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Votre mission :
Le chef de chantier organise et suit le bon déroulement d'un chantier. Il dirige une équipe plus ou moins nombreuse selon l'importance du chantier. Il peut avoir la responsabilité de tout ou partie du chantier. Il organise et distribue les tâches selon les corps de métiers et le planning de réalisation du chantier. Il est en permanence sur le terrain, il organise le travail en étroite collaboration avec le conducteur de travaux. Il anime les ouvriers de son équipe. Il a également la charge des questions administratives. Il garantit la sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d'exécution. Il assure la communication avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de la marche des travaux. Ses principales activités : Adjoint du conducteur de travaux, il assure les tâches suivantes : - Avant le démarrage du chantier Prendre connaissance du dossier technique et des plans. Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études Évaluer les besoins en main-d'oeuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents corps de métier. - Sur le terrain Faire le point sur l'avancement des travaux. Tenir à jour le carnet de bord du chantier. Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux. Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier. Tracer les ouvrages et les construire avec son équipe. Vous serez productif et réaliserez vous-même les ouvrages à l'aide de votre équipe.

Votre profil :
Le chef de chantier allie des compétences humaines et techniques. Il doit : - posséder une connaissance technique de l'exécution des ouvrages, de la résistance des matériaux et des structures, de la topographie, - savoir lire et analyser des plans, - connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, la démarche qualité et un peu de droit du travail, - animer, manager, encadrer les ouvriers du chantier. Meneur d'équipes, sachant se faire respecter, le chef de chantier aime le travail sur le terrain, se montre réactif face aux difficultés, réfléchi dans son appréciation des situations et ingénieux dans les solutions qu'il apporte. Qualités attendues : - Ponctualité - Sérieux - Respects des clients et des collaborateurs - Investissement dans le travail

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : Taux horaire entre 14,25 et 15,80 € selon profil Avantages : prime panier, indemnité de trajet ou de grands déplacements Prime selon résultats de l'entreprise Poste basé à Vif - Déplacements régionaux

Votre mission :
Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, ect VOS MISSIONS PRINCIPALES: - Assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements confiés. - S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type etc.). - Prendre contact avec le client ou son représentant à son arrivée - Assurer la pose conformément au cahier des charges (pose du mécanisme, montage des vantaux, câblage, tests des organes de sécurité, test kit). - Finaliser l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages. - Assurer ponctuellement la maintenance préventive et curative de nos équipements

Votre profil :
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique - Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique). - Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome. - Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client. - Permis B valide obligatoire

Conditions d'emploi :
Type d'emploi : CDI Salaire : à partir de 2400€ Bruts / mois. Lieu : Sainte-Luce-sur-Loire (44 980)  secteur Nantais.

Votre mission :
Vous serez le garant du bon état général, de la maintenance, du maintien du potentiel, du respect de la conformité, de la règlementation des infrastructures aéronautiques et des VRD publics ainsi que des installations et équipements associés pour l'ensemble du site aéroportuaire. Vos missions : - Piloter et coordonner les études et chantiers que ce soit en maintenance, gros entretien ou travaux neufs dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de protection de l'environnement. - Anticiper l'évolution des besoins en procédant à des études de développement et en optimisant et/ou développant les installations de la concession. - Garantir la conformité réglementaire, la disponibilité et l'exploitation des infrastructures et des installations, - Pérenniser le patrimoine de l'aéroport en anticipant les travaux de maintien du potentiel, en sécurisant les installations existantes vis-à-vis des catastrophes naturelles (cyclone, séisme, montée des eaux…) - Garantir le respect des couts, de la qualité, des délais pour chaque opération, quelle qu'elle soit (investissements structurants, courants, fonctionnement) conformément aux engagements validés par sa hiérarchie, - Motiver et encadrer le personnel de son service et les accompagner dans le développement de leur compétence en leur définissant des objectifs mesurables, - Assurer un reporting régulier et être en capacité permanente de faire un état de situation (cout, difficultés/réussites, avancement/planning) de chaque opération en cours, - Assurer une veille technologique et réglementaire dans son périmètre métier, - Favoriser le développement d'outils et d'équipements innovants sur l'aéroport et dans les méthodes de travail, - Assurer toutes les missions qui lui seront confiées par son supérieur hiérarchique Vos domaines d'interventions et/ou de responsabilité sont : • Infrastructures aéronautiques y compris installations et équipements annexes, • Voirie et Réseaux Divers airside et landside (terrassements, chaussées, multitubulaires, eaux potables et eaux pluviales (réseaux et dispositifs de stockage et/ou de traitement), assainissements (réseaux et dispositifs de traitements, réseaux secs, protection de berges…) • Électromécanique relatifs aux réseaux d'eau et d'assainissement (stations de surpression, forages …). • Aménagements paysagers et mobiliers urbains ou publicitaires • Signalisation horizontale et verticale, diurne et lumineuse (aéronautique et code de la route), • Installations spécifiques : (balisage diurne, balisage lumineux, chaussées aéronautiques, …)

