PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Le conducteur de travaux est responsable de l'organisation, du suivi et de l'achèvement des chantiers qui lui sont assignés.
Il analyse les risques associés aux projets et anticipe les problèmes potentiels liés à la sécurité et à la réglementation. Il veille à la qualité des ouvrages et propose des optimisations pour améliorer les opérations.
Pour des raisons de capacité ou de spécialisation, certains chantiers sont sous-traités à des entreprises spécialisées dans le montage d'échafaudages ou d'étaiements. Le conducteur - contrôleur de travaux doit donc gérer deux types de chantiers :
Chantiers avec le personnel de l'entreprise : Dans ce cas, il dirige les travaux sur le site.
Chantiers sous-traités : Il s'assure de la bonne exécution du contrat entre le sous-traitant et l'entreprise.
De manière générale, ses responsabilités incluent :
Préparer les dossiers des chantiers
Organiser les chantiers et les interventions
Vérifier les qualifications et habilitations nécessaires
Ouverture du chantier :
Obtenir les documents requis pour les interventions
Préparer et sécuriser les zones
Réceptionner et contrôler les approvisionnements
Suivi du chantier :
Sensibiliser et veiller au respect des consignes de sécurité
Contrôler les structures (identifier les modifications, surcharges, mauvaises utilisations…)
Gérer le personnel sur site
Vérifier le respect des délais (avancement des travaux, adaptation du planning…)
Participer aux réunions de chantier et représenter l'entreprise sur les sites dont il a la charge
Clôture du chantier :
Organiser la réception
Gérer le repli
Rassembler et contrôler les éléments nécessaires à la facturation
Analyser les résultats
Assurer la conservation des documents importants
Votre profil : Conducteur de travaux possédant une expérience dans le métier (minimum 5 ans d'expérience), ou diplômé récemment d'une école d'ingénieur ou d'un Master 2 avec une spécialité en BTP ou Génie Civil
Compétences requises :
- Lire et interpréter des plans de montage
- Maîtriser les règles de sécurité applicables
Conditions d'emploi : Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 500,00€ à 3 000,00€ par mois
Horaires :
Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Poste basé à Paris 11e
Votre mission : • Savoir monter des échafaudages et mettre en place les dispositifs de sécurité
• Avoir des connaissances pour faire un devis aux clients
• Savoir poser et connaître tout type de couvertures, avec de solides connaissances en zinguerie (soudure)
• Savoir lire un plan, calcul dimensionnel et les normes d'isolation
• Respecter strictement les consignes et des règles de sécurité
Votre profil : • Faire preuve d'agilité, avoir le sens de l'équilibre et être résistant physiquement
• Ne pas être sujet aux vertige
• Être assidu et sérieux
Vous êtes passionné par votre métier et vous êtes autonome ou bien vous souhaitez acquérir toutes les compétences qui feront de vous un excellent couvreur.
Débutant ou expérimenté, c'est votre amour du métier et votre motivation qui feront la différence.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire entre 2500 et 3000 € / mois selon l'expérience.
Avantages :
• Mutuelle
• Véhicule personnel
• Formation
Localisation : Saint-Just-en-Chaussée
Votre mission : Grands déplacements à prévoir.
Assurer les relations et la concertation avec les différents acteurs des projets : institutions (administrations et services de l'Etat), collectivités territoriales, élus, riverains, propriétaires fonciers, exploitants agricoles et associations.
Coordonner les consultations et études techniques nécessaires au développement des projets.
En lien avec la Responsable environnement, concevoir les projets sur la base des contraintes identifiées et des réponses apportées.
Préparer, déposer les dossiers de demande d'autorisation administrative.
Suivre les projets jusqu'à l'obtention des autorisations et assurer leur transfert à l'équipe en charge de la construction.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 dans la gestion de projets d'aménagement, territorial dans les énergies renouvelables.
Maîtrise des procédures administratives et urbanistiques requise.
Reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et de synthèse et pour votre rigueur, vos qualités rédactionnelles et orales vous permettent de communiquer facilement et efficacement avec vos interlocuteurs.
Autonomie, implication, capacité d'adaptation, efficacité, capacité à mener plusieurs projets en parallèle et à prioriser.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Castres (81)
Votre mission : Rattaché au responsable Service Appels d'offres vous réalisez les études de prix et méthodes sur des chantiers
d'échafaudages de Monuments Historiques, Infrastructures/Travaux Publics ou Bâtiment.
Vos missions principales sont les suivantes :
Avant la remise de l'appels d'offres :
- Piloter la réponse à l'appel d'offre en s'appuyant sur les chargés d'affaires, le service travaux, le bureau d'étude, le responsable QSE et le service administratif.
