PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : En lien avec les chargé d'affaires sur chantier, vos missions sont :
- Réaliser les dessins APS en fonction des instructions
- Participer à l'élaboration du dossier administratif
- Etudier les plans de fabrication interne pour la mise en fabrication
- Participer aux plans des autres corps d'état
- Commander les produits
- Assister le chargé d'affaires dans le suivi des chantiers
Votre profil : Vous disposez d'un BTS aménagement, menuiserie ou technicien bureau d'études.
Idéalement vous avez une expérience au même type de poste
Vous êtes dynamique et savez travailler en équipe (12 personnes au sein du bureau d'études)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Metz (57)
Votre mission : • Pose de fermetures
• Pose de stores intérieurs et extérieurs
• Pose de volet roulants, battants, de fenêtres et de films pour vitrage
Votre profil : • Poseur expérimenté, autonome et rigoureux à l'aise en travail d'équipe apte à la proposition et a la prise d'initiative
Permis B exigé.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire 2500 € / mois
Horaire 35H hebdomadaire - prise de fonction 7H le matin
Avantages :
• Ticket repas
• Mutuelle
• Véhicule personnel
• Formation
Localisation Saint Maur des Fossés
Votre mission : En fonction de la complexité et de l'importance du chantier, vous interviendrez seul ou en équipe.
En lien avec le Coordinateur Logistique et l'Assistante commerciale, vous aurez pour missions :
- Le diagnostic de pannes sur les équipements
- Le dépannage des matériels commercialisés par l'Entreprise
- La mise en service des matériels chez le client
- L'installation de paravents dans les services hospitaliers
- L'accomplissement de divers actes techniques notamment la mise en oeuvre des contrats d'entretien chez les clients de l'entreprise,
- La traçabilité de l'ensemble des interventions menées chez le client par le renseignement des différentes fiches
Liste des tâches non exhaustive.
Votre profil : Issu(e) d'une formation BTS Electrotechnique, Maintenance industrielle, Mécanique, vous êtes technicien poseur polyvalent et vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en installation, dépannage chez les clients.
Compétences attendues :
- Compétences mécaniques et électrotechniques
- Savoir s'organiser
- Travailler en équipe
- Des compétences techniques dans le dépannage de mobiliers mécaniques et électriques simples et dans la pose (type menuiserie) seront un atout.
Une formation sur la pose des différents types de paravents et le dépannage des différents mobiliers sera assurée.
Permis B exigé (obtenu depuis plus de 2 ans)
Vous savez faire preuve d'adaptabilité et gérer votre temps.
A ce poste, le respect des règles d'hygiène et de sécurité est primordial
Vous vous adressez avec courtoisie à nos clients et de vos collègues, avec lesquels vous entretiendrez un bon relationnel.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39H
Rémunération : Entre 30 et 45 K€ en fonction de l'expérience
Avantages : tickets restaurant, primes, avances sur frais, véhicule de service
Poste situé à Serris (77) - Déplacements en IDF
Envoyez votre CV à notre service des ressources humaines avec la référence ATCS/JFN en cliquant sur " Postulez à l'annonce ".
Votre mission : Vous pouvez travailler seul ou en binôme selon l'importance du chantier.
Vous irez à la rencontre de nos clients afin de poser, réparer ou entretenir des chambres froides, des tours réfrigérées, des vitrines, des pétrins, des fours...
Pas d'astreinte le week-end ni les jours fériés, vous travaillerez du lundi au vendredi.
Une opportunité de responsable est envisageable selon votre motivation, vos compétences et votre investissement au sein de notre entreprise.
Votre profil : Vous êtes frigoriste et ou électromécanicien.
Une expérience dans notre domaine d'activité est souhaitable mais nous sommes ouverts à toutes propositions si vous avez déjà pratiqué l'installation et la maintenance de machines complexes.
Compétences techniques : Lecture de schémas, de vue éclatée
Attestation de manipulation des fluides obligatoire.
Permis B Indispensable pour vos interventions chez nos clients en Ile de France avec nos véhicules.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Selon votre expérience le salaire brut sera compris entre 28 000 et 43 000 € par an
Avantages :
- Primes
- Panier repas
- Mutuelle familiale
Notre société se situe à Antony dans le sud du 92, à 9 km de Paris porte d'Orléans
Le travail c'est capital mais dans une bonne ambiance, rejoignez-nous ! Envoyez votre CV en cliquant sur ''Répondre à l'annonce''.
Votre mission : Les Formateurs (H/F) conçoivent, organisent et animent la formation alternée dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes du CAP au Bac Pro, en concertation avec les maîtres d'apprentissage.
Ils(elles) entretiennent et développent des relations régulières avec les entreprises et s'assurent de la qualité des relations entre les maîtres d'apprentissage, les apprentis et le CFA.
