PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vos missions:
·Prospecter et développer un portefeuille de clients en nouvelle aquitaine
·Réaliser les devis et négocier les contrats avec les clients
·Gérer les chantiers, planifier les interventions et encadrer les équipes de poseurs
·Recruter et former les nouveaux poseurs
Votre profil : De formation Bac3 à Bac5 dans le domaine du génie climatique, vous êtes prêt(e) à relever les challenges au sein d'une entreprise dynamique et en plein essor !
Votre aisance relationnelle et votre capacité d'organisation vous permettent de mener à bien vos missions, d'atteindre les objectifs et d'accompagner efficacement nos clients.
Conditions d'embauche
Contrat : CDI
Convention collective : Bâtiment
Statut : CADRE
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Bordeaux (33)
Votre mission : Vous interviendrez en équipe sur des chantiers neufs pour :
- Pose appareils sanitaires (WC, douches, baignoires…)
- Alimentation et raccordement des appareils sanitaires
- Installation et raccordement de radiateurs
- Installation et raccordement de chaudières, chauffe-eau thermodynamique
…
Matériel et véhicule mis à disposition.
Votre profil : Vous êtes un professionnel expérimenté (4 ans minimum) qui connait parfaitement son métier.
Maitrise de la soudure cuivre (facultatif)
Permis B (exigé)
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération : entre 1.800 € et 2000 € net / mois, à préciser selon profil et expérience. Panier inclus.
Avantage : mutuelle PROBTP
Poste basé à Bouc-Bel-Air - Chantiers aux alentours
Votre mission : En tant que Charpentier Bois, vous serez chargé de la pose de charpentes et de structures bois sur différents types de chantiers (collectifs, maisons haut de gamme, écoles, collèges…) Vous rejoindrez une équipe dynamique qui valorise à la fois la collaboration et l'autonomie. Vous aurez l'opportunité d'apporter vos compétences et votre sens du détail sur des projets variés et innovants.
Vos principales missions seront :
• Être responsable de la sécurité du chantier, veiller au respect des règles de sécurité collectives et individuelles, et garantir la protection de son équipe, des riverains et de son ouvrage.
• Réaliser l'assemblage, le levage et le montage de charpentes et d'ossatures bois préfabriquées, sur la base des plans du bureau d'étude sous le contrôle du conducteur de travaux.
• Réceptionner et contrôler les matériaux livrés sur chantier.
• Manager et former une équipe de façon claire et précise.
• Faire un " reporting " quotidien et précis au conducteur de travaux sur l'avancement du chantier.
• Veiller à ce que le chantier donne une image positive de l'entreprise par la qualité de l'exécution.
Bien que la pose soit au coeur de votre mission, nous demandons une bonne connaissance des fondamentaux en fabrication pour comprendre les exigences techniques et anticiper les ajustements nécessaires lors de la pose.
Votre profil : • Formation : CAP/BEP Charpentier bois, Bac Pro ou BTS Construction Bois ou équivalent.
• Expérience : Avec 3 années d'expérience professionnelle
• Compétences requises :
• Savoir travailler en toute autonomie.
• Avoir des capacités d'organisation et de coordination.
• Avoir le sens des responsabilités et de la décision, en sachant donner des priorités.
• Être capable de motiver et faire évoluer son équipe
Conditions d'emploi : Ce que nous offrons :
Rémunération intéressante à convenir selon performances : entre 2500 et 3700 € brut par mois.
Avantages :
• Repas quotidien au restaurant,
• Mutuelle famille prise en charge à 95% par l'entreprise,
• Intéressement et participation en fonction du résultat de l'entreprise.
• CSE pour profiter de réductions
• Vendredis après-midi non travaillés.
• Ambiance et cohésion d'équipe lors de l'organisation d'afterwork.
• Vous bénéficierez de primes de vacances, d'aides au logement sous réserve d'éligibilité conforme aux critères des organismes respectifs.
