PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : En tant que Responsable de Partenariats Pros, vous contribuez à rendre l'expérience client Effy unique tout au long de leur parcours de travaux. Pour cela, Vous aurez la charge d'animer votre portefeuille de Partenaires avec un suivi personnalisé et unique, grâce au contact que vous allez créer avec eux.
Pour atteindre les objectifs qui vous sont fixés, vous rejoignez une équipe impliquée et experte dans son métier.
Pour répondre à nos fortes ambitions, vous reportez directement à la direction Technique
Vos missions :
- Vous qualifiez et signez de potentiels partenaires en direct ou via des apports indirects (chasse interne du groupe, fabricants, fournisseurs, etc ....)
- Vous accueillez et accompagnez ces nouveaux partenaires afin de garantir leur future performance
- Vous mettez en oeuvre la politique de relation Partenaires selon les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par le responsable d'équipe
- En tant que spécialiste de votre activité, vous êtes un référent technique associé à la formation des personnels Effy (Commerce, Marketing, Chargé d'études, Visiteurs techniques, etc ....)
- Sur le terrain, vous êtes le garant du règlement des problématiques SAV, conformités, et litiges sur les chantiers réalisés par les partenaires.
Votre profil : Après un BAC 2 / 3 dans le domaine commercial ou technique, vous avez déjà 5 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine du BTP ou de l'énergie.
Vous êtes à l'aise pour communiquer efficacement avec vos clients, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit.
Vous êtes également réactif et ouvert au changement permettant de contribuer à l'amélioration de la satisfaction des partenaires.
Vous êtes orienté(e) résultats et vous avez le goût du challenge, vous savez argumenter pour présenter les bénéfices et les avantages d'une offre.
Dynamique, tenace, et autonome, vous êtes à l'aise dans la relation client. C'est un plaisir d'échanger avec vous ! Vous savez adapter votre discours en fonction de vos interlocuteurs et des situations.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps complet
Poste basé à Paris
- Rythme rapide et flexible d'une société en forte croissance sur un marché très dynamique
- Rejoindre une équipe conviviale et accessible
- Bureaux agréables et lumineux dans la tour Montparnasse avec vue imprenable sur tout Paris
Si vous êtes prêt à rejoindre cette passionnante aventure et que votre profil correspond à nos exigences, nous vous contacterons pour un premier contact téléphonique. Ensuite, nous vous inviterons à notre bureau pour diverses entrevues avec nos équipes.
Effy garantit l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous.
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable d'activité, vous intervenez sur le secteur de la métropole Lilloise en assurant la conception et la réalisation de projets en génie électrique. Vos missions seront d'identifier et développer de nouveaux clients, marchés et relais de croissance sur le secteur de Lille. Reconnu pour votre force de persuasion, vous proposez des solutions viables et pérennes à vos clients puis vous engagez la négociation et la conclusion des contrats. En agissant avec force de proposition, vous suggérez et négocier des variantes techniques et économiques en passant par le management des affaires et des équipes. De ce fait, vous garantissez et pilotez la réalisation de plusieurs projets dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais. De plus, vous serez en charge de l'envoi du reporting mensuel de vos activités et du suivi d'envoi des facturations et des encaissements.
Votre profil : Issu d'une formation supérieure en génie électrique, vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Responsable d'Affaires ou en tant que chargé d'affaires expérimenté en Génie Electrique et vous êtes doté de solides connaissances dans ce dernier. De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Par votre rigueur, vous maîtrisez les normes relatives à l'électricité et à l'Energie.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dunkerque (59)
Votre mission : Vous interviendrez seul ou en équipe, selon l'importance des chantiers, sur des charpentes et couvertures, en neuf ou rénovation.
- Charpentes traditionnelles : pose, réparation, création de combles, pose de bardage…
- Couvertures tuiles : nettoyage, réparation, pose, gouttières…
- Etanchéité, isolation, pose de vélux…
Votre profil : Idéalement, vous êtes expérimenté et autonome en charpente et couverture.
Mais si vous êtes un jeune diplômé, ayant acquis les bases du métier par vos stages ou votre apprentissage, votre profil nous intéresse aussi.
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat CDI
Rémunération de 1750€ brut à 3000€ brut selon profil et expérience
Prime d'intéressement selon résultats
Les repas sont pris au restaurant ou à l'entreprise, selon la localisation des chantiers.
Répartition du temps de travail : 1 semaine sur 2 sur 4 jours (Vous disposerez d'un vendredi sur 2)
Poste basé à Chantrans (25). Les chantiers se font généralement aux alentours.
