PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Sous la supervision d'un responsable de travaux, vous prenez en charge l'encadrement d'une équipe pouvant aller jusqu'à 5 personnes, que vous mobilisez et accompagnez sur des chantiers de constructions neuves à usage collectif.
Doté(e) d'une expertise confirmée dans votre domaine, vous maîtrisez l'ensemble des aspects techniques de votre métier et êtes en mesure de gérer des travaux avez un rôle clé dans l'organisation et la mise en oeuvre des tâches de votre équipe, en respectant les orientations fournies par le responsable de travaux :
- Planifier et préparer le chantier,
- Structurer les postes de travail,
- Assurer le suivi et la bonne exécution des tant que responsable d'équipe, vous assurez la coordination avec le responsable de travaux, apportez un appui technique à vos collaborateurs, veillez au respect des délais, de la qualité des réalisations ainsi qu'aux normes de sécurité en vigueur. Vous évoluez en étroite collaboration avec la direction des travaux, qui vous accompagne tout au long du projet.
Votre profil : Issu(e) d'une formation de type CAP ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste , rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d'initiative et souhaitez vous investir sur le long terme au sein d'une entreprise à taille êtes capable de lire un plan, d'anticiper les besoins du chantier et de gérer vos missions avec efficacité.
Au-delà des diplômes, nous valorisons avant tout le bon sens, la capacité d'adaptation et l'engagement professionnel.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lorient (56)
Votre mission : Au sein du pôle travaux, vous serez rattaché(e) au Conducteur de travaux et au Responsable travaux de l'agence du Mans et aurez pour missions :
L'installation de la centrale photovoltaïque avec vos équipes :
- Installer la sécurité collective et individuelle
- Couvrir une toiture existante en bac acier
- Préparer et poser des systèmes de fixations des panneaux conformément aux prescriptions
- Tirer et poser du câblage électrique en toiture
- Poser des panneaux photovoltaïques
- Poser des rives, faitages et diverses finitions de couverture
- Installer des chemins de câbles et positionner des appareillages électriques sans raccordement
Assurer le rôle de chef d'équipe :
- Assurer la sécurité de votre équipe
- Anticiper, adapter, optimiser les besoins chantiers
- Etre l'interlocuteur des clients sur les chantiers
- Guider votre équipe ( 2 à 3 personnes) sur les tâches à effectuer
- Etre le relai entre la partie chantier et la partie bureau avec des rapports quotidiens au conducteur de travaux
- Transmettre votre savoir-faire aux nouveaux entrants
Votre profil : Vous êtes attaché(e) à la sécurité de vos équipes et à la qualité de votre disposez d'un bon sens des responsabilités et êtes organisé(e).
Vous acceptez les grands déplacements (quart grand ouest)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Le Mans (72)
Votre mission : Les missions du poste sont les suivantes :
- Installation et mise en service des systèmes de climatisation split (mono, multi ou VRV) et groupes de production d'eau glacée de moyenne puissance.
- Câblage électrique, dépannage et maintenance.
- Soudure du cuivre sous flux d'azote, réalisation de dudgeons, récupération du fluide frigorigène, tirage au vide et mise en charge des installations avec tout type de fluide.
- Supervision des installations de climatisation et vérification de leur bonne mise en oeuvre par les équipes secteur d'intervention va d'Erstein à Saint-Louis et l'entreprise ne travaille que sur du froid confort essentiellement pour une clientèle de :
- Ticket restaurant : 11EUR/jour travaillé
- Mutuelle ProBTP : couverture maximale
- Véhicule utilitaire de service utilisable pour les trajets domicile-travail
- Prime de participation
Votre profil : - Expérience significative et autonomie sur les missions précitées.
- Habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes obligatoire.
- CACES nacelle 3A - 3B - 1A - 1B et habilitation électrique appréciées.