• Nous investissons dans la formation de nos collaborateurs et offrons des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise.
Pourquoi nous rejoindre
Travailler chez LP Charpente c'est intégrer une équipe dynamique et soudée, où l'innovation technologique et l'engagement RSE sont au coeur de notre démarche. Que vous soyez en quête de progression professionnelle, d'un cadre de travail stable et équilibré, ou de l'opportunité de participer à des projets ambitieux, nous avons la place pour vous.
Votre mission : L'assistant(e) technico-commercial(e) assure le suivi des clients et de leurs commandes à distance, pour un secteur géographique ou une gamme de produits, en collaboration avec les commerciaux itinérants sur le terrain et la direction.
Il/ Elle aura en charge les mission suivantes:
Gérer administrativement les commandes
- Renseigner les clients : prix, délais, nouveaux produits…
- Recueillir les informations par téléphone, fax, courrier, messagerie…
- Enregistrer les commandes clients et les délais
- Appliquer la grille tarifaire, pondérée en fonction du client
- Définir les délais en accord avec la production
- Prévenir et anticiper les aléas de fabrication et / ou de livraison
- Saisir et éditer les éléments nécessaires à la livraison et à la facturation
Réaliser le suivi des clients
- Régler les problèmes ou petits litiges liés aux commandes ou livraisons
- Relancer les prospects ou clients
- Tenir informés les commerciaux itinérants et la direction du suivi des clients
- Surveiller les retards de paiement et l'encours financier assuré
Actualiser la base de données et diffuser l'information commerciale
- Saisir les nouveaux produits référencés
- Transmettre les différents prix et informations de la concurrence
- Actualiser les interlocuteurs et numéros de téléphones dans la fiche client
Participer aux opérations promotionnelles
- Rédiger les correspondances commerciales
- Faire des mailings
- Informer sur les salons
Votre profil : Cet emploi nécessite une formation de niveau III (Bac 2) dans le secteur commercial et/ou technique (de type BTS Chaudronnerie, Construction métallique ou Productique).
Maîtrise des outils informatiques
Vous avez de solides connaissances dans le domaine Commerce / négociation
Vous êtes rigoureux, autonome et polyvalent
Vous acceptez des déplacements exceptionnels.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2000 et 2400 € / mois Commission Primes ponctuelles
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Participation
- Intéressement
- Formation
Localisation Corbeil-Essonnes
Votre mission : Encadrant un service de 6 techniciens et un service travaux P3.
• Maîtrise et suivi de la GMAO
• Paramétrage, saisies DI et mise à jour sur GMAO
• Manager les équipes opérationnelles
• Manager les équipes sous-traitantes
• Chiffrage de contrat d'entretien
• Partager avec les chargés d'affaires CVC
• Assurer l'installation et les dépannages CVC
• Commande du matériel
• Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de ses activités
• Connaitre les normes en vigueurs
• Suivi des contrôles externalisés et réalisation des levées de réserves
• Gérer l'urgence de certaines interventions et leur pertinence
• S'adapter à la diversité des activités, des situations, des structures et des interlocuteurs
• Travailler en équipe et avoir l'esprit d'initiative
• Présenter des rapports mensuels et annuels
Votre profil : • BTS Pro Équipements et installations électriques ou une expérience suffisante
• 6 ans d'expérience minimum souhaitée en, maintenance d'installations CVC
Savoir-être :
• Rigoureux et méthodique d'une manière générale et particulièrement dans l'application des normes et des réglementations relatives à la sécurité (individuelle et des usagers)
• Dynamique et réactif
• Respect de la hiérarchie
• Sens des responsabilités
• Connaissance du Marché Public souhaitée
• Bon relationnel
Permis B obligatoire (Voiture de fonction 5 places).
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire selon profil et expérience
Avantages :
• Mutuelle complémentaire
• Primes au mérite
Poste basé à Jouy-en-Josas
Votre mission : Nous proposons plusieurs postes de commerciaux expert dans le domaine du photovoltaïque et des pompes à chaleur pour travailler efficacement auprès des particuliers.