Votre mission : SUIVANT LE SECTEUR DE L'ATELIER :
1. Rattaché à votre chef d'équipe du secteur débit, vous aurez pour missions :
- L'utilisation de la raboteuse
- L'utilisation de la moulurière
- La taille de fers
- Le corroyage
- Le toupillage
2. Rattaché à votre chef d'équipe du secteur parachèvement, vous aurez pour missions :
- Le montage de coulissant
- La pose de ferrage spécial (espagnolette, anti-panique)
- Le réglage des menuiseries
- Tout autres réalisations spéciales
Votre profil : De formation menuisier bois, CAP ou Bac Pro menuisier bois
Jeune diplômé accepté dans le secteur Menuiserie.
Vous êtes rigoureux, sérieux et soucieux de la qualité de votre travail
Vous êtes autonome et minutieux
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Annualisation du temps de travail sur 39h.
Salaire : Entre 2000 et 2500 € / mois
Localisation : Saint Ondras
Votre mission : Vous apporterez votre aide aux charpentiers dans leurs tâches :
- Préparer et installer le chantiers
- Traçage
- Dépose de tuiles et ardoises
- Pose de couvertures
D'autres tâches pourront vous être confiées selon les besoins
Votre profil : Nous sommes à la recherche d'une personne motivée avec deux ans d'expérience si possible.
Nous sommes ouverts à d'autre profils (reconversion professionnelle).
Permis B indispensable.
Conditions d'emploi : Poste en CDI
39 H/Semaine
Salaire entre 2200 et 2600 € / mois
Localisation Saint-Amand-Longpré
Votre mission : En tant que Technicien CVC H/F spécialisé en VRV, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et du dépannage des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation, en mettant l'accent sur les technologies VRV.
Vous interviendrez principalement dans des environnements tertiaires, sur les toits (Rooftops), et vous serez également impliqué dans des projets de chauffage.
Votre profil : Vous avez un minimum de 8 ans d'expérience dans le domaine du CVC, avec une spécialisation avérée en VRV.
Vous possédez une connaissance approfondie des équipements de chauffage, de ventilation et de climatisation.
Vous avez la capacité à lire et interpréter les plans, les schémas et les manuels techniques.
Vous possédez une aptitude à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'un bon esprit d'équipe.
Vous possédez également d'excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
Vous possédez le permis B.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dijon (21)
Votre mission : Votre mission consistera à entretenir la clientèle existante et à la développer avec de nouveaux clients.
Pour cela, vous vous rendrez régulièrement sur les chantiers de grande envergure où plusieurs corps de métiers interviennent. Vous y rencontrerez vos clients potentiels.
Vous devrez contacter et rencontrer régulièrement nos clients pour les fidéliser et développer les ventes.
Votre profil : Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans le bâtiment.
La personne qui occupera ce poste doit être dynamique, énergique, avoir le gout du challenge et l'envie de conquérir des clients.
Vous avez un excellent sens relationnel, la capacité de négocier, convaincre et de finaliser une vente.
Le Permis B est obligatoire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : fixe pourcentage sur les ventes
Avantages :
- Remboursement des frais de repas sur présentation des justificatifs
- Véhicule mis à disposition
- Téléphone portable et ordinateur fournis
Poste basé à Paris - Déplacements sur Paris et l'Ile de France
Votre mission : En tant qu'ingénieur d'études, vous serez chargé(e) de mener des études techniques approfondies pour la conception, l'optimisation et la mise en place de systèmes photovoltaïques. Votre expertise sera essentielle pour garantir l'efficacité, la fiabilité et la rentabilité des installations solaires.
Vous aurez pour principales missions :
- Concevoir et modéliser des installations photovoltaïques, en évaluant leur faisabilité technique et économique.
- Réaliser des analyses de performance, des simulations et des calculs pour optimiser la production d'énergie solaire.
- Participer à la sélection des équipements et matériaux adaptés aux projets solaires.
- Collaborer avec les équipes de développement pour élaborer des solutions innovantes et durables.
- Assurer une veille technologique pour intégrer les avancées et les meilleures pratiques du secteur.
Votre profil : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur en génie électrique, énergies renouvelables, ou génie mécanique, vous justifiez d'une expérience dans la conception et l'analyse de projets photovoltaïques.
Vous avez la maîtrise des logiciels de modélisation et des outils de simulation et vous possédez des connaissances approfondies dans les technologies solaires, des normes et réglementations en vigueur.
