PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
Pour être rappelé, indiquez votre numéro de téléphone.
HARRY HOPE 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise HARRY HOPE 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_harry_hope.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Technicien froid et ...
Votre mission : Vous effectuez l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes de réfrigération et de climatisation chez les clients
Vous savez établir un diagnostique de pannes et proposer des solutions appropriées à votre client tout en leur expliquant les travaux à venir
Vous assurez la conformité aux normes de sécurité et aux réglementations en matière de fluides frigorigènes
Vous effectuez des tests et des contrôles de qualité pour garantir le bon fonctionnement des équipements
Vous rédigez des rapports d'intervention et vous tenez à jour les dossiers techniques tout en Collaborant avec les autres membres de l'équipe afin d'optimiser les processus de travail
Informations importantes: poste en itinérance sans découchés Astreintes à prévoir
Votre profil : Titulaire d'une formation de niveau Bac Pro ou BTS en Froid et climatisation, vous justifiez d'une première expérience significative sur une fonction similaire (Alternance acceptée)
Les profils en reconversion possédant un bon bagage technique sont également appréciés
Vous possédez idéalement des habilitations en cours de validité pour la manipulation des fluides frigorigènes
Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités
Excellentes compétences en communication
Permis de conduire impératif
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dijon (21)
COALYS 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Technicien bureau d'...
Votre mission : Au sein de notre bureau d'études, vous aurez pour principales missions :
- Participer au lancement d'affaire entre le chiffrage, le Responsable d'affaires et l'Acheteur.
- Établir le dossier technique dans lequel figure le cahier des charges, le dossier de matériel et les plans fonctionnels.
- Déterminer le dimensionnement des matériels (protection, câbles et aboutissants).
- Étudier le dossier technique et proposer les schémas électriques relatifs au cahier des charges, les schémas fonctionnels, le dossier matériel et le cahier des clauses techniques et particulières (CCTP).
- Proposer des solutions permettant d'optimiser le budget tout en prenant en compte les contraintes et les normes techniques électriques.
- Concevoir les schémas et les plans de futurs ouvrages.
- Être le relais terrain des difficultés rencontrées au quotidien.
- Réaliser la constitution du dossier de plans pour exécution.
Votre profil : Issu(e) d'une formation BAC2/3 de type BTS, licence professionnelle Electrotechnique, Dessinateur/Projeteur, vous justifiez de 3 à 4 ans d'expérience minimum sur des projets dans le domaine du génie électrique.
Idéalement, vous maitrisez Autocad 3D, DIALUX, CANECO BT et lmplant.
Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se), réactif(ve), créatif(ve), force de propositions, vous savez travailler en équipe et êtes ouvert(e) d'esprit.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Limoges (87)
ATTILA 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise ATTILA 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_attila_2020.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Graziani travaux p...
Conducteur de travau...
Votre mission : Vous avez la charge de coordonner et de diriger les travaux de chantiers.
Vos missions :
• Répondre à un appel d'offre (mémoire technique, chiffrage, planning…)
• Établir des devis
• Établir des situations mensuelles / factures
• Réaliser les chiffrages des travaux supplémentaires
• Gérer des planning chantiers TP
• Coordonner et optimiser les temps et les couts des chantiers
• Participer aux réunions de chantier et représenter l'entreprise
• Contrôler la bonne exécution des chantiers et le respect des procédures
• Faire appliquer les consignes de sécurité et veuillez au respect de celles-ci
• S'assurer des délais d'exécutions
• Établir le suivi financier des chantiers
• Gérer les commandes fournisseur, négociation des prix, gestion des délais…
• Gérer les stocks
• Réceptionner les travaux, suivre les levées et le SAV
Votre profil : • Expérience exigée 2 à 5 ans minimum
• Formation ingénieur ou BAC 2 confirmé
• Sérieuses connaissances techniques et informatiques (AUTOCAD/COVADIS…)
Qualités : Réactivité, sérieux, rigueur, autonomie
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
39h/semaine du lundi au vendredi
Rémunération motivante selon expérience
Mutuelle PRO BTP S4P4
Secteur : Corse du Sud
SOMAHU 2022Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise SOMAHU 20222022-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_somahu.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Gca reunion
Responsable d'affair...