Il est essentiel pour nous que vous ayez une connaissance de l'énergie solaire et des compétences en communication et négociation.
Alors si vous êtes passionnés par les énergies renouvelables et que vous souhaitez contribuer à un avenir durable, envoyez nous votre candidature dès maintenant !
Votre profil : EXPERIENCE COMMERCIALE ENR: 1 an (Requis)
Permis B OBLIGATOIRE
Conditions d'emploi : Poste à pouvoir en CDI à partir du 28 OCTOBRE 2024,
REMUNERATION : de 1800 à 7000 EURO MENSUEL. Selon votre talent … Il n'y a aucune limite à ce que vous pouvez gagner !
Salaire composé d'un fixe et de commissions non plafonnées !
AVANTAGES : Véhicule de société mutuelle avantageuse carte essence carte restaurant.
LIEU DE TRAVAIL : CHEZ LE PARTICULIER (en clientèle) sur les départements 59 / 62
Votre mission : L'entreprise est une société nantaise d'ingénierie spécialisée dans l'isolation électrique par la détection et le confinement d'un gaz ayant pour propriété l'isolation électrique. Intervenant dans l'énergie haute tension et divers secteurs industriels, ils accompagnent leurs clients dans la réduction de leur empreinte carbone et la sécurisation de leurs enjeux de RSE sont au coeur de leur missions :
- Organiser l'ensemble des préparatifs liés à l'installation, la logistique, la sécurité et l'accès au site.
- Procéder à la mise au point des équipements en atelier avant leur déploiement sur le terrain.
- Réaliser l'installation et l'intégration des équipements sur les infrastructures des clients.
- Assumer la responsabilité du chantier et encadrer une équipe de 2 à 3 personnes, en fonction des besoins.
- Garantir le bon déroulement des interventions et leur succès global.
- Proposer des optimisations pour nos produits en s'appuyant sur les retours d'expérience terrain.
- Déplacement fréquent sur site clients (France entière, voir international)
Votre profil : Vous avez une formation dans le domaine mécanique
Vous avez une expérience sur la gestion de chantier
Vous maitrisez l'assemblage mécanique
Vous parlez anglais (Niveau B1/B2)
Avantage :
- Prime de déplacement
- Plan d'épargne entreprise 300 %
- Prime résultat
- Véhicule de service
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nantes (44)
Votre mission : En tant que Conducteur de Travaux CFA - CFO, vous serez rattaché au Chef de projets et vous aurez pour mission de coordonner opérationnellement les chantiers qui vous seront confiés. En véritable professionnel de terrain, vous renforcerez humainement et techniquement les équipes opérationnelles de nos clients.
Vous dirigerez les travaux, encadrerez les équipes et veillerez au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Vous superviserez toutes les étapes du chantier, de l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.
Vos responsabilités principales comprendront :
• Assurer les visites et suivi des chantiers
• Valider techniquement la faisabilité des projets
• Piloter les sous-traitants
• Être le support aux équipes terrains sur les aléas intervenant pendant la durée du chantier
• Être garant de la sécurité du site (plan de prévention, vérification habilitation matériel)
• Reporting au chef de projet sur l'avancement des travaux / Reporting client sur l'avancé des prestations
• Réception des travaux avec les sous-traitants et éventuelles levées de réserves
• Gestion du plan de charges
Votre profil : Pour occuper ce poste, que vous soyez expert en électricité ou avec des connaissances de base, nous recherchons une personne qui possède les aptitudes suivantes :
Vous êtes autonome sur vos activités, vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur, vous êtes motivé pour aborder de nouveaux projets avec ténacité et réactivité.
