PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 26 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Vous devrez exécuter des travaux de terrassements avec une mini-pelle entre 2.5T et 8T.
Vous intervenez chez des particulier pour effectuer le terrassement de piscine.
Le matériel de l'entreprise est récent et en bon état.
Votre profil : Votre possédez votre permis poids lourds et vous savez lire un plan
Vous justifiez d'une expérience minimum de 2/3 ans dans le métier.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI - 39 h hebdomadaires
Salaire : à partir de 12,50 € de l'heure paniers repas frais km (selon les zones de déplacements).
Nous travaillons sur la région Nantaise et notre dépôt est basé à Divatte-sur-Loire.
Votre mission : Pour le compte de l'un de nos partenaires, spécialiste de la maintenance d'équipements frigorifiques auprès des grandes surfaces et la petite industrie (froid commercial et industriel), nous recherchons un Chef de Secteur/ Responsable SAV.
Rattaché(e) à l'agence de Montpellier, vous intégrez une entreprise nationale et une équipe d'une trentaine de collaborateurs sur le site de Montpellier.
Vous avez pour principales missions :
- S'assurer de la bonne gestion des plannings par la coordinatrice afin d'assurer une continuité de service.
- S'assure de l'avancement et du bon déroulement des interventions
- Pilote le temps de travail des techniciens au quotidien et veille au bon déroulement des astreintes
- Supervise le bon approvisionnement des pièces
- Supervise la production et le suivi des devis
- Entretien des relations suivies avec ses clients, veille à leur niveau de satisfaction, est leur interlocuteur en cas de problème.
- Négocie la reconduction des contrats
- Suit et analyse l'ensemble des indicateurs clés de son secteur (chiffres d'affaires, marges contrats, régis, devis, taux d'occupation techniciens, délais d'intervention et facturation. . . )
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience réussie et significative dans le domaine du froid commercial/industriel, vous aimez le terrain, mais vous êtes aussi orienté(e) bureau. Vous avez déjà managé une équipe et vous êtes autonome dans vos prises de décisions.
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Transmettez-nous votre CV!
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Montpellier (34)
Votre mission : Votre Mission-
En tant que l'un des trois leaders mondiaux de systèmes d'accès et de sécurité Dormakaba donne vie à des solutions d'accès intelligentes et sûres. Nous sommes un partenaire de confiance, synonyme d'innovation et de performance, le tout dans un environnement de travail attractif. Rejoignez notre équipe de 16 000 collaborateurs dans le monde et aidez-nous à bâtir la confiance chaque jour.
Dormakaba recherche pour l'une de ces filiales, la société Fermatic, un Poseur de portes automatiques 78 H/F dans le cadre d'un remplacement.
Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, etc.
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser la pose de portes automatiques.
VOS MISSIONS PRINCIPALES:
- Assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements confiés.
- S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type etc.).
- Prendre contact avec le client ou son représentant à son arrivée
- Assurer la pose conformément au cahier des charges (pose du mécanisme, montage des vantaux, câblage, tests des organes de sécurité, test kit).
- Finaliser l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- Assurer ponctuellement la maintenance préventive et curative de nos équipements
Votre profil : COMPÉTENCES et QUALITÉS
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Votre mission : Production: -Exécuter les tâches de montage et câblage suivant le dossier d'exécution ou les directives communiquées par sa hiérarchie -Assurer le contrôle des travaux réalisés -Vérifier le matériel qui lui a été confié -Analyser et solutionner les différentes pannes ou dysfonctionnements -Respecter les exigences définies par le cahier des charges -Rendre compte régulièrement auprès de son responsable hiérarchique sur l'avancement des travaux et l'informer sur les aspects ou problèmes techniques et commerciaux du chantier Animation d'équipe: -Planifier le travail et les approvisionnements -Transmettre et expliquer les instructions de production -Affecter les postes de travail, animer et coordonner le travail de l'équipe -Intervenir en cas de difficulté technique, apporter les solutions nécessaires -Garantir le respect des consignes de sécurité et contribuer à l'amélioration / adaptation, assurer les remontées terrain à son responsable hiérarchique, participer à l'accueil chantier pour les nouveaux arrivants, etc.