- Participer aux visites d'appels d'offres
- Développer le réseau de partenaires (co-traitants, sous-traitants, fournisseurs) sur toutes les activités connexes.
- Réaliser les consultations, vérifier l'adéquation technique des solutions proposées et négocier auprès de ces partenaires.
- Proposer des solutions innovantes pour réduire le coût, les délais de pose, la coactivité et l'impact environnemental.
- Etablir les métrés, prévisions de matériels, modes opératoires, plans d'installations de chantier, prévisions de cadences et dimensionnement des équipes, les phasages de l'opération, les plannings et courbes d'effectifs, chiffrage global de l'opération et calcul du taux de rentabilité prévisionnel de l'affaire.
- Rédaction des mémoires techniques et élaboration des DPGF/BPU.
Pendant les phases de négociation et/ou de mise au point technique :
- Identification des éléments à approfondir, des problématiques des commanditaires et rédaction des argumentaires pour répondre à leurs questions.
En suivi d'exécution :
- Passation et appui du chargé d'affaire lors de la phase de préparation et du lancement du chantier
- Suivi des retours d'expérience des chargés d'affaires
Votre profil : - Diplômé d'une école d'ingénieur / Master 2 avec une spécialité BTP ou Génie Civil et une
première expérience sur une fonction similaire ou en coordination générale/pilotage de chantier
Monuments Historiques ou BTP.
- Compétences techniques :
Maitrise des logiciels Word, Excel, MS PROJECT, AutoCAD.
Bonnes capacités de rédaction et de présentation
Connaissances générales des métiers dans le domaine des Monuments Historiques et du
BTP
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Vincennes (94)
Votre mission : Vous intégrez une entreprise familiale composée de 35 collaborateurs et vous participez au développement des projets photovoltaïques dans la région (tertiaire, logements, résidentiel...). Vous aurez la possibilité de travailler sur différents projets et d'être en contact avec l'ensemble des acteurs du projet depuis la conception jusqu'à sa livraison.
Vous évoluez dans un environnement de proximité où chacun est libre dans la gestion de son emploi du temps.
En tant que Chargé d'Études, vous aurez pour principales missions :
- Effectuer des visites sur le terrain, recommander des solutions techniques et réaliser les relevés dimensionnels.
- Concevoir les études techniques et les plans d'exécution (dimensionnement, disposition, implantation, calculs DC/AC, schémas de câblage, dossiers d'exécution, réseaux, plans détaillés, etc.), en optimisant la construction.
- Définir la liste des équipements électriques essentiels au bon fonctionnement des installations et à la conformité aux normes. Élaborer les cahiers des charges et les plans nécessaires à la consultation des fournisseurs (tableautiers, fabricants d'abris, etc.).
- Effectuer des simulations de rendement, d'ombrage et formuler des recommandations pour l'optimisation
- Apporter un soutien technique au service en charge de la réalisation des travaux
Votre profil : Nous recherchons un profil ayant une expérience similaire dans le photovoltaïque. Vous êtes à l'aise sur les misions de ce poste et vous êtes capable de travailler en autonomie.
Nous recherchons avant tout un/e candidat/e motivé(e) avec la volonté de s'investir et de contribuer au développement de l'entreprise.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Montpellier (34)
Votre mission : Vous intégrez une entreprise spécialisée dans la foration et le minage en carrières et Travaux Publics.
Vous aurez pour missions principales :
- Préparer la foration en prenant connaissance du plan de foration
- Effectuer les opérations de foration en notant les paramètres de forage (argiles, failles, ...)
- Vérifier la qualité des trous forés
- Contrôler, entretenir et assurer la maintenance de 1er niveau du matériel confié
- Remonter les informations du chantier et de panne sur le matériel
- Respecter les consignes de travail de votre responsable
- Respecter les consignes de qualité et de sécurité
- Respecter les règles et consignes environnementales
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée en foration et avez impérativement au moins 5 ans d'expérience dans le secteur BTP Carrières.
Vous possédez le CACES 2/B2 en cours de validité.
Autonome, rigoureux/se et consciencieux, vous avez l'esprit d'équipe.
Titulaire du permis B, vous acceptez d'être mobile (déplacements région Sud).
Vous vous reconnaissez à travers ce descriptif faites-nous parvenir votre candidature
Votre mission : Assemblage et Câblage :
Assembler mécaniquement et câbler les Power Banks en série, en respectant les instructions de montage.
Effectuer le câblage électrique en suivant les schémas et les normes de sécurité.
Contrôle Qualité et Suivi des Assemblages :
Maîtriser le contrôle qualité des assemblages pour garantir la fiabilité des produits.
Suivre rigoureusement les gammes de montage et consigner les étapes dans les rapports qualité.
Préparation et Gestion de l'Atelier :
Préparer les assemblages, pièces, et outillage nécessaires avant chaque projet.
