PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Prospection et développement commercial
• Rechercher de nouveaux axes de développement en accord avec les orientations commerciales et les spécialités de l'entreprise.
• Ajuster le positionnement marketing des produits de l'entreprise (maintien des offres existantes, développement de nouveaux produits, construction de nouvelles offres) via des retours d'expériences et l'analyse des remontées clients.
• Détecter les futurs appels d'offres par des relations de proximité avec les clients existant (grands comptes, comptes clefs) et l'élaboration d'un réseau de prospects (promoteurs, bureaux d'études, particuliers, acteurs publics).
• Effectuer une veille active pour suivre l'évolution des marchés et identifier les décisionnaires (architectes, bureaux d'études…) de chaque projet.
• Assurer le montage de nouvelle affaire en lien avec les équipes techniques et animer des actions de marketing opérationnel.
• Suivre les indicateurs de performance commerciale (rentabilité des affaires, marges dégagées, délais de livraison) et développer les ventes afin d'augmenter le chiffre d'affaires. Valoriser et promouvoir le savoir-faire de l'entreprise par le biais d'actions de communication externe : salons, foires, démonstrations.
Gestion des clients grands comptes et pilotage des affaires
• Fidéliser et entretenir des relations étroites avec un réseau de maîtres d'oeuvre et de maîtres d'ouvrage afin d'identifier en amont le lancement de nouvelles affaires.
• Superviser le montage des affaires et garantir au client la qualité des différentes études (techniques, prix…) réalisées par l'entreprise.
• Conduire les négociations commerciales avec les clients grands comptes de l'entreprise et assurer le suivi des affaires stratégiques pour l'entreprise.
• Intervenir en support des équipes commerciales sur les dossiers les plus complexes lors des phases de négociation ou en qualité de référent technique et commercial.
Négociation des affaires
• Réceptionner et analyser le document de consultation des entreprises (DCE) ou le cahier des charges transmis par le client.
• Intervenir en avant-vente auprès du client pour le conseiller sur les choix les plus adaptés à ses besoins (choix de matériaux et de matériel, formalisation du cahier des charges, suivi du dossier d'étude) et mode constructif et proposer des variantes.
• Formaliser une proposition commerciale (technique et financière) en collaboration avec les départements études (études techniques, chiffrage, devis), travaux (conditions d'exécution) et juridique (interprétation et conception des contrats).
• Proposer la meilleure offre (honoraires, proposition technique…) en établissant des partenariats avec des prestataires et des fournisseurs et participer à la négociation des accords-cadres annuels en lien avec les départements achats et juridiques (s'ils existent dans l'entreprise).
• Déterminer la marge à réaliser et fixer le prix final avec le directeur commercial.
• Mener les négociations commerciales avec le client en vue de conclure l'affaire (prix de la prestation, conditions de remises et de paiement).
• Négocier ou renégocier les accords-cadres annuels avec les clients et les fournisseurs privilégiés de l'entreprise.
Suivi commercial des affaires
• Transmettre l'ensemble du dossier une fois l'affaire conclue (conditions contractuelles, document technique : dossiers d'études, planning) à la direction des travaux et/ou aux conducteurs de travaux chargés de l'exécution des travaux (dossier transfert).
• Effectuer un suivi administratif et commercial et gérer les litiges clients et fournisseurs : suivi des livraisons de lots, de la facturation, organisation des relances clients/fournisseurs.
• Garantir la qualité des prestations à chaque étape de la réalisation (études, réalisation des travaux) et veiller au respect des délais de livraison, des moyens et des conditions de prix prévus lors de la conclusion de l'affaire (faire des devis de travaux supplémentaires demandés pour MO/MOE).
• Gérer la prestation de service après-vente une fois la livraison des travaux effectuée et les réserves levées.
• Assurer l'interface avec l'ensemble des parties prenantes de l'affaire : départements internes (études, travaux, supports : juridiques, achats…), les sous-traitants, les intervenants extérieurs et les clients tout au long de l'affaire.
• Gérer le compte d'exploitation et réaliser des reportings réguliers auprès de la direction générale.
• Superviser l'administration des ventes (mesure des écarts de facturation, suivi des encours…) et intervenir en cas de litige important avec un client ou un fournisseur.