Votre profil :
Formation Bac 5 minimum d'une école d'ingénieur, Génie Civil / VRD. Expérience professionnelle dans le domaine des chaussées aéronautiques d'au moins 5 à 10 ans en conduite de projets / maîtrise d'oeuvre ou entreprise de travaux. Une expérience dans le management d'équipe serait un plus Savoir / Savoir-Faire : - Maitrise de l'anglais. - Maîtrise des techniques de gestion de projet ; - Maitriser les fonctionnalités des outils informatiques - Connaissance du contexte juridique/réglementaire de la maitrise d'ouvrage publique (code des marchés publics, loi MOP, CCAG …) et l'appliquer. - Connaissance de la réglementation AIPR - Connaissance de la réglementations aéronautiques (ITAC, OACI, AESA…) - Maitrise des outils informatiques : - Maîtrise des logiciels excel, powerpoint, project, - Maîtrise du logiciel de dessin Autocad, des méthodes de dimensionnement des chaussées aéronautiques et route (méthode CBR, méthode rationnelle), - Maîtrise des logiciels de gestion des achats en marché publics (marcoweb ou équivalent) et de gestion de projets (Gesprojet ou équivalent). Savoir-Etre : - Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse, - Diplomatie, adaptabilité et excellent sens relationnel, - Capacité à travailler en équipe, - Capacité à fédérer les équipes autour de projets, - Rigueur, sérieux et réactivité, - Sens de l'organisation et des priorités, - Disponibilité et implication sur le terrain

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 60 000 et 65 000 € / mois - Primes ponctuelles - Ticket repas - Mutuelle - Epargne salariale - Comité d'entreprise - Intéressement - Formation Localisation : LES ABYMES

Votre mission :
Spécialisé(e) en installations courants forts/courants faibles, vous aurez pour mission la réalisation d'installations électriques domestiques et tertiaires complètes. Vous devrez donc : - Concevoir un précâblage informatique et de communication - Câbler du matériel - Fixer et raccorder des éléments basse tension - Installer un système électrique - Installer de petits appareillages (prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage) - Positionner et raccorder une armoire électrique dans des locaux domestiques ou tertiaires - Réaliser des prises de terre (normes de sécurité) - Réaliser des saignées et des creusements divers - Tirer les câbles courants et spécifiques

Votre profil :
Qualification : Employé qualifié expérience 3 ans minimum Formation : CAP, BEP ou équivalent électricité exigé Permis de conduire : B obligatoire Compétences indispensables : - Connaissances et maitrise NC 15-100 et NC 14-100 - Lecture de plan, de schéma électrique - Utilisation d'appareils de mesure électrique

Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDI 39h Salaire indicatif suivant profil : Mensuel Brut de 1950 € à 2600 € hors indemnité repas journalier prime annuelle Lieu de travail : Agglomération Lilloise déplacements ponctuels

