Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Votre mission consiste à transporter le matériel de l'entreprise (engins et équipements) sur nos chantiers : • Chargement, déchargement et transport du matèriel • Lecture et suivi des itinéraires autorisés selon votre catégorie de transport

Votre profil :
• Vous Maîtrisez la conduite convois exceptionnels • Vous avez de solides connaissances dans le domaine • Vous possédez le Permis SPL • Vous avec une expérience d'au moins 3 ans de la conduite de porte-engins • Vous maitrisez la règlementation des transports des convois exceptionnels de 2ème catégorie • Vous maitrisez les opérations d'arrimage du matériel transporté Vous êtes mobile et possédez le sens de l'orientation. Vous vous déplacerez essentiellement en région Gard/Paca/Valée du Rhône mais également sur tout le territoire national selon nos sites d'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire à partir de 1900 € / mois selon qualification et expérience Avantages : • Rémunération des heures supplémentaires • Indemnités de paniers ou Grand déplacement avantageuses • Mutuelle • Épargne salariale • Comité d'entreprise • Participation • Formation Poste basé à Gard - Vallée du Rhône

Votre mission :
Rattaché au Responsable SAV et au Responsable Technique, vous assurerez la maintenance curative et préventive des équipements de cuisson, laverie, buanderie et froid de nos clients constitués de collectivités et de CHR (Cafés, Hôtels, Restaurants). Vous interviendrez pour des clients basés en Haute-Garonne.

Votre profil :
Vous êtes organisé/e, autonome, rigoureux/se, vous avez le sens du service et vous avez un esprit d'équipe. Vous êtes titulaire d'une formation de type BTS (électrotechnique ou froid…), vous avez des connaissances en électricité et/ou plomberie. Une première expérience en SAV, le certificat de manipulation de fluides (frigoriste) seraient un plus. Permis B obligatoire.

Conditions d'emploi :
Poste basé à Toulouse à pourvoir dès que possible, en CDI, à temps plein (39 heures). A partir de 30K€ selon expérience Les avantages : - Formation technique régulière sur l'ensemble du matériel. - Mise à disposition d'un équipement complet avec un véhicule équipé, d'une tablette avec un système de gestion des interventions, téléphone, des vêtements de travail… -- Mutuelle, ticket restaurant

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance. Un travail qui compte : vos tâches - Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client. - Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte. - Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon. - Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage. - Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces. - Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur. - Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés. - Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …). - Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant. - Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges :  Pose du mécanisme, - Montage des vantaux, - Câblage, - Tests des organes de sécurité - Test kit " CO48 ". - Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages. - En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.

Votre profil :
NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique - Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique). - Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome. - Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client. - Permis B valide obligatoire

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Localisation : Bordeaux

Votre mission :
En qualité de Chef de chantier charpente, vos missions principales sont les suivantes : • Participer aux chantiers en assurant la pose des éléments de menuiserie bois et la finition • Organiser et superviser le chantier • Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le bureau d'étude (plans, cadences, échéances de livraison, budget) • Veiller à l'approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures (petit outillage, location de matériel…) • Définir et d'assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage) • Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier • Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillage, machine) en lien avec le service matériel • De coordonner l'action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier • Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité • Et de manière générale, toutes autres tâches relevant de ses fonctions

Votre profil :
• Chef de chantier charpente (1 à 2 équipes)

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Statut ETAM Salaire 3200 euros bruts sur 12 mois (base 35h) Avantages : • Camionnette de service • Téléphone de service • 13ème mois • Hébergement inclus (5 mois) • Billet d'avion à l'embauche Poste basé à Kourou Veuillez adresser un CV et une lettre de motivation en indiquant la référence CC2022

Votre mission :
Vous serez amené(e) à travailler en atelier pour les constructions des ossatures bois ainsi que des charpentes et des coupes mais également sur les lieux des chantiers pour la construction d'une toiture. Vous travaillez principalement à l'extérieur et en hauteur : - lecture de plan - réalisation de poutres et de planches en bois - découpage et le façonnage des éléments donnés - pose d'ardoises et de tuiles - réalisation de couvertures en bois.