• Veiller au respect des standards de qualité de l'entreprise en matière de réponse commerciale.
Votre profil : Chargé d'affaires ou similaire : 5 ans (Exigé)
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Statut : Cadre
Salaire de 40 000€ à 60 000€ par an
Avantages :
• Participation au transport
• Titre-restaurant
Programmation :
• Travail en journée
Poste basé à Saint-Ouen
Votre mission : Production:
-Exécuter les tâches de montage et câblage suivant le dossier d'exécution ou les directives communiquées par sa hiérarchie
-Assurer le contrôle des travaux réalisés
-Vérifier le matériel qui lui a été confié
-Analyser et solutionner les différentes pannes ou dysfonctionnements
-Respecter les exigences définies par le cahier des charges
-Rendre compte régulièrement auprès de son responsable hiérarchique sur l'avancement des travaux et l'informer sur les aspects ou problèmes techniques et commerciaux du chantier
Animation d'équipe:
-Planifier le travail et les approvisionnements
-Transmettre et expliquer les instructions de production
-Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail de l'équipe
-Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les solutions nécessaires
-Garantir le respect des consignes de sécurité et contribuer à l'amélioration / adaptation, assurer les remontées terrain à son responsable hiérarchique, participer à l'accueil chantier pour les nouveaux arrivants, etc.
Grands déplacements à prévoir.
Votre profil : Titulaire d'un BAP PRO Electrotechnique
-Expérience d'au moins 3 ans
-Compétences reconnues sur les principaux aspects techniques de l'électricité industrielle et savoir-faire du métier (lecture de schémas, plans, notices techniques, etc.).
-Sens de l'initiative, fort esprit d'équipe, aisance relationnelle et leadership pour animer une petite équipe
-Goût du travail bien fait et sens du service client
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Au sein de l'activité ITE, encadré par le Responsable Opérationnel de l'activité, vous prenez en charge les tâches suivantes pour l'ensemble du périmètre :
- Suivi de travaux jusqu'à la fin du parfait achèvement
- Responsable du respect des délais chantiers
- Gestion budgétaire de vos projets
- Gestion des approvisionnements de vos projets
- Gestion de contrats
- Responsable de la satisfaction clients
- Encadrement des chefs de chantiers
Votre profil : Diplôme de BTS conduite de travaux ou équivalent, 5 ans d'expérience minimum en TCE, en ITE Isolation thermique par l'extérieur, ou Ravalement.
Le poste requiert un bon esprit d'équipe, une grande rigueur et de la discrétion.
A pourvoir dès que possible.
Conditions d'emploi : Poste basé à Arpajon (91), champ d'action sur toute l'Ile de France
Votre mission : • Sous la direction d'un chef de chantier ou conducteur de travaux vous encadrez en tant que chef d'équipe entre 2/5 salariés
• Vous travaillerez en toute autonomie
• Vous aurez à votre disposition un véhicule de type benne double cabine et du matériel HILTI
• Vous intervenez sur tous type de chantiers de gros oeuvre
Ce poste est évolutif.
Votre profil : • Vous êtes issue d'une formation Autodidacte spécialisée en bâtiment gros oeuvre
• Vous avez 2 à 5 ans d'expérience en maçonnerie
• Vos principales qualités sont : dynamique, ponctuel et motivé
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire selon profil primes ponctuelles primes objectifs
Avantages :
• Ticket repas Tulle / repas restaurant en dehors
• Mutuelle haut de gamme
• Véhicule personnel
• Formation
• 35H hebdomadaire sur 15 jours, soit 1 vendredi / 2 non-travaillé
• RTT et heure sup 25%
Localisation : Correze
Votre mission : Description des tâches :
- Établit et soumet au Responsable Technique ou au Directeur les variantes techniques adaptées à l'analyse des risques et les avenants quantifiés et chiffrés à présenter aux Clients.
- Prend connaissance, comprend et applique le Plan de Retrait ou les PPSPS
- Est responsable de l'organisation et de la réalisation de ses chantiers
- Consulte et choisit les fournisseurs et sous-traitants dans les limites imposées par son Responsable Technique et/ou son Directeur.
