PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Rattaché(e) hiérarchiquement au gérant, vous occuperez les missions suivantes :
- Accueil téléphonique et physique
- Gestion des courriers et mails
- Gestion des plannings de pose et prise de RDV clients
- Transmission des informations aux équipes et gérant avec mise à jour des dossiers et planning
- Réception et gestion de petites livraisons
- Suivre les SAV clients et mise à jour du tableau de bord
- Relancer les prospects pour connaître leurs position du projet
- Remplir les événements horaires des équipes et intérimaires
- Vérifier les factures reçues des fournisseurs à l'aide des bordereaux de commande et de livraison et les saisir dans le logiciel pour paiement
- Suivre les règlements clients : acompte, situation, solde
- Effectuer les remises en banque
- Créer les dossiers clients et mise à jour pendant les chantiers
Structure à taille humaine, l'ambiance de travail est bonne et permet à chacun de réaliser ses fonctions en autonomie et en circuit court.
Votre profil : Le profil recherché :
- Vous êtes diplômé(e) d'un Bac à Bac 2 en gestion PME/PMI ou équivalent.
- Méthodique et rigoureux(se), vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute sont reconnues.
- Vous avez le sens du service et êtes impliqué(e) dans vos missions.
- Vous savez faire preuve de polyvalence et d'autonomie.
- Vous appréciez travailler en équipe pour des projets transverses.
- Maîtrise Pack Office
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Entre 1900 et 2000 € / mois
- Localisation : Veurey-Voroize (38)
Horaires : Mardi au vendredi de 9h à 12h et de 13h45 à 18h30. Le samedi matin de 9h à 13h.
Avantages :
- Epargne salariale
- Interessement
- Intéressement de fin d'année
- Plan épargne entreprise
- Mutuelle
Votre mission : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre client, agence immobilière à taille humaine, un(e) gestionnaire immobilier à Strasbourg en CDI .Au sein d'une équipe à taille humaine, vous aurez en charge la gestion locative courante d'un portefeuille immobilier constitué d'environ 130 lots d'habitations et commerciaux en monopropriétés et en copropriétés en binôme avec le service comptable et le chargé de location.
Les missions sont :
- Conseiller les propriétaires bailleurs dans la gestion de leurs biens
- La saisie des encaissements des loyers et le suivi des règlements
- Etablir les décomptes de charge et leurs régularisations
- Déclarations des revenus fonciers des propriétaires
- Suivre les travaux de remises en états des biens gérés (demande et gestion des devis, commande de travaux, suivi de chantiers, déclaration de sinistres, suivi des expertises)
- Relations avec les propriétaires, locataires, partenaires externes
Votre profil : De formation bac2/3 juridique/immobilier , vous bénéficiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire ou une solide expérience sur un poste d'assistanat de gestion locative.
Vous faites preuve de rigueur et de polyvalence dans votre travail et la gestion de votre portefeuille
Conditions d'emploi : Contrat : CDI temps plein 35 heures (Horaires flexibles)
Lieu : Strasbourg (67)
Rémunération : 33/38 000 euros annuelle brute selon profil
Votre mission : Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous intervenez auprès d'une clientèle de particuliers, d'entreprises, et encadrez votre équipe.
Vos missions sont :
• Organisation et planification de l'atelier et des postes de travail suivant les besoins en cours et à venir
• Informer le service commercial sur les délais, les coûts de l'élément à façonner après identification des contraintes de réalisation
• Organiser et préparer les matériaux et ouvrages finis pour chaque chantier
• Contrôler l'approvisionnement des matériels et matériaux de chantier.
• Gérer les engins, les machines et l'outillage des ateliers et veiller à leur bonne utilisation par l'équipe
• Vous êtes le garant du respect des règles de sécurité et du nettoyage des ateliers
• Vous savez travailler en autonomie et êtes sensible aux règles de sécurité
Votre profil : Vous devrez être doté(e) d'un sens de l'autonomie et du bon sens et devra travailler en équipe
Une expérience à un poste similaire d'au moins 5 ans avec diplôme professionnel demandé
L'exigence est la plus grande qualité de nos clients! Il s'agira de comprendre leurs besoins, satisfaire leurs demandes, et garantir un travail de haute qualité et finition
Prudent, vous accordez une attention particulière à la sécurité
En lien étroit avec la direction générale, vous réaliserez des reportings réguliers sur votre activité
Vous serez à même de vous déplacer dans le département dans le cadre de vos chantiers
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2500 et 3750 € / mois
Avantages :
• Mutuelle
• Calendrier interne avec des vendredis non travaillés
Localisation Baie-Mahault, Guadeloupe
Votre mission : Sous la direction d'un ou plusieurs conducteurs de travaux, vous intervenez sur des chantiers de moyenne à grosse importance (5 à 20 personnes).