Les Formateurs (H/F) adaptent leur contenu de formation en fonction de la diversité des apprentis et participent à leur accompagnement et suivi professionnel.
Les Formateur(trice)s forment également des stagiaires de la formation continue.
Votre profil : Les candidat(e)s doivent être au minimum titulaires d'un Bac pro ou d'un Brevet Professionnel dans le domaine des Fluides; un BTS serait un atout considérable.
Vous avez de préférence de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur Plomberie/Chauffage.
Vous avez de solides connaissances dans le domaine Plomberie / Chauffage.
Vos principales qualités sont : autonomie, disponibilité et intérêt pour la pédagogie.
Votre mission : Sous la responsabilité hiérarchique du chef d'atelier, vous travaillerez en étroite collaboration avec les chargés d'affaire et les équipes sur chantier.
Vous serez impliqué(e) dans :
- Le transport de marchandises
- L'aide à la pose et la manutention
- La préparation du colisage
- Le chargement et le déchargement de marchandises
- Petite fabrication et/ou débit à l'atelier quand il n'y a pas de transport
Votre profil : Formation CAP Métallier
Qualités : Fiabilité, polyvalence, communication
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat en CDI de 38h à pourvoir dès le 28 aout 2023
Salaire de 30k à 35k
Avantages :
- Mutuelle et prestations sociales
- Accord de participation
- Participation au transport en commun
- Semaine de 4 jours et demis
Localisation Colombier-Saugnieu (69124)
Votre mission : Votre futur environnement de travail
Voilà ce à quoi vous devez vous attendre : vous travaillerez principalement au siège social situé à Matoury et vous serez amené.e à vous déplacer vers les sites de nos clients répartis sur toute la Guyane. L'entreprise représente dans son ensemble 55 salariés.
Le contexte
Nous souhaitons intégrer un.e Responsable du Pôle Mécanique à temps complet, en vue de prendre le relais du Responsable actuel, prochainement en partance pour de nouvelles aventures !
Vos principales missions
Sous l'autorité de la Direction, vous serez en lien avec l'ensemble des différents pôles, vous interviendrez sur plusieurs missions :
Assurer la conformité et le bon état des matériels :
- Réaliser les diagnostics et les opérations de réparation, mais aussi de maintenance préventive et curative à l'atelier ou sur site (chantier, dépôt client) conformément aux directives techniques ;
- Contrôler les interventions des sous-traitants et assurer les contrôles réglementaires.
- Veiller à la qualité des matériels loués pour garantir la satisfaction client.
Coordination de l'équipe :
- Planifier l'activité des membres de l'équipe
- Encadrer et former l'équipe de l'atelier.
- Effectuer des tours de parc hebdomadaires et superviser le travail des techniciens.
Gestion de l'atelier :
- Établir des devis, bons de commande, et optimiser les achats pour respecter le budget.
- Planifier les entretiens périodiques et les contrôles réglementaires.
- Tenir à jour les documents de suivi de l'activité et gérer le stock de pièces et consommables.
- Évaluer les fournisseurs et rendre compte à la hiérarchie de la gestion de l'atelier.
Coordination des interventions :
- Assurer la gestion des demandes client, prendre l'information, détecter et comprendre le besoin et/ou la problématique
- Elaborer le planning de réparation en atelier, ainsi que la planification des interventions terrains en attribuant le travail aux techniciens en fonction de leurs compétences, de leurs disponibilités et des priorités d'intervention
- Préparer les réparations du matériel d'occasion et préparer les machines neuves.
Polyvalence et missions transverses :
- Participer à des missions d'audit qualité et de formation.
- Prendre part à des commissions sur des projets d'entreprise et à des missions de promotions commerciales.
- Assurer la continuité du service client en remplaçant ponctuellement les collaborateurs.
- Apporter un appui technique de qualité à la clientèle et au service commercial
- Anticiper les besoins matériels nécessaires pour effectuer les réparations en retranscrivant les besoins au magasinier
- Valider les dossiers avant facturation.
Qualité et éthique :
- S'assurer de la qualité des matériels et de la satisfaction client.
- Être disponible et à l'écoute des clients, proposer des actions correctives immédiates.
Sécurité :
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène.
- Participer aux 1/4 h sécurité et garantir le respect des consignes de sécurité.
- Être titulaire des habilitations nécessaires (conduite d'engins, électricité) et du permis de conduire VL.
Environnement :
- Veiller à l'hygiène et à l'entretien du site, au tri des déchets et à la gestion des huiles.
- Organiser l'évacuation des déchets et des huiles usagées.
- Adopter une conduite responsable et veiller à l'état des véhicules d'atelier.
Et bien d'autres choses dont nous pourrons parler ensemble.
Votre profil : Ce poste est fait pour vous si :
- Quand on regarde votre agenda, on se demande toujours comment vous faites pour tout planifier, organiser et tout faire !
