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Votre mission :
Vous serez en relation directe avec : - Le chef de notre atelier de taille et de préfabrication, - Le conducteur de travaux dédié à votre chantier. Avec eux, vous découvrirez les spécificités techniques de votre chantier afin de le mener de manière exemplaire : qualité d'exécution, optimisation des délais, sécurité (levage, travail en hauteur, etc) A l'aide du dossier technique (plans d'assemblage, fiche de taille, etc) qui vous sera remis, vous organiserez intelligemment votre chantier et encadrerez votre équipe (Ouvriers qualifiés, compagnons itinérants, apprentis) pour atteindre les objectifs établis par la direction. Vous veillerez à faire appliquer les consignes de sécurité. Tout en prenant part activement au travail de votre équipe, vous organiserez et planifierez les différentes tâches à réaliser, en les adaptant au niveau de formation et d'expérience de chacun. Vous devrez les contrôler, les faire rectifier si nécessaire, prendre en charge les plus techniques, et jouer un rôle de tuteur et de modèle pour les plus jeunes, afin de leur communiquer la passion et l'exigence du métier de charpentier. Vous devrez rendre compte, auprès du conducteur de travaux et de la direction, de l'avancement de votre chantier, assumer votre responsabilité, et être force de proposition pour faire face de manière pragmatique aux éventuels aléas de terrain.

Votre profil :
Le poste nécessite donc une connaissance technique étendue du métier de la charpente bois et de la construction bois, ainsi que des qualités humaines fédératrices. Vos compétences professionnelles : · Vous êtes titulaire d'un Brevet Professionnel charpentier/constructeur bois ou équivalent (institut de la charpente, compagnons confirmés, etc) · Vous justifiez d'une expérience similaire réussie de 4 ans minimum en charpente et construction bois. · Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire pour le poste) · Les CACES chariot élévateur, engin de chantier et grue auxiliaire seraient un plus. Vos compétences humaines : · Vous êtes autonome, efficace, organisé, rigoureux. · Vous avez des capacités managériales avérées et aimez transmettre vos connaissances et partager votre expérience, tout en restant humble et accessible. · Vous savez représenter l'entreprise et valoriser son image de marque.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI 39 Heures Salaire attractif suivant profil (à partir 2500 € Brut, à définir selon expérience) Avantages : - Mutuelle d'entreprise - Plan Intéressement - Aide au logement : possibilité de bénéficier d'un studio sur site à loyer avantageux le temps de trouver un logement - Formations adaptées à votre métier - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise Poste basé à Mudaison

Votre mission :
Vous veillez à la bonne exécution du chantier et de l'application des règles de sécurité. Sous la responsabilité du chef d'équipe et en collaboration avec les autres ouvriers, vous effectuez les différentes étapes des chantiers en respectant les délais établis dans le planning. ▪ Assurer la pose de charpente/couverture et murs ossature bois - implantation, assemblage, levage ▪ Veiller à la propreté, la sécurité et la qualité du chantier ▪ Veiller à l'entretien des véhicules et matériels ▪ Contribuer à l'esprit d'équipe ▪ Intervenir sur des chantiers Neuf (structure bois) et Rénovation

Votre profil :
▪ CAP charpente et/ou couverture/zinguerie minimum ▪ Expérience sur chantier serait un plus ▪ Rigueur, sens de l'organisation et qualités relationnelles sont les qualités requises pour réussir pleinement à ce poste Permis de conduire B obligatoire En fonction du profil, possibilité de basculer sur un poste de Chef d'équipe Vous maitrisez les compétences liées aux missions énoncées plus haut et vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine croissance, avec une équipe jeune et ambitieuse N'hésitez pas à postuler!

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI avec période d'essai Salaire entre 21 000 et 26 000 BRUTS annuels suivant profil et expérience ( soit environ entre 1350 et 1600 euros nets mensuels) (Avantage en nature pris en compte dans la rémunération) Possibilité d'évolution selon profil Avantages : - Indemnités paniers et trajets supplémentaires en fonction des déplacements : environ 200€ de plus - Mutuelle PRO BTP Niveau 4 payée à 75% par la SCOP. Accord de participation sur les résultats de la SCOP - Possibilité de logement en colocation de qualité ou studio pendant la période d'essai pour les éventuels arrivants d'autres régions. Semaine de 35H avec un vendredi sur 2 non travaillé Date prévisionnelle de prise de poste : Dès septembre 2022 Poste basé à Toulouse

Votre mission :
Vous interviendrez seul et en toute autonomie sur des chantiers variés, aussi bien en neuf qu'en rénovation. 70% sur des chantiers tertiaires : écoles, lycées, agricoles, bureaux… 30% sur des chantiers d'habitat, individuel ou collectif Vos tâches : - tirage de câbles - pose de chemins de câbles, de goulottes - raccordement d'armoire électrique - pose de prises et d'interrupteurs - pose d'appareillage électrique, éclairage, domotique Vous disposerez d'un véhicule, du matériel et de l'équipement nécessaire

Votre profil :
Formation : CAP/BEP électricité Expérience : 5 ans minimum en tant qu'électricien Vous connaissez parfaitement votre métier et être en mesure de mener une installation de A à Z ou de procéder à de l'entretien ou de la rénovation. La lecture de plan ou de schéma n'a pas de secret pour vous Vous êtes une personne autonome, sérieuse et méticuleuse travaillant dans le respect des règles de sécurité, aussi bien pour vous que vous nos clients. Permis B indispensable

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39h sur 4 jours Rémunération : à partir de 2.000 € net Avantages : Mutuelle PROBTP prise en charge à 60%, panier repas ou remboursement des frais de restauration sur justificatif (montant maximum à ne pas dépasser) Le poste est basé à Levier (25) et vous interviendrez entre Doubs et Jura (Mouthe, Pontarlier, Salins-les-Bains…).

