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Votre mission :
Participer à la conception d'installations de Génie Climatique : chauffage, climatisation, ventilation, plomberie, intervention en habitation et tertiaire : choix des solutions et rédaction des CCTP. Réalisation d'études d'exécution de chantiers de génie climatique pour l'entreprise en charge de réaliser les travaux : dimensionnement de tous types de systèmes, réaliser les plans (radiateurs, planchers chauffants, CTA, VMC, production et distribution de ECS, ...) Nos clients sont des entreprises (artisanales ou plus structurées), des fabricants de matériel, des maîtres d'oeuvres (particuliers ou professionnels) ... pour des chantiers de logements, locaux commerciaux, industriels, ... et tous types de bâtiments. Nos études d'exécutions doivent permettre de mieux organiser les chantiers, d'anticiper les problèmes, de répondre aux attentes des bureaux de contrôles et de maîtrise d'oeuvre. Nos vérifications de la conformité à la RT2012/RE2020 doivent permettre de réaliser un bâtiment au plus près possible des rêves du maître d'ouvrage tout en respectant le cadre règlementaire. Nos audits énergétiques s'adressent à des décideurs non professionnels pour les aider dans des choix complexes où les conséquences financières impactent les 10 à 20 ans qui viennent ! Les retours d'études pour erreur d'un thermicien ne peuvent être qu'exceptionnels. Le thermicien qui a commis une erreur sur une étude, la reprend lui-même. Aussi souvent que possible, les causes à l'origine de l'erreur sont analysées pour affiner et optimiser nos méthodes de travail pour que chaque erreur soit une opportunité d'amélioration.

Votre profil :
- Plus de 3 ans d'expérience de dimensionnement d'installations de génie climatique : - Connaitre les technologies de base : traitement d'air, détente directe, DRV, radiateurs, planchers chauffants, production de chaud et de froid, production ECS, ... - Savoir dimensionner des réseaux aérauliques et hydrauliques (chauffage, EG, plomberie, VMC ...) -Connaitre les techniques courantes de CVC et concevoir des installations qui répondent aux attentes de nos clients : - Concevoir des schémas de principe - Sélectionner du matériel - Proposer des solutions alternatives - Réalisation de plans d'exécutions - Réaliser des plans de réseaux, de réservation, le calcul des fils d'eau, ... - Mise au propre de schéma de principe - Réalisation des synoptiques (évacuations, VMC, distribution, ...) - Utiliser l'outil informatique : - Savoir réaliser et/ou modifier des plans de réseaux, des schémas, ... - Maîtrise de l'environnement Windows - Savoir utiliser Internet - Connaître, ou au moins être capable de s'adapter rapidement aux logiciels : suite PERRENOUD, Autocad, Acosoft, Tatami, ...

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Montauban (82)

Votre mission :
Rattaché(e) directement au Directeur du Pôle Risques et Affaires Juridiques, vous serez un(e) véritable appui auprès des opérationnels et aurez pour missions :   En phase de réponse aux appels d'offres En fonction des besoins des opérationnels : analyser les dossiers d'appels d'offres (marchés publics, DSP, ou marchés privés ou contrats globaux tels que contrat de conception-construction), proposer des montages innovants (partenariats, contrats SAV…) Intervenir en cas de litiges liés à l'attribution des marchés   En phase de contractualisation En fonction des besoins des opérationnels : lire, analyser, commenter et proposer des améliorations aux contrats (marchés, DSP, CCAP, contrats de sous-traitance, groupement…) En phase d'exécution des marchés de travaux et de litiges Participer aux négociations de contrat (marchés de travaux, CCAP, contrat de sous-traitance, convention de groupement, protocole d'accord…) Assister les opérationnels dans la rédaction de contrats de sous-traitance, de conventions de groupement, de SEP, de protocoles transactionnels, de contrats de prestation, d'accords-cadres… Assister les opérationnels dans la gestion contractuelle des marchés : rédaction de courriers, conseils, assistance pour les questions relatives aux marchés dans tous les domaines tels que : révisions de prix, problématiques liées aux pénalités et délais d'exécution, contestations d'OS, réceptions de chantier, problématiques liées aux comptes prorata, litiges sur DGD, rédaction de mémoires en réclamation… Veille juridique et de la formation Mettre en place et tenir en permanence à jour des outils (guides, check-lists, modèles de courriers, contrats-type) pour aider les opérationnels dans la gestion contractuelle des marchés publics et privés.