Maintenir les outils et le poste de travail propres et organisés.
Gestion du Stock et Logistique :
Gérer l'inventaire des pièces, contrôler les stocks et vérifier la disponibilité des composants.
Superviser les réceptions et expéditions des pièces, en lien avec le service logistique.
Assemblage de Prototypes et Maintenance SAV :
Participer à l'assemblage de prototypes (câblage, ajustements mécaniques, programmation, tests).
Réaliser les interventions de maintenance et de réparation en Service Après-Vente (SAV) sur les Power Banks.
Analyse et Résolution de Problèmes Techniques :
Identifier et résoudre les problèmes électriques ou mécaniques rencontrés sur les systèmes.
Proposer des solutions d'optimisation et d'amélioration du produit.
Votre profil : Formation : Diplôme technique type BTS, BAC Pro, CAP, ou BEP en maintenance industrielle, réparation électrique, ou assemblage électrique/électronique.
Expérience : Plus de 4 ans d'expérience dans des fonctions similaires (électricien, électrotechnicien, électromécanicien).
Compétences Techniques :
Bonne maîtrise des techniques d'assemblage et de câblage électrique.
Connaissance en maintenance et réparation des équipements électriques.
Compétence en gestion de stock et logistique.
Qualités Personnelles :
Rigueur, autonomie, esprit d'équipe.
Sens de l'organisation et capacité d'analyse.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Marseille - 10ème arrondissement (13)
Votre mission : - Prise des informations du chantier avec le bureau d'études
- Mise au point avec le conducteur de travaux et le chef d'atelier.
- Levage du chantier avec une équipe de charpentiers.
- Rapport régulier avec le BE de l'entreprise.
- Préparation et taille de petits éléments (type lucarnes)
Votre profil : Minimum 5 ans d'expérience charpente bois
Formation CAP et brevet professionnel.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI, base de 39 heures par semaine (78 heures en 2 semaines avec un vendredi sur deux libre).
Salaire entre 2 700 et 3 500 € suivant expérience
Mutuelle prise en charge à 95% par l'entreprise
Plan d'intéressement avec répartition de 15% des bénéfice de l'entreprise.
Poste basé à Montmagny
Votre mission : Vos missions sont les suivantes :
-> Développement commercial sur le territoire : (01/42/43/38/73/74/69)
-Développer votre portefeuille clients sur le territoire Auvergne Rhône-Alpes (BE/collectivités/professionnels/négociants),
-Définir vos objectifs et votre stratégie de prospection en lançant des actions diversifiées (phoning, prise de rdv et visites spontanées),
-Organiser vos tournées commerciales de manière efficiente et autonome,
-Réaliser des offres commerciales compétitives et négocier avec les clients, assurer le suivi des commandes et livraisons, notamment sur les retards de livraisons ou non-conformité,
-Répondre aux appels d'offres dans les délais impartis,
-Promouvoir l'image de l'entreprise au sein de votre réseau et de vos interlocuteurs diversifiés,
->Back-office
-Superviser en partenariat avec l'ADV, la saisie des commandes, l'expédition des produits commandés par les clients, la livraison et les soldes restants des commandes livrées,
- Rechercher et collecter les informations concernant les offres concurrentes,
- Connaitre les tendances et produits du marché afin de comprendre le besoin des clients
Votre profil : De formation commerciale ou technique supérieure (Bac 2/5), vous disposez d'une expérience similaire dans le milieu des travaux publics, du bâtiment, de la voirie mais pouvez également être issu(e) du secteur industriel en général.
Véritable chasseur(se), vous avez la fibre commerciale et le goût de la réussite. Vous êtes force de proposition et véritable chef d'orchestre de vos dossiers en restant à l'écoute de l'équipe et de vos clients. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, un excellent relationnel et êtes très sensible à la qualité du " Service Client ". Vous avez également une appétence technique, ce qui vous permet de comprendre les problématiques rencontrées tant en interne, qu'en externe.
Au coeur de cette PME, vous recherchez une fonction transverse et touche à tout. Vous n'avez pas peur de sortir du cadre de vos missions quand nécessaire. Vous souhaitez être rapidement autonome sur votre activité.
Vous êtes idéalement placé dans l'Ain, le Rhône (Lyon/ Villefranche) / Macon.
Votre mission : Responsabilités Principales :
- Créer les documents d'exécution à partir des descriptifs et plans architecte
- Proposer des variantes techniques et garantir le respect des prescriptions (fournisseurs, avis techniques, DTU...)
- Collaborer avec les Maîtres d'oeuvre et participer aux réunions de calage technique
- Consulter les principaux fournisseurs (bardage - étanchéité, isolation, lanterneaux...)
