PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
Pour être rappelé, indiquez votre numéro de téléphone.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : La principale mission est de mener à bien les différentes opérations de désamiantage.
En amont :
• Prise de possession des lieux et installation du chantier
• Travaux préparatoires
• Protéger et introduire le matériel sur zone
• Installer des contrôleurs de dépression et les essais de mise en dépression de la zone de travail
Pendant :
• Superviser toutes les procédures de sécurité collectives et individuelles de son chantier
• Gère les procédures de sortie des déchets
• Contrôler le niveau d'analyse, les équipements et protection respiratoire
• Contrôler le niveau de dépression, les niveaux d'air, rejets d'air et d'eau
Et en aval du retrait de l'amiante :
• Le contrôle et l'analyse libératoire
• L'aspiration et le nettoyage des parois et des différents matériels et outillages
• La neutralisation des fibres et pulvérisations d'un fixateur
• La dépose du confinement, le repliement et l'évacuation du chantier
Le chef de chantier devra manager son chantier et ses opérateurs. Ainsi il devra vérifier toutes les procédures du chantier.
Votre profil : Vous avez déjà une expérience de Chef de Chantier dans le BTP, et vous êtes organisé(e) et méthodique, ce poste est fait pour vous !
Votre mission : La mission d'un vendeur-concepteur est de mettre toute votre créativité dans la conception de projets sur-mesure de vos clients et toute votre détermination dans la vente de vos réalisations au sein d'une équipe et d'un magasin accueillants !
Tel un " personal shopper ", votre écoute alliée à votre connaissance des tendances, vous permet de concevoir un espace ultra-personnalisé adapté aux attentes de vos clients ; que ce soit en termes de style, de qualité ou de budget : Doté d'un bon relationnel, vous instaurez une relation de confiance avec vos clients.
Vous êtes leur interlocuteur privilégié, de l'accueil jusqu'à la pose de leur aménagement intérieur (cuisine équipée, salle de bains, dressing…). Vous menez de bout en bout l'acte de vente jusqu'à sa conclusion.
Vous détectez leurs usages, besoins et envies que vous traduisez dans un style personnalisé, à partir de notre large gamme de produits et grâce au choix infini de coloris et de matériaux.
Vous donnez vie aux projets de vos clients avec des produits fabriqués au coeur des Alpes.
Grâce à un logiciel 3D, vous projetez vos clients dans leur futur espace de vie.
Rattaché au chef des ventes, vous êtes force de proposition et défendez l'orientation de vos projets.
Vous partagez votre quotidien avec l'équipe de vendeurs-concepteurs dans une ambiance collaborative et travaillez en totale synergie avec le responsable technique et le poseur.
Votre profil : Vous avez la fibre commerciale, aimez l'aménagement intérieur ainsi que la décoration et souhaitez relever des challenges !
Peu importe votre parcours, nous recrutons avant tout des personnalités qui partagent notre passion et nos valeurs.
Vos atouts pour réussir ? Votre sens de la relation clients, votre qualité d'écoute et votre goût pour le commerce et les challenges vous permettent de conseiller et d'accompagner vos clients en garantissant leur satisfaction sur le long terme.
Venez avec votre motivation ; fort de 35 ans d'expertise, notre centre de formation interne se charge, de faire de vous un vendeur-concepteur en aménagement intérieur !
Ça vous tente ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une expérience client unique, faite d'exigence et de soin du détail. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive qui valorise votre performance.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI - 35.0h/semaine
Rémunération : entre 24K€ et 55K€ annuel, déterminée selon votre expérience. Elle est composée d'un fixe et d'un variable
Les avantages à Mobalpa Brie-Comte-Robert :
Prime sur CA et marge,
Satisfaction clients NPS et avis Google Challenge récompense
Comité d'entreprise externalisé WiiSmile abondé par l'entreprise
Magasin très structuré avec Manager des Ventes, Responsable technique et poseurs salariés
Lieu : Brie-Comte-Robert (77)
Votre mission : En tant que Frigoriste en Froid Commercial et Industriel, vous serez responsable de :
- Installer, entretenir et réparer les systèmes de réfrigération.
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
- Effectuer la maintenance préventive des équipements frigorifiques.
- Travailler en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins et résoudre les problèmes.
- Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.