N'attendez plus et transmettez nous votre CV !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Montpellier (34)
Votre mission : En étroite collaboration avec notre ingénieur d'affaires CVC, vous aurez la responsabilité technique, opérationnelle et économique des chantiers qui vous serons confiés. Vous interviendrez sur des chantiers de type logements collectifs techniques et valorisants : Chaufferies collectives, sous-stations, réseaux de chaleur urbains, détente directe VRV, GTC, …
- Analyse technique du projet,
- Participation à la réalisation des plans d'exécutions avec le dessinateur projeteur,
- Proposition des optimisations techniques et financières.
- Consultation des fournisseurs et sous-traitants,
- Gestion économique et technique des chantiers,
- Planification des taches,
- Management des équipes terrain,
- Veiller à la bonne réalisation des ouvrages et à la sécurité sur chantier,
- Réalisation des devis complémentaires au projet,
- Tout au long du cycle de vie d'un chantier, le chargé d'affaires est responsable.
Sous la directive du chef d'entreprise et de l'ingénieur d'affaires, vous serez en relations avec l'ensemble des acteurs d'un chantier du BTP : Maîtres d'ouvrages, maîtres d'oeuvres, BET, BE, techniciens terrain et autres intervenants du chantier. Vous serez aussi an relation avec les fournisseurs, fabricants et prestataires externes à l'entreprise. Un excellent savoir-être est demandé.
Votre profil : - Issu(e) d'une formation technique BTP avec expertise en CVC plomberie.
- Issu(e) d'une expérience terrain significative.
Vos qualités :
- Autonomie,
- Rigueur technique et administrative,
- Implication,
- Manager,
- Bon relationnel.
Vos compétences complémentaires au poste :
- Maîtrise de l'outil informatique, Sage Batigest, Excel, Autocad est un plus
Conditions d'emploi : Contrat : CDI, statut ETAM,
Durée hebdomadaire 40H00,
- Salaire mensuel brut de 2860 € (TH16€) à 3575 € (TH20€) suivant expérience et compétences,
- Mise à disposition d'un véhicule de service,
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur,
- Prime d'objectifs,
- Contrat d'intéressement.
Poste basé à Lavaur / Toulouse
Votre mission : Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous êtes le responsable technique, organisationnel et financier des différents chantiers principalement pour des projets de type tertiaire pour des montants moyens de 1 500K euros sur des lots en chauffage, plomberie et ventilation.
Votre mission sera de prévoir et d'organiser les chantiers, en termes de moyens (humains et matériels) dans les meilleures conditions de coût/qualité/délai en encadrant des équipes d'environ 5 collaborateurs.
A ce titre, vos responsabilités seront d'élaborer les plannings, de gérer les précommandes/achats et assurer l'approvisionnement des chantiers.
Également, vous serez amené à assurer le suivi des chantiers (financier, humain,...) et les réunions hebdomadaires sur site et d'assurer la relation avec les différents intervenants : clients, fournisseurs, architectes...
Votre profil : Diplômé(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
Vous avez une appétence pour le management et la gestion de chantiers tout en gardant en tête la satisfaction de votre clientèle.
De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Autonome et rigoureux, vous gérer à bien vos projets.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : le véhicule de service, une prime annuelle montant à un 13e mois...
Lieu : Lens (62)
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.
Un travail qui compte : vos tâches
- Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client.
- Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte.
- Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon.
- Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage.
- Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces.
- Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur.
- Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés.
- Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …).
- Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.
- Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme,
- Montage des vantaux,
- Câblage,
- Tests des organes de sécurité
- Test kit " CO48 ".
- Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.
Votre profil : NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Votre mission : Vous interviendrez sur des chantiers variés : logement (individuel ou collectif), tertiaire (aménagement de bureaux), que ce soit en neuf ou en rénovation d'installations existantes.
- Lire le schéma du réseau électrique
- Implanter, poser et installer les matériels électriques
- Câbler les tableaux et armoires électriques
- Effectuer le raccordement et la dérivation du flux électrique
- Effectuer tous les travaux de mise aux normes de sécurité électrique.
- Mettre en service les installations
Votre profil : Vous êtes un professionnel expérimenté qui connait parfaitement son métier.
Vos compétences en électricité courant fort et courant faible sont validées par vos 3 années minimum d'expérience en tant qu'électricien.
Vous réalisez un travail de qualité et soigné et livrez des installations opérationnelles en toute sécurité.
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : 2 postes à pourvoir
Contrat : CDI
Salaire de base : 2492 € Brut sur 40 heures.
- Prime déplacement, Panier repas
- Véhicule de service
- Prime semestrielle et annuelle de 3 à 6000 Euros
- Intéressement sur le CA.
Poste basé à Avignon - Chantiers sur la région
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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