Votre profil : Vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur du bâtiment et au minimum 2 ans comme chef d'équipe.
Nous privilégions votre expérience et vos compétences, un diplôme n'est pas obligatoire.
Vous êtes de solides connaissances dans le domaine BATIMENT.
Vos principales qualités sont : la rigueur, le dynamisme et le sens relationnel.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 34 K€ / an Primes ponctuelles Primes d'objectifs
Avantages :
- Ticket repas : repas au restaurant midi en dehors du siège, sinon ticket restaurant
- Mutuelle 403 avec prestations supérieures à PRO BTP
- Formation
RTT (6 JOURS PAR AN)
CONGES :
NOEL (1 semaine)
AOUT (3 semaines)
Avril (1 semaine)
véhicule utilitaire de service mis à disposition par la société
Localisation : TULLE - déplacement essentiellement sur le Département
Votre mission : Rattaché au Directeur d'Exploitation, vous assurez la conformité et le bon état (technique, sécurité) du parc matériel (TP et Engins Roulants PL, SPL).
Vos missions seront notamment les suivantes :
• Planifier l'activité de l'équipe de l'atelier et gérer les priorités
• Planifier les entretiens périodiques, contrôles règlementaires et assurer le suivi
• Former l'équipe si nécessaire
• Effectuer un suivi hebdomadaire
• Établir les devis et optimiser les achats
• Suivi et contrôler la conformité des commandes
• Tenir à jour les documents de suivi de l'activité de l'atelier
• Connaitre en permanence l'avancement des réparations en cours et vérifier le respect des délais
• Réaliser les diagnostics de pannes
• Gestion des stocks pièces
• Suivi des passages aux mines et contrôles techniques des véhicules
• Suivi du parc véhicule entrée et sortie
• Mise en place d'un logiciel de GMAO (déjà défini)
Toutes ces missions étant réalisées en parfaite cohérence avec notre politique en matière de sécurité, environnement et qualité.
Votre profil : • Vous avez de l'expérience en tant que Chef d'atelier
• Vous êtes rigoureux, sérieux et respectez les consignes de sécurité
Conditions d'emploi : Contrat forfait Jour
Statut Cadre
Salaire de 4000 € à 4500 € brut par mois (selon expérience)
Avantages :
• Voiture de fonction (type utilitaire)
Localisaton Nogent le Phaye (28) - Déplacements en Ile de France
Votre mission : Nous recherchons un(e) dessinateur(rice) , travailleur(se) en situation de handicap, bienvenu(e) !
Vous serez en charge de concevoir et de créer des plans à partir du cahier des charges fourni par le client, via les chargés d'affaires.
Maîtrisant AUTOCAD et COVADIS, vous devrez :
o Etudier la conception des plans en conformité avec les normes et réglementations en vigueur ;
o Réaliser les plans (DAO) pour les fournisseurs ;
o Dessiner tous types de plans ;
o Définir avec le chargé d'affaires la conception des plans techniques ;
o Vérifier la fiabilité des plans ;
o Contrôler la faisabilité des plans ;
o Proposer des améliorations pour gagner en délais et coûts ;
o Définir les caractéristiques du produit sur la base du cahier des charges
Polyvalent(e), vous devrez respecter les contraintes tout en appliquant les process qualité.
Le but étant de devenir autonome et de développer votre capacité d'anticipation.
Vous pourrez être amené à effectuer des études simples, à utiliser et produire des documents techniques ; à réaliser des relevés techniques sur le terrain.
Vous travaillerez dans un open-space avec d'autres collaborateurs et vos horaires pourront être ajustés en fonction des impératifs du service.
Votre profil : Vous êtes issue d'une formation Bac spécialisée en CAO - DAO réseaux.
Rigoureux(se) et minutieux(se) (quantités, cotes), vous devrez réaliser des plans précis en respectant scrupuleusement les normes et les cahiers des charges.