D'un naturel curieux, vous souhaitez découvrir de nouveaux environnements techniques et travailler avec des clients qui sont leaders sur leurs marchés
Vous êtes capable d'interagir dans un environnement varié (client, partenaire, management) et avez une bonne appétence pour accompagner les équipes dans leur développement professionnel.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : entre 35 et 45 K€ brut par an, selon profil et expérience
Avantages :
- Primes de chantier et prime de fin d'année
- Remboursement 50% du titre de transport
- Mutuelle familiale prise en charge à 50%
- Véhicule de service.
Poste basé à Cormeilles en Parisis (95) - Chantiers en Ile de France
Votre mission : Sous la responsabilité du directeur technique, vous aurez en charge la gestion de projets de bâtiments tertiaires, industriels et logistiques de la phase APS à la consultation des entreprises.
Au sein d'une entreprise à forte valeur ajoutée et à ingénierie intégrée, vous serez le.la garant(e) de la fiabilité et de la qualité de la conception des projets, vos principales missions seront :
- En avant-projet, co-conception avec nos dessinateurs internes et nos partenaires architectes, études et chiffrages des opérations.
- En phase DCE, vous piloterez les différents bureaux d'études techniques externes et vous établirez les dossiers de consultations entreprises (CCTP, DPGF) en étant le garant des prestations vendues en phase commerciale.
- Vous participerez avec les chargés d'opérations aux analyses des offres et aux rendez-vous de recalages des entreprises pour le montage des dossiers marchés.
Votre profil : Profil accessible aux débutants : oui
Déplacements : Exceptionnels
Niveau de connaissance : Connaissances
De préférence 5 ans d'expérience
BAC 2 ou plus
- De formation Technicien.ne Génie civil ou économie de la construction, vous possédez une expérience de 5 ans minimum en tant que chargé(e) d'affaires, économiste TCE…
- Vous disposez d'une expérience exigée dans le secteur privé (Logistique, Tertiaire ou Industriel), de préférence sur des projets Clés en Mains.
- Autonome, passionné par les techniques de construction, méthodique, curieux et rigoureux, vous aimez travailler en équipe. La connaissance des techniques de construction des bâtiments industriels est un préalable.
- Vous maitrisez les outils informatiques en général. La connaissance des logiciels ATTIC , Revit et Géomensura est un plus.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Avantages :
Tickets restaurant
Mutuelle 100% prise en charge par IONECO
Intéressement
Poste basé à SAINT HERBLAIN (44)
Votre mission : Au sein d'une équipe de 11 collaborateurs, vous participerez à l'aide du Responsable d'Agence au suivi administratif du point de vente.
Vos missions, en bref :
• Gestion de la pose des chantiers chez les clients
• Chargement des chantiers la veille pour le lendemain
• Suivi des instructions
• Relation client
• Inventaire camion et dépôt
Votre profil : Vos atouts pour réussir :
Vous maitrisez la manutention, vous êtes ponctuel, professionnel et vous assurer d'un travail et d'une tenue irréprochable.
Organisé(e) et rigoureux(euse), vous appréciez le travail en équipe. Volontaire, vous êtes force de proposition et faite preuve d'autonomie. Vous pouvez rejoindre notre Showroom.
Conditions d'emploi : Type de contrat : Temps plein CDI 39h/ semaine
Salaire : 1600€net/mois selon expérience
Lieu de travail : GENAY
Date de démarrage : disponible de suite
Ce que nous offrons :
• Une formation interne encadrée
• Un environnement de travail stimulant et dynamique
• Des possibilités de développement professionnel
• Une mutuelle d'entreprise, des titres restaurant
Si vous vous reconnaissez, n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous au plus vite !
Votre mission :
Vous avez une solide expérience en logistique et en management d'équipe ?
Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique, tourné vers l'international et en plein développement ?
Ce poste est fait pour vous !
? ? Vos missions :
Au sein du siège social basé à Marignane, vous aurez un rôle clé dans la gestion et l'organisation des opérations logistiques import/export.
En lien direct avec le Responsable des Opérations France et un Chef d'Équipe, vous serez garant(e) de la performance de l'activité.
