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Votre mission :
Vous aurez pour mission la mise en oeuvre d'installations électriques courants forts et faibles dans le domaine du tertiaire neuf et rénovation. Depuis les cheminements, les incorporations, le tirage de câbles, le raccordement de tableaux électriques et pose de l'appareillage.

Votre profil :
Électricien possédant au moins 3 à 5 ans dans le métier pouvant exercer en toute autonomie. Vous êtes rigoureux et organisé.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI 39H (heures supp majorées) Salaire entre 2000 et 2500 € / mois Avantages : - Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur - Primes ponctuelles - Intéressement - Téléphone - Véhicule de service Localisation Région Dijonnaise

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes - Organiser le travail de son équipe - Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant - Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception - Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains - Anticiper les besoins - Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe - Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain - Rédiger les rapports de chantiers - Gérer l'approvisionnement - Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants - Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) - Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) - Vous interviendrez soit sur les chantiers de l'atlantique soit en urbain sur diverses missions dans la Région Bretagne et régions limitrophes

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste. Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération entre 13 et 18 euros en fonction de l'expérience. Avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Titre-restaurant - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Intéressement Localisation Guipavas

Votre mission :
- Métré sur plans marchés (public/privé/promotion/tertiaire). - Prise de côtes pour devis sur site prospect (particuliers, sinistres, tertiaire) - Réalisation de devis - Organisation et planification des travaux - Commandes matériaux et matières - Suivi travaux - Réception des travaux avant livraison.

Votre profil :
De formation Bac 2 ou plus spécialisée en Etude de prix, vous avez impérativement au moins 5 ans d'expérience en METRE CONDUITE DE TRAVAUX. Rigoureux, motivé, ponctuel, management d'équipe acquis, soucieux de la sécurité du personnel, bon communiquant, respectueux des clients et des salariés. Connaissances et maitrise des travaux sous ss4 amiante seraient un plus

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Entre 2500 et 3500 € / mois Primes ponctuelles Avantages : - Mutuelle prise en charge à 60% - Epargne salariale - Véhicule personnel - Participation - Intéressement - Formation - Facilitation à l'obtention d'un logement - Repas du midi avec client pris en charge par l'entreprise Localisation : Trébeurden (22)

Votre mission :
Acteur français indépendant et engagé dans le conseil, l'ingénierie, les travaux et les services liés à la transition énergétique, environnementale et numérique, avec pour vocation de concevoir, construire, réhabiliter et exploiter les bâtiments, équipements et réseaux. Au sein du Pôle Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO), vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire. Avec le soutien d'experts juridiques, administratifs et techniques, vous conseillez les maîtres d'ouvrage dans leurs projets immobiliers pour une transition énergétique et écologique. Vous travaillez sur des projets de réhabilitation et de construction neuve (marchés globaux de performance) dans les secteurs public (écoles, gymnases, piscines), social et tertiaire privé. En tant que Coordinateur/trice de travaux AMO, vous apportez votre expertise technique, administrative, juridique et financière aux maîtres d'ouvrage en phase d'exécution. Vous gérez les phases de réception, les levées de réserve et la GPA, et analysez les cahiers des charges dès les phases de consultation. Vous soutenez également les équipes commerciales dans le chiffrage des missions AMO.

Votre profil :
Issu/e d'une formation spécialisée dans le bâtiment (bac 2 à bac 5), vous avez au moins 5 ans d'expérience en conduite de chantiers ou en bureau d'études. Vous maîtrisez les procédures des marchés de travaux et le cadre réglementaire de la maîtrise de l'énergie. La connaissance des équipements techniques et une sensibilité aux performances thermiques des bâtiments sont des atouts appréciés. Vous êtes rigoureux/se, déterminé/e à contribuer à la protection de notre planète et axé/e sur la satisfaction client. En contact constant avec divers interlocuteurs externes (entreprises, bureaux d'études, architectes, co-traitants, maîtrise d'ouvrage) et internes, vous démontrez de solides qualités relationnelles et commerciales. Votre goût pour le travail en équipe et votre sens des responsabilités vous permettront de collaborer efficacement à la réussite des projets.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : Selon profil et expériences Lieu : Paris - 13ème arrondissement (75)