- Est responsable de la gestion administrative et financière de ses chantiers
- Contrôle la bonne application des règles d'hygiène et sécurité et des procédures particulières
- Contrôle la bonne application des règles en matière d'environnement
- Donne les instructions particulières de sécurité et en contrôle la bonne application.
- Vérifie que le matériel sur le chantier est approprié aux travaux à réaliser.
- Définit les contrôles à mettre en place pour s'assurer de la bonne réalisation des ouvrages dont il a la responsabilité de l'exécution.
- Décide des solutions à mettre en oeuvre pour régler les non-conformités ou en réfère à sa hiérarchie.
- Rédige les fiches d'écart et notamment d'une façon systématique pour tout dépassement des seuils attendus.
- Contrôle le registre et classeur de chantier et pré-archive les documents
Responsabilités :
• Analyse et contrôle des pièces écrites DCE : CCTP, DQE et DPGF
• Aide à l'établissement des dossiers marchés
• Etablissement de budget prévisionnel TCE
• Etablissement et suivi de planning études (prévisionnel) et planning d'Exécution en CES et TCE
Analyse financière d'Appels d'Offres et établissement de RAO
• Rédaction des Ordres de Services
• Direction des projets architecturaux et techniques, synthèse technique et architecturale
Visas sur Plans d'Exécution CET et CEA
• Ordonner, piloter et coordonner les travaux
• Anticiper les sujets de coordination et les problèmes en exécution
• Gestion financière quotidienne et des situations d'avancements des entreprises
• Etablissement des bon pour paiement et DGD
• Analyse des devis, travaux supplémentaires
• Opération de Pré-Réception et Etablissement des listes de réserves par lot
Etablissement des Procès-Verbaux de réception (OPR)
• Analyse des DOE.
Votre profil : Formations : Ingénieur BATIMENT
Expérience : 5 ans minimum
Langues étrangères : Italien et anglais
Logiciels : AutoCAD, BIM REVIT, AUTODESK Construction Cloud, Mezzoteam, Adobe PS, MS Project, Archicad, OPR-G
Compétences techniques et managériales :
• Maîtrise technique du bâtiment
• Maîtrise des règles de dessin (technique et esthétique)
• Connaissances normes et règlementations construction et urbanistique
• Autonome, avec un sens développé de l'organisation, de l'écoute et de l'analyse
• Animation et encadrement des réunions hebdomadaires de chantier et des ateliers dédiés
• Coordination différentes équipes pluridisciplinaires
• Communication avec le Directeur de projet
• Recueil d'informations et rédaction de Comptes Rendus
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon profil et expérience
Lieu : Monaco
Votre mission : - Installer ou dépanner une serrure et des accessoires de fermeture
- Effectuer le dépannage et la pose de volets roulants manuels ou électriques
- Poser un blindage de porte ou une porte blindée.
- Poser des menuiseries PVC - aluminium - bois.
- Installer des systèmes d'alarmes
Vos journées de travail seront variées. Si vous aimez la polyvalence, ce poste est pour vous !
Votre profil : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en serrurerie et métallerie et/ou la pose de fenêtres et volets roulants et/ou en électricité et automatisme.
Idéalement, vous avez des connaissances en électronique
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein
35h par semaine.
