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Votre mission :
Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous réaliserez des travaux de voirie. Vous serez responsable de leur bonne réalisation en respectant les règles de qualité et de sécurité de la profession.

Votre profil :
Vous aimez le terrain, et êtes passionné par les travaux publics et la réalisation de beaux projets. Vous avez le sens des responsabilités et savez réaliser des taches en autonomie. Rejoignez-nous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 1800 et 2200 € / mois - Mutuelle - Formation - Primes semestrielles Localisation : PORTO VECCHIO

Votre mission :
Rattaché(e) à la responsable pédagogique, vous assurerez la montée en compétences des apprenants de la filière dans un contexte de modernisation numérique de nos outils et de nos formations. Vos missions : - Concevoir et organiser les contenus pédagogiques (formation initiale et formation continue) - Animer les sessions de formation (niveau CAP/Bac Pro/BP) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants durant leur période au centre et en partenariat avec le maître d'apprentissage. - Développer et entretenir la relation client / partenaires / tuteurs / entreprises. - Participer aux évènements du Centre de formation (JPO, forums, salons, …) - Participer à divers projets : déploiement des outils numériques, réflexion sur le développement et l'amélioration continue de notre offre de formation …. - Assurer une veille technologique (outils numériques, processus, équipements …)

Votre profil :
- Titulaire d'un diplôme niveau CAP, BAC PRO, BP vous justifiez d'une solide expérience professionnelle (minimum 2 ans). - Doté de compétences relationnelles, vous serez à même de fédérer et d'animer un groupe. - Vous aimez transmettre vos connaissances et vous avez la fibre pédagogique

Conditions d'emploi :
Poste en CDI basé sur Saint Thibault des Vignes Date de prise de poste : 25/08/2024 Merci d'adresser votre CV ainsi que votre lettre de motivation en cliquant sur "Répondre à l'annonce"

Votre mission :
A ce poste, tu seras en charge de la maintenance curative et préventive du patrimoine immobilier et des installations techniques de l'établissement, dans le souci du service au client, le respect des procédures de maintenance et des standards de sécurité et d'hygiène en vigueur.

Votre profil :
Pour espérer être notre " perfect match "… - Tu possèdes un CAP, BEP ou bac professionnel dans un corps de métier lié à la maintenance de bâtiment : menuiserie, électricité, maçonnerie, plomberie, peinture. - Tu possèdes une expérience réussie d'au minimum 2 ans à un poste similaire dans un hôtel, une résidence hôtelière, une grande surface ou un EHPAD par exemple. - Tu es impliqué, disponible, avec un esprit d'équipe et d'initiative. - Tu maitrises le français et quelques mots d'anglais.

Conditions d'emploi :
Comme avantages tu retrouveras : - Une convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés et récupérés, etc. - Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi et dimanche par mois. - Des tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport. - Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse. - Des tarifs avantageux dans les établissements du groupe dans le monde entier. - Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes. - Des programmes internes de reconnaissance, d'échanges et de formation. - Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne). - Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, des évènements, un réseau social d'entreprise dynamique et une ambiance de travail conviviale et bienveillante ! Si cela ne te convainc toujours pas de rejoindre nos équipes, alors voici ce que disent nos critiques internes (d'après un sondage adressé aux équipes Réception France) : " J'ai choisi de travailler pour Ascott… … parce que c'est un grand groupe international avec une image positive et des perspectives d'apprentissage et d'évolution. " … parce que les critères de recrutement étaient plus ouverts - l'expérience professionnelle valorisée plutôt que les diplômes. " " Si je quittais le groupe ce qui me manquerait le plus ce serait… … mes collègues, l'esprit de famille, la team quoi ! Mais également la bienveillance et la disponibilité de la direction ce qui est rare ailleurs " … l'ambiance de travail, faire partie d'une équipe soudée, mon cadre de travail et le groupe en lui-même que je trouve vraiment bien. " Alors à très vite ! Pour en découvrir plus, rendez-vous sur nos réseaux sociaux carrières... Instagram - Ascott Europe Careers Youtube - Discover your career at Ascott LinkedIn - The Ascott Limited PS : Nous sommes une entreprise handi-friendly !