Votre profil : Titulaire d'un BAP PRO Electrotechnique -Expérience d'au moins 3 ans -Compétences reconnues sur les principaux aspects techniques de l'électricité industrielle et savoir-faire du métier (lecture de schémas, plans, notices techniques, etc. ). -Sens de l'initiative, fort esprit d'équipe, aisance relationnelle et leadership pour animer une petite équipe -Goût du travail bien fait et sens du service client.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Vous devrez effectuer des dépannages sur Tours et environs (maxi 20 kms de tours)
Vous interviendrez chez des particuliers, en maison individuelle ou habitat collectif.
Vous travaillerez uniquement sur du sanitaire (pas de chauffage, chaudière)
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en tant que plombier dépanneur.
Vous êtes autonome et soigneux. Vous laisserez chaque jour votre chantier propre.
Compétences techniques :
- soudure (cuivre et acier)
- recherche de fuites
- raccordement / remplacement d'appareils sanitaires, robinetteries
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h
Horaires : 8h-12h / 13h-17h / 16h le vendredi
Rémunération : en fonction du profil et de l'autonomie
Avantages :
- Camion
- Primes
- panier 10€
Lieu du poste : Tours - Interventions aux alentours
Votre mission : Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, ect
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.
CELA VOUS OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : VOS MISSIONS PRINCIPALES
· Réaliser la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client
· Vérifier les sécurités
· Effectuer un nettoyage complet de la porte
En cas de panne, le technicien a également pour mission :
· Analyser la panne
· Proposer un devis en cas de changement de pièces.
· Mettre en service et nettoyage
Vous pouvez intervenir ponctuellement et participer à la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements.
Votre profil : NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 5 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Votre mission :
Un travail qui compte : vos tâches
Le Technicien sur site est l'interlocuteur privilégié de nos clients pour les questions liées à l'installation et au service après-vente. Il est en charge de l'exécution des dépannages, des maintenances, et des travaux vendus par les équipes commerciales et du développement de l'activité Service. Sur le secteur géographique qui lui est confié, il gère, intervient et parvient à remettre les éléments en fonctionnement selon les typologies de contrat souscrits par les clients : installation, maintenance, dépannage.
Global
- Il veille à l'application opérationnelle de la stratégie et de la politique du groupe dans le domaine de l'installation et du service.
- Il s'engage à exprimer les besoins en terme de formation et respect des engagements liés aux plannings avec les impératifs des clients.
- Il est responsable de la sécurité du site mais surtout de sa personne lors des interventions par le respect du port des EPI qui lui sont remis et veille à la bonne application de toutes les règles de l'entreprise.
Contrats de maintenance
- Il veille au respect des engagements contractuels de l'entreprise envers ses clients : Réalisations des visites contractuelles de maintenance aux dates prévues; Etablissements de comptes rendus d'activité et de plan de progrès.
- Il est responsable des résultats lors de ses interventions et assure les remontées d'informations auprès de son responsable afin de répondre au besoin du site concerné.
Installation Intervention Maintenance
- Il est responsable de la qualité d'exécution, du respect des dates et des temps alloués pour les interventions d'installation (travaux au contrat, travaux sur devis) ou d'intervention, avec comme objectif la satisfaction du client qui se traduira par un rapport d'intervention explicite et détaillé.
- En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.
Clients
- Il est l'interlocuteur privilégié des clients sur son secteur géographique.
- Il prend en charge la résolution des litiges dans l'intérêt de l'entreprise en s'attachant à réduire les retards de règlement en évitant toute réclamation de la part de nos clients.
- Il réalise le suivi commercial chez les clients et soutient " la force de vente " sur tous les sujets techniques.
Matériels
- La société met à sa disposition tout un ensemble d'éléments pour lesquels le technicien s'engage à entretenir et à utiliser : un véhicule utilitaire, une dotation (habillement), des EPI (chaussure de sécurité, casquette coquée, lunettes de sécurité, gants, etc. . )
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment, des ascenseurs ou de la fermeture automatique)
- Bon relationnel et approche commerciale
- Organisation
- Polyvalence
- Esprit d'équipe
- Gestion des litiges
Votre mission : Entreprise reconnue dans le domaine des espaces verts et de l'aménagement paysager. Acteur majeur au niveau national et dans la région Île-de-France, elle offre des prestations de qualité dans des projets variés allant des aménagements urbains aux créations de parcs et jardins.