Votre profil :
Diplômé(e) de 3e cycle en droit privé ou droit public, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 à 7 ans sur un poste de juriste d'entreprise dans le secteur de la construction, et d'une parfaite connaissance des spécificités du secteur du BTP, des marchés publics et privés (tel que le code de la commande publique, CCAG marchés publics de travaux, Norme AFNOR NFP 03-001…) et de la responsabilité des constructeurs. Vous aimez travailler en liaison avec les Responsables Opérationnels de nos chantiers et avez le goût pour la technique liée à nos métiers.   Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, de l'anticipation et votre rigueur.  Autonome dans votre travail, et bon(ne) communicant(e) vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel et de bonnes qualités rédactionnelles. Vous saurez faire preuve de pédagogie et vous positionner en amont des besoins de l'entreprise et de vos interlocuteurs : identifier et analyser leurs besoins et problématiques spécifiques, et apporter des solutions concrètes dans le traitement des dossiers.   Vous serez amené(e) à vous déplacer au sein de nos agences situées en Hauts-de-France et Haute-Normandie pour être au plus près du terrain et des opérationnels, pour cela un véhicule de service sera mis à disposition pour tous vous trajets professionnels.    Vos qualités humaines sont pour nous tout aussi importantes que vos compétences professionnelles. Vous savez gérer plusieurs dossiers complexes et divers à la fois grâce à votre polyvalence et votre réactivé, qualités primordiales pour la bonne tenue du poste. Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique en expansion ?  Alors l'aventure humaine du groupe Lhotellier est faite pour vous !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDD Salaire : A définir suivant profil Localisation : Saint-Martin-du-Vivier (76)

Votre mission :
En relation directe avec les chefs de Projets, vous gérez les études en génie électrique - courant faible (phase de conception et réalisation et mise en service). Vous intervenez pour une clientèle multi-secteurs : tertiaire, industriel, logistique, viti/vinicole et agroalimentaire. Vous analysez les besoins, conseillez, étudiez les cahiers des charges Vos missions : budgétisation des choix techniques, notes de calcul, rédaction des cahiers des charges, suivi des plans de guides (lots techniques : CFA), suivi et contrôle des plans d'exécution, suivi de l'exécution, contrôle et mise en service des installations techniques.

Votre profil :
Savoir-faire et connaissances spécifiques nécessaire - Maitrise des logiciels : Autocad, DIALUX, CANECO, ... Compétences comportementales requises - Esprit d'entreprendre, - Culture industrielle (compréhension des procédés industriels) et des préoccupations des clients, - Appropriation de la culture familiale de l'entreprise, - Rigueur et autonomie. Vous avez envie de rejoindre une entreprise bienveillante, qui vous fera monter en compétence dans une ambiance saine ? Alors n'hésitez plus à envoyer votre CV !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : à partir de 30K Lieu : Reims (51)

Votre mission :
Nous vous fournissons des rendez-vous chez une clientèle de particuliers éligibles à la transition énergétique afin de : • Présenter au client les solutions de transition énergétique • Établir des devis dans le but de vendre une solution de chauffage (pompes à chaleur, Ballons thermodynamiques) et/ou des panneaux photovoltaïques • Présenter au client les dispositifs d'aides de l'État (Ma Prim'Renov', CEE...) • Maîtriser notre gamme de produits qui peut être évolutive dans le temps. A cette fin, des formations en interne et en externe sont prévues • Procéder à une visite technique chez le client selon un cahier des charges auquel nous vous formons • Développement de la stratégie commerciale BtoB