- On vous décrit souvent comme la personne multitâche, le couteau suisse de l'entreprise pour votre capacité à gérer plusieurs choses de front !
- Vous êtes reconnu.e pour votre expertise en gestion de maintenance et interventions techniques ?
- Vous excellez dans le management d'équipe et la coordination des activités ?
- Vous maîtrisez les outils digitaux et les systèmes d'informations ?
- Vous souhaitez mettre votre énergie au service d'une structure dynamique et à taille humaine ?
Si vous venez de répondre " Oui " à la fin de chaque question, c'est que ce poste est certainement fait pour vous !
Et si on vous décrivait ?
Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne pouvant s'intégrer dans le projet de l'entreprise ayant :
- Un sens aigu des responsabilités et de l'organisation.
- Une grande force de proposition et d'autonomie.
- Une aisance relationnelle et une capacité d'adaptation.
- Un excellent esprit d'équipe.
- Une maîtrise des systèmes d'information (messagerie, ERP, suivi du matériel) et de l'anglais.
Dans un monde idéal, vous avez une expérience de minimum 3 ans en tant que Responsable d'un atelier mécanique
Pour vous, l'énergie est une marque de fabrique. (Presque) Toujours de bonne humeur et à l'écoute, vous avez le sens pratique.
Nous recherchons avant tout une personne ayant de fortes valeurs humaines.
Conditions d'emploi : Ce que nous offrons
- Un contrat en CDI à temps complet (35 heures hebdomadaires heures supplémentaires).
- Un environnement de travail dynamique et multiculturel.
- Un accompagnement interne (formations, ambiance de travail basée sur respect, responsabilité).
- Des perspectives de carrière dans un groupe en pleine croissance.
- Réfléchissez à vos prétentions et parlons-en ensemble.
Votre mission : Rattaché à votre hiérarchie, vous aurez pour missions :
- Installer et effectuer la maintenance des systèmes de réfrigération et de climatisation
- Détecter les disfonctionnements et les réparer
- Lire des plans techniques
- Installer des unités frigorifiques et effectuer le raccordement des circuits
- Effectuer la mise en service des installations
- Respecter les normes de sécurité.
Votre profil : Vous disposez d'une formation en froid et conditionnement d'air.
Organisé et rigoureux, vous bénéficiez d'une première expérience réussie.
Vous disposez des habilitations fluides et électriques.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Rennes (35)
Votre mission : Métrés cuisines, salle de bains et rangement chez les clients.
Analyse et ajustement des commandes usine.
Passage des commandes chez les fournisseurs externes.
Gestion des services après-vente clients.
Réalisation des plans techniques électricité, plomberie, gaz, cloisons etc.
Réalisation des plans de pose.
Votre profil : Vos atouts pour réussir ?
Très rigoureux, vous avez le goût du travail bien fait
Aimant les contrôles de commande
Organisé
Aimant le contact client
Maitrise des outils informatiques
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI 39h00
Rémunération : déterminée selon votre expérience.
Les avantages à Mobalpa Rennes Nord
Primes (animation individuelle et collective)
Challenge récompense
Projet participation
Lieu : Montgermont (35)
Ça vous tente ?
Rejoignez-nous pour donner vie aux projets de nos clients et construire une expérience client unique ! Vous évoluerez au sein d'un environnement convivial et bénéficierez d'une rémunération attractive qui valorise votre travail.
Votre mission : 1. Développement en avant-ventes
. Participer à des salons, préparer le matériel pour les démos clients, les maquettes
. Apporter des réponses techniques, de faisabilité, aux Ingénieurs de ventes
. Préparer les échantillons de prêts et tester les retours prêts
. Tenir à jour les opportunités dans le CRM Salesforce
2. Gestion du matériel en après-ventes
. Tester les produits (pré-analyse SAV) avant départ en maintenance chez les fournisseurs
. Réaliser les intégrations clients (suivant demande client : réalisation de notices d'intégration, de rapports de contrôle…)
. Apporter un support technique après-ventes de qualité en interne ECP, ainsi qu'auprès des clients
3. Suivi qualité
. Être l'interlocuteur privilégié en interne et pour les clients sur les questions techniques
Votre profil : BAC 2 mini / 3 type BTS Électronique, DUT GEII, Licence électronique et Expérience considérée (si non diplômé)
Anglais professionnel : Niveau TOEIC 750 et au delà apprécié
Connaissances basiques outils informatiques : Gmail, Salesforce (CRM)
Connaissance système d'exploitation Windows/Pack Office
Connaissances Hardware : suivi des procédures pour montage PC clients
Activités majeures : tests PC/TFT embarqués, câblage, soudure, intégration/assemblage composants PC, support technique interne 1er et 2ND niveau pour la force de vente et support technique après-vente
Compétences :
1. Comprendre et savoir s'adapter aux nouvelles technologies
2. Comprendre et anticiper les demandes techniques des clients
3. Comprendre et s'adapter aux process R
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 28 K et 36 K
Avantages :
- Prime panier
- Prime d'intéressement
Localisation Voisins-le-Bretonneux
Votre mission : Vous serez sous l'autorité du responsable de l'entreprise.