Votre mission :
Rattaché(e) au directeur du service " Transformation Energétique et Numérique ", vous êtes le(la) garant(e) d'un portefeuille de sites tertiaires, pour lesquels vous élaborez, déployez, surveillez et reportez un système de gestion énergétique. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Suivre et analyser l'optimisation des consommations et proposer des actions de correction et d'amélioration - Tenir à jour les outils de gestion technique et énergétique - Travailler en binôme avec les Responsables Exploitation et Services internes - Collaborer avec les sous-traitants de maintenance multi-techniques - Élaborer le reporting et gérer le relationnel clients relatifs aux sujets techniques, énergétiques et de confort - Élaborer et suivre les engagements de consommation via le Plan de Mesure et de Vérification - Valoriser et suivre les éléments financiers des énergies - Participer aux redditions de charges annuelles - Audits techniques, Participation à la création de nouvelles offres de services, Présentation des offres

Votre profil :
Vous avez idéalement 5 ans d'expérience minimum sur un poste d'Energy manager ou similaire, êtes détenteur d'une certification IPMVP, CEM ou d'une formation équivalente reconnue et avez des connaissances en ISO 50001 ou en PMV. Vous maitrisez la gestion de l'énergie ainsi que les certifications/labélisation et avez une bonne expérience en grand tertiaire (>5.000 m²) Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute, votre sens de l'initiative ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction. Vous souhaitez évoluer et rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, ce poste est fait pour vous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Issy-les-Moulineaux (92)

Votre mission :
Les missions principales : - Pose et raccordement de la partie électrique des installations solaires photovoltaïques > 36 Kw et < 250 Kw (onduleurs, coffrets, câbles DC …) pour les entreprises principalement en mode autoconsommation et vente de surplus de l'électricité (la pose des panneaux solaires est réalisée par une équipe spécialisée) - Pose et raccordement des Bornes IRVE et des batteries de stockage - Installation et raccordement des équipements électriques très basse tension (téléphonie, informatique, alarme …) - Pose et raccordement des équipements basse tension (interrupteurs, prise de courant …) - Mise en place des chemins de câbles et des conduits électriques en encastré ou en apparent - Pose et câblage d'un tableau ou d'une armoire de distribution électrique ainsi que le raccordement aux équipements - Pose et équipement d'une armoire électrique industrielle - Veille à la conformité des réalisations - Procéder à la mise sous tension de la centrale solaire photovoltaïque et son contrôle - Procéder à la mise en service d'une centrale solaire avec les explications adéquates pour le client - Procéder au diagnostic d'une panne sur une centrale solaire et gérer la réparation des éléments défectueux Vous travaillez en autonomie ou en équipe, des déplacements sont à prévoir (2 à 3 fois par semaine en moyenne) avec primes de déplacements. Vous bénéficierez d'une formation au solaire photovoltaïque réalisée en interne. Avec un parcours performant, évolutions possibles vers de nouvelles missions d'expertise en maintenance ou d'encadrement.

Votre profil :
- De formation minimum BAC pro Électricité, vous êtes titulaire des habilitations électriques réglementaires, et justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome dans l'exécution des tâches confiées - Vous maîtrisez l'outil informatique : Word, Excel, suite Google Workspace (mail, agenda…) et êtes à l'aise dans l'utilisation de logiciels internes A noter : travail en hauteur et en extérieur

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à Temps plein Salaire à partir de 2 120 € par mois Tickets restaurant Primes Avantages : - Véhicule de service - Ordinateur - Téléphone portable Localisation Vandières (54)

Votre mission :
Prise en charge des dossiers et préparation des chantiers (analyse des dossiers, élaboration du budget, définition des besoins en moyens humains et techniques, planification du chantier, commande matières, gestion des contrats de sous-traitance, rédaction PPSPS) ; Installation et suivi des chantiers (mise en place, visite organisme de contrôle, suivi du budget, réunion de chantier, interface avec la production, relation clients et occupants des locaux, animation des équipes) ; Réception et clôture des chantiers (contrôle avant réception, formalisation des réserves, programmation des reprises éventuels, levée des réserves, règlements des litiges éventuels, DOE, DGD, validation facturation). Responsabilités : Rentabilité et optimisation des ressources Animation et gestion du personnel Gestion des sous-traitants Respect des procédures et contrôle de la sécurité chantier Contrôle de la qualité d'exécution des ouvrages et respect des délais

Votre profil :
Formation Bac 2/3 dans le bâtiment. Expérience requise d'au moins 5 ans en conduite de travaux en Ravalement sur des chantiers extérieurs. Dynamique, rigoureux, organisé(e), autonome et disposant d'un excellent relationnel. Maitrise indispensable de l'outil informatique, compétences en lecture de plans et connaissance impérative des règles de mises en oeuvre.

Conditions d'emploi :
Poste en CDI situé à Vanves (92) à pourvoir immédiatement Rémunération fixe variable selon expérience (entre 45 et 55 k€) Voiture de service.