- Formation future assurée pour devenir station technique agréée d'une ou plusieurs grandes marques de climatisation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Colmar (68)
Votre mission : Les missions attribuées sont les suivantes: - Effectuer la maintenance préventive de systèmes de climatisations multimarques dans le domaine CVC (roof top, split, VRV, PAC, CEG, CTA, VMC) dans les règles de l'art et de la sécurité - Respect des gammes de maintenance et rédaction des rapports d'interventions via l'outil informatique (PRAXEDO) - Remplacement de petites pièces détachées - Réalisation des dépannages de premier niveau - Organiser son travail dans le respect du planning
Votre profil : CAP/BEP à Bac2 (BTS, DUT) dans les secteurs du froid, de la climatisation, du génie thermique, de l'électrotechnique - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (Catégorie 1) (Facultative) - Habilitation électrique (B0, H0V, B2V, BR) (Facultative) - CACES (Certificat d'Aptitude à la Conduite En Sécurité) Nacelle (Facultatif) - Permis B (Indispensable)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Missions principales
Conception et programmation des systèmes de régulation et d'automatisation pour les installations CVC (GTB/GTC).
Mise en service des systèmes et validation de leur bon fonctionnement sur site.
Maintenance préventive et corrective des installations des dysfonctionnements et mise en oeuvre des actions correctives.
Collaboration avec les équipes de projet pour l'intégration des systèmes GTB/GTC dans les bâtiments.
Formation des utilisateurs finaux à l'utilisation des systèmes GTB/GTC.
Votre profil : Expérience : Minimum 2 ans dans le domaine du CVC avec une spécialisation en automatisation GTB/GTC.
Compétences techniques : Maîtrise des systèmes de régulation et d'automatisation (Automates programmables, Supervision, Protocoles de communication type BACnet, Modbus).
Autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Rigueur et souci du dé d'équipe et bonnes capacités de B indispensable pour des déplacements ponctuels sur sites
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Technicien frigoriste compétent et autonome, vous devrez intervenir sur des mises en service et en banc d'essai sur des systèmes de climatisation et de réfrigération à détente direct ou à eau glacée.
Missions :
- Mise en service de groupes d'eaux glacées et pompes à chaleur.
- Test de groupes d'eaux glacées sur banc de test MIA.
- Gestion et organisation du parc d'équipements (comprenant la manutention et la préparation d'expédition à destination des clients).
- Le suivi technique des clients et des garanties sur machine
- Mise en service de groupes d'installation industriel et agroalimentaire en France métropolitaine. (Déplacements)
Votre profil : Formation : Froid et climatisation ou génie climatique, de type Bac pro, BTS, bac 3
Compétences : expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
Habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes
Connaissances de la gestion des applications de climatisation, des réseaux hydrauliques.
La majeure partie des tests sont effectués sur le site MIA Equipements.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein
Salaire : 2 000,00€ à 2 500,00€ par mois selon profil et intéressement à l'activité.
Repas du midi pris en charge
D'autres avantages (véhicule de fonction…) seront possibles dans un second temps.
Poste situé à Saint Savin
Votre mission : Notre client est un acteur majeur de la réfrigération. L'entreprise est présente au national est intervient sur la maintenance et l'installation d'élément dans le froid industriel et aurez donc la possibilité de rencontrer des acteurs de la Grande distribution, de l'agroalimentaire, du tertiaire, . . .
Vos missions :
- Maintenance préventive et curative d'éléments frigorifiques
- Mise en service et réglage après l'installation des poseurs.
- Gestion de vos travaux (délai, qualité, . . . )
Votre profil : Profil recherché :
Vous êtes issu d'une formation dans le génie climatique ou avez une expérience dans ce avez l'habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes.
Vous avez les habilitations électriques.