Votre profil :
Bénéficiant de 1 à 5 ans d'expérience, vous aimez travailler le bois. Les profils débutants sont les bienvenus. Nous souhaitons recruter une personne motivée pour apprendre ce métier. Vous respectez les règles de sécurité et avez une bonne résistance physique. La rigueur et l'autonomie sont indispensables pour le bon fonctionnement du travail. Permis B obligatoire

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD renouvelable et évolutif en CDI (CDD de 6 à 8 Mois, selon vos attentes) Heures travaillées : 07h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00 Salaire minimum : 1450 € Net (Dépendra des heures effectuées) Heures supplémentaires payées et possibilité de prime (si motivation) Avantages : - PERCO et PEI mis en place - Repas le midi - Equipe actuelle jeune et dynamique - Possibilité de formation au bout de quelques temps dans l'entreprise Poste basé au Bochet sur la commune Montricher-Albanne (73870)

Votre mission :
Depuis 2001, la société située à Brétigny-sur-Orge, titulaire de la QUALIFELEC LCPT.2 classe 2 (ex E1C2), apporte ses compétences et savoir-faire pour tous travaux d'électricité générale, motorisation de portails, contrôle d'accès... Ses électriciens expérimentés interviennent pour toutes réalisations d'installations électriques en neuf ou rénovation en habitat individuel ou collectif ou encore dans les bâtiments industriels, tertiaires et agricoles. Ils conçoivent la pose de tableaux, de chauffages électriques, de planchers et plafonds chauffants, la ventilation... ainsi que la mise aux normes d'installations. Votre poste sera rattaché au siège de l'entreprise à BRETIGNY (bureau) et vous serez amené (e) à vous déplacer quotidiennement sur toute l'Ile de France pour réaliser les travaux avec la mise à disposition d'un véhicule de service. En lien direct avec le chef de chantier et le gérant il s'agira à partir de directives et sous contrôle ponctuel, de réaliser, de façon autonome et rigoureuse, tous travaux d'électricité générale en neuf ou rénovation, chez le particulier et dans les entreprises (tertiaires, industrielles et agricoles), dans les domaines : - En courant faible ; des motorisations de portails, du contrôle d'accès, de l'alarme INCENDIE et ANTI-INTRUSION... - En informatique ; tirage de câble, baies de brassage... - En courant fort ; la pose de tableaux, de chauffages électriques, de planchers et plafonds chauffants, de ventilation, de luminaires en intérieur ou en extérieur (éclairage urbain) ainsi que la mise aux normes d'installations... Vous pouvez être amené(e) à échanger avec les clients. Vous devrez communiquer de façon quotidienne sur l'état d'avancement des chantiers alloués. Toutes ces interventions devront être effectuées selon les normes en vigueur.

Votre profil :
NIVEAU DE FORMATION : CAP ou Bac Pro électrotechnique DUREE EXPERIENCE : 5 ans minimum COMPETENCES TECHNIQUES- SAVOIR FAIRE : - Câbler et raccorder des installations CFO/CFA. - Positionner et équiper une armoire électrique. - Mettre sous tension, effectuer des contrôles. - Savoir lire des plans et schémas. - Savoir utiliser des appareils de mesure en vue d'un diagnostic électrique. - Mettre en conformité et mettre en sécurité - Bonnes connaissances et pratique des normes en vigueur et des règles de sécurité APTITUDES PROFESSIONNELLES-SAVOIR ETRE : - Vous êtes autonome, rigoureux(se), ponctuel(le), organisé(e), avec un bon esprit d'équipe - Vous aimez le travail soigné et attachez de l'importance à votre tenue - Vous avez une bonne expression orale Les habilitations électriques et CACES seraient un plus. PERMIS DEMANDES : permis B exigé

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI, avec période d'essai de 1 mois renouvelable Statut : employé Salaire : la rémunération brute annuelle entre 28 000 et 31 000€ selon expérience et niveau de compétence Prime annuelle selon les résultats de l'entreprise Avantages : Mutuelle, panier repas Moyens mis à disposition : véhicule professionnel fourni (sauf pendant la période d'essai), outillage électroportatif fourni, prime mensuelle pour le petit outillage Durée hebdomadaire de travail et horaires : 35 heures, de 8H00 à 12H00 et 12H45 à 16H00 tous les jours sauf le vendredi de 8H00 à 14H00 (journée continue) Jours travaillés : du lundi au vendredi Poste basé à Bretigny-sur-Orge