Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Le SEA créé le poste de Responsable d'équipe réseau, rattaché au directeur opérationnel régie. Vous managez une équipe de 6 fontainiers pour assurer l'efficacité et la fiabilité du réseau d'eau. Vous pilotez les priorités opérationnelles et missions de l'équipe. Vous êtes le garant des bonnes pratiques, de l'ambiance de travail et des résultats. Votre territoire compte 15 000 abonnés et près de 1 000 km de réseau, couvrant Chaudefonds sur Layon, La Cornuaille et Vern d'Anjou ; à proximité d'Angers. Soit moins de 40 minutes de trajet d'un bout à l'autre. Vous assurez le management de l'équipe : - Plan de charge et priorités, répartition et planification des missions - Animation des réunions et développement d'un climat de travail positif - Formation, accompagnement et intégration des nouveaux arrivants En lien avec les équipes techniques, vous préparez et suivez les travaux / interventions touchant au réseau. Vous suivez les campagnes de relèves de compteur et les interventions auprès des usagers, Vous assurez le suivi des matériels et du magasin de pièces. Vous prenez part aux opérations terrain (entretien, réparation, …) et participez aux astreintes. Vous portez au quotidien les principes qui guident notre action et font la spécificité de la Régie : - Faire bien du 1er coup - Être solidaire et s'entraider - Agir pour une performance durable, dans l'intérêt général - Harmoniser vers le haut les pratiques, les outils et les méthodes

Votre profil :
Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur Réseaux d'eau. Vous êtes un professionnel confirmé du domaine de l'eau potable. Vous savez exploiter un réseau et l'expliquer aux équipes. Vous avez une première expérience du management d'équipe. Vos qualités humaines sont essentielles pour mener à bien vos missions : engagement, relations humaines, goût du travail bien fait.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2600 et 3200 € / mois Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Formation - Prime d'astreinte (1 semaine / mois) paiement en heures supps des interventions - Aide à la mobilité en cas de déménagement Localisation : Saint Georges sur Loire

Votre mission :
L'entreprise intervient en tout corps d'état sur des constructions neuves comme des réhabilitations. Sous la direction des deux conducteurs de travaux en poste, le conducteur de travaux assurera au quotidien l'organisation générale des chantiers. Il aura pour mission de : - Planifier, coordonner, contrôler les travaux et diriger les équipes avec l'objectif de maîtrise des coûts et des délais. - Suivre l'avancement des différents chantiers - Signaler tout problème technique pouvant entraver la poursuite du chantier ; - Veiller à la qualité du travail ; - Gérer les moyens matériels ; - Assurer l'approvisionnement des chantiers ; - Contrôler, à la réception, la conformité, la quantité et l'état du matériel et signaler toutes anomalies ; - Participer aux réunions de chantier ; - Garantir le respect du planning défini en début de chantier et alerter en cas de risque de dépassement du délai ; - Assurer la relation avec le Maitre d'ouvrage, Maitre d'oeuvre et autres corps de métier ; - Animer une équipe au quotidien sur un chantier ; - Responsabiliser les équipes et développer leur autonomie ; - Informer des règles et normes, veiller à leur diffusion, à leur application et à leur respect permanent.

Votre profil :
Vous avez minimum 2 ans d'expérience dans le BTP en tant que conducteur de travaux. Vous savez gérer l'outil informatique (Mail, Word, Excel). Vous savez organiser un chantier, anticipez ses besoins et ses problématiques et gérer le travail d'une équipe. Vous savez responsabiliser votre équipe, transmettre votre savoir et faire monter vos équipiers en compétences. Excellent communiquant, vous savez faire passer vos messages auprès des équipes, de la hiérarchie et des clients.

Conditions d'emploi :
Contrat : Intérim Salaire : entre 2200 et 2800 € / mois Localisation : Metz

Votre mission :
Au sein de l'atelier de câblage électrique composé d'une équipe de 5 personnes vous serez amené à prendre en charge le montage et le câblage d'armoires électriques, de baies, ou de générateurs. En fonction de votre autonomie et sous la responsabilité du chef d'atelier, le candidat sera amené à effectuer les missions suivantes : 1 Montage câblage : • Lire et vérifier les schémas électriques • Monter la structure de l'armoire, du coffret, de la baie, ou du générateur • Effectuer le câblage électrique, 2 Contrôle, essais et conformité : • Effectuer les tests électriques de sécurité • Effectuer les tests de fonctionnement • Effectuer les réglages préconisés • Procéder aux mesures et relevés de contrôle • Remplir la fiche de contrôle 3 SAV • Recherche de panne et SAV atelier 4 Aptitude à évoluer dans d'autres domaines • Utiliser la machine graveuse laser • Monter les petits équipements électro mécaniques