Avantage :
Véhicule de service
CSE
Ticket restaurant
Prime
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : La Rochelle (17)
Votre mission : En lien avec la direction, vous devrez :
▪ Coordonner et planifier les travaux
▪ Élaborer et contrôler le respect des plannings
▪ Manager et encadrer les équipes interne ou sous traitent
▪ Gérer le budget
▪ Superviser les travaux
▪ Faire respecter les règles de sécurité sur les chantiers
Votre profil : Vous avez une expérience d'au moins 4 ans dans le domaine de l'aménagement intérieur tertiaires, soit dans une fonction de conducteur de travaux que vous souhaitez poursuivre, soit en tant que chef de chantier expérimenté, désirant évoluer
Véritable meneur d'hommes, vous savez manager vos équipes en toutes circonstances
Vous êtes rigoureux, organisé et impliqué
Doué d'un excellent sens relationnel, vous savez écouter et tenir compte des remarques
Vous avez une bonne capacité de négociation
Savoir lire les plans est indispensable, tout comme la maitrise du pack office, AUTOCAD et REVIT
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Statut cadre
Salaire selon profil et expérience
Avantages :
• Primes
• Mutuelle
• Téléphone, ordinateur
• Voiture de fonction
Poste situé à Paris et déplacements national
Votre mission : - Réaliser les études techniques de signalisation lumineuse tricolore (SLT), incluant la conception des carrefours à feux, la programmation des contrôleurs de carrefours et l'optimisation des temps de cycle pour assurer la fluidité du trafic.
- Élaborer les plans d'implantation et les schémas électriques des installations SLT, en coordination avec les ingénieurs et les services techniques.
- Rédiger les dossiers techniques (AVP, PRO, EXE) et assurer la constitution des pièces pour les appels d'offres publics ou privés.
- Analyser les besoins des clients ou des collectivités et proposer des solutions techniques adaptées, respectueuses des normes de sécurité et d'accessibilité (personnes à mobilité réduite, priorités transports en commun, etc. ).
- Participer aux réunions de projet avec les maîtres d'ouvrage, les bureaux d'études partenaires et les entreprises travaux, afin de garantir la cohérence technique des installations.
- Assurer le suivi technique des travaux, vérifier la conformité des installations sur site, réaliser les essais fonctionnels et superviser les mises en service.
- Optimiser la gestion des installations SLT existantes, avec des propositions d'améliorations (gestion dynamique, priorité bus, synchronisation de carrefours, etc. ).
- Assurer une veille réglementaire et technologique, afin de garantir la conformité des projets avec les dernières normes en vigueur et intégrer les innovations dans le domaine de la signalisation intelligente.
Votre profil : - Bac 2 à Bac 5 en Génie Civil, Électrotechnique, Mobilité Urbaine, Transport ou Signalisation Routière.
- Formation en régulation du trafic et systèmes de signalisation lumineuse appréciée.
- 3 à 5 ans d'expérience minimum dans les études et la conception de systèmes de Signalisation Lumineuse Tricolore (SLT).
- Une expérience sur des projets d'aménagement urbain et d'optimisation du trafic est un plus.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Paris - 1er arrondissement (75)
Votre mission : - Réaliser des toitures en tuiles
- Réaliser des toitures en ardoises
- Réaliser des toitures en zinc
- Réaliser des toitures en bac acier
- Réaliser touts types de finitions en zinc
- Travaux d'isolation thermique / Sarking (isolation extérieure)
- Pose de Fenêtre de toit (Velux / Roto)
- Réaliser les entretiens et réparations sur tous types de toiture
- Installer les éléments de sécurité type échafaudages
Votre profil : Formation : CAP couverture / zinguerie si possible avec BP ou mention zinguerie
Expérience : 10 ans minimum / niveau N3 OU N4 P2
Compétences techniques : maitrise du travail du zinc en joint debout, maitrise tous types de travaux sur toiture tuile
Qualités requises : Ponctuel, consciencieux, autonome, motivé
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 35H
Rémunération : 20€/H BRUT
Avantages : Plan épargne entreprise / comité d'entreprise / heures supplémentaires payées
Lieu du poste : Lys-Lez-Lannoy - Chantiers en région Lilloise
Votre mission :
dormakaba recherche pour l'une de ces filiales, la société Fermatic, un Technicien Réparateur H/F 94 basé à Bonneuil sur travail qui compte : vos missions
- Il veille à l'application opérationnelle de la stratégie et de la politique du groupe dans le domaine de l'installation et du service.
