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Votre mission :
Vous serez en charge du dépannage et de la maintenance en blanchisserie industrielle. Vous interviendrez sur du matériel industriel type lave-linge, sèche-linge, repasseuse, mannequin, topeur, table à repasser… Vous interviendrez sur le département 83.

Votre profil :
Niveau Bac Pro exigé. Jeune débutant accepté. Vous devez pouvoir travailler en toute autonomie et faire preuve d'un bon sens relationnel (contact avec la clientèle). Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Durée hebdomadaire : 39h Rémunération : environ 2.200 euros Net (selon compétence) Avantages : Mutuelle chèques déjeuner Localisation : Le Muy (83) - déplacements ponctuels à 50 km maximum

Votre mission :
Vous serez en charge de la rénovation d'appartement, vos missions seront : - Travaux de maçonnerie de second oeuvre - Lire un plan d'exécution - Préparation des surfaces à carreler - Pose de carrelage, de faïence - Poser et réaliser des jointures - Coffrages - Applications d'enduits - Revêtement mural - Préparation des supports - Poser du placo ou cloisons en plâtre

Votre profil :
Vous avez une expérience de minimum de 2 an dans le domaine de la maçonnerie, plâtrerie-plaquiste, carrelage, peinture Ce serait un plus si vous avez des connaissances en électricité et/ou plomberie (passage de fluide) Vous êtes organisé(e), autonome et faites preuve de polyvalence

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire de 2000 € à 3000 € net selon profil et expérience Avantages : - Prime annuelle en été et à Noël - Mutuelle - Prime paniers - Véhicule de fonction Poste basé à Villejust, chantiers sur Paris et petite couronne

Votre mission :
Dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons des candidats dynamiques et compétents pour rejoindre notre équipe. Les postes disponibles offrent des opportunités passionnantes dans le domaine du courant faible en Corse. Les candidats sélectionnés devront démontrer une expertise dans les domaines suivants, tout en faisant preuve de compétences en gestion et en organisation : Les qualités et compétences recherchées incluent : -Une expérience significative dans le domaine du courant faible, avec une connaissance approfondie des technologies et des pratiques du secteur. -Une aptitude avérée à gérer et organiser une équipe, avec une expérience préalable de gestion d'au moins trois personnes. -Une expertise dans le dépannage des installations et la résolution efficace des problèmes. -Une capacité à gérer les approvisionnements et les commandes de manière efficace et efficiente. -Un excellent sens du relationnel client, avec la capacité à établir et maintenir des relations professionnelles de qualité. -Une forte compétence en planification et gestion des plannings, avec une capacité à travailler sous pression et respecter les délais. -Une maîtrise des outils de conception et de réalisation de plans, ainsi qu'une capacité à mener des études techniques. -Une aptitude à gérer et superviser des chantiers, en assurant un suivi rigoureux et une gestion efficace des ressources. Le candidat idéal sera donc un professionnel expérimenté et engagé, capable de représenter avec excellence notre entreprise et de contribuer à notre succès continu.

Votre profil :
Nous recherchons des candidats ayant une expérience solide et avérée dans le domaine du courant faible, démontrant ainsi une réelle passion et engagement pour le secteur. Le candidat idéal sera un professionnel corporate, capable de représenter efficacement notre entreprise et nos valeurs.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD évolutif en CDI Salaire : selon profil et expérience - Primes ponctuelles - Primes objectifs - Ticket repas - Mutuelle - Véhicule personnel. - Intéressement - Formation Localisation : Propriano / Corse

Votre mission :
Rattaché(e) à la responsable pédagogique, vous assurerez la montée en compétence des apprenants de la filière dans un contexte de modernisation ruménique de nos outils et de nos formations. Vos missions : - Concevoir et organiser les contenus pédagogiques (formation initiale et formation continue) - Animer les sessions de formation (niveau CAP/Bac Pro/BP) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants durant leur période au centre et en partenariat avec le maitre d'apprentissage. - Développer et entretenir la relation client/partenaires/tuteurs/entreprises. - Participer aux événements du Centre de formation (JPO, forums, salons,...) - Participer à divers projets : déploiement des outils numériques, réflexion sur le Développement et l'amélioration continue de notre offre de formation... - Assurer une veille technologique (outils numériques, processus, équipements...).

