PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Vous serez en charge de :
- Accompagnement du commercial si besoin d'un support technique.
- Etude des besoins sur plan, proposition d'organisation, réalisation de plans CAO simple sur Autocad (en mesure de former, avoir des connaissances sur Autocad ou sur un logiciel équivalent est un plus )
o Un bureau d'études sera présent pour les tâches complexes.
- Définir les besoins du chantier (humain/matériel) et anticiper les commandes
- Suivi des chantiers, participation aux réunions de chantier avec les autres corps de métier
- Contrôler la bonne exécution du chantier, la sécurité et la qualité
- Management de 4 Sous-traitant et de 2 poseurs
Votre profil : Vous avec une expérience en tant que chef d'équipe CVC, chef de chantier ou conducteur de travaux, vous êtes le bienvenu.
Vous avez l'envie d'apprendre et vous connaissez le domaine du CVC.
Votre mission : - Préparation et mise en sécurité de chantier
- Pose des structures support panneaux
- Pose et câblage des modules photovoltaïques en toiture
- Pose et câblage des onduleurs et des armoires électriques
- Assurer le suivi et la qualité des travaux réalisés
- Mise en service des équipements
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité sur le chantier
Votre profil : Formation : BEP, BAC PRO (ou équivalent)
- Expérience professionnelle en installation électrique (électricien). Une expérience dans le photovoltaique est souhaitable
- Une formation " Travail en hauteur " est un plus
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Entretien et dépannage toute énergie (chaufferie CPCU, fioul et gaz) en copropriété et tertiaire (cliniques, écoles, hôtels, etc...) :
Votre profil : Expérience 5 ans minimum
Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2400 et 2700 € / mois
- Primes ponctuelles
- Prime panier
- Prime trajet
- Prime astreinte
- Mutuelle
- Intéressement
- Formation
Localisation : Le Bourget - Interventions sur PARIS et IDF
Votre mission : Service Maintenance: prendre en charge un ensemble d'interventions sur notre parc clientèle selon les procédures définies par l'entreprise, relamping, dépannages, levée de réserves du bureau de contrôle et petits travaux.
Service Travaux : prendre en charge un dossier d'exploitation, approvisionnement et organisation du chantier, réalisation et encadrement des effectifs (si nécessaire) pour la réalisation des travaux.
Votre profil : Partager - Acquérir - Évoluer
Aintelec propose le programme " Évolution" destiné à renforcer et partager les compétences de ses compagnons. La valeur d'une entreprise est transmise par le reflet des compétences, méthodes et qualités de ses équipes.
Nous recrutons et formons sur ces valeurs professionnelles.
Conditions d'emploi : Nous proposons des postes Compagnons électriciens(nes), N3P1 à N4P2 évolutifs, salaire mensuel proposé brut à partir de 2230€ (hors variable) à 3600€ brut (hors variable).
Le partage des connaissances, permet d'acquérir des nouvelles compétences et d'évoluer ensemble.
Contrat : CDI
Salaire : Entre 2230 et 3600 € / mois
Ticket repas
Mutuelle
Localisation : PARIS IDF FRANCE
Votre mission : Mon client groupe de promotion immobilière réalise des logements intermédiaires et collectifs (R2 ou 3 en général) dans des petites et moyennes villes, et réalise 350 logements par an à destination des bailleurs sociaux. C'est une société en plein essor qui compte une vingtaine de collaborateurs et qui se développe de manière importante. Il souhaite aujourd'hui recruter un directeur technique, dans le cadre d'une création de poste pour sa nouvelle équipe de l'Oise en cours de constitution.
En qualité de Directeur Technique, vous avez pour missions :
- Le management de collaborateurs
- Piloter les dossiers, le planning, le suivi financier de l'opération en lien avec la
règlementation en vigueur
- Analyser les écarts grâce au reporting
- Trouver des solutions techniques et participer aux décisions correctives
- Préparer et assurer des points réguliers avec l'équipe
- Développer les compétences des collaborateurs
Votre profil : Vous possédez une formation dans le domaine de la construction ainsi qu'une connaissance générale du bâtiment.