- Il s'engage à exprimer les besoins en terme de formation et respect des engagements liés aux plannings avec les impératifs des clients.
- Il est responsable de la sécurité du site mais surtout de sa personne lors des interventions par le respect du port des EPI qui lui sont remis et veille à la bonne application de toutes les règles de l'entreprise.
- Avant toute intervention, le technicien s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et avoir pris connaissance du dossier d'intervention au préalable.
- Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant
- Il veille au respect des engagements contractuels de l'entreprise envers ses clients : Réalisations des visites contractuelles de maintenance aux dates prévues
- Etablissements de comptes rendus d'activité
- Etablissement de plan de progrès
- Il est responsable des résultats lors de ses interventions et assure de façon global les remontées d'informations auprès de son responsable afin de répondre au besoin du site concerné (émission des devis, demandes particulières…).
- Il analyse la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage des équipements.
- Il est le garant de la qualité et du respect des délais d'interventions vis-à-vis des clients. Il optimise, en collaboration avec les planificateurs, son emploi du temps afin de trouver la meilleure adéquation qualité / délai / rentabilité.
- Il est responsable de la qualité d'exécution, du respect des dates et des temps alloués pour les interventions d'installation (travaux au contrat, travaux sur devis) ou d'intervention, avec comme objectif la satisfaction du client qui se traduira par un rapport d'intervention explicite et détaillé.
- Ainsi, il prend en charge la résolution des litiges dans l'intérêt de l'entreprise en s'attachant à réduire les retards de règlement en évitant toute réclamation de la part de nos clients.
- Il réalise le suivi commercial chez les clients et soutient " la force de vente " sur tous les sujets techniques.
- Il est le lien entre le terrain, les clients et la direction, ainsi il établit et transmet systématiquement après chaque intervention, un compte-rendu d'activité de son secteur par le bais du rapport d'intervention. Il suit et commente les indicateurs " installation et maintenance " dont il est responsable, et propose des plans d'actions dans un souci constant d'amélioration continue de la qualité.
- Il vérifie, traite et transmet les bons d'interventions réalisés par ses soins et les transmet pour saisie et facturation.
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Expérience de 2 ans minimum au poste de technicien dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Bon relationnel, sens de service clients
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Permis B valide
Conditions d'emploi :
Localisation : Bonneuil sur Marne
Votre mission : Réaliser la pose de revêtements de sols souples (Moquette, vinyle, LVT, linoléum...) avec une majorité de sols techniques (relevés en plinthes, soudure à chaud, systèmes douches, escaliers ...) pour répondre au mieux aux exigences de nos clients.
Vous veillez à garantir une pose de qualité aux finitions soignées.
Votre profil : Poseur de sol souples avec au moins 5 ans d'expérience et autonome
Compétences techniques :
- Préparer une surface de pose, réagréage
- Débits optimisés et calepinage
- Techniques d'encollage
- Soudure à chaud
- Remontées en plinthes
- Systèmes douches
- Marches intégrées
Qualités : respect des consignes, ponctualité, goût du travail bien fait. Capacité d'adaptation aux contraintes.
Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : 2000 à 2300 € brut pour 35H ; selon niveau et coefficient de la Convention collective
Avantages :
- Intéressement au résultat
- Mutuelle santé prise en charge à 100 %
- Indemnités de déplacement : paniers et trajets
- Véhicule et téléphone fournis
Poste basé à Sarlat-la-Canéda (24200)
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