Résumé du Poste : En tant que Conducteur(trice) de Travaux en Aménagements Paysagers, vous serez responsable de la planification, de la coordination et du suivi des projets d'aménagements paysagers.
Basé(e) dans le 95, ce poste propose une rémunération attractive comprise entre 40 000 EUR et 50 000 EUR brut annuel, selon votre expérience et vos compétences. Vous jouerez un rôle clé dans le respect des délais, des budgets et de la qualité des travaux réalisés. Vos missions principales :
- Planifier et coordonner les besoins en personnel pour les différents chantiers.
- Encadrer, manager et fédérer les équipes (chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers, sous-traitants et intérimaires).
- Assurer le pilotage global des chantiers : de la préparation (contre-étude) à la réception des travaux.
- Maintenir des relations techniques de qualité avec les clients (architectes paysagistes, collectivités, etc. ) et être force de proposition.
- Gérer les aspects administratifs et financiers : suivi contractuel, contrôle des dépenses, validation des factures, et analyse des prévisionnels.
- Participer activement aux réunions de chantier et aux échanges stratégiques.
- Animer et promouvoir la démarche QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) sur vos projets.
Votre profil : Profil recherché : Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de travaux dans les espaces verts. Le candidat idéal dispose de solides compétences en management, organisation et coordination, avec une capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément. - Formation : Vous êtes titulaire d'un BTSA en aménagements paysagers ou d'un diplôme équivalent ou supérieur dans le domaine. - Expérience : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en tant que Conducteur(trice) de travaux dans la création ou l'entretien d'aménagements paysagers. - Compétences : Bonne connaissance des marchés publics et privés. Capacité à gérer des équipes, sens relationnel, organisation, rigueur et sensibilité aux enjeux de sécurité. Si vous êtes passionné(e) par les espaces verts, que vous aimez relever des défis et fédérer des équipes pour mener à bien des projets ambitieux, ce poste est fait pour vous.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Évry-Courcouronnes (91)
Votre mission : 1/ Gestion client
• Participer aux contrôles cohérence
• Négocier les conditions de réalisation avec le client lors de la réunion de passation.
• Gérer les relations client et fournisseur.
• Réaliser le suivi technique et commercial des gros projets.
• Être l'interface site-client.
2/ Etude du dossier
• Analyser le dossier de commande.
• Réalisation de l'Etude de faisabilité
• Intégrer le processus de fabrication pour optimiser les coûts de fabrication.
• Rechercher des solutions techniques Innovantes.
• Effectuer le choix des matériaux optimum.
3/ Rédaction du dossier de fabrication et de méthode :
• Réaliser le dimensionnement (notes de calcul de structure, calculs d'effort de manoeuvre...) dans le respect des exigences normatives et réglementaires.
• Rédiger les notes de synthèse d'études et les spécifications d'achat.
• Créer le dossier technique de l'affaire.
• Réaliser les études, les plans d'ensemble, les plans d'approbation, les plans de détails et les plans de fabrication et de pose
• Contrôler les plans en interne.
• Réaliser les nomenclatures dans l'ETU et lancer le besoin en approvisionnement.
• Créer les différents Ordres de Fabrication et transmettre le dossier au service production.
• Être le support technique pour le service production, commercial et SAV et pour la réalisation du dossier constructeur.
• Participer aux réunions d'amélioration continue (industrialisation).
• Remplir le tableau de marge.
4/ Suivi de l'affaire
• Suivre l'affaire de la conception à la livraison : assure les commandes de matériel, demande de transport et coordonne l'expédition.
• Gestion des sous-traitants
• Être le support technique pour les équipes de pose.
Votre profil : Formation : Niveau Bac pro avec potentiel à former en interne, CQPM Chargé d'études de conception
Expérience significative d'au moins 5 ans en tant que technico-commercial dans le même secteur (Métallurgie et manutention continue)
Compétences techniques : connaissances des matériaux, des normes. Maîtrise de l'outil Advance design. Scia Engineer, Tekla Structures et Autocad, savoir réaliser des plans, des schémas, connaître les règles de calculs et de dimensionnement.
Qualités requises :
• Être prévoyant, adaptable, rigoureux, méthodique, responsable, autonome.
