Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes - Organiser le travail de son équipe - Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant - Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception - Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains - Anticiper les besoins - Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe - Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain - Rédiger les rapports de chantiers - Gérer l'approvisionnement - Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants - Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) - Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) - Vous interviendrez soit sur les chantiers de l'atlantique soit en urbain sur diverses missions dans la Région Bretagne et régions limitrophes

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste. Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération entre 13 et 18 euros en fonction de l'expérience. Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Titre-restaurant - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Intéressement Localisation Guipavas

Votre mission :
En tant que téléprospecteur(rice) B2C/B2B chez Le Solarman, vous serez chargé(e) de : - Prospecter par téléphone des clients potentiels B2C/B2B - Qualifier les leads et prendre des rendez-vous qualifiés pour nos commerciaux - Respecter les consignes et suivre les procédures établies - Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux

Votre profil :
- Expérience réussie en tant que téléprospecteur(rice) B2C/B2B - Excellent sens du contact et qualités commerciales - Rigueur, organisation et autonomie - Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs ambitieux

Conditions d'emploi :
Le Solarman vous propose: - Un poste évolutif au sein d'une entreprise dynamique et engagée dans la transition énergétique - Un environnement de travail convivial et motivant - Une rémunération attractive - L'opportunité de contribuer à un projet porteur dans l'avenir - Commissions : de 2% a 5 % par vente. Poste situé à Bordeaux

Votre mission :
Directement rattaché à la DG Projets, l'Assistant à Maîtrise d'ouvrage (AMO) représentera SAS Epi Plage sur le suivi des projets, de la phase réalisation à la phase réception des travaux. Sur les projets concernés, les principales missions de l'AMO sont : • La mise en oeuvre des projets de construction avec la DG Projets et les partenaires du projet (architecte, MOEX, BE ) • Réaliser les études de faisabilité du projet (chiffrage des travaux, délais de livraison, processus de réalisation) • Assurer le suivi du montage de dossiers administratifs et techniques pour l'instruction des opérations • Participer au choix des entreprises mandatées pour les travaux • Assurer le suivi technique de chaque projet identifié de la phase conception à la phase livraison du chantier • Veiller au respect du retroplanning et du budget pour le programme de travaux et réaliser la consolidation et le suivi budgétaire des opérations • Représenter SAS Epi Plage aux réunions de chantier avec les entreprises et assurer le reporting à la DG Projets • Visites régulières des sites • Coordonner l'ensemble des intervenants sur les projets (MOEX, BE, BC, CSPS, entreprises, sous-traitants) afin d'assurer la bonne exécution des travaux. • L' AMO/travaux participera au CODIR Projets et aux groupes de travail mis en place avec la directions sur les projets en cours de réalisation.

Votre profil :
• Maîtrise de la réglementation et de la culture technique de la construction • Négociations dans le cadre des marchés de travaux • Budgétaire et des délais sur le suivi des projets de travaux • Réactif, engagé et organisé, en étant capable de suivre plusieurs programmes de travaux à des stades d'avancement différents • Vous êtes reconnu(e)s pour votre dynamisme, votre implication, votre autonomie mais également pour votre capacité à travailler en équipe en vue de faire émerger des solutions aux sujets rencontrés • Vous êtes également rigoureux et disposez d'une aisance orale et écrite. Vous savez synthétiser l'information et la retranscrire à un non-sachant • Enfin et surtout, vous savez diriger un projet et fédérer les équipes, tant de conception et d'exécution avec un objectif clair : faire aboutir le Projet Expérience

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI, statut Cadre Rémunération entre 55.000 et 60.000 euros bruts par an Localisation Paris 8 Déplacements à prévoir en France et en Europe

Votre mission :
Votre mission consiste à assurer l'installation, la maintenance préventive et curative, le dépannage et les réglages des matériels de cuisines professionnelles en cuisson, froid et préparation dans le respect des procédures et consignes de travail et de sécurité. Vous intervenez auprès de collectivités et de restaurants dans les départements des Hautes Alpes et des Alpes de Haute Provence.

Votre profil :
Vous êtes autonome rigoureux, diplômé en électrotechnique, ou électromécanique ou frigoriste avec une expérience d'au moins deux ans dans ce domaine. L'habilitation fluides frigorigènes est requise.

Conditions d'emploi :
Poste en CDI 40H Du lundi au vendredi Salaire : 2.600,00 € à 3.200.00 € par mois Poste situé à Gap - Interventions sur les départements des Hautes Alpes et des Alpes de Haute Provence.

Votre mission :
Périmètre de poste : 2 millions d'euros Dans le cadre du renforcement de notre activité sur l'île de la Réunion, nous recherchons un Responsable d'Affaires en CVC. Sous la supervision du Directeur de la filiale, vous serez responsable de la gestion complète des projets CVC, depuis la conception jusqu'à la livraison, en assurant la coordination des équipes et des sous-traitants. Responsabilités : • Gestion de Projet : Planifier, organiser et superviser les chantiers CVC. Assurer le respect des délais et des budgets alloués (périmètre de 2 millions d'euros). • Conformité et Qualité : Garantir la conformité des installations aux normes en vigueur et aux standards de qualité de GCA Réunion. • Gestion d'Équipe : Encadrer et motiver une équipe de techniciens et de sous-traitants. Favoriser la montée en compétences de vos collaborateurs. • Relation Client : Entretenir et développer des relations solides avec les clients, les architectes et les bureaux d'études. Assurer la satisfaction client tout au long des projets. • Sécurité : Veiller à la sécurité sur les chantiers en appliquant et en faisant respecter les procédures de sécurité.

Votre profil :
• Formation : Diplôme d'ingénieur en génie climatique ou équivalent. • Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets CVC, idéalement dans les secteurs tertiaire et résidentiel. • Compétences techniques : Maîtrise des systèmes de climatisation, ventilation et chauffage, ainsi que des normes en vigueur. • Compétences en gestion : Capacité à gérer des budgets importants et à coordonner plusieurs chantiers simultanément. • Qualités relationnelles : Excellentes compétences en communication et en négociation. Sens du service client. • Adaptabilité : Capacité à s'adapter à l'environnement spécifique de la réunion et à ses défis.

Conditions d'emploi :
Localisation : Réunion Type de contrat : CDI Rémunération : Selon expérience et compétences Avantages : • Intégrer une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité. • Participer à des projets diversifiés et stimulants sur l'île de la Réunion. • Évoluer dans un cadre professionnel dynamique et en pleine croissance. Candidature : Si vous êtes passionné par votre métier et prêt à relever de nouveaux défis au sein d'une équipe dynamique, envoyez votre CV et lettre de motivation en précisant la référence RA-CVC-Réunion. GCA Réunion est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et se réjouit de recevoir des candidatures diverses.

Votre mission :
Vous intervenez essentiellement pour des professionnels dans des bâtiments tertiaire (60%) mais également chez des particuliers (40%), Vous réaliserez des installations neuves mais également des prestations de dépannages : - Lecture de schéma - Tirage de câble - Raccordement - Mise sous tension - Recherche de panne / diagnostique - Application des solutions

Votre profil :
Idéalement vous justifiez d'une expérience justifiée de 5 ans minimum en tant qu'électricien. Vous êtes parfaitement autonome Mais nous sommes aussi ouverts à des profils moins qualifiés si vous êtes très motivé, impliqué dans votre travail et que vous avez envie de progresser. Permis B indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Rémunération entre 1800 et 2200 euros net selon profil et expérience Avantages à prendre en compte en plus de la rémunération : • Panier repas • Mutuelle Dépôt à Villabé (91) - déplacements essentiellement en IDF Sud