etc.) - Connaître le périmètre d'intervention en fonction de ses qualifications et habilitations - Maîtriser la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Savoir informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix - Savoir appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels - Savoir détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment - Être force de proposition sur l'intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif - Autonomie dans le travail, esprit d'équipe - Sens de l'initiative et du service public

Conditions d'emploi :
Contrat en CDD 1 an Salaire selon profil et expérience Avantages : - Vous pouvez bénéficier de la participation mutuelle (labellisation) - jusqu'à 45€ bruts - Remboursement transport (jusqu'à 60%) - Adhésion au CNAS (voyages, loisirs...) - Carte ticket restaurant Le Blanc-Mesnil

Votre mission :
Dans votre rôle d'Économiste de la Construction vous serez un pilier central dans l'évaluation et la gestion financière des projets de l'entreprise, garantissant l'efficience et la rentabilité tout en respectant les normes et les exigences contractuelles. Vous suivez de près les tendances du marché et les innovations concurrentielles. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des métrés précis et des descriptifs détaillés pour les consultations - Analyser et valider les dossiers de consultation des entreprises - Négocier les achats et suivre les budgets de chantier en collaboration avec l'acheteur - Effectuer une veille continue sur les évolutions économiques et techniques du secteur - Mettre à jour et optimiser les outils et processus internes du service Ce que l'entreprise peut vous offrir : - Participation à des projets variés et stimulants - Environnement de travail collaboratif au sein d'une entreprise humaine et expérimentée - Opportunité de développement professionnelle et d'évolution de carrière

Votre profil :
Vous avez une expérience confirmée dans un rôle similaire ainsi qu'une expertise technique des différents corps de métiers du bâtiment. Vous maîtrisez les réglementations en vigueur dans la construction. Vous faites preuve de rigueur et précision dans la réalisation des métrés et avez des aptitudes avérées en négociation financière. Votre esprit d'équipe, sens de l'écoute et curiosité sont de véritables atoux.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Selon profil et experience Lieu : Strasbourg (67)