Vous êtes autonome avec un fort sens de l'initiative. Vous êtes directeur technique depuis au moins deux ans ou un responsable technique avec 10ans d'expérience.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire selon profil variable et véhicule de service
Lieu : Compiègne (60)
Votre mission : Sous la responsabilité du Directeur Général, vous pilotez de façon transversale le pôle énergie d'un Groupe de Construction et de ses filiales conception, construction et génie climatique/maintenance.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Développement de l'ambition énergétique et environnementale du Groupe
- Pilotage des parties énergétique et développement durable des projets de promotion et notamment de l'écoquartier
- Développement d'une stratégie de long terme d'actifs immobiliers et application sur le patrimoine du Groupe
- Participation aux concours traités par la filiale construction pour les parties énergétiques et environnementales
- Développement et mise en oeuvre pour la filiale construction de stratégies de réemploi et mise en oeuvre/utilisation de produits et matériaux locaux
- Développement et pilotage de l'offre etquot;Énergie et Serviceetquot; de la filiale comprenant (Audits énergétiques, plans de comptage, Ingénierie, études thermiques, Études de prix, Efficacité énergétiques, énergie nouvelle)
Votre profil : - Vous êtes une personne dynamique et passionnée, qui partage nos valeurs sur la préservation de l'environnement
- Vous vous démarquez par votre sens du relationnel, votre capacité à mener à bien des projets / missions transversaux et votre facilité à prendre des initiatives pour bouger les lignes !
- Reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit synthétique et votre réactivité, vous mettez votre leadership au service de votre engagement pour le développement durable
Ingénieur(e) de formation, vous maîtrisez :
- Les aspects techniques relatifs aux domaines énergétiques, fluides, génie climatique, appliqués au bâtiment
- Un logiciel de calcul règlementaire / simulation thermique dynamique
- Les dernières normes environnementales applicable au bâtiment
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Mulhouse (68)
Votre mission : Vos missions quotidiennes seront :
- Encadrer une équipe de maintenance et d'installation d'équipements
- Préparer, organiser et planifier la production et les diverses commandes clients confirmées
- Garantir la qualité d'exécution des prestations et travaux
- Garantir la sécurité sur les chantiers
- Rédiger des procédures de maintenance et de mise en oeuvre et les faire respecter par nos personnels
- Conseiller les clients et représenter l'entreprise dans les phases d'exécution
- Assurer un suivi financier et maitriser la rentabilité des chantiers
Votre profil : Compétences :
- Expérience de 2 ans minimum dans un poste identique
- Niveau ingénieur travaux industriels et maintenance
- Permis B
Qualités :
- Être dynamique et précis(e)
- La rigueur est indispensable
- Apte à travailler en équipe avec un esprit de cohésion
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération et avantages :
- Salaire de base brut entre 30000 et 36000 € par an selon expérience
- 13ème mois
- Prime de vacances
- Indemnité de logement
Poste basé à Remire Montjoly (Guyanne)
Votre mission : - Installer le matériel neuf (banques réfrigérée, chambre froide ...)
- Entretenir le matériel de nos clients
- Réparer le matériel de nos client
Votre profil : Vous êtes issue d'une formation Autodidacte spécialisée en froid commercial
Présentation adéquate au contact avec la clientèle.