Votre mission :
Vos missions consisteront à assurer : - le dépannage et la maintenance corrective et préventive des installations électriques. - la recherche de panne à partir d'éléments fournis par le client ou le dossier d'exécution. - le contrôle des interventions, la réalisation des essais et des mises en services. - le compte-rendu au responsable des avancements et des besoins spécifiques. Vous devrez veiller à toujours entretenir une relation privilégiée avec nos clients.

Votre profil :
Niveau Bac Pro minimum en Electricité. Expérience de 6 ans minimum dans le domaine. Autonomie, Bon relationnel, organisé, rigoureux et consciencieux. Permis de conduire B exigé habilitations Electriques

Conditions d'emploi :
- Salaire : Entre 1600 et 2200 € / mois Avantage(s) : - Mutuelle - Véhicule personnel - Participation - Formation - Localisation : Corbas (69)

Votre mission :
- Archiver et saisir les données commerciales et patrimoniales sur les logiciels de comptabilité. - Enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables. - Élaborer les documents de synthèse : comptes de résultat, balances de comptes, comptes d'exploitation ou de résultat, bilans comptables, etc., qui seront vérifiés par l'expert-comptable. - Suivre le traitement des factures clients et fournisseurs. - Rédaction des contrats - Dresser un état mensuel de la situation comptable de l'entreprise. - Établir les fiches de paie du personnel, les déclarations fiscales et sociales. - Relancer les clients qui n'ont pas payé leurs factures - Élaboration des documents officiels: il traite les documents comptables officiels que l'entreprise doit tenir à jour. Il s'agit entre autres du bilan comptable et des déclarations sociales et fiscales

Votre profil :
Bac 2 ans ou équivalent comptable - Maîtrise des logiciels informatiques de bureautique et de traitement comptable et fiscal. - Bonne connaissance des normes juridiques (droit du travail et des sociétés, code des marchés publics), fiscales et comptables. - Excellente connaissance de l'entreprise et de sa stratégie.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire selon le profil Localisation : DZAOUDZI (Mayotte)

Votre mission :
Vous serez en relation directe avec : - Le chef de notre atelier de taille et de préfabrication, - Le conducteur de travaux dédié à votre chantier. Avec eux, vous découvrirez les spécificités techniques de votre chantier afin de le mener de manière exemplaire : qualité d'exécution, optimisation des délais, sécurité (levage, travail en hauteur, etc) A l'aide du dossier technique (plans d'assemblage, fiche de taille, etc) qui vous sera remis, vous organiserez intelligemment votre chantier et encadrerez votre équipe (Ouvriers qualifiés, compagnons itinérants, apprentis) pour atteindre les objectifs établis par la direction. Vous veillerez à faire appliquer les consignes de sécurité. Tout en prenant part activement au travail de votre équipe, vous organiserez et planifierez les différentes tâches à réaliser, en les adaptant au niveau de formation et d'expérience de chacun. Vous devrez les contrôler, les faire rectifier si nécessaire, prendre en charge les plus techniques, et jouer un rôle de tuteur et de modèle pour les plus jeunes, afin de leur communiquer la passion et l'exigence du métier de charpentier. Vous devrez rendre compte, auprès du conducteur de travaux et de la direction, de l'avancement de votre chantier, assumer votre responsabilité, et être force de proposition pour faire face de manière pragmatique aux éventuels aléas de terrain.

Votre profil :
Le poste nécessite donc une connaissance technique étendue du métier de la charpente bois et de la construction bois, ainsi que des qualités humaines fédératrices. Vos compétences professionnelles : · Vous êtes titulaire d'un Brevet Professionnel charpentier/constructeur bois ou équivalent (institut de la charpente, compagnons confirmés, etc) · Vous justifiez d'une expérience similaire réussie de 4 ans minimum en charpente et construction bois. · Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire pour le poste) · Les CACES chariot élévateur, engin de chantier et grue auxiliaire seraient un plus. Vos compétences humaines : · Vous êtes autonome, efficace, organisé, rigoureux. · Vous avez des capacités managériales avérées et aimez transmettre vos connaissances et partager votre expérience, tout en restant humble et accessible. · Vous savez représenter l'entreprise et valoriser son image de marque.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI 39 Heures Salaire attractif suivant profil (à partir 2500 € Brut, à définir selon expérience) Avantages : - Mutuelle d'entreprise - Plan Intéressement - Aide au logement : possibilité de bénéficier d'un studio sur site à loyer avantageux le temps de trouver un logement - Formations adaptées à votre métier - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise Poste basé à Mudaison