Votre mission :
Sous l'autorité du Directeur des systèmes d'information, l'informaticien assure la disponibilité des ressources physiques (serveurs, disques, automates etc.) et des ressources logiques (logiciels, espaces disques, puissance etc.) nécessaires au fonctionnement des systèmes de production et d'exploitation informatique et télécoms de l'Office. • Suit et gère un parc d'équipement informatique : ordonnance le déroulement des travaux et met en oeuvre les traitements d'exploitation/production des ressources informatiques • Supervise et vérifie l'état des ressources informatiques, réalise les sauvegardes et les archivages de données • Contrôle et analyse le déroulement des travaux et le fonctionnement des systèmes, des réseaux, des outils et périphériques • Identifie, diagnostique la nature et l'origine des incidents et mets en oeuvre les mesures correctives • Déclenche et planifie les interventions de maintenance et contrôle la conformité des interventions • Installe et intègre le matériel (station, équipement réseau, périphériques, etc.) dans l'environnement de production • Garantit la sécurité du matériel et des données sur le réseau local et sur l'ensemble des postes de travail • Conseille et apporte une assistance technique aux utilisateurs • Organise des sessions de formation ponctuelles pour les utilisateurs • Suit l'état des stocks, identifie les besoins en approvisionnement et établit les commandes • Préconise des choix techniques ou effectue des prévisions d'acquisition d'équipements informatiques • Rédige les cahiers des charges et négocie les contrats avec les fournisseurs et les prestataires de service • Assure le suivi des relations contractuelles et joue le rôle d'interface entre les prestataires et les clients internes • Gère les budgets affectés au renouvellement partiel ou total du parc informatique et à l'achat de nouvelles licences de logiciels • Propose à la Direction Informatique les moyens logiciels et/ou matériels dans un soucis d'optimisation des coûts et de performance

Votre profil :
Formation Bac 2 / Bac 3 en informatique et expérience significative dans un poste similaire Pratique de l'anglais requise (vocabulaire de base) Maîtrise des systèmes Backup (NETVAULT - INITRENDS), Active Directory Maîtrise Protocole DNS et DHCP Maîtrise HYPER-V et ESX Maîtrise serveur SUS Maîtrise Serveur SOPHOS Les qualités requises : Architecture technique des systèmes d'information Méthode d'analyse d'incidents Procédures de maintenance Normes et standard d'exploitation Normes qualité informatique et/ou télécoms Connaissance des règles de sécurité informatique Sens de l'organisation et rigueur Sens du travail en transversale Aisance relationnelle (relations internes et externes) Discrétion, confidentialité Adresser CV et lettre de motivation à l'attention de la Direction des Ressources Humaines en répondant à l'annonce !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI, temps plein Salaire : 43 / 45 K€ annuel sur 13 mois Avantages : • Prise en charge du transport quotidien à 50 % • RTT • Tickets restaurants • Mutuelle • Prévoyance Poste situé à Courbevoie et peut être muté en fonction des nécessités de service sur les agences de Puteaux et de Levallois-Perret

Votre mission :
- Superviser les équipes sur le terrain, assurer une coordination efficace pour la réalisation des travaux électriques aéro-souterrains. - Garantir le respect strict des normes de sécurité et des procédures opérationnelles. - Gérer la planification des tâches et s'assurer de la livraison des projets dans les délais impartis. - Collaborer étroitement avec les ingénieurs et les responsables de projets pour assurer une communication fluide et un suivi approprié. - Participer activement aux phases d'études et de conception des projets. - Encadrer et former les membres de l'équipe afin de favoriser leur développement professionnel.

Votre profil :
Diplômé d'une formation BEP/BAC PRO orientée vers les travaux publics, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire. Votre motivation, vos compétences en gestion d'équipe, ainsi que votre aptitude au travail collaboratif, constituant des atouts majeurs. Si vous souhaitez rejoindre une filiale dynamique au sein d'un groupe en pleine croissance, je vous encourage à soumettre votre candidature !

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Les avantages de ce poste incluent : - Un salaire de base assorti de primes, - Des tickets restaurant ou un panier repas, - Une couverture mutuelle et prévoyance, - Une contribution financière pour les frais de transport en commun. Lieu : Périgueux (24)