Votre profil : Vous possédez vos habilitations fluides de catégorie I et vous faites preuve d'un relationnel client.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Avantages liés au poste :
- Prime 13ème mois
- Titres restaurant
- Véhicule de service
- Compte Épargne Temps (CET)
- Prime intéressement / participation
- Mutuelle / prévoyance
- Comité d'entreprise (chèques vacances,...)
Poste en Itinérance.
Lieu : Mérignac (33)
Votre mission : Intervenant dans des résidences de prestiges, appartements, penthouses, loft et demeures de prestiges vous devrez :
Assurer la finition intérieure en vue d'embellir et de protéger des bâtiments neufs ou en rénovation.
Protéger avec le plus grand soin les surfaces et objets environnants.
Préparer préalablement les supports et appliquer manuellement les peintures et vernis.
Vous serez amené à poser des revêtements muraux tels que les papiers peints ou les tissus.
Votre profil : De formation CAP/BEP Peinture, vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans dans des fonctions identiques.
Vous êtes minutieux, rigoureux, autonome, bon relationnel et sérieux.
Vous apporter le plus grand soin à votre réalisation et êtes extrêmement respectueux des lieux et de la clientèle.
Conditions d'emploi : Contrat CDI - A pourvoir tout de suite
Poste basé à Antony (92) - Déplacements en Ile de France
Salaire
Véhicule vêtements et EPI fournis
Votre mission : Le SEA créé le poste de Responsable d'équipe réseau, rattaché au directeur opérationnel régie. Vous managez une équipe de 6 fontainiers pour assurer l'efficacité et la fiabilité du réseau d'eau. Vous pilotez les priorités opérationnelles et missions de l'équipe. Vous êtes le garant des bonnes pratiques, de l'ambiance de travail et des résultats.
Votre territoire compte 15 000 abonnés et près de 1 000 km de réseau, couvrant Chaudefonds sur Layon, La Cornuaille et Vern d'Anjou ; à proximité d'Angers. Soit moins de 40 minutes de trajet d'un bout à l'autre.
Vous assurez le management de l'équipe :
- Plan de charge et priorités, répartition et planification des missions
- Animation des réunions et développement d'un climat de travail positif
- Formation, accompagnement et intégration des nouveaux arrivants
En lien avec les équipes techniques, vous préparez et suivez les travaux / interventions touchant au réseau.
Vous suivez les campagnes de relèves de compteur et les interventions auprès des usagers,
Vous assurez le suivi des matériels et du magasin de pièces.
Vous prenez part aux opérations terrain (entretien, réparation, …) et participez aux astreintes.
Vous portez au quotidien les principes qui guident notre action et font la spécificité de la Régie :
- Faire bien du 1er coup
- Être solidaire et s'entraider
- Agir pour une performance durable, dans l'intérêt général
- Harmoniser vers le haut les pratiques, les outils et les méthodes
Votre profil : Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur Réseaux d'eau.
Vous êtes un professionnel confirmé du domaine de l'eau potable. Vous savez exploiter un réseau et l'expliquer aux équipes.
Vous avez une première expérience du management d'équipe.
Vos qualités humaines sont essentielles pour mener à bien vos missions : engagement, relations humaines, goût du travail bien fait.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2600 et 3200 € / mois
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Véhicule personnel
- Formation
- Prime d'astreinte (1 semaine / mois) paiement en heures supps des interventions
- Aide à la mobilité en cas de déménagement
Localisation : Saint Georges sur Loire
Votre mission : Déplacement à la journée ou à la semaine pour mise en place de nos installations.
Ne pas craindre la hauteur.
Savoir être autonome à l'utilisation du matériel. (Disqueuse, perceuse...)
Vous serez accompagné et formé par un chef de chantier.
Tous les frais sont pris en charge par la société.
Les départs se font de la société, les plages horaires peuvent dépendre des contraintes des chantiers que nous signons.
Votre profil : Nous recherchons out type de profil
Personne motivée et curieuse d'apprendre un métier différent de se que les écoles peuvent proposer
Conditions d'emploi : Contrat en CDD évolutif en CDI
Salaire 2100 € / mois Primes ponctuelles
Avantages :
- 13ème mois
- Mutuelle
- Formation
Localisation : Mionnay
Votre mission : - Maintenance et entretien des matériels
- Dépannage
- SAV matériels clients
- Opérations de transformation et/ou modification des appareils
- Essais machines
Selon les besoins de l'entreprise, peut être amené à effectuer des activités complémentaires ponctuellement.