Rémunération : de 1.800 à 2.500 € brut / mois, à négocier selon profil
Panier repas
Véhicule de service
Poste basé à Bordeaux - Interventions sur l'agglomération
Votre mission : Rattaché(e) à la Direction, vous êtes responsable du pilotage des études de prix du secteur TCE (Tous Corps d'Etat) et du montage des opérations
1. Pilotage des études et montage d'opération
- Comprendre et analyser les attentes clients
- Identifier les appels d'offre sur le marché susceptibles de correspondre au positionnement et au savoir-faire de l'entreprise
- Participer commercialement à la recherche de nouveaux partenaires et clients
- Animer les réunions de suivi des études et mettre en relation les différents bureaux d'études
- Dialoguer avec tous les interlocuteurs clés liés au projet : maîtrise d'oeuvre, maîtrise d'ouvrage, bureau de contrôle afin de réaliser l'offre la plus adaptée
- Réaliser les quantitatifs, rédiger les pièces de l'offre (mémoire technique, plannings…) et chiffrer le dossier TCE
- Définir les stratégies commerciales (groupement, sous-traitance, part propre)
- Garantir le respect du budget et du chiffre d'affaires pour le bureau d'études
- Analyser le besoin pour chaque projet en fonction de l'ensemble des critères techniques, humains, délais et budgets
- Valider les évaluations, méthodes et prix réalisés par les métreurs et / ou entreprises sous-traitantes
- Représenter commercialement l'entreprise vis-à-vis des clients, architectes
- Animer les réunions de bouclage des affaires avec la Direction
2. Des études au chantier
- Réaliser la préparation et transmission des chantiers avec les conducteurs de travaux et chargés d'affaires
- Assurer, avec le chargé d'affaires, la transcription des attentes du client ou du maître d'oeuvre en spécifications techniques
- Assurer la passation des affaires aux services travaux
- Participer aux négociations et choisir les sous-traitants, fournisseurs… pour les chantiers
- Participer aux réunions de comptes travaux
3. Missions annexes
- Assurer une veille concurrentielle et suivre les opportunités du marché
- Analyser et effectuer un REX sur le choix des modes opératoires et constructifs sur chantier
- Participer à l'amélioration des supports rendus avec le service QHSE (mémoire technique, fiche méthode…)
- Connaître les logiciels ERP (Onaya, ATTIC et AutoCad) pour la modélisation
Votre profil : Formation BAC 2 à BAC 5 type BTS/DUT Economie de la Construction ou Ecole d'ingénieur
Connaissance des normes et économies de la construction, techniques d'amélioration énergétique, code des marchés publics, calcul technique, composition d'un prix
Maîtrise des logiciels ERP type Onaya, modélisation ATTIC et Autocad, pack Office
Rigoureux(se) et organisé(e), à l'écoute des clients et doté(e) d'un bon relationnel
Conditions d'emploi : POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 40 000,00€ à 60 000,00€ par an Primes ponctuelles Primes objectifs
- Ticket repas
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Véhicule
- Participation
- Formation
Localisation : Virandeville
Votre mission : Nous sommes à la recherche d'un ouvrier qualifié spécialisé dans les pompes à chaleur air-eau et air-air pour rejoindre notre équipe dynamique.
Le candidat idéal possède une expérience significative dans l'installation, la maintenance et la réparation de systèmes de chauffage et de climatisation à base de pompes à chaleur.
Responsabilités :
Installation, mise en service et maintenance des pompes à chaleur air-eau et air-air.
Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les systèmes existants.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer des installations de qualité et respectant les normes de sécurité.
Effectuer des contrôles réguliers pour garantir le bon fonctionnement des équipements.
Votre profil : Diplôme en génie thermique, en chauffage, ventilation et climatisation (CVC), ou une qualification équivalente.
Certification en installation de pompes à chaleur (un atout).
Permis de conduire valide.
Expérience démontrée dans l'installation et la maintenance des pompes à chaleur.
Connaissance approfondie des systèmes de chauffage et de climatisation.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Souci du détail et respect des normes de sécurité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2500 et 3000 € / mois
Localisation : SAVOIE et HAUTE SAVOIE
Votre mission : > Gérer les différentes phases de la vie d'un chantier (préparation, réalisation et clôture)
> S'assurer du respect des délais et de la qualité de la prestation fournie :
- Préparation en amont des nouveaux chantiers
- Mettre en place et gérer les sous-traitants
- Mettre en place et gérer les compagnons
- Gérer les approvisionnements des chantiers
- Assurer les rendez-vous de chantier
- Gérer les travaux supplémentaires
- Établir les situations mensuelles
- Établir les DGD
- Réception de chantier et levée de réserves
- S'assurer des retours de BL par chantier pour transmission aux achats
> Garant du suivi commercial avec les clients, maintenir une bonne relation (physique et téléphonique)
> Participer aux réunions de service
> Véhiculer une bonne image de l'entreprise : la tenue correcte des EPI et le bon entretien des véhicules
> Transmission impérative des informations quotidienne à la hiérarchie
> Centraliser les besoins de chantier au quotidien et les transmettre une seul fois par jour au bureau
Votre profil : Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur
Vous acceptez des déplacements fréquents
> Autonomie
> Sens du travail en équipe
> Sens de l'organisation
> Sens du relationnel interne et externe
> Sens de l'analyse et de la synthèse
Votre mission : Vous effectuerez les missions suivantes :
• Le carottage d'éléments de structure
• Le sciage à la scie murale
• Le sciage à la scie de sol
Vous êtes donc amené à réaliser des travaux de microdémolition, vous devez, pour la bonne exécution de ces travaux, travailler avec rigueur et soin et surtout maîtriser parfaitement le matériel de découpe à sa disposition.