Votre profil :
- Titulaire d'un diplôme niveau CAP, BAC PRO, BP vous justifiez d'une solide expérience professionnelle (minimum 2 ans). - Doté de compétences relationnelles, vous serez à même de fédérer et d'animer un groupe - Vous aimez transmettre vos connaissances et vous avez la fibre pédagogique.

Conditions d'emploi :
Poste en CDI basé sur Saint Thibault des Vignes en présentiel Date de prise de poste : 25/08/2024

Votre mission :
Vous effectuez des dépannages sur les marchés d'entretien sur Paris et sa petite couronne.

Votre profil :
De formation CAP/BEP Couverture, vous avez une expérience dans des fonctions similaires. Vous avez de solides connaissances dans le domaine du dépannage. Vous êtes autonome, rigoureux et précis. Vous êtes titulaire du permis B.

Conditions d'emploi :
Rémunération à définir selon profil et expérience. Poste basé à Paris

Votre mission :
Au sein de la centrale de surveillance, sous l'autorité du chef du service exploitation et sécurité et de son adjoint, vous supervisez à l'aide des outils dédiés l'ensemble des installations techniques du musée. Vous occupez un rôle majeur au sein de l'établissement en veillant, notamment, aux bonnes conditions climatiques et hydrométriques de protection et conservation des oeuvres d'art, et en faisant remonter les éventuelles alertes si nécessaire. • Surveiller à l'aide des outils de supervision les installations techniques du musée : la production de chaleur, la production de froid, la production d'air comprimé, la haute et basse tension, les programmes électriques, les centrales de traitement d'air ainsi que les ascenseurs et monte-charges. • Relever les défaillances ou anomalies de fonctionnement et faire prendre les mesures de sauvegarde des équipements en liaison avec les responsables de lots techniques du service maintenance et modernisation technique. • Rendre compte, assister et conseiller le chef de centrale sur les incidents et événements majeurs liés à l'exploitation du musée ou pouvant mettre en cause la sécurité des personnes et des biens. Participer à l'amélioration des programmes et outils d'analyse ou de formalisation de consignes. • Participer à la maintenance préventive et curative des installations techniques en collaboration avec le service maintenance de la direction.

Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'un Bac 2 type D.U.T ou B.T.S avec un profil technique bâtiment (thermique et énergétique, électrotechnique, domotique). Une expérience dans un poste de gestion technique est indispensable. Connaissances - Bonne connaissance en gestion technique centralisée de bâtiment - Bonne connaissance du fonctionnement des installations techniques du bâtiment - Maitrise des outils informatiques et logiciels métiers - Compétences en climatisation (au sens théorique) et conduites de procédés : analyse, paramétrage Savoir-faire - Capacité d'analyse - Capacité à s'organiser - Capacité à rendre compte - Capacités rédactionnelles - Capacité à transmettre ses savoirs et ses savoir-faire Savoir-être (compétences comportementales) -Gestion du stress - Rigueur, méthode, fiabilité - Ponctualité - Disponibilité - Qualités relationnelles - Esprit d'équipe

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Catégorie B / Technicien d'exploitation Contractuel(le) par voie de CDD 3 ans Contractuel(le) par voie de CDI Contractuel(e) CDI fonction publique par portabilité Rémunération : 2.200 à 2500 € net selon profil Le travail est posté en 2x8, tenu 7 jours sur 7 sur 365 jours par an. Localisation : Paris, Site : Musée d'Orsay Les candidatures seront examinées collégialement par au moins 2 personnes formées au processus de recrutement. Tous les postes du Ministère de la culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs(ses) handicapés(es).