PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : L'ingénieur d'études / chargé d'affaires est rattaché(e) au responsable du pôle Électricité) et effectuera notamment les missions suivantes :
- Étude de conception sur des opérations de secteur public ou privé, de type tertiaire (collèges, écoles, lycées, bureaux, établissements culturels ) ou d'hébergement (logements, résidences, maisons de retraite ), etc. relatives aux installations de courants forts et faibles, informatique, VDI et SSI.
- Établissement de dossiers de consultation des entreprises (CCTP, DPGF), analyse d'offres, estimation financière
- Études d'éclairement
- Suivi de chantier.
Déplacements 1 à 4 fois par mois , selon projets en cours (location Véhicule Citiz)
Votre profil : Ingénieur de formation ou technicien expérimenté (bac 2 minimum)
3 ans d'expérience minimum en bureau d'études.
Bonne connaissance de la réglementation et des systèmes de sécurité incendie exigée.
Connaissance des outils de calculs et de dessin (Autocad, Nova, Dialux, etc.).
Coordinateur SSI souhaité.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Entre 30 et 45K annuel
Avantages :
- Ticket repas
- Participation
- Lieu : Grenoble
Votre mission : A ce poste, tu seras en charge de la maintenance curative et préventive du patrimoine immobilier et des installations techniques de l'établissement, dans le souci du service au client, le respect des procédures de maintenance et des standards de sécurité et d'hygiène en vigueur.
Votre profil : Pour espérer être notre " perfect match "…
- Tu possèdes un CAP, BEP ou bac professionnel dans un corps de métier lié à la maintenance de bâtiment : menuiserie, électricité, maçonnerie, plomberie, peinture.
- Tu possèdes une expérience réussie d'au minimum 2 ans à un poste similaire dans un hôtel, une résidence hôtelière, une grande surface ou un EHPAD par exemple.
- Tu es impliqué, disponible, avec un esprit d'équipe et d'initiative.
- Tu maitrises le français et quelques mots d'anglais.
Conditions d'emploi : Comme avantages tu retrouveras :
- Une convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés et récupérés, etc.
- Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi et dimanche par mois.
- Des tickets restaurants ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport.
- Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse.
- Des tarifs avantageux dans les établissements du groupe dans le monde entier.
- Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes.
- Des programmes internes de reconnaissance, d'échanges et de formation.
- Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne).
- Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, des évènements, un réseau social d'entreprise dynamique et une ambiance de travail conviviale et bienveillante !
Si cela ne te convainc toujours pas de rejoindre nos équipes, alors voici ce que disent nos critiques internes (d'après un sondage adressé aux équipes Réception France) :
" J'ai choisi de travailler pour Ascott…
… parce que c'est un grand groupe international avec une image positive et des perspectives d'apprentissage et d'évolution. "
… parce que les critères de recrutement étaient plus ouverts - l'expérience professionnelle valorisée plutôt que les diplômes. "
" Si je quittais le groupe ce qui me manquerait le plus ce serait…
… mes collègues, l'esprit de famille, la team quoi ! Mais également la bienveillance et la disponibilité de la direction ce qui est rare ailleurs "
… l'ambiance de travail, faire partie d'une équipe soudée, mon cadre de travail et le groupe en lui-même que je trouve vraiment bien. "
Alors à très vite !
Pour en découvrir plus, rendez-vous sur nos réseaux sociaux carrières...
Instagram - Ascott Europe Careers
Youtube - Discover your career at Ascott
LinkedIn - The Ascott Limited
PS : Nous sommes une entreprise handi-friendly !
Votre mission : Rattaché/e au dirigeant de l'entreprise, vous assurez la coordination et le suivi des chantiers qui vous sont confiés, principalement pour une clientèle de particuliers :
- Gérer les dossiers de chantiers : vous assurez les rendez-vous avec les clients pour définir le choix des matériaux et vous passez les commandes. Vous réalisez les plans d'exécution à l'aide du logiciel ALLPLAN.
- Conduire les travaux : vous suivez les chantiers de l'implantation à la réception des constructions pour le gros oeuvre et le second oeuvre. Vous planifiez les chantiers et coordonnez les différents corps de métiers sous-traitants.
- Suivre la qualité : Jusqu'au parfait achèvement des travaux, vous assurez les visites sur les chantiers, analysez les situations et mettez en place des actions correctives.