Votre mission : Périmètre de poste : 2 millions d'euros
Dans le cadre du renforcement de notre activité sur l'île de la Réunion, nous recherchons un Responsable d'Affaires en CVC.
Sous la supervision du Directeur de la filiale, vous serez responsable de la gestion complète des projets CVC, depuis la conception jusqu'à la livraison, en assurant la coordination des équipes et des sous-traitants.
Responsabilités :
• Gestion de Projet : Planifier, organiser et superviser les chantiers CVC. Assurer le respect des délais et des budgets alloués (périmètre de 2 millions d'euros).
• Conformité et Qualité : Garantir la conformité des installations aux normes en vigueur et aux standards de qualité de GCA Réunion.
• Gestion d'Équipe : Encadrer et motiver une équipe de techniciens et de sous-traitants. Favoriser la montée en compétences de vos collaborateurs.
• Relation Client : Entretenir et développer des relations solides avec les clients, les architectes et les bureaux d'études. Assurer la satisfaction client tout au long des projets.
• Sécurité : Veiller à la sécurité sur les chantiers en appliquant et en faisant respecter les procédures de sécurité.
Votre profil : • Formation : Diplôme d'ingénieur en génie climatique ou équivalent.
• Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets CVC, idéalement dans les secteurs tertiaire et résidentiel.
• Compétences techniques : Maîtrise des systèmes de climatisation, ventilation et chauffage, ainsi que des normes en vigueur.
• Compétences en gestion : Capacité à gérer des budgets importants et à coordonner plusieurs chantiers simultanément.
• Qualités relationnelles : Excellentes compétences en communication et en négociation. Sens du service client.
• Adaptabilité : Capacité à s'adapter à l'environnement spécifique de la réunion et à ses défis.
Conditions d'emploi : Localisation : Réunion
Type de contrat : CDI
Rémunération : Selon expérience et compétences
Avantages :
• Intégrer une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité.
• Participer à des projets diversifiés et stimulants sur l'île de la Réunion.
• Évoluer dans un cadre professionnel dynamique et en pleine croissance.
Candidature :
Si vous êtes passionné par votre métier et prêt à relever de nouveaux défis au sein d'une équipe dynamique, envoyez votre CV et lettre de motivation en précisant la référence RA-CVC-Réunion.
GCA Réunion est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et se réjouit de recevoir des candidatures diverses.
Michael PageAccédez aux offres d'emploi de l'entreprise Michael Page2010-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_michael_page.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
J p climatisation
Technicien de mainte...
Votre mission : - Entretien des circuits de climatisation et de chauffage
- Recherche de panne
- Réparation
Votre profil : Nous recherchons un profil d'électricien, mécanicien, frigoriste.
Vous êtes rigoureux et curieux
Les débutants sont acceptés si motivation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 1700 et 2200 € / mois Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule personnel
Localisation : Dijon - déplacements à prévoir pour les interventions
Bouygues TP 2015Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Bouygues TP 20152015-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_bouygues.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Sonelec
Electricien H/F
Votre mission : Vous aurez pour mission la mise en oeuvre d'installations électriques courants forts et faibles dans le domaine du tertiaire neuf et rénovation.
Depuis les cheminements, les incorporations, le tirage de câbles, le raccordement de tableaux électriques et pose de l'appareillage.
Votre profil : Électricien possédant au moins 3 à 5 ans dans le métier pouvant exercer en toute autonomie.
Vous êtes rigoureux et organisé.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI 39H (heures supp majorées)
Salaire entre 2000 et 2500 € / mois
Avantages :
- Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur
- Primes ponctuelles
- Intéressement
- Téléphone
- Véhicule de service
Localisation Région Dijonnaise
COALYS 2021Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 20212021-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_coalys.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Commercial (H/F) vit...
Votre mission : Notre partenaire spécialiste de la vente et la location de matériels de manutention/Levage recrute un Commercial sur les départements 13 et 83.
Vous êtes garant de votre secteur et participez activement au développement de votre zone.
Vos missions:
- La vente de machines neuves ou d'occasion
- La gestion du portefeuille
- La prospection physique et téléphonique
- La négociation de solutions et services
- La participation à toutes les manifestations commerciales organisées par l'entreprise
- Le renseignement et le suivi régulier de la base de données client
- Effectuer un reporting
Votre profil : De formation commerciale et/ou technique, vous possédez une expérience réussie dans la vente en BtoB, idéalement de biens d'équipements ou services techniques (matériels de manutention / TP ou agricole, véhicules Industriels, outillage, BTP, industrie...).
Autonome, tenace et rigoureux(se), vous avez le sens du challenge et une forte culture du résultat. Vous avez par ailleurs une bonne connaissance du tissu économique de votre région vous permettant de développer votre activité efficacement par la prospection.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Vitrolles (13)
CIMELTA 2018Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CIMELTA 20182018-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cimelta.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Constructions r de...
Chef d'atelier adjoi...
Votre mission : En tant que chef d'atelier adjoint, le futur collaborateur interviendra conjointement avec le chef d'atelier pour fabriquer les charpentes.
Votre profil : Le candidat dispose d'une formation en Serrurerie / Métallerie ou Chaudronnerie et d'une expertise dans la soudure à l'arc.
Bénéficiant d'une expérience réussie dans la charpente métallique en atelier (10 à 15 ans) et disposant d'une expérience en qualité de chef d'équipe, le candidat saura se coordonner avec tous les collaborateurs internes et externes à l'entreprise.
Sachant lire les plans de fabrication, gérer les stocks/livraisons de matières premières et s'organiser pour respecter les délais, l'adjoint au chef d'atelier fabrique une charpente conforme aux plans de fabrication et travaille en toute sécurité
Le candidat devra faire preuve d'adaptation pour se familiariser avec l'équipe en place et avec les méthodes de production de l'entreprise afin de devenir autonome rapidement.
Permis B obligatoire.
Conditions d'emploi : Salaire attractif selon expérience primes sur objectifs.
Semaine de 39 heures en présentiel.
Horaires : 7h00-12h00 13h00-16h30 du lundi au jeudi / 7h00-12h00 le vendredi.
Démarrage en intérim suivi d'une proposition de contrat en CDI
Statut : ouvrier
La société est soumise à la Convention Collective du Bâtiment
Une période de formation sera nécessaire pour se familiariser à nos méthodes
Poste situé à Cranves Sales
Merci par avance d'adresser vos candidatures (CV, diplôme, références) en cliquant sur "Postulez à l'annonce"
GRANICO 2020Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise GRANICO 20202020-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_ganico.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Maintifex
Technicien de mainte...
Votre mission : En lien direct avec le responsable de l'activité maintenance, vous interviendrez seul ou en équipe, sur des installations CVC (CTA, PAC, DRV...) principalement tertiaires.
Pour cela vous devrez :
- Réaliser les opérations de maintenance préventives
- Réaliser des dépannages et des petits travaux de remplacement
- Gérer et contrôler l'intervention de prestataires/sous-traitants intervenant pour le compte de MAINTIFEX
- Vous faites respecter les consignes de sécurité
- Vous représentez l'entreprise et êtes garant de son image de marque
Votre profil : - De formation BAC Pro, BTS , vous justifier d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire
- Vous avez une réelle connaissance et expertise de la maintenance
- Autonome et organisé, vous êtes impliqué et faites preuve de réactivité
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2500 à 3000 € / mois Primes ponctuelles
Avantages :
- Mutuelle
- Véhicule de société
Poste basé à Cagnes-sur-Mer (06) - Chantiers régionaux
EPLS 2017Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EPLS 20172017-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_epls.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Fbp
Directeur général H/F
Votre mission : Sous la coupe du Directeur Général en poste de l'entreprise, votre mission consiste à encadrer et contrôler l'activité de production de l'entreprise.
