Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Responsabilités : Gérer la prise en charge complète des affaires depuis la phase commerciale jusqu'à la livraison des travaux. Analyser les besoins des clients, élaborer des propositions techniques et commerciales. Piloter les équipes opérationnelles, suivre les chantiers et veiller au respect des délais et des normes de qualité. Assurer la gestion financière des projets, du chiffrage à la clôture des affaires. Développer et entretenir des relations clients durables.

Votre profil :
Expérience confirmée dans le Froid Commercial et une bonne compréhension des enjeux techniques. Compétences avérées en gestion de projets et en négociation commerciale. Capacités managériales avec une orientation client et une approche proactive. Excellentes compétences en communication écrite et orale. Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI à temps plein. Avantages : Rémunération compétitive avec variable lié aux performances. Véhicule de fonction. Smartphone et outils fournis. Mutuelle d'entreprise avantageuse. Plan d'épargne entreprise. Formations continues pour le développement professionnel. Lieu : Haguenau (67)

Votre mission :
Nous sommes à la recherche d'un ouvrier qualifié spécialisé dans les pompes à chaleur air-eau et air-air pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal possède une expérience significative dans l'installation, la maintenance et la réparation de systèmes de chauffage et de climatisation à base de pompes à chaleur. Responsabilités : - Installation, mise en service et maintenance des pompes à chaleur air-eau et air-air. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les systèmes existants. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer des installations de qualité et respectant les normes de sécurité. - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir le bon fonctionnement des équipements.

Votre profil :
Diplôme en génie thermique, en chauffage, ventilation et climatisation (CVC), ou une qualification équivalente. Certification en installation de pompes à chaleur (un atout). Permis de conduire valide. Expérience démontrée dans l'installation et la maintenance des pompes à chaleur. Connaissance approfondie des systèmes de chauffage et de climatisation. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Souci du détail et respect des normes de sécurité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2500 et 3000 € / mois Localisation : GRAND EST

Votre mission :
- Gérer l'installation des équipements de climatisation - Assurer l'ensemble des missions effectuées et des diverses interventions sur lesquelles vous interviendrez - Effectuer toutes ces démarches dans le respect de la qualité et des délais énoncés.

Votre profil :
De formation en génie climatique, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans sur des fonctions similaires. Vous bénéficiez de connaissances approfondies sur les systèmes de climatisation Attestation aptitude manipulation de fluides frigorigènes / Permis B : Indispensables Votre sens du relationnel, vos capacités d'écoute, votre sens de l'initiative ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront de réussir pleinement dans cette fonction. Vous souhaitez évoluer et rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire, ce poste est fait pour vous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Vélizy-Villacoublay (78)

Votre mission :
Entretien et dépannage toute énergie (chaufferie CPCU, fioul et gaz) en copropriété et tertiaire (cliniques, écoles, hôtels, etc...) :

Votre profil :
Expérience 5 ans minimum Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2400 et 2700 € / mois - Primes ponctuelles - Prime panier - Prime trajet - Prime astreinte - Mutuelle - Intéressement - Formation Localisation : Le Bourget - Interventions sur PARIS et IDF

Votre mission :
Vous assurez l'organisation des ateliers de production en encadrant une équipe de travail et en veillant aux exigences de qualité, rendement, délais et sécurité environnement. A ce titre, vos missions principales : - Assurer l'organisation optimale de l'ensemble du périmètre de production : - Appliquer et faire appliquer les ordres de fabrication et les consignes selon la planification de l'activité des ateliers. - Définir les priorités de travail et prendre les décisions de fabrication en veillant au respect des délais. - Contrôler la fiabilité des réglages machine effectués par les conducteurs de ligne, assurer et faire respecter la maintenance de 1er niveau. - Animer, encadrer et gérer le personnel en poste (congés payés, planning ...) - Assurer un suivi de la réalisation des différentes fabrications - Vérifier le bon suivi du remplissage des documents émanant de ses lignes (contrôles qualité, fiche de production, etc...) ; - Remonter les problèmes techniques, mécaniques, qualité et de personnel. - Assurer la couverture de production, - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et sécurité. Garantir le respect des exigences de rendement, délais, qualité, sécurité et environnement en faisant appliquer et en veillant au respect : - De la tenue des ateliers, - Des standards qualité et fiches techniques produits, - Des règles de traçabilité, - Des consignes de sécurité, - Des modes opératoires. - Superviser la gestion de contrôles qualité et mener les actions nécessaires en cas de dérive. - Informer les salariés grâce aux outils de management opérationnel ( point 5 minutes ...) - Apporter ou palier à des solutions immédiates aux problèmes ou aux non-conformités, - Accueil des nouveaux arrivants et intégration au poste de travail. - Participer dans un second temps avec le(s) service(s) concerné(s) à la recherche des causes et à la mise en place des actions correctives, - Faire partie de l'équipe HACCP (analyse des dangers et maîtrise des risques).

Votre profil :
- Formation de type Bac2 - Connaître les critères de qualité - Maîtrise des équipements de production - Connaître et respecter les règles de sécurité - Maîtrise de l'outil informatique - Sens de la pédagogie pour transmettre des informations et/ou des consignes - Bonne connaissance du métier et des principes de base de fonctionnement d'une installation de fabrication

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Avon (77)

Votre mission :
Vous serez rattaché(e) à l'équipe d'encadrement, vous aurez comme mission principale en véritable entrepreneur(se) : la préparation, l'organisation et le suivi de vos chantiers, tout en étant garant de la qualité, de la sécurité, des délais et de la rentabilité. Nos activités principales : traitement de sol, voirie, etc. Nos clients sont industriels, publics et privés. A ce titre, vous aurez en charge de réaliser : La gestion de chantiers type voiries et réseaux divers ; La coordination opérationnelle des chantiers tout en contrôlant le budget ; Le contrôle de toutes les étapes du chantier depuis la contre-étude du dossier jusqu'à la réception des travaux ; Vous aurez également pour mission l'animation et l'encadrement, le maintien des relations quotidiennes directes avec le client, les sous-traitants et fournisseurs pour garantir la satisfaction ; Veiller à la bonne application des règles et consignes liées au QSHE, réglementation du travail.

Votre profil :
De formation supérieure (BAC3 à BAC5), vous êtes apte à diriger des équipes et à assurer la gestion simultanée de plusieurs projets. Vous avez une expérience solide d'au moins 5 ans dans la même fonction ou similaire et vous avez toute la technique nécessaire pour encadrer et suivre vos chantiers. Vos qualités seront précieuses pour ce poste : rigueur et prise d'initiative, les capacités de gestion et d'encadrement d'équipe. Vous êtes l'interlocuteur(rice) principal.e du client et vos capacités relationnelles sont un atout.   Vous souhaitez vous investir sur le long terme au sein d'une structure stable et capable d'intervenir sur de beaux projets variés et ambitieux ? Vous aimez la convivialité et l'esprit d'équipe ?   Nous proposons : Des formations adaptées à votre profil (management, gestion, etc.) Un réseau relationnel et professionnel dense grâce à la force du Groupe Chez nous la convivialité est un élément clé de l'agence qui se traduit par des moments de partage et d'entraide entre collègues.  De même, la politique d'embauche Lhotellier vise à améliorer la représentation des femmes dans le groupe." Mesdames, osez nous rejoindre, Le groupe Lhotellier serait ravi de pouvoir vous accueillir " Rejoignez l'expérience Lhotellier et faîtes partie du mouvement !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : De 4000 €/mois à 5000 €/mois Localisation : Le Grand-Quevilly (76)