Votre profil :
• Vous aimez le relation client et avez le sens des responsabilités • Vous êtes autonome et avez de l'éthique • Vous avez une expérience significative et récente (5 ans minimum) dans le domaine de la commercialisation d'équipements d'énergies renouvelables (Pompes à chaleur, panneaux photovoltaïques) pour une clientèle de particuliers • Vous aimez prendre part aux actions commerciales ponctuelles en vue d'animer les ventes Permis B requis. Nous cherchons une personne ayant le désir d'apprendre et de travailler, quelqu'un qui aime fournir un travail de qualité et qui s'implique sérieusement dans ce qu'il fait afin de devenir performant. Ambiance de travail jeune et conviviale !

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à temps plein Salaire de 2 500,00€ à 7 500,00€ par mois Poste basé à Lille Vous serez amené à vous déplacer sur le secteur des Hauts-De-France

Votre mission :
- Superviser et coordonner les activités quotidiennes de l'exploitation. Assurer la production, la distribution ou les services conformément aux normes de qualité et aux délais. - Établir les plannings de production et de distribution. Optimiser l'utilisation des ressources disponibles. - Gestion des Équipes : Encadrer et animer les équipes opérationnelles. Assurer le recrutement, la formation et le développement des compétences. - Gestion Budgétaire : Élaborer et suivre le budget de l'exploitation. Analyser les écarts et mettre en place des actions correctives. - Qualité et Sécurité : Mettre en oeuvre les procédures de qualité et de sécurité. S'assurer du respect des normes et réglementations en vigueur. - Amélioration Continue : Proposer et piloter des projets d'amélioration continue pour optimiser les processus et réduire les coûts. - Relations Clients et Fournisseurs : Maintenir et développer les relations avec les clients et les fournisseurs. - Gérer les réclamations et assurer la satisfaction des clients. - Reporting : Élaborer des rapports de performance. Présenter les résultats à la direction et proposer des actions correctives.

Votre profil :
- Bac3 à 5 avec 5 ans d'expérience sur ce type de poste idéalement sur le secteur agro-alimentaire - Maitrise les outils offices (Excel, PPT..) - Maitrise de l'anglais indispensable - Maitrise les outils d'amélioration continue (type 6 Sigma)

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Saint-Quentin (02)

Votre mission :
Rattaché(e) à la responsable pédagogique, vous assurerez la montée en compétences des apprenants de la filière dans un contexte de modernisation numérique de nos outils et de nos formations. Vos missions : - Concevoir et organiser les contenus pédagogiques (formation initiale et formation continue) - Animer les sessions de formation (niveau CAP/Bac Pro/BP) - Adapter l'action pédagogique en tenant compte de l'hétérogénéité des apprenants - Accompagner les apprenants durant leur période au centre et en partenariat avec le maître d'apprentissage. - Développer et entretenir la relation client / partenaires / tuteurs / entreprises. - Participer aux évènements du Centre de formation (JPO, forums, salons, …) - Participer à divers projets : déploiement des outils numériques, réflexion sur le développement et l'amélioration continue de notre offre de formation …. - Assurer une veille technologique (outils numériques, processus, équipements …)

Votre profil :
- Titulaire d'un diplôme niveau CAP, BAC PRO, BP vous justifiez d'une solide expérience professionnelle (minimum 2 ans). - Doté de compétences relationnelles, vous serez à même de fédérer et d'animer un groupe. - Vous aimez transmettre vos connaissances et vous avez la fibre pédagogique

Conditions d'emploi :
Poste en CDI basé sur Saint Thibault des Vignes Date de prise de poste : 25/08/2024 Merci d'adresser votre CV ainsi que votre lettre de motivation en cliquant sur "Répondre à l'annonce"