- Produire les plans et détails d'exécution, ainsi que les dossiers techniques avant travaux et des ouvrages exécutés
Environnement de Travail :
Au sein de notre agence située au sud est de Strasbourg, vous rejoindrez une équipe à taille humaine, composée d'un responsable commercial, de trois conducteurs, d'une secrétaire, et vous-même en tant que seul(e) chargé(e) d'études. Toutefois, vous bénéficierez du support des chargés d'études basés au siège.
Votre profil : De formation minimum bac 2 en bâtiment ou équivalent
La maîtrise d'AutoCAD 2D (LT) est indispensable
Vous avez une expérience confirmée dans le domaine du lot couverture-bardage
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Strasbourg (67)
Votre mission : Rattaché(e) au Chef d'Agence, vous travaillez au sein d'une équipe et vous intervenez sur les missions de Coordination Sécurité Protection de la Santé dans les différents secteurs auxquels intervient l'agence du Bourget du Lac.
Vous contribuez à prévenir les risques d'accidents de la phase conception à la phase réalisation du chantier en collaboration avec les interlocuteurs concernés : maîtres d'ouvrage, maître d'oeuvre et les services prévention des entreprises.
A toutes les phases du chantier :
- Vous réalisez les visites de chantiers et vous participez aux réunions de chantiers.
- Vous analysez, rédigez et transmettez les documents réglementaires : le plan de coordination, le registre journal de coordination, l'inspection commune, le DIUO.
- Vous harmonisez les PPSPS.
- Vous proposez des actions ou des équipements adaptés.
- Vous animez le CISSCT (Collège Interentreprises de Sécurité, de Santé et des Conditions de Travail)
Votre profil : - Titulaire d'une attestation de compétence SPS de Niveau 1 en Conception et en Réalisation en cours de validité
- Vous avez une bonne connaissance du secteur du BTP
- Potentiel technique, apte à conduire plusieurs dossiers
- Sens relationnel, compétences commerciales
- Vous avez faire preuve à la fois de diplomatie et de fermeté et savez convaincre vos interlocuteurs de l'importance de votre intervention de sécurité et de protection de la santé sur les chantiers.
- Autonomie, rigoureux, réactif
- Capacité d'analyse face à des situations et comportements à risques
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire et avantages :
- Une rémunération attractive selon profil
- Une mutuelle familiale et compétitive
- Véhicule de fonction / Véhicule de service
- CSE avec des offres intéressantes
Poste basé au Bourget du Lac. - Zone de déplacement : Régionale
Votre mission : Le chef de chantier organise et suit le bon déroulement d'un chantier. Il dirige une équipe plus ou moins nombreuse selon l'importance du chantier. Il peut avoir la responsabilité de tout ou partie du chantier. Il organise et distribue les tâches selon les corps de métiers et le planning de réalisation du chantier. Il est en permanence sur le terrain, il organise le travail en étroite collaboration avec le conducteur de travaux. Il anime les ouvriers de son équipe. Il a également la charge des questions administratives. Il garantit la sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d'exécution. Il assure la communication avec sa hiérarchie pour la tenir au courant de la marche des travaux.
Ses principales activités :
Adjoint du conducteur de travaux, il assure les tâches suivantes :
- Avant le démarrage du chantier
Prendre connaissance du dossier technique et des plans.
Participer aux réunions préparatoires avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
Évaluer les besoins en main-d'oeuvre, en matériels et matériaux pour le travail des différents corps de métier.
- Sur le terrain
Faire le point sur l'avancement des travaux.
Tenir à jour le carnet de bord du chantier.
Contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux.
Réceptionner les travaux et s'assurer de la propreté des lieux en fin de chantier.
Tracer les ouvrages et les construire avec son équipe.
Vous serez productif et réaliserez vous-même les ouvrages à l'aide de votre équipe.
Votre profil : Le chef de chantier allie des compétences humaines et techniques. Il doit :
- posséder une connaissance technique de l'exécution des ouvrages, de la résistance des matériaux et des structures, de la topographie,
- savoir lire et analyser des plans,
- connaître la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, la démarche qualité et un peu de droit du travail,
- animer, manager, encadrer les ouvriers du chantier.
Meneur d'équipes, sachant se faire respecter, le chef de chantier aime le travail sur le terrain, se montre réactif face aux difficultés, réfléchi dans son appréciation des situations et ingénieux dans les solutions qu'il apporte.
Qualités attendues :
- Ponctualité
- Sérieux
- Respects des clients et des collaborateurs
- Investissement dans le travail
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : Taux horaire entre 15,85 et 17.50€ selon profil
Avantages : prime panier, indemnité de trajet ou de grands déplacements
Prime selon résultats de l'entreprise
Poste basé à Vif - Déplacements régionaux
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