Votre mission :
Connaître les différents outillages et engins de l'entreprise Emplacement Fonctionnement Entretien ( niveaux, graissage, nettoyage ) Consommable ( mèches, burins, disques, abrasifs, vis etc...) Sécurité Veiller à sa sécurité et celle des autres. Porter les EPI obligatoires sur les chantiers. GROS OEUVRE Maçonnerie Coulage des dalles en béton, Implantation des fondations : traçage au sol, Lecture des plans, Montage des murs, Réalisation des seuils de portes, Réalisation des appuis de fenêtres, Enduit maçonné des murs, Enduit extérieur des murs, Réalisation de chapes maigres, Ouverture de murs porteurs avec implantations et pose d'IPN ou de poutres en béton, Démolition de murs porteurs, Montage de cloisons de briques et de carreaux de plâtre, Montage de murs en pierres extérieur et dallage de terrasse Montage de mur en pierre du pays Réalisation terrasse en pierre Charpente Mise en place, positionnement et scellement de poutres en bois Pose de parquet toiture Toiture Pose de revêtement pare-pluie Pose de panneaux isolant Traçage de l'implantation et fixation des liteaux et contre liteaux Pose de tuiles ( mécanique et pigeonnée ) SECOND OEUVRE Doublage / cloisons / plafonds / isolation Pose d'ossature métallique : Connaître les différents éléments d'une ossature et savoir fixer par chevillage, clouage et sertissage Pose de plaque de plâtre : Réaliser des coupes sur mesure à l'aide d'outils prévus à cet effet ( mètre, kutter, scie, rabot ) et visser les plaques de plâtre à l'aide d'une visseuse à chargeur Pose d'isolant : Tailler un isolant avec un couteau à laine Jointage par bande papier ( manuel ou mécanique BAZOUKA) Menuiseries Pose des menuiseries (positionnement, collage et fixations et réglages) Electricité Pose de gaines électriques avec étiquetage. Tirage des lignes à l'aide d'aiguille. Pose de boîtes d'encastrement et raccordement d'appareillages. Installation complète d'un tableau avec mise à la terre Pose de luminaires, VMC Plomberie Pose de tuyaux gainés multicouches et sertissage de raccords à l'aide de la pince de sertissage prévu à cet effet. Soudure sur tuyau de cuivre ( oxygène/ acéthylène ) Pose de tuyau pvc de canalisation et raccordement par collage Pose et raccordement d'un cumulus Pose de robinetterie Sols Carrelage Réalisation de la colle carrelage. Savoir faire des coupes sur mesure à l'aide d'une carrelette, d'une disqueuse diamant et d'une disqueuse à eau. Pose carrelage sol et mural Pose de plinthe Jointage et nettoyage Sols Parquet Parquet stratifié, contrecollé et massif Parquet PVC ( pose clipser et collé ) Pose de baguette de seuil et de plinthes Sols à effet Ragréage coloré, béton ciré Peinture Savoir appliquer une peinture sur différents supports à l'aide d'un rouleau et pinceau Peinture mécanique (pistolet basse pression et AIRLESS) Enduit décoratif (TADELAKT, MORTEX)

Votre profil :
COMPETENCES : Expérience validée et concrète dans la construction et la rénovation Permis B indispensable, Conduite des engins / CACES serait un plus, Diplôme de secouriste du travail serait un plus. Formation : Qualification professionnelle type CAP, Profil autodidacte - avec références - accepté. Qualités requises : Sens des responsabilités et capacité à prendre des initiatives sur le terrain, Avoir le goût du travail bien fait. Etre efficace et précis Envie de prendre des responsabilités et de se former à de nouvelles techniques. Vouloir - et pouvoir - s'adapter aux contraintes d'une nouvelle vie insulaire, Volonté - et envie - de s'investir sur le long terme avec RS UNLIMITED et toute son équipe. Homme - ou femme bénéficiant impérativement d'une expérience de plusieurs années dans la construction et la rénovation. Volonté de s'intégrer dans le cadre magique sauvage et exceptionnel de l'île d'Yeu, mais spécifique avec vingt cinq mille visiteurs l'été et cinq mille résidents à l'année !

Conditions d'emploi :
Contrat à durée indéterminé, sous Catégorie : Compagnons professionnels Niveau 3 position 1 Possibilité d'ajustement de la catégorie selon expérience professionnelle justifiée Possibilité de contrat à durée déterminé durant la période de formation et d'intégration. Plan de formation individualisé pendant la période d'intégration. Logement sur l'île d'Yeu fournis durant la période de formation et d'intégration. Rémunération fixe : 1841,27 € euros BRUT/ Mois pour 35 heures Avantages fixes : Complémentaire santé (participation entreprise 50%) Tenue vestimentaire complète Avantages variables : Primes : la première année 500 € bi-annuel (Juin et Novembre) indexé sur l'atteinte des objectifs annuels individuels, Epargne salariale : 800 € /ans Téléphone mobile Véhicule Paniers repas Evolution du poste : Compte tenu des ambitions de la société et du potentiel important du marché local de l'Ile d'Yeu tant en rénovation qu'en construction, l'ouvrier polyvalent évoluera - à moyen terme vers un poste de chef de chantier.

Votre mission :
- Installer le matériel neuf (banques réfrigérée, chambre froide ...) - Entretenir le matériel de nos clients - Réparer le matériel de nos client

Votre profil :
Vous êtes issue d'une formation Autodidacte spécialisée en froid commercial Présentation adéquate au contact avec la clientèle. Vous êtes impliqué, ponctuel, sérieux, aimable et poli Vous possédez l'attestation d'aptitude fluides frigorigènes

Conditions d'emploi :
Contrat en CDD évolutif en CDI Salaire entre 2200 et 3500 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Ticket repas - Mutuelle - Formation Localisation Montpellier