Vous maîtrisez la géométrie dans l'espace (perspectives, etc...) ainsi que les techniques liées au dessin industriel et aux études.
Vous saurez :
- Restituer et mettre en forme les données géographiques pour l'édition cartographique
- Sélectionner, traiter et réaliser l'analyse spatiale de données géographiques
- Identifier et interpréter les données et caractéristiques géographiques et analyser les résultats
- Logiciel de statistiques
- Procédures d'appels d'offres
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2000 et 2500 € / mois
- Primes ponctuelles
- Mutuelle
- Formation
Localisation : SAINT GERMAIN DU PUCH
Votre mission : Le/la Technicien(ne) de Maintenance CVC/Plomberie, sera responsable des missions suivantes :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC et plomberie.
- Diagnostiquer et réparer les pannes des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation et plomberie.
- Vérifier et garantir le bon fonctionnement des installations conformément aux normes de sécurité et de performance en vigueur.
- Rédiger des rapports techniques détaillés et informer les clients sur les interventions réalisées.
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les interventions et améliorer la satisfaction client. Il/elle sera garant de la qualité de services auprès des clients et des utilisateurs finaux.
Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro/BTS Technique avec une spécialisation en CVC et disposez d'au moins 10 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous disposez de parfaites connaissances en CVC, Plomberie et hydraulique.
Disposant d'une forte polyvalence, organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous savez gérer les priorités et êtes réactif dans le traitement des interventions auprès des clients.
Vous êtes un excellent communicant et savez expliquer et argumenter auprès de différents interlocuteurs.
Conditions d'emploi : Le poste est situé à CAUDAN 56, zone industrielle de LORIENT. Des déplacements réguliers seront à prévoir.
Statut ETAM, rémunération à partir de 36k€ (sur 13 mois) selon profil. Participation en fonction des bénéfices de l'entreprise, mutuelle intégralement prise en charge par l'entreprise titres restaurants véhicule de service.
Poste évolutif au sein de l'entreprise avec une belle perspective de progression.
Votre mission : En lien avec le Président et le Directeur d'Exploitation de la société, avec l'appui des services support de notre siège, vous prendrez en charge la gestion complète des études dans les domaines de la restauration du bâti ancien et des travaux dans le neuf .
Votre Votre mission consistera notamment à :
- Analyser les dossiers techniques de consultation sélectionnés après échanges avec nos clients, les étudier avant présentation pour validation à notre Direction des propositions qualitatives et économiques les plus pertinentes afin de donner satisfaction à nos donneurs d'ordre
- Entretenir un relationnel de grande qualité avec nos clients, partenaires et fournisseurs lors de la phase d'étude
- Exécuter des plans de calepinage, des fiches techniques, participer à la rédaction des DOE, déposer des documents techniques sur les plateformes de nos clients
- Assurer la transmission des dossiers / commandes aux services travaux
- Réaliser la gestion et le classement rigoureux de vos dossiers
- Participer à la réunion hebdomadaire de coordination et d'exploitation dans le but d'informer sur l'état d'avancement des projets en cours d'études
Votre profil : Bac 2 à Bac 5, vous possédez une belle expérience d'au moins 5 ans au poste de Responsable / Chargé d'Etudes au sein d'une entreprise générale (Bâtiment, Génie Civil...) et disposez, dans l'idéal, d'une réelle expertise technique dans le domaine de la restauration de façades en Pierre de taille, et/ou de solides connaissances en matière de mise en oeuvre de revêtements muraux en Pierre agrafée / ITE / Peinture comme de revêtements de sols en Pierre Naturelle,
Méthodique, vous maîtrisez les logiciels de dessin Autocad et/ou Revit et de traitement de textes Microsoft 365...
Vous êtes avant tout, motivé, dynamique, organisé et surtout passionné par votre métier.
Idéalement, vous résidez au Sud de l'Île de France ou Nord Loiret
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération fixe selon votre compétence et expérience,
Tickets restaurant, mutuelle et primes
Poste basé à Bondoufle (91)
Votre mission : A ce poste, vous serez en charge de la maintenance curative et préventive du patrimoine immobilier et des installations techniques de l'hôtel, dans le souci du service au client, le respect des procédures de maintenance et des standards de sécurité et d'hygiène en vigueur dans un établissement luxueux.