• Avoir une curiosité technique et bonne culture industrielle
• Avoir une Intelligence situationnelle et relationnelle savoir communiquer de manière constructive, transmettre les Informations, entretenir des relations favorables et adaptées aux Interlocuteurs, savoir formuler des choix et préconisation...
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : selon expérience
Avantages : Mutuelle et primes vacances
Poste basé à Comines.
Votre mission : En tant que Responsable de Partenariats Pros, vous contribuez à rendre l'expérience client Effy unique tout au long de leur parcours de travaux. Pour cela, Vous aurez la charge d'animer votre portefeuille de Partenaires avec un suivi personnalisé et unique, grâce au contact que vous allez créer avec eux.
Pour atteindre les objectifs qui vous sont fixés, vous rejoignez une équipe impliquée et experte dans son métier.
Pour répondre à nos fortes ambitions, vous reportez directement à la direction Technique
Vos missions :
- Vous qualifiez et signez de potentiels partenaires en direct ou via des apports indirects (chasse interne du groupe, fabricants, fournisseurs, etc ....)
- Vous accueillez et accompagnez ces nouveaux partenaires afin de garantir leur future performance
- Vous mettez en oeuvre la politique de relation Partenaires selon les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par le responsable d'équipe
- En tant que spécialiste de votre activité, vous êtes un référent technique associé à la formation des personnels Effy (Commerce, Marketing, Chargé d'études, Visiteurs techniques, etc ....)
- Sur le terrain, vous êtes le garant du règlement des problématiques SAV, conformités, et litiges sur les chantiers réalisés par les partenaires.
Votre profil : Après un BAC 2 / 3 dans le domaine commercial ou technique, vous avez déjà 5 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine du BTP ou de l'énergie.
Vous êtes à l'aise pour communiquer efficacement avec vos clients, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit.
Vous êtes également réactif et ouvert au changement permettant de contribuer à l'amélioration de la satisfaction des partenaires.
Vous êtes orienté(e) résultats et vous avez le goût du challenge, vous savez argumenter pour présenter les bénéfices et les avantages d'une offre.
Dynamique, tenace, et autonome, vous êtes à l'aise dans la relation client. C'est un plaisir d'échanger avec vous ! Vous savez adapter votre discours en fonction de vos interlocuteurs et des situations.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps complet
Poste basé à Paris
- Rythme rapide et flexible d'une société en forte croissance sur un marché très dynamique
- Rejoindre une équipe conviviale et accessible
- Bureaux agréables et lumineux dans la tour Montparnasse avec vue imprenable sur tout Paris
Si vous êtes prêt à rejoindre cette passionnante aventure et que votre profil correspond à nos exigences, nous vous contacterons pour un premier contact téléphonique. Ensuite, nous vous inviterons à notre bureau pour diverses entrevues avec nos équipes.
Effy garantit l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous.
Votre mission : Basé(e) dans la région toulousaine, vous serez responsable de la bonne gestion et du développement commercial de l'agence, en cohérence avec la stratégie de l'entreprise.
Votre objectif : assurer la satisfaction client tout en pilotant efficacement les activités de l'agence avec comme principales missions :
Développement commercial :
- Définir, mettre en oeuvre et suivre l'efficacité de la stratégie commerciale en collaboration avec la direction.
- Identifier les opportunités de croissance (nouveaux marchés, services innovants).
- Développer et fidéliser un portefeuille clients/prospects par un management dynamique et motivant.
- Organiser et animer des actions commerciales (événements, promotions...).
- Suivre la satisfaction des clients et proposer des solutions adaptées.
Management et recrutement :
- Fédérer et motiver votre équipe pour atteindre les objectifs fixés.
- Recruter, intégrer et accompagner les nouveaux collaborateurs.
- Animer des réunions régulières et promouvoir les projets de l'entreprise.
Gestion opérationnelle de l'agence :
- Piloter l'agence au quotidien à l'aide d'outils de reporting et de gestion.
- Optimiser la gestion des stocks pour garantir la satisfaction client.
- Assurer le respect des procédures (facturation, litiges, recouvrement...).
- Atteindre les objectifs financiers et opérationnels fixés.
Relation avec les fournisseurs :
- Gérer et optimiser les partenariats avec les fournisseurs et négocier les meilleures conditions.
- Participer aux négociations stratégiques avec le dirigeant.
- Veiller à la qualité des approvisionnements et des stocks.