Travaillant également en collaboration avec la Direction Générale, vous gérez les ressources et les moyens techniques nécessaires.
Cette fonction nécessite une grande disponibilité ainsi qu'une certaine mobilité. Vous serez amené à vous déplacer en agences et sur les chantiers pour apporter assistance le cas échéant et contrôler la bonne mise en oeuvre ainsi que le respect des process et procédures de l'entreprise.
Résumé des missions:
- Assurer la production selon la politique définie par la direction
- Planifier et contrôler la production avec les responsables d'agences et les coordinateurs de l'entreprise
- Proposer les améliorations du système en place
- Réagir aux commandes imprévues et aux aléas techniques
- Assurer les communications avec les autres services
- Animer les responsables d'agence des différents sites
- Assurer et contrôler le respect des procédures
- Contrôler le niveau de compétence et organiser les formations nécessaires
- S'assurer du recrutement nécessaire à la flexibilité ou aux périodes de suractivité
- Informer, former aux évolutions techniques, à la transmission de compétences, aux exigences de qualité, de sécurité et d'environnement
- Améliorer les process de production et anticiper les évolutions
- Analyser les défaillances, les dysfonctionnements, proposer des améliorations
- Rechercher et proposer des solutions pour améliorer sans cesse la productivité, la réactivité et la qualité de la production.
- Améliorer la gestion de production et son système d'information
Résultats attendus :
· Efficacité, productivité et qualité de la production,
· Evolution des sites
· Climat social et formation des collaborateurs
. Analyser les écarts prévu / réalisé et proposer un plan d'action
· Communiquer, négocier avec des interlocuteurs différents, internes, externes
· Former, encadrer et animer les équipes
· Concevoir, lancer et gérer un projet
· Elaborer un budget prévisionnel (fonctionnement, investissement) et le suivre
· Elaborer et suivre des tableaux de bord pertinents
Votre profil : - Vous devez disposer d'une solide formation en techniques du bâtiment et du génie civil tant en théorie qu'en pratique mais également une connaissance pointue des systèmes d'information.
- Vous portez une attention particulière aux techniques actuelles et à l'évolution des technologies en rapport avec l'activité de l'entreprise.
- Vous disposez également de toutes les connaissances quant à la règlementation du travail et le droit.
Au-delà de qualités techniques incontournables, vous devez justifier d'excellentes qualités relationnelles et d'un sens commercial clair; Vous interagissez quotidiennement avec le personnel de production, les équipes de planification et les chefs d'agences afin d'étudier la validité des objectifs et discerner les éventuels dysfonctionnements.
- Vous savez gérer les litiges avec les clients
- Vous devez être particulièrement à l'aise avec les missions de gestion du personnel, de gestion budgétaire et de pilotage de projets.
- Vous savez écouter, percevoir, interpréter les besoins, mais aussi informer et guider toute l'équipe de production.
Compétences transversales:
· Être à l'écoute et disponible
· Savoir être réactif devant un aléas
· Être à la fois ferme et diplomate, savoir gérer des conflits
· Travailler en équipe
· Analyser et synthétiser de nombreuses informations chiffrées
. Gérer des priorités
· Organiser et planifier les activités
· Maîtriser les outils de l'informatique de gestion Une expérience de 15 ans minimum dans le monde de la construction est requise.
· Une bonne connaissance de la langue anglaise est également nécessaire.
Conditions d'emploi : Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
La rémunération de ce poste : Fourchette entre 80000 et 100000€ par an
Avantages : Véhicule de Fonction
Programmation : Du Lundi au Vendredi, travail en journée
Télétravail: Non
CEGELEC 4Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CEGELEC 42012-01-01T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_cegelec.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Harry hope
Electricien tertiair...
Votre mission : En tant qu'électricien vous serez responsable d'effectuer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes électriques conformément aux normes et aux codes en vigueur.