AUTONOMIE DE RÉALISATION DES OUVRAGES
- A partir de directives d'organisation générale, réalise les travaux complexes
- Participe activement au travail de terrain
- Organise le travail des ouvriers constituant l'équipe appelée à l'assister et en assure la conduite
- Assure les travaux les plus délicats de son métier
- Assure de manière permanente la conduite et l'animation d'une équipe composée d'ouvriers de tous niveaux
- Large autonomie dans son métier
- Lecture d"un plan de façon autonome et utilise les outils de mesure
- Connaissances et exécution d'implantation d'un chantier
- Dirige, organise le planning et contrôle le travail des ouvriers
- Remplit les rapports journaliers de chantiers avec toutes les informations demandées
- Assure et contrôle la livraison des engins et/ou matériaux
INITIATIVE
- Initiatives relatives à la réalisation technique des tâches à effectuer
- Responsable des délais d'exécution des chantiers et veille au respect des horaires journaliers
- Liste les matériaux pour transmission au dirigeant pour commande fournisseur
- Adaptation face aux modifications de planning en fonction des impératifs techniques, délais et/ou intempéries
- Transmet au dirigeant les informations utiles à l'organisation de la société pour mener au mieux les chantiers
- Applique la politique budgétaire de la société
MISSION DE REPRÉSENTATION
- Missions de représentation par délégation du dirigeant
- Dans la limite des attributions définies par le dirigeant et dans le cadre de ses fonctions, responsabilités dans la réalisation des travaux et missions de représentation auprès des tiers
- Participe aux réunions de chantier avec le dirigeant ou en son absence
- Principal interlocuteur du dirigeant
- Anime et assiste aux réunions mensuelles
- Se rend au siège administratif en fin de journée si nécessaire
TECHNICITÉ
- Parfaite maîtrise de son métier et technicité affirmée
- Utilisation d'outils et matériaux variés (parpaing, briques, béton cellulaire, B.A.)
- Établit les métrés en fin de chantier pour facturation finale
SÉCURITÉ
- Participe et remonte les informations en terme de sécurité au dirigeant et au secrétariat par mail
- Supervise les installations de chantier
- Veille à l'hygiène et fait respecter les règles de prévention contre la Covid-19
- Veille au port et au renouvellement des EPI ( pour transmission au Secrétariat)
- Organisation et application des dispositions de sécurité sur les chantiers (pose de garde-corps, sécurisation des fouilles, signalisation....)
Votre profil : Vous êtes issue d'une formation CAP spécialisée en MACONNERIE GROS-OEUVRE.
Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience en tant que CHEF D'ÉQUIPE Gros-Oeuvre Maçonnerie.
Vous avez de solides connaissances dans le domaine du management 3 à 5 personnes (maçonnerie) Lecture plans organisation chantier et sécurité.
Vos principales qualités sont : RIGOUREUX, ENERGIQUE et BON RELATIONNEL.
Vous acceptez des déplacements exceptionnels.
Vous allez rejoindre une équipe déjà en place où l'entente est de mise, ainsi vous saurez vous intégrer à cette nouvelle équipe avec l'objectif de conserver l'unité et les bonnes relations entre collègues.
Vous saurez vous adapter aux situations, aux modifications et changements de dernières minutes, vous êtes réactif et savez gérer le stress et l'urgence.
Vous savez transmettre les informations de manière ferme et dans le respect de chacun.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : selon profil et expérience
Localisation : 74380 BONNE
Votre mission : Afin de conserver une équipe dynamique et opérationnelle; nous recherchons plusieurs techniciens experts en matériels de travaux publics
Ce poste concerne des missions d'interventions sur site mais aussi d'entretiens courants sur notre parc.
En intégrant l'équipe de Colombe Vente Matériel, vous disposerez d'un fourgon équipé, de la structure nécessaire à la réalisation de vos missions et au suivi de vos clients.
Votre profil : Vous êtes issue d'une formation spécialisée en mécanique engins BTP
Vous avez impérativement de 2 ans d'expérience dans le secteur .
Vos principales qualités sont : RIGOUREUX, PONTCUEL et PERFORMANT.
Les débutants sont acceptés si motivation après essai.
Vous acceptez des déplacements exceptionnels dans le cadre des formations auprès des marques que nous distribuons.
Vous disposez d'un permis et d'un endroit pour garer en sécurité votre fourgon
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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