Votre profil : Issu d'une formation BAC 2 ou d'une expérience réussie en Électrotechnique ou Électromécanique, vous possédez également des connaissances hydraulique et thermique
Connaissances en hydraulique
Habilitations électriques
Rigoureux, organisé et avez un bon esprit de logique
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire 2200 € / mois Primes ponctuelles
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle financée à 100% par l'employeur
- Comité d'entreprise
- Véhicule personnel
- Formation
Localisation Eragny-sur-Oise
Votre mission : En collaboration avec les équipes en place, vous aurez pour mission d'assister les architectes en phase étude et en phase DET.
À ce titre, vos missions seront les suivantes, en phase conception :
- vous serez en charge des études économiques des projets
- vous évaluerez les enjeux en fonction du budget et performances attendues,
- pour chaque phase (candidature, appel à projet, esquisse, APS, APD, PRO, DCE), vous réaliserez les métrés, et estimations (lots par lots, en TCE), vous optimiserez et réviserez les estimations, vous élaborerez les descriptifs TCE, vous organiserez et réaliserez les plannings prévisionnels.
- vous gérerez les appels d'offres entreprises : analyse, sélection, négociations avec les entreprises, dossier ACT
En phase exécution, en relation avec le chargé d'affaires et l'architecte, vous devrez :
- suivre le programme
- estimer les incidences financières des projets
- mettre en point les décomptes définitifs
Votre profil : De formation min BAC2/3 en Économie de la construction ou Génie Civil, vous disposez d'une expérience similaire de 5 années minimum sur des projets variés en TCE, de préférence en cabinet d'architecture.
Rigoureux(se) et méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du contact et de la négociation.
Vous disposez de bonnes connaissances en gestion financière, optimisation et gestion des coûts.
Vous participez aux résolutions de problèmes et proposez des solutions d'optimisation techniques notamment.
Vous avez connaissance des logiciels REVIT et AUTOCAD.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : Votre futur environnement de travail
Voilà ce à quoi vous devez vous attendre : vous travaillerez principalement au siège social situé à Matoury et vous serez amené.e à vous déplacer vers les sites de nos clients répartis sur toute la Guyane. L'entreprise représente dans son ensemble 55 salariés.
Le contexte
Nous souhaitons intégrer un.e Responsable du Pôle Mécanique à temps complet, en vue de prendre le relais du Responsable actuel, prochainement en partance pour de nouvelles aventures !
Vos principales missions
Sous l'autorité de la Direction, vous serez en lien avec l'ensemble des différents pôles, vous interviendrez sur plusieurs missions :
Assurer la conformité et le bon état des matériels :
- Réaliser les diagnostics et les opérations de réparation, mais aussi de maintenance préventive et curative à l'atelier ou sur site (chantier, dépôt client) conformément aux directives techniques ;
- Contrôler les interventions des sous-traitants et assurer les contrôles réglementaires.
- Veiller à la qualité des matériels loués pour garantir la satisfaction client.
Coordination de l'équipe :
- Planifier l'activité des membres de l'équipe
- Encadrer et former l'équipe de l'atelier.
- Effectuer des tours de parc hebdomadaires et superviser le travail des techniciens.
Gestion de l'atelier :
- Établir des devis, bons de commande, et optimiser les achats pour respecter le budget.
- Planifier les entretiens périodiques et les contrôles réglementaires.
- Tenir à jour les documents de suivi de l'activité et gérer le stock de pièces et consommables.
- Évaluer les fournisseurs et rendre compte à la hiérarchie de la gestion de l'atelier.
Coordination des interventions :
- Assurer la gestion des demandes client, prendre l'information, détecter et comprendre le besoin et/ou la problématique
- Elaborer le planning de réparation en atelier, ainsi que la planification des interventions terrains en attribuant le travail aux techniciens en fonction de leurs compétences, de leurs disponibilités et des priorités d'intervention
- Préparer les réparations du matériel d'occasion et préparer les machines neuves.
Polyvalence et missions transverses :
- Participer à des missions d'audit qualité et de formation.
- Prendre part à des commissions sur des projets d'entreprise et à des missions de promotions commerciales.