- Vous diagnostiquez les pannes électriques et mettez en oeuvre des solutions efficaces.
- Vous collaborez avec d'autres membres de l'équipe pour assurer la coordination des projets et vous garantissez la sécurité électrique sur les sites de travail.
- Vous maintenez des dossiers précis des travaux effectués
Votre profil : - Diplôme en électricité ou une qualification équivalente.
- Expérience démontrée en tant qu'électricien.
- Connaissance approfondie des codes électriques et des normes de sécurité.
- Compétences de résolution de problèmes et d'analyse.
- Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe.
- Une expérience dans le secteur Tertiaire et/ ou Industriel
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Selon profil et expérience
Lieu : Dijon (21)
EFFGIE 2023Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EFFGIE 20232023-12-19T09:00:00+01:00https://www.pmebtp.com/images/video/thumbnail/ban_effgie.jpghttps://www.pmebtp.com/espace-emploihttps://www.pmebtp.com/espace-emploi
Annonce du jour
Dormakaba france
Chef de produit mark...
Votre mission : Un travail qui compte : vos tâches
Le Product Marketing Manager (ou Chef de produit) gère la vie d'une ou plusieurs gammes de produits en étant l'interface de l'ensemble des services de la société et prestataires concernés. Ses missions sont les suivantes :
- Analyser le marché (nouveautés, tendances) et identifier les axes de développement marketing pour l'entreprise et ses produits
- Définir le mix marketing (produit, prix, communication, promotion, distribution) pour l'ensemble des produits gérés
- Analyser la performance de ses gammes de produits (suivi, volume, CA, marge)
- Étudier et développer des concepts de nouveaux produits avec la RetD du Groupe
- Gérer l'interface avec les usines et veiller à la bonne diffusion de l'information en interne comme en externe
- Analyser les besoins clients par segments de marché (hotels, santé, aéroports, tertiaire)
- Etre force de proposition pour créer une dynamique commerciale de ses gammes de produits (ex : actions commerciales, newsletter, emailing auprès de nos cibles clients, évènementiel etc.) et raisonner Verticals
- Participer à la construction de modules de formation produits, créer des modules par thème et organiser les formations interne et externe de ses différentes gammes de produits
- Mise à jour et création de documentation technique et commerciale, création de fiche produits (argumentaire produits)
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Vous êtes issu(e) d'une formation DESS marketing, 3ème cycle spécialisé de type MASTER, école de commerce
- Vous avez une expérience de 3 ans minimum et de préférence dans le second oeuvre du bâtiment
- Anglais courant - Allemand serait un plus
- Connaissance Technique et intérêt pour l'aspect normatif
- Expérience de la vente de produits techniques
- Utilisation du pack office, Acrobat Pro, Logiciel dessin pour savoir lire un plan DWG/DXF (Autocad)
- Connaissance et maîtrise des différents réseaux de ventes du bâtiment second oeuvre
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
Ces technologies sont impératives pour nous permettre de vous fournir les services disponibles sur notre site web et utiliser certaines de leurs fonctionnalités (exemple : connexion automatique).
Analytique
Ces technologies collectent des informations que nous utilisons sous forme agrégée pour nous aider à comprendre la manière dont notre site web est utilisé, ce qui nous permet de l'améliorer de manière continue.
Médias sociaux
Nous utilisons ces technologies pour vous permettre de partager des pages ou un contenu que vous trouvez intéressant(es) sur notre site web en utilisant les réseaux sociaux tiers et d'autres sites web.
Les cookies permettent d'améliorer votre navigation
PMEBTP utilise les cookies sur son site, dont des cookies d'analyse d'audience. En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez notre utilisation de cookies, nos CGV / CGU et notre politique de confidentialité pour vous proposer des services adaptés à vos centres d'intérêt et réaliser des statistiques de visites. Vous pouvez choisir de refuser ou de personnaliser vos choix en cliquant sur le bouton "Personnaliser". Par ailleurs, vous pouvez à tout moment changer d'avis en cliquant sur "Paramètres des cookies" situé en bas de page.