À ce titre, vous assurerez les missions suivantes :
Superviser et coordonner une équipe de 10 opérateurs sur le quai
Planifier les flux d'import/export en fonction des plannings de chargement et de déchargement
Optimiser l'espace de stockage et l'utilisation du matériel (quai et parc)
Garantir la maintenance préventive des équipements
Assurer la sécurité des personnes et le bon respect des procédures
Votre profil : ? ? Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience confirmée (5 ans minimum) dans un poste similaire, en environnement logistique
Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership naturel, votre sens de l'organisation et votre réactivité
Vous maîtrisez les outils digitaux logistiques (type WMS)
Vous savez gérer les imprévus, tout en restant méthodique et orienté solutions
? ? Conditions
Lieu : Marignane (13)
Type de contrat : CDI - Statut Cadre
Temps de travail : Temps plein
Rémunération : Entre 40 000 EUR et 45 000 EUR brut annuel, selon profil
Avantages : Titres restaurant, participation, mutuelle
? ? Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Un acteur référent du secteur logistique et transport international, présent en France et à l'international
Un environnement stimulant et dynamique, tourné vers l'excellence opérationnelle
De réelles perspectives d'évolution et un management de proximité
Une entreprise engagée pour l'inclusion et handi-accueillante
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marignane (13)
Votre mission : -Missions principales :
-Réaliser des Diagnostics de Performance Énergétique (DPE) avec et sans mention, conformément à la réglementation en vigueur.
-Effectuer des relevés sur site, analyser les caractéristiques techniques des bâtiments (construction, isolation, systèmes CVC, etc. ).
-Évaluer et chiffrer les travaux de rénovation énergétique à proposer aux clients.
-Rédiger des rapports techniques détaillés et clairs.
-Participer à l'amélioration continue des pratiques internes (outils, méthodes, organisation des documents. . . ).
-Compétences techniques requises :
-Compétences centrales :
-Certification DPE avec mention obligatoire.
-Permis B indispensable (interventions sur site).
-Plus de 3 ans d'expérience dans la réalisation de DPE tous types de bâtiments.
-Connaissance des méthodes de relevé sur site.
-Connaissance des techniques de chiffrage pour les travaux de rénovation énergétique.
-Maîtrise des techniques de construction courantes et des systèmes de :
-Chauffage
-Eau chaude sanitaire (ECS)
-Ventilation (VMC)
-Aisance informatique :
-Environnement Windows
-Utilisation quotidienne d'Internet pour recherches techniques et réglementaires
Compétences secondaires :
-Bonne maîtrise des logiciels spécialisés :
-DPEwin, BAO, BatiAudit, environnement Perrenoud
-Capacité d'adaptation rapide à : suite PERRENOUD, ZW Cad (équivalent Autocad), Tatami, .
-Connaissances générales en CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) :
-Traitement d'air, détente directe, DRV
-Radiateurs, planchers chauffants
-Production de chaud et de froid, production ECS
-Bonne compréhension des réseaux aérauliques et hydrauliques :
-Chauffage, eau glacée, plomberie, VMC, etc.
-Être capable de :
-Identifier les avantages et limites des différentes technologies
-Proposer des alternatives pertinentes et argumentées en fonction du projet
Compétences organisationnelles et transversales :
--Être force de proposition dans :
-L'organisation type des dossiers d'étude
-La gestion des études archivées
-La structuration et mise à jour des documentations techniques (papier et/ou numérique)
-Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et à interagir avec divers interlocuteurs
Votre profil : Formation : Bac5 en génie thermique ou énergétique.
Expérience : 3-5 ans en bureau d'études thermique, idéalement sur la gestion des études d'exécution.
Compétences : Maîtrise des logiciels de calcul thermique, connaissance des normes (RT, RE 2020), rédaction de CCTP, gestion de projets.
Qualités : Autonomie, rigueur, bonnes capacités de communication, sens de l'analyse.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Fronton (31)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
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