Vous êtes impliqué, ponctuel, sérieux, aimable et poli
Vous possédez l'attestation d'aptitude fluides frigorigènes
Conditions d'emploi : Contrat en CDD évolutif en CDI
Salaire entre 2200 et 3500 € / mois Primes ponctuelles
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Formation
Localisation Montpellier
Votre mission : Seul ou en équipe, vous interviendrez sur des chantiers en neuf ou rénovation, auprès de particulier, collectivités, entreprises, locaux commerciaux ou tertiaires :
Plomberie, Sanitaire
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
- Poser des tuyauteries
- Poser des éléments sanitaires pour création de salles de bain
Chauffage
- Installation de chaudières de tous types (fioul, gaz, électrique)
- Réalisation réseaux chauffage
- Plancher chauffant
- Pose de radiateurs
Rénovation, aménagement
Sur certains chantiers, selon vos compétences, vous serez amené à réaliser la pose de placo, de carrelage
Votre profil : De formation CAP en plomberie chauffagiste, vous avez au moins 10 ans d'expérience dans le métier.
Idéalement vous avez aussi des compétences de plaquiste, carreleur…
Vous devez être autonome, dynamique, avoir le sens du relationnel et être titulaire du permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : Entre 2000 et 2400 € / mois à définir selon profil et expérience
Avantages :
- Primes ponctuels
- Mutuelle
- Epargne salariale
- Véhicule de fonction mis à disposition
Poste situé à Arras
Votre mission : - Maintenance Préventive et Curative : Effectuer la maintenance régulière des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation pour prévenir les pannes. Réaliser des interventions curatives en cas de dysfonctionnement pour réparer et remettre en service les équipements.
- Dépannage : Diagnostiquer les pannes et anomalies sur les installations CVC. Réparer les équipements défectueux et s'assurer de leur bon fonctionnement après intervention.
- Installation et Mise en Service : Installer de nouveaux équipements CVC chez les clients, en respectant les plans et les spécifications techniques. Mettre en service les systèmes installés et vérifier leur bon fonctionnement.
- Contrôle et Régulation : Effectuer des contrôles réguliers des installations pour s'assurer qu'elles fonctionnent de manière optimale. Régler les systèmes pour améliorer leur performance énergétique et leur efficacité. Fournir des rapports détaillés sur les interventions réalisées et proposer des solutions d'amélioration.
- Conformité et Sécurité : Rédiger des comptes rendus d'intervention détaillés et mettre à jour les dossiers techniques des installations. Utiliser des logiciels de gestion de maintenance pour planifier et suivre les interventions.
Votre profil : Formation : Génie climatique, CVC ou domaine similaire
Expérience : Minimum 2 ans dans le domaine sur un poste similaire
Permis B pour les déplacements sur le département
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Itinérance , 39h , Possibilité d'astreinte , Possibilité de découchage (discutable) , Mutuelle , Convention BTP , Véhicule de service et matériels nécessaires, Primes...
Lieu : Eysines (33)
Votre mission : Sous la responsabilité directe du chef d'atelier, vous gérez :
- la programmation des débits pour un centre d'usinage, pour d'autres outils et les équipiers.
- la fabrication de stands, comptoirs, banques accueil, showroom, mobiliers, etc...
- la lecture de plan
Votre profil : Le poste à pourvoir nécessite de posséder les fondamentaux pour la programmation HOMAG de préférence, ou d'avoir eu une expérience confirmée en programmation sur un poste en commande numérique.
Vous êtes titulaire d'un BAC PRO, BEP ou CAP en menuiserie. Une expérience de 5 ans minimum dans le domaine du stand serait appréciée.
La maitrise des logiciels autocad ou cabinet vision est indispensable.
Motivé(e), mobile, disponible, minutieux/se, autonome et rigoureux/se, vous savez travailler de manière autonome et en équipe et utiliser des machines conventionnelles.
Permis B requis.
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDD (possibilité de CDI)
Rémunération : de 25 000,00€ à 30 000,00€ par an (selon profil et expérience)
Localisation : Saint Thibault des Vignes
Votre mission : - Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client.
- Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte.
- Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon.
- Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage.
- Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces.
- Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur.
- Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés.
- Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …).
- Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.
- Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme,
- Montage des vantaux,
- Câblage,
- Tests des organes de sécurité
- Test kit " CO48 ".
- Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.
Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Localisation : Paris
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