Votre profil : Conducteur de travaux expérimenté, vous avez une parfaite connaissance de la construction de maisons individuelles.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens du contact client et une approche commerciale
Rigueur, autonomie, initiative, diplomatie et sens de l'écoute sont les qualités recherchées.
De plus, si vous avez l'âme d'un entrepreneur, une solide expérience et de bonnes capacités managériales, ce poste offre la possibilité de reprendre l'entreprise d'ici environ 2 ans.
Votre mission : Au sein de notre siège social basé à Limoges et rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes Chiffrage, vous rejoignez une équipe de 4 chiffreurs, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration.
À ce titre, vous :
- Etudiez les dossiers d'appels d'offres en lien avec les assistantes travaux et les responsables d'activités
- Analysez les différentes pièces des marchés et informez votre responsable hiérarchique ainsi que le responsable d'activité des points particuliers
- Prenez en compte les éléments contractuels et / administratifs des dossiers
- Structurez l'étude et rédigez les devis en fonction du descriptif technique
- Proposez la solution technique la mieux adaptée afin d'obtenir le rendement maximal de l'opération tant sur les marchés publics de travaux, que privés.
- Organisez, planifiez et budgétez l'étude en réalisant le chiffrage, les métrés, les coûts détaillés
- Rédigez les études de faisabilité technique et financière, à partir des plans descriptifs d'avant-projet
- Participez à la définition et au choix des matériels en respectant le cahier des charges tout en proposant des optimisations
- Effectuez des visites de chantiers en vue du chiffrage
- Participez à la réalisation des revues de contrat en collaboration avec les assistantes travaux et transmettez le dossier au Responsable d'activité dans le cadre de la passation
- Transmettez les offres, et notamment le mémoire technique, pour validation à votre responsable hiérarchique
- Participez au bouclage de l'offre avec les équipes (Directeur commercial, Responsable d'activité, Assistante Travaux) et à la passation en production,
- Proposez des variantes techniques et financières (sélection des équipements, et adaptation de l'offre au budget du client) afin d'optimiser les projets
- Assurez la consultation tarifaire des fournisseurs et sous- traitants
- Avez la possibilité de consulter des bureaux d'études extérieurs pour vérifier certains points techniques des dossiers
- Suivez et relancez les offres
- Intervenez en appui technique auprès des responsables d'activité et responsables travaux jusqu'à la négociation de l'offre.
Votre profil : De formation DUT/BTS ou Licence Pro en Génie Electrique, vous souhaitez évoluer au sein d'un bureau d'études alliant chiffres, compétences techniques et contact commercial.
Votre rigueur et votre organisation, associées à votre sens de l'analyse, sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste.
Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, vous savez travailler en équipe tout en étant autonome.
Également, vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles et savez restituer les informations à votre hiérarchie.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI basé à Limoges
Mutuelle (option famille)
Tickets restaurant
Plan d'épargne entreprise - Participation - intéressement
RTT
Vous avez une appétence naturelle pour les chiffres, vous aimez les challenges et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique
Transmettez-nous votre CV et lettre de motivation dans laquelle nous vous invitons à valoriser vos compétences et votre projection dans le poste proposé.
Votre mission : En tant qu'expert dans votre domaine, vous êtes responsable de la mise en oeuvre de la stratégie RH, élaborée en collaboration avec la Direction.
Vos missions :
- Manager et superviser l'administration du personnel
- Réaliser les paies et effectuer les déclarations associées
- Organiser et animer les événements liés à la fonction RH
- Favoriser la communication auprès de l'ensemble du personnel
- Gérer les IRP et négociations avec les partenaires sociaux
- Développer les compétences du personnel et recruter les futurs collaborateurs
- Assurer la veille juridique et être conseil auprès des responsables et de la Direction
Votre profil : La rigueur et l'organisation sont des atouts qui vous caractérisent. Vous êtes titulaire d'un BAC 5, avec une spécialisation en Ressources Humaines.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Charleville-Mézières (08)
Votre mission : En tant que Responsable Co-Packing, vous serez en charge de l'ensemble des opérations de co-packing, depuis la réception des produits jusqu'à leur expédition aux clients finaux. Vous jouerez un rôle crucial dans l'optimisation des processus et la garantie de la qualité des produits.
Vos Activités Principales :
Gestion d'Équipe :
Superviser et coordonner l'équipe de co-packing.
Organiser les plannings et les tâches pour assurer une productivité optimale.
Optimisation des Processus :
Analyser et améliorer les processus de co-packing pour gagner en efficacