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Votre mission :
Rejoignez notre équipe au sein d'un acteur majeur du secteur de la climatisation. Nous évoluons sur différents secteurs d'activités tels que le milieu hospitalier, retail, hôtellerie, secteur du luxe et bien d'autres encore depuis 30 ans. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Gérer la maintenance et le dépannage des équipements de climatisation (équipement VRV, détente directe, eau glacée, soudure...) - Entretenir et dépanner les systèmes de climatisation - Assurer la maintenance et les travaux concernant les installations de climatisation - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations - Planifier les opérations de maintenance et d'équipements

Votre profil :
De formation en génie climatique, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans sur des fonctions similaires. Vous bénéficiez de connaissances approfondies dans le secteur de la climatisation en installation/dépannnage. Attestation d'aptitude de manipulation des fluides frigorigènes indispensable. Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute, votre sens de l'initiative ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction. Vous souhaitez évoluer et rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, ce poste est fait pour vous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon profil et expérience Lieu : Villeneuve-la-Garenne (92)

Votre mission :
• En lien avec les conducteurs de travaux vous recevez vos missions d'intervention ; • Vous vous déplacerez sur différents sites d'intervention avec un véhicule de l'entreprise ; • Vous êtes l'exécutant des techniques de couverture/zinguerie dans le respect des règles de l'art ; Tout type de couverture : tuiles mécaniques, tuiles bâties, bac acier, PST, couverture à joint debout ; • composants de couverture : fenêtre de toit, solins, abergement de souches ; • ouvrage en zinc, souder à l'étain sur des chêneau, gouttière, noue. • Vous êtes capable d'encadrer une équipe de 2 à 4 personnes ; • Travail en hauteur ; • Vous suivez les procédures mises en place pour le suivi des chantiers (photos, retour de papiers, ...).

Votre profil :
• Ancienneté à ce poste de 5 ans minimum • Autonome et motivé : vous êtes capable de recevoir et exécuter les directives de votre hiérarchie, d'anticiper et prévoir le matériel et matériaux nécessaires. Vous savez travailler en identifiant les besoins, les risques et savez solliciter votre encadrement si des moyens vous manquent ; • Communiquant : vous savez intégrer le facteur humain dans votre gestion d'équipe. Vous devez faire appliquer et faire respecter les consignes de sécurité du chantier au sein de votre équipe et à l'environnement chantier ; • Réfléchi, vous savez identifier des solutions techniques adaptées à vos missions ; • Permis B

Conditions d'emploi :
CDI : 40h / semaine ; Salaire sur une base de 2 500 € BRUTS ajusté selon coef et expérience Lieu d'embauche : Meyreuil ; Interventions dans le département 13. Postulez à l'annonce en envoyant votre CV et votre lettre de motivation.

Votre mission :
Tirage de câbles, Pose d'appareillages, Raccordement d'appareillages.

Votre profil :
Le permis n'est pas obligatoire pour la mission.

Conditions d'emploi :
Mission d'intérim Chantiers en Indre et Loire (H/F). Vous êtes le Candidat Idéal Alors Postulez en cliquant sur "Répondre à l'annonce"

Votre mission :
- Organiser et superviser les chantiers de voirie et réseaux divers. - Gérer les équipes sur le terrain et veiller au bon déroulement des travaux. - Assurer le suivi des plannings, des budgets et de la qualité des réalisations. - Être garant du respect des normes de sécurité et de l'environnement sur les chantiers.

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que chef de chantier VRD ou dans un poste similaire . La maîtrise des techniques et des normes liées aux travaux de voirie et réseaux divers est essentielle.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Épernay (51)

Votre mission :
Vous réaliserez les études dans le cadre de missions complètes de maîtrise d'oeuvre sur des projets de 1 à 25M€. Vous travaillerez en binôme avec le responsable de projet CVC. Vous participerez à la conception, vous aurez en charge la réalisation des plans, le dimensionnement des ouvrages CVC et plomberie, la réalisation des notes de calcul, schémas, plans, estimatifs, la rédaction des cahiers des charges et suivi de chantier Votre implication et vos connaissances techniques et règlementaires vous permettront d'évoluer rapidement vers un poste de chargé d'affaires.

Votre profil :
Ingénieur, master 2 ou Bac 2 avec au minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous avez également un bagage de thermicien : RT 12 et RE 20, Simulation Thermique Dynamique (STD), Analyse cycle de vie, etc. Maitrise des logiciels : NOVA ou Revit et logiciels de calcul. Pleiade pour la thermique

Conditions d'emploi :
CDI. Statut cadre Rémunération (salaires primes) à négocier suivant profil. Poste situé à Bordeaux Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de M. Vezien, en cliquant sur le bouton vert "Répondez à l'annonce" ou Postulez à l'annonce"

Votre mission :
En relation avec la Direction et le Chargé d'Affaires vous serez en charge de : > Préparation de chantier : - Réaliser la passation des informations du marché obtenu avec la direction. - Effectuer les visites des futurs chantiers et appel d'offre. - Réaliser les démarches administratives préalables. - Rédiger les documents techniques : PRA (plan de retrait amiante), PPSPS, modes opératoires, mémoires techniques. - Définir techniquement les méthodologies (ou processus) les mieux adaptées en tenant comptes des différentes contraintes. - Identifier les moyens humains et matériels. > Phase travaux : - Participer aux réunions chantier. - Suivre l'avancement des travaux. - Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité et les modes opératoires définis. - Proposer des modifications techniques si besoin. - Réaliser des audits chantier internes. - Gérer les ressources humaines et matérielles des chantiers. - Participer aux réunions avec les différents organismes de prévention. > Gestion du personnel : - Définir les plannings du personnel en coordination avec le gérant - Encadrer le personnel dont vous avez la charge dans le respect des mesures de sécurité. > Durant le chantier vous devrez également : - Faire remonter l'ensemble des informations terrain liées aux différentes demandes des clients. - Être en charge du relationnel avec les clients lors de la phase de réalisation des travaux. - Négocier la réalisation de travaux supplémentaire en relation avec le chargé d'affaires. > Concernant l'amiante vous : - Appliquez la réglementation amiante en vigueur. - Vous tenez informé des évolutions réglementaires. - Connaissez le système amiante et les processus amiante. - Connaissez les matériaux et produits contenant de l'amiante. - Connaissez les risques induits par les travaux de désamiantage. - Êtes capable d'adapter un processus de dépose en fonction du site. - Connaissez les textes et normes applicables en matière de traitement de l'amiante. - Réalisez les audit Qualibat et rédigez les réponses aux écarts - Entrez les données des chantiers, personnel, visites médicales... sur logiciel (Sogelink amiante 360), formation possible - Prenez de RDV entretien du matériel - Gérez des déchets : FIP CAP - Entrez les données de Track déchets

Votre profil :
- Formation Encadrant Technique Amiante SS3 en cours de validité (merci d'en fournir la copie lors de votre candidature) - De formation bac 4/5 type ingénieur Génie Civil vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins un an dans le désamiantage. - Impliqué et volontaire, vous maitrisez l'environnement amiante et avez votre certificat d'aptitude en cours de validité. - Vous êtes force de proposition. - Vous maitrisez la langue française. Accompagnement lors de la prise de poste si nécessaire. Permis exigé.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à pourvoir immédiatement Salaire suivant expérience Avantages : - Véhicule de service - PEE - Intéressement Poste basé à Treffléan (56) - Chantiers 100 km autour du siège de l'entreprise