Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
En tant que Technico-Commercial, votre mission principale sera de développer et fidéliser la clientèle dans un objectif de durabilité pour chacune des parties. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les artisans, les PME, les constructeurs de maisons individuelles, ainsi que les promoteurs immobiliers. Responsabilités principales : - Gestion commerciale d'un secteur géographique : Gérer commercialement un secteur géographique défini, en conseillant les clients dans la réalisation de leurs projets et en appliquant la stratégie commerciale du groupe. - Organiser et suivre les opérations : Prospecter activement pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires fixés. - Contractualiser les commandes en analysant leur contenu en termes de rentabilité et de conformité aux normes. - Organiser et suivre les opérations, en veillant au bon déroulement des chantiers et à la qualité des poses jusqu'à la réception finale. - Management fonctionnel : Coordonner les différents intervenants de l'équipe de pose, déclarer les sous-traitants et assurer leur accompagnement et leur formation.

Votre profil :
Maîtrise des techniques de négociation et de prospection. Connaissance de la législation des appels d'offres des marchés publics et privés. Capacité à anticiper, à s'organiser et à prioriser. Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. Aptitudes et connaissances : Capacité à gérer un chantier et à coordonner une équipe. Connaissance des outils bureautiques et de la réglementation de la construction. Maîtrise des produits et des solutions proposés par l'entreprise. Savoir-être : Sens du relationnel et capacité à travailler en équipe. Capacité à s'adapter, à être agile et à résoudre les problèmes. Empathie et sincérité dans les relations avec les clients et les collègues. Profil recherché : Nous recherchons un candidat ayant une expérience réussie dans le domaine commercial, idéalement dans le secteur du BTP et plus particulièrement dans la menuiserie. Vous êtes dynamique, autonome et avez le sens du résultat. Votre disposition à comprendre les besoins des clients, à anticiper les problèmes et à proposer des solutions adaptées sera un atout majeur pour ce poste.

Conditions d'emploi :
- Type de contrat : CDI - Lieu de travail : 100% home office Vous serez rattaché au Responsable de région. Lieu : Strasbourg (67)

Votre mission :
Rattaché au chef de secteur et intégré au sein d'une équipe de techniciens, vous assurerez la maintenance et le dépannage de chaudières de petites moyennes et grosses puissances fonctionnant au gaz, au fioul, pompes à chaleur/ climatisation et énergie renouvelables. Muni d'un véhicule de service, vos interviendrez chez les clients individuels dans un secteur géographique défini. Vous leur apporterez notre compétence technique et une activité de conseil sur la sécurité. Vous bénéficierez de votre propre stock véhicule afin de pouvoir gérer au mieux les tournées et les dépannages imprévisibles.

Votre profil :
Soucieux de votre méthodologie de travail, vous êtes reconnu(e) pour vos compétences techniques et votre entière autonomie dans le cadre de vos interventions. Vous disposez également d'un bon relationnel afin de satisfaire au mieux les clients. Vous avez des compétences ou des bases techniques en chaud, froid, électricité, maintenance et énergie. Permis B obligatoire

Conditions d'emploi :
Vous bénéficierez de nombreux avantages de l'entreprise : Véhicule de service, primes commerciales, RTT et 13ième mois Poste en CDI Temps plein Possibilité d'évolution Lieu : Dijon (21)

Votre mission :
▪ Prendre en charge, pour la totalité de l'opération de construction, en lien avec les architectes, les corps d'états architecturaux ▪ Comparer en phase conception, les différentes options architecturales et technique en vue d'optimiser les choix ▪ Etablir l'enveloppe financière puis le phasage de financement ▪ Participer à l'élaboration des cahiers des charges des corps d'états architecturaux ▪ Réaliser les estimations financières et synthétiser les résultats ▪ Estimer les incidences financières liées à des évolutions de programme, aléas, imprévus etc ▪ Comparer et analyser les offres des entreprises, mettre au point les documents économiques des marchés, les formules et révision des prix ▪ Etablir en phase de réalisation, les échéanciers de paiement, analyser les situations mensuelles et proposition de paiement ▪ Etablir les estimations par catégorie d'ouvrages, lots ou équipements ▪ Capitaliser les acquis et créer des banques de données spécifiques à l'entreprise ▪ Participer à l'élaboration des éléments financiers d'une proposition ▪ Participer à l'établissement des dossiers de réclamation ou examiner les mémoires en réclamation, mettre au point les décomptes définitifs ▪ Suivre et diriger des travaux ▪ Contrôler la qualité des travaux ▪ Assurer la gestion financière du chantier ▪ Assister le MAITRE D'OUVRAGE jusqu'à la réception et la levée de toutes les réserves ▪ Vérifier les mémoires définitifs (DGD) des entreprises ▪ Collecter et vérifier les Dossier des ouvrages exécutés (DOE) - L'assistance en vue de l'obtention du certificat de conformité - L'assistance durant l'année de parfait achèvement

Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation en Économie de la Construction et vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire Reconnu(e) pour vos compétences, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre rigueur et votre professionnalisme seront des atouts majeurs pour réussir sur ce poste Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise en pleine expansion et permettre, grâce à votre polyvalence, d'améliorer sa performance et sa compétence. Compétences requises : Chiffrage/calcul de coût - Actualiser des prix - Calcul de métré - Connaissance des bases des DTU (Document Technique Unifié) - Estimer les coûts et les délais - Rédiger un cahier des charges Permis B obligatoire.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h Rémunération : Suivant profil Avantages : - Ticket restaurant (60% à charge de l'employeur et 40% de l'employé) - Téléphone portable - Ordinateur portable Poste basé à Phalempin

Votre mission :
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des installateurs confirmés en climatisation et pompe à chaleur. Rattaché(e) à notre agence ADPE de Dijon, vous intégrerez une structure à taille humaine, et assurerez les missions suivantes : - Poser les unités intérieures et extérieures de climatisation et de pompes à chaleur, - Mettre en oeuvre les liaisons frigorifiques et/ou hydrauliques entre les unités, - Procéder au câblage et aux raccordements électriques des unités, - Réaliser les raccordements fluidiques, éprouver sous pression d'azote, contrôler l'étanchéité, assurer le tirage au vide des circuits frigorifiques, mettre en eau les circuits hydrauliques, - Mettre les installations en service, ajuster la charge en fluide frigorigène si nécessaire, procéder aux réglages et expliquer le fonctionnement aux clients.

Votre profil :
Vous disposez d'une formation initiale dans le génie climatique ou le chauffage, vous avez déjà une expérience professionnelle qui vous permet d'être autonome sur ce poste, et vous partagez les valeurs du travail soigné et de la qualité de service Venez rejoindre nos équipes, et mettre à profit votre expérience pour évoluer dans une société en développement constant. Vous interviendrez sur des chantiers variés, chez les particuliers comme chez les professionnels (commerces, bureaux, industrie…). La possession de l'attestation d'aptitude pour la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie I) est fortement souhaitée. A défaut, votre expérience du terrain permettra à l'entreprise de vous envoyer en formation pour passer l'examen en vue de l'obtenir.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2200 et 2700 € / mois - Ticket repas - Mutuelle - Epargne salariale - Intéressement - Formation - Prime d'assiduité - Prime d'ancienneté dès 3 ans de présence dans l'entreprise - Subvention mensuelle pour financer des activités sociales, culturelles ou du service à la personne. Poste situé à Dijon

Votre mission :
Sous la responsabilité du gérant de l'entreprise, vos missions sont les suivantes : - Effectuer le suivi de chantier en gros-oeuvre sur les projets de construction neuve, rénovation et petits travaux d'entretiens - Suivi de plusieurs équipes (entre 2 et 6 personnes) - Rédaction de devis des travaux supplémentaires - Réunion de chantier - Rendez-vous client - Liaison entre l'entreprise et les maîtres d'oeuvre et maître d'ouvrage - Rapports journaliers - Gestion des plannings, les délais, les budgets - Sécurité sur le chantiers

Votre profil :
Vous disposez d'une longue expérience dans le gros oeuvre et minimum 5 ans d'expérience en conduite de travaux. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maîtrisez la suite office, un logiciel de devis/facture et un logiciel de dessin. Vous avez un bon esprit d'équipe et une forte capacité d'adaptation. Vous savez lire des plans béton armé et avez des connaissances en résistance des matériaux et du matériel.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Colmar (68)

Votre mission :
• Tes missions : - Signaler et baliser le chantier, - Effectuer les travaux préparatoires du chantier de désamiantage (manutention), - Confiner le chantier de désamiantage, - Mettre en dépression la zone de travail, - Vérifier l'étanchéité du confinement, - Conditionner et évacuer les déchets et les matériaux selon les procédures et les instructions, - Participer au nettoyage final du chantier, - Retirer les éléments contenant de l'amiante. Tout cela, bien entendu, sous l'autorité du chef d'équipe ou du chef de chantier.

Votre profil :
• Que recherche-t-on ? Un salarié(e)titulaire d'un CAP (au minimum) et du permis B. Si tu as une formation " Opérateur amiante " c'est un vrai plus. Tu es ponctuel, rigoureux, et tu as un réel esprit d'équipe, alors tu es fait pour ce poste !

Conditions d'emploi :
En région parisienne. Les avantages : - Des indemnités de panier, - Des primes d'assiduité, - Des primes de participation, - Des heures primées