Votre profil : Pour espérer être notre " perfect match "…
- Vous êtes dôté d'un CAP/BEP ou d'un bac professionnel dans un corps de métier lié à la maintenance de bâtiment : menuiserie, électricité, maçonnerie, plomberie, peinture.
- Vous possédez une expérience réussie d'au minimum 2 ans à un poste similaire dans un hôtel ou une résidence hôtelière.
- Vous êtes impliqué, disponible, avec un esprit d'équipe et d'initiative.
- Vous maitrisez l'anglais.
Conditions d'emploi : Nous rejoindre comporte de nombreux avantages ...
- La convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés ou récupérés, etc.
- Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi
Votre mission : - Installer et mettre en sécurité la zone d'intervention. Appliquer les règles de sécurité.
- Pose de centrale photovoltaïque en toiture de 100 kWc (système d'intégration, modules, câbles, chemin de câble, onduleurs, coffrets électriques, locaux techniques)
- Raccordement en partie DC et AC (strings, onduleurs, TGBT, PDL, coffret de contrôle et de communication)
- Réception des installations (vérification conformité)
- Mise en service des installations, rapport
- Contrôle des installations lors des opérations de maintenance (diagnostic panne)
Votre profil : Electricien qualifié, polyvalent, organisé, déplacements réguliers sur toute la France.
Savoir-faire :
- Expérience dans l'électricité tertiaire et de préférence photovoltaïque
- Lecture et interprétation des plans
- Connaissance du batiment
Savoir-être :
- Polyvalent(e)
- Organisé(e)
- Mobile pour intervenir sur toute la France et déplacements réguliers
Titulaire du permis B
Formations en électricité générale Basse tension
Un formation en haute tension serait appréciée
Votre mission : Le technicien effectue l'installation, la mise en service et la maintenance d'installations frigorifiques ou d'équipements de conditionnement d'air et climatisation.
ACTIVITÉS
- Identification des phases d'intervention d'installations
- Installation et mise en service des équipements et matériels
- Maintenance et vérification de la conformité des matériels installés
- Planification d'opérations de dépannage
Votre profil : COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES
- Repérer les phases d'intervention d'installations de froid ou de climatisation et établir des devis
- Identifier les causes et conséquences d'un dysfonctionnement ou d'une panne sur une installation et préconiser des solutions
- Organiser les installations et la mise en service d'équipements et matériels dans le respect du dossier technique
- Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,... de l'installation frigorifique, de conditionnement d'air,...
- Vérifier la conformité des matériels installés et maintenir le bon état de fonctionnement
COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES
- S'approprier l'objectif de production
- Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais
- Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité
- Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures
- Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, clients, fournisseurs)
- Développer un sens critique sur son travail et celui des autres
- Être capable de partager ses expériences et sa pratique
COMPÉTENCES TRANSVERSES
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
- Utiliser des appareils de mesure électrique
- Lire un plan et un schéma technique
- Utiliser des logiciels et outils de Gestion
- Respecter les règles de sécurité
LES ATTESTATIONS ET HABILITATIONS souhaitées
- Attestations de manipulation des fluides
- Habilitations au soudage
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération selon profil
Poste situé à Petit-Bourg
Merci d'envoyer votre CV lettre de motivation par e-mail, afin que nous puissions traiter votre candidature
Votre mission : Rattaché(e) à votre hiérarchie, vous aurez pour missions :
- Réaliser le montage des installations électrique
- Lire des schémas électriques
- Positionner et raccorder des armoires électriques
- Poser des chemins de câbles
- Câbler un matériel
- Réaliser et poser des conduits électriques en apparent ou en encastré
- Mettre sous tension et contrôler une installation électrique
- Utiliser les appareils de mesure électrique
- Vous approprier les schémas électriques
- Vous assurez du bon approvisionnement des achats
- Coordonner le chantier en fonction des autres corps d'état intervenants et des préconisations du Chargé d'Affaires
- Coordonner le travail du personnel sur le chantier et être le garant du respect des horaires de travail des salariés
- Vous assurez de la bonne compréhension du PPSPS par les équipes (Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé)
Votre profil : Vous disposez d'un Bac Pro ou d'un BTS Électrotechnique et avez idéalement une expérience de 5 ans en tant que chef d'équipe ou de chef de chantier dans le secteur tertiaire.
Vous avez les habilitations B2V/H2V.
Vous êtes autonome, rigoureux, organiser et avez un bon esprit d'équipe.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Rennes (35)
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