- Assurer la continuité du service client en remplaçant ponctuellement les collaborateurs.
- Apporter un appui technique de qualité à la clientèle et au service commercial
- Anticiper les besoins matériels nécessaires pour effectuer les réparations en retranscrivant les besoins au magasinier
- Valider les dossiers avant facturation.
Qualité et éthique :
- S'assurer de la qualité des matériels et de la satisfaction client.
- Être disponible et à l'écoute des clients, proposer des actions correctives immédiates.
Sécurité :
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène.
- Participer aux 1/4 h sécurité et garantir le respect des consignes de sécurité.
- Être titulaire des habilitations nécessaires (conduite d'engins, électricité) et du permis de conduire VL.
Environnement :
- Veiller à l'hygiène et à l'entretien du site, au tri des déchets et à la gestion des huiles.
- Organiser l'évacuation des déchets et des huiles usagées.
- Adopter une conduite responsable et veiller à l'état des véhicules d'atelier.
Et bien d'autres choses dont nous pourrons parler ensemble.
Votre profil : Ce poste est fait pour vous si :
- Quand on regarde votre agenda, on se demande toujours comment vous faites pour tout planifier, organiser et tout faire !
- On vous décrit souvent comme la personne multitâche, le couteau suisse de l'entreprise pour votre capacité à gérer plusieurs choses de front !
- Vous êtes reconnu.e pour votre expertise en gestion de maintenance et interventions techniques ?
- Vous excellez dans le management d'équipe et la coordination des activités ?
- Vous maîtrisez les outils digitaux et les systèmes d'informations ?
- Vous souhaitez mettre votre énergie au service d'une structure dynamique et à taille humaine ?
Si vous venez de répondre " Oui " à la fin de chaque question, c'est que ce poste est certainement fait pour vous !
Et si on vous décrivait ?
Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne pouvant s'intégrer dans le projet de l'entreprise ayant :
- Un sens aigu des responsabilités et de l'organisation.
- Une grande force de proposition et d'autonomie.
- Une aisance relationnelle et une capacité d'adaptation.
- Un excellent esprit d'équipe.
- Une maîtrise des systèmes d'information (messagerie, ERP, suivi du matériel) et de l'anglais.
Dans un monde idéal, vous avez une expérience de minimum 3 ans en tant que Responsable d'un atelier mécanique
Pour vous, l'énergie est une marque de fabrique. (Presque) Toujours de bonne humeur et à l'écoute, vous avez le sens pratique.
Nous recherchons avant tout une personne ayant de fortes valeurs humaines.
Conditions d'emploi : Ce que nous offrons
- Un contrat en CDI à temps complet (35 heures hebdomadaires heures supplémentaires).
- Salaire entre 45 000 € et 65 000 € bruts annuels (hors avantage)
- Un environnement de travail dynamique et multiculturel.
- Un accompagnement interne (formations, ambiance de travail basée sur respect, responsabilité).
- Des perspectives de carrière dans un groupe en pleine croissance.
Votre mission : MCFE propose un poste d'électricien (H/F) itinérant en Île-de-France spécialisé en génie climatique CVC pour des missions de :
Travaux d'ordre électriques en locaux techniques.
Installation de chemin de câble, tirage de câble, pose et raccordement d'armoire électrique, raccordements électriques des équipements (Centrale de traitement d'air, ventilo-convecteur, aérotherme, pompe à chaleur, chaudière gaz naturel, pompe de circulation, servomoteur de vanne mélangeuse, sonde de température).
Essaie et mise en service des installations.
Modifications électriques dans les armoires de gestion d'équipements.
Votre profil : De formation technique, CAP - BEP ou BAC PRO Génie climatique 5 ans d'expérience minimum.
Savoir :
- Lire un plan de masse
- Lire un schéma de principe hydraulique et aéraulique
- Lire un schéma électrique
- Lire les notices d'installation des équipements
- Effectuer les raccordements électriques suivant les préconisations constructeur
- Rechercher et dépanner des installations CVC
- Respecter les règles de sécurité
- Être autonome et rigoureux
- Etes réactif(ve), doté(e) d'un bon sens du relationnel
- Travaillé(e) en équipe.