Votre profil : NIVEAU DE FORMATION :BTS, BUT, MASTER GENIE THERMIQUE et/ou COMMERCE
COMPETENCES TECHNIQUES - SAVOIR FAIRE :
- Connaissance des produits en plomberie, sanitaire, chauffage et climatisation
- Maîtrise des techniques commerciales et de négociation
- Aptitude au management
- Connaissance des logiciels de gestion commerciale, CRM, bureautiques
APTITUDES PROFESSIONNELLES - SAVOIR ETRE :
- D'un esprit entrepreneurial, vous avez la capacité de prendre des décisions, de gérer les priorités et de travailler dans un environnement dynamique et réactif
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome, force de proposition et avez le sens des responsabilités.
Votre sens du service clients, votre intérêt prononcé pour les challenges et vos qualités managériales seront des atouts pour réussir dans ce poste.
NIVEAU D'EXPERIENCE : Expérience technico commerciale réussie de 10 ans dans le domaine dans le secteur et idéalement aussi sur une fonction de responsable de secteur ou d'agence
Conditions d'emploi : CDI avec une période d'essai de 3 mois, renouvelable,
(Durée hebdomadaire de l'entreprise 35 heures sur 4 ou 5 jours)
La fourchette de rémunération proposée de 35000€ à 45000€ est fonction de l'expérience et se compose d'une partie fixe et variable sous la forme de primes mensuelles et annuelles basées sur des objectifs.
Prime d'intéressement annuelle selon les résultats de l'entreprise
Voiture de fonction, téléphone professionnel, PC portable
Mutuelle d'entreprise et tickets restaurant
Un programme d'intégration et des formations sont prévus pour accompagner votre réussite
Un environnement avec une équipe soudée et dynamique et un cadre de travail stimulant.
Région de Toulouse
Votre mission : La mission d' un vendeur-concepteur est de mettre toute votre créativité dans la conception de projets sur-mesure de vos clients et toute votre détermination dans la vente de vos réalisations au sein d'une équipe et d'un magasin accueillants !
Tel un " personal shopper ", votre écoute alliée à votre connaissance des tendances, vous permet de concevoir un espace ultra-personnalisé adapté aux attentes de vos clients ; que ce soit en termes de style, de qualité ou de budget :
Doté d'un bon relationnel, vous instaurez une relation de confiance avec vos clients.
Vous êtes leur interlocuteur privilégié, de l'accueil jusqu'à la pose de leur aménagement intérieur (cuisine équipée, salle de bains, dressing…).
Vous menez de bout en bout l'acte de vente jusqu'à sa conclusion.
Vous détectez leurs usages, besoins et envies que vous traduisez dans un style personnalisé, à partir de notre large gamme de produits et grâce au choix infini de coloris et de matériaux.
Vous donnez vie aux projets de vos clients avec des produits fabriqués au coeur des Alpes.
Grâce à un logiciel 3D, vous projetez vos clients dans leur futur espace de vie.
Rattaché au chef des ventes, vous êtes force de proposition et défendez l'orientation de vos projets.
Vous partagez votre quotidien avec l'équipe de vendeurs-concepteurs dans une ambiance collaborative et travaillez en totale synergie avec le responsable technique et le poseur.
Les avantages à Mobalpa Albi ?
Tickets restaurant
Roulement samedi
Primes mensuelles
Votre profil : Vous avez la fibre commerciale, aimez l' aménagement intérieur ainsi que la décoration et souhaitez relever des challenges !
Peu importe votre parcours, nous recrutons avant tout des personnalités qui partagent notre passion et nos valeurs.
Vos atouts pour réussir ?
Votre sens de la relation clients, votre qualité d'écoute et votre goût pour le commerce et les challenges vous permettent de conseiller et d'accompagner vos clients en garantissant leur satisfaction sur le long terme.
Venez avec votre motivation ; fort de 35 ans d'expertise, notre centre de formation interne se charge, de faire de vous un vendeur-concepteur en aménagement intérieur !
Ça vous tente ?
Rejoignez-nous pour créer ensemble une expérience client unique, faite d' exigence et de soin du détail. Vous bénéficierez d' une rémunération attractive qui valorise votre performance.
Rémunération : entre 24K€ et 55K€ annuel, déterminée selon votre expérience. Elle est composée d' un fixe et d' une variable
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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