Votre profil :
De formation BAC PRO électrotechnique, vous justifiez impérativement d'une expérience de 10 ans dans le Câblage électrique en atelier. Savoirs faires : - Lire les schémas électriques. - Câbler un matériel électrique. Savoir être : - Travailler en équipe. - Compétences relationnelles. - Autonome et curieux.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39H Prise de poste à 7h30 et fin de poste à 16h30 sauf vendredi à 15h30 Heures supplémentaires proposées Salaire : 29000 € brut / an - 13ième mois à partir de la 3ième année de présence - Mutuelle - Plan d'intéressement - Formation continue interne - Formations externes Localisation : Le Plessis Bouchard (95)

Votre mission :
Vous serez responsable de la bonne réalisation des études, et pour ce faire, devrez mener à bonne fin les missions suivantes : • Elaboration des métrés sur plan ou sur site, • Analyse des pièces techniques et administratives, • Consultation fournisseurs • Remise des devis chiffrés et des mémoires techniques • Relance des devis, • Organisation et participation aux réunions techniques • Transmission des éléments de chiffrage au conducteur de travaux responsable de la réalisation du chantier

Votre profil :
Vous justifiez impérativement d'une expérience minimum de 2 ans à un poste similaire et faites preuve des qualités suivantes : - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, logiciel d'étude de prix, Autocad ou similaire) - Capacité d'analyse - Organisation et rigueur dans l'exécution des tâches confiées - Capacité d'adaptation, flexibilité, autonomie - Dynamique, réactif et autonome

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps plein Salaire : entre 30 000 € et 40 000 € par an selon profil Localisation : Ste Geneviève des Bois 91et déplacements sur toute l'IDF

Votre mission :
En tant que technicien photovoltaïque, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes solaires chez nos clients. Vous devrez effectuer des inspections, diagnostiquer les problèmes, et assurer le bon fonctionnement des installations photovoltaïques. - Installer des systèmes photovoltaïques conformément aux normes de sécurité et aux spécifications du fabricant. - Effectuer des inspections régulières et des tests de performance pour garantir l'efficacité des installations solaires. - Diagnostiquer les pannes et les problèmes éventuels, et apporter des solutions appropriées. - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements photovoltaïques. - Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour les dossiers techniques. - Collaborer avec l'équipe pour améliorer les processus d'installation et de maintenance. - Veiller à respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.

Votre profil :
Vous êtes un professionnel passionné et compétent. Compétences requises : - Formation technique dans le domaine de l'électricité, de l'électrotechnique ou des énergies renouvelables. - Expérience pratique dans l'installation et la maintenance de systèmes photovoltaïques. - Connaissance des normes de sécurité et des réglementations liées aux installations solaires. - Capacité à diagnostiquer et à résoudre efficacement les problèmes techniques. - Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication pour travailler avec les clients et l'équipe interne. - Autonomie, rigueur et souci du détail.

Conditions d'emploi :
Contrat CDI Salaire compétitif selon l'expérience et les compétences. Possibilité de formation continue pour développer ses compétences professionnelles. Lieu de travail : Macon. Des déplacements fréquents chez les clients sont à prévoir. Si vous êtes passionné par les énergies renouvelables et que vous souhaitez contribuer activement à la transition énergétique en rejoignant une entreprise dynamique et engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation en cliquant sur "Postulez à l'annonce". Nous étudierons attentivement chaque candidature et contacterons les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Votre mission :
En tant que Conducteur de travaux Radio (H/F), votre rôle sera d'assurer le management et l'optimisation des ressources matérielles, humaines et économiques des chantiers GSM sous votre responsabilité. Vous interviendrez sur les secteurs d'activité suivant : Réseaux Radioélectriques (RADIO), Faisceaux Hertziens (FH), Génie Civil (GC), Installation et Mise en Service (IMES) Vous serez en charge d'assurer les missions suivantes : • Organiser la logistique complète du chantier • Élaborer le dossier des interventions tout en suivant le bon déroulement du processus approvisionnement • Contrôler l'avancement des réalisations • Analyser la rentabilité des affaires à l'issue des travaux • Gérer les ressources

Votre profil :
Vous disposez d'1 an d'expérience minimum sur un poste similaire et possédez de solides connaissances en réseaux mobiles. Vous avez un sens de l'organisation et maitrisez la logistique. Vous avez des compétences certaines en Gestion et planification des travaux. Un Esprit d'analyse et de synthèse est attendu sur ce poste.

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDIC Statut : Cadre Lieu : Bordeaux Zone de déplacement : Régionale Date de début : Immédiate Salaire : 31-37KE brut annuels Avantages : Véhicule fourni, mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur