Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Au sein de l'entreprise, vous serez rattaché : - Au responsable comptable pour : ● Suivi de la comptabilité fournisseur : ○ Saisie des factures d'achats, notes de frais ○ Suivi des paiements ○ Lettrage des comptes fournisseurs ○ Relation avec les fournisseurs ● Suivi de la comptabilité client : ○ Facturation ○ Lettrage compte clients et relance ○ Relation avec les clients - À la direction pour : • Accueil téléphonique • Suivi des sinistres et des contrats d'assurance • Gestion du courrier entrant et sortant • Suivi des dossiers d'agrément fournisseur • Missions diverses de secrétariat

Votre profil :
• Diplôme de comptabilité (idéalement DCG ou BTS) • Vous justifiez d'une expérience en comptabilité d'au moins 3 ans • Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques : Microsoft Office Nous recherchons une personne souhaitant s'investir à long terme dans notre entreprise.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire entre 30 000€ et 35 000€ Avantages : • Mutuelle • Participation au transport • Tickets restaurant Poste basé en Ile de France

Votre mission :
Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux et ou du Responsable, il/elle contrôle quotidiennement l'avancement et la qualité des travaux menés. Vos missions : • Coordination et planification pour la préparation des marchandises et machines au dépôt • Coordination et planification des travaux de chantier • Gestion des Stocks • Réception des livraisons de marchandises • Vérification livraisons / bon de livraison • Production / Exploitation • Préparation physique des chantiers • Remplissage des documents de suivi et de retour de chantier • Exécution des travaux de chantier • Suivi des travaux de chantier • Nettoyage et rangement des chantiers • Suivi des sous-traitances de production • Réception de chantiers • Comptabilité • Lancement et préparation de la facturation (y compris plus-values) • Management des équipes de chantier • Suivi de la motivation des équipes de chantier • Recrutements des collaborateurs de chantier • Suivi des ressources humaines et des objectifs (participation aux entretiens individuels …) • Contrôle de Gestion • Alimentation des outils de contrôle de gestion (tableaux de bord, de suivi chantier…) • Examen des bilans de chantier Les missions et activités principales induisent des déplacements fréquents voire permanents, il accepte le cas échéant les : • Déplacements sur sites clients / fournisseurs • Déplacements sur sites partenaires

Votre profil :
De formation Bac/ Bac 2 dans le domaine du bâtiment ou génie civil, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en qualité de Chef de chantier/Conducteur de travaux à dominante électrique ou électrotechnique. Compétences : • Connaissances techniques et réglementaires dans le domaine Électrique du Bâtiment • Techniques : installations Techniques CFO/CFA (Bâtiments, Installations tertiaires et industrielles, …) Qualités personnelles : • Rigueur et efficacité • Flexibilité • Esprit d'entreprise et d'équipe • Bon relationnel et capacités managériales

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire de 27 000 € à 39 000 € par an selon profil/expérience Temps plein 37.5 heures/semaine du lundi au vendredi Avantages : • Véhicule de service • Carte carburant/péage • Téléphone • PC portable. Localisation : Carbonne dans le 31 (Siège social) ou Cestas dans le 33 (Agence)

Votre mission :
- Maintenance et entretien des matériels - Dépannage - SAV matériels clients - Opérations de transformation et/ou modification des appareils - Essais machines Selon les besoins de l'entreprise, peut être amené à effectuer des activités complémentaires ponctuellement.

Votre profil :
Issu d'une formation BAC 2 ou d'une expérience réussie en Électrotechnique ou Électromécanique, vous possédez également des connaissances hydraulique et thermique Connaissances en hydraulique Habilitations électriques Rigoureux, organisé et avez un bon esprit de logique

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire 2200 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Ticket repas - Mutuelle financée à 100% par l'employeur - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Formation Localisation Eragny-sur-Oise

Votre mission :
Dans le cadre de leur développement, nous recherchons pour notre partenaire un(e) Technicien(ne) d'Études Réseaux. Vous aurez pour mission principale d'étudier les faisabilités techniques et économiques des projets et de développer de nouvelles compétences dans ce secteur. Rattaché(e) au responsable technique, vos principales missions seront de : Analyser les données des projets selon les besoins. Effectuer des notes de calcul thermique et mécanique. Assister à la création de modèles et de fichiers de calcul thermique et mécanique. Étudier des solutions énergétiques (réseau de chaleur, boucle d'eau chaude ou tempérée, réseau géothermique) et évaluer leurs valeurs financières. Proposer des solutions d'amélioration de la performance énergétique des projets. Dimensionner et tracer des réseaux de chaleur, entre autres. Rédiger les mémoires techniques mettant en valeur les solutions économiques et techniques proposées. Planifier et gérer des tâches d'études et de travaux. Coordonner les missions avec des parties internes au groupe TELLOS ainsi qu'avec des partenaires, des bureaux d'études ou des exploitants. Consulter des fabricants et des fournisseurs. Assurer une veille technologique et réglementaire. Soutenir techniquement les équipes commerciales du Groupe. Rédiger les documents techniques dans le respect des normes qualité. Garantir le suivi et l'avancée des différents projets. Définir les process et méthodes en collaboration avec le chargé d'affaires.

Votre profil :
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences et qualités suivantes : Connaissance du secteur de l'Énergie, du Chauffage urbain, et des Travaux publics. Maîtrise des nouvelles technologies et techniques de conception (Autocad, ROHR2). Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Excellentes qualités rédactionnelles. Curiosité et envie d'apprendre. Bonne capacité d'organisation, rigueur et méthode. Polyvalence et autonomie. Formation BAC 2 / 3 ou 5 Junior en Génie Thermique, Energétique, ou Economie de la construction. Permis B indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
Rejoignez notre équipe au sein d'un acteur majeur du secteur de la climatisation. Nous évoluons sur différents secteurs d'activités tels que le milieu hospitalier, retail, hôtellerie, secteur du luxe et bien d'autres encore depuis 30 ans. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Gérer la maintenance et le dépannage des équipements de climatisation (équipement VRV, détente directe, eau glacée, soudure...) - Entretenir et dépanner les systèmes de climatisation - Assurer la maintenance et les travaux concernant les installations de climatisation - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations - Planifier les opérations de maintenance et d'équipements

Votre profil :
De formation en génie climatique, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans sur des fonctions similaires. Vous bénéficiez de connaissances approfondies dans le secteur de la climatisation en installation/dépannnage. Attestation d'aptitude de manipulation des fluides frigorigènes indispensable. Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute, votre sens de l'initiative ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction. Vous souhaitez évoluer et rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, ce poste est fait pour vous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon profil et expérience Lieu : Villeneuve-la-Garenne (92)

Votre mission :
- Réaliser le dépannage : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage - Vérifier les sécurités et réaliser un nettoyage complet des équipements - Finaliser l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués - Proposer des devis aux clients en cas de changement de pièces - Assurer l'installation et la mise en service des équipements confiés

Votre profil :
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique - Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique) - Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome - Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client - Permis B valide obligatoire

Conditions d'emploi :
- Type d'emploi : CDI - Prise de poste : dès que possible Salaire : Selon profil et expérience Localisation : Guitrancourt (78)