Votre profil : Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé.
Rejoignez une entreprise à taille humaine, performante et réactive qui s'appuie sur des collaborateurs expérimentés et motivés , capables de gérer des chantiers variés de sciage et de carottage.
Nous vous offrirons des conditions de travail avantageuses et une rémunération en adéquation avec vos compétences.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire : Entre 1650 et 2150 € / mois
Avantages :
• Prime de participation
• Prime de chantier
• Ticket repas
• Mutuelle
• Épargne salariale
• Comité d'entreprise
• Véhicule professionnel
• Formation
• Téléphone professionnel
• Comité d'Entreprise
• Plan d'Épargne Interentreprises
• Chèque cadeaux à noêl
35 h de travail / semaine plus trajets rémunérés
Poste basé à Trégueux
Votre mission : Vous serez responsable d'ouvrages complexes en pose. Votre rôle consistera au montage et contrôle qualité des ouvrages fabriqués en atelier.
Vous serez indépendant dans vos missions et en lien direct avec les chargés d'affaires, les architectes et les clients.
• Pose d'escaliers, mise en jeux de bloc porte, pose de volets battants, pose de fenêtre et porte fenêtre.
• Découpe, assemblage et montage des éléments de menuiserie.
• Travaux de finitions
• Pose de mobilier
• Parquet
• Dressing
• Pose de menuiserie extérieure
• Ponçage / débit de bois / assemblage
• Maîtrise souhaitée des machines à bois et scie à panneaux
Matériaux principaux : bois massif, stratifié, mélaminé, panneaux et dérivés.
Votre profil : Formation en menuiserie et/ou titulaire d'un CAP Menuisier installateur. 5 à 10 ans d'expérience en pose.
Être en accord avec l'image de l'entreprise pour la représenter sur le chantier.
Savoir travailler en autonomie, travailler discrètement et proprement.
Bonnes présentation et élocution impératives.
Nous souhaitons une personne motivée, courageuse, volontaire et polyvalente.
Vous êtes discret, ponctuel, organisé, minutieux, autonome et vous avez le souci du détail.
Vous possédez le permis B et vous êtes véhiculé.
Si vous êtes débutant mais très motivé avec les connaissances de base de la menuiserie bois, adressez-nous votre candidature. Nous privilégions les profils expérimentés mais nous étudierons votre candidature.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI.
39h - Horaires (variables) : 7h00-12h et de 13h00-16h30.
Rémunération : 3.500 € Bruts pour 39 heures.
Mutuelle très performante.
Lieu du poste : Bondoufle - Chantier sur l'Ile-de-France principalement
Venez rejoindre une entreprise dynamique et en constant développement !
Votre mission : En lien direct avec le Chef d'Entreprise :
- Mise en place des installations fixes de chantiers
- Mise au point des dispositifs de signalisation et de sécurité
- Organisation des chantiers
- Management du personnel de chantier
- Planification et suivi des travaux (budgets)
- Intégration et respect des procédures de sécurité (PPSPS)
- Contrôle des plans d'exécution et de détail
- Optimisation des équipes de production
- Commande des matériaux et matériels
- Contrôle des travaux des sous-traitants
- Contrôles techniques en cours d'exécution
- Suivi de l'avancement des chantiers (réunions de chantier)
- Gestion administrative du marché
- Suivi et analyse des résultats de chantier à partir des états informatiques fournis par
logiciel dédié
Votre profil : Nous recherchons une personne expérimentée dans ce métier, sachant se servir du logiciel AUTOCAD et connaissant la TOPOGRAPHIE
Disponibilité rapide appréciée (poste à pourvoir immédiatement)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salarie annuel brut : 44 K€
Véhicule de service fourni
Téléphone fourni
Poste situé à Saint Quentin sur Isère - Localisation chantiers : Zone ISERE
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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