Obtenir :
- Le permis de conduire type B
- Être disposé à passer l'habilitation électrique remise par l'employeur
Mise à disposition par d'entreprise :
- Des équipements de protection individuelle de sécurité.
- D'un véhicule de service.
- De l'outillage (électroportatif et petits outillages à main)
- D'un téléphone portable.
Formations dans l'entreprise :
- Habilitation électrique
- Port du harnais
- Montage échafaudage
- Pilotage de nacelle élévatrice
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps complet
Salaire : Selon profil et expérience
Lieu : Jouy-en-Josas
Votre mission : En relation permanente avec la direction vous assumez l'intégralité des études qui vous sont confiées et pour cela vous devrez effectuer principalement :
- Relation et réunions avec les Syndics, Architectes, donneurs d'ordres
- Relevé sur sites
- Réalisation du devis sur informatique
- Traitement des Appels d'Offres
- Sélection, sollicitation et suivi des sous traitants et fournisseurs
- Suivi et relance des devis puis de la facturation
- Assurer la livraison des chantiers
- Effectuer des points réguliers avec le Conducteurs de travaux sur l'avancée des chantiers
- Assurer le développement de la société auprès de nouveaux clients
Votre profil : Chargé d'Affaires / Conducteur de Travaux / Métreur aguerri vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans les chantiers de rénovation TCE.
Connaissances impératives en TCE.
Vous êtes autonome, réactif avec une grande polyvalence pour gérer à bien l'ensemble de vos tâches.
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Poste basé dans le Vincennes (94) - Chantiers en Ile de France
Rémunération entre 55 et 65 K€ selon profil, expérience et implication
Votre mission : - Rédaction des Notices APS et APD, rédaction de CCTP,
- Estimations, Chiffrages,
- Assistance aux Contrats de Travaux (analyses d'offres),
- Coordination des différents intervenants durant les phases de conception selon l'expérience du candidat (coordination d'études TCE),
- Assistance à la Maîtrise d'Ouvrage selon l'expérience du candidat.
Relation Fonctionnelle du poste : Travailler en équipe.
Votre profil : . Être méthodique et organisé dans son travail,
. Avoir une forte motivation et la volonté d'apprendre un métier qui demande de la rigueur, des connaissances et des compétences pluridisciplinaires,
. Savoir travailler en équipe.
Les candidats venants de l'entreprise Générale (Responsables d'opérations / responsables études) souhaitant intégrer un BET et faire de la conception sont les bienvenus.
Moyens mis à disposition : Tout l'équipement de bureautique et accessoires nécessaires, tous les livres / ouvrages / documentations souhaitées pour parfaire ses connaissances, participation pour le passe navigo ou équivalent, tous les consommables au bureau sont en libre-service (café, thé, infusion, eaux diverses etc.), autres moyens et équipements à convenir avec le candidat.
Perspectives d'évolution : Chargé d'affaires en autonomie.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI avec période d'essai.
Temps de travail : 35h00 ou 39h00 par semaine - Horaires à définir ensemble.
Rémunération : A définir selon l'expérience du candidat.
Prise de poste : Dès que possible.
Le BET est à Vincennes proche des transports en commun (Métro et RER). Les locaux sont neufs et tout confort.
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
Ces technologies sont impératives pour nous permettre de vous fournir les services disponibles sur notre site web et utiliser certaines de leurs fonctionnalités (exemple : connexion automatique).
Analytique
Ces technologies collectent des informations que nous utilisons sous forme agrégée pour nous aider à comprendre la manière dont notre site web est utilisé, ce qui nous permet de l'améliorer de manière continue.
Médias sociaux
Nous utilisons ces technologies pour vous permettre de partager des pages ou un contenu que vous trouvez intéressant(es) sur notre site web en utilisant les réseaux sociaux tiers et d'autres sites web.
Les cookies permettent d'améliorer votre navigation
PMEBTP utilise les cookies sur son site, dont des cookies d'analyse d'audience. En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez notre utilisation de cookies, nos CGV / CGU et notre politique de confidentialité pour vous proposer des services adaptés à vos centres d'intérêt et réaliser des statistiques de visites. Vous pouvez choisir de refuser ou de personnaliser vos choix en cliquant sur le bouton "Personnaliser". Par ailleurs, vous pouvez à tout moment changer d'avis en cliquant sur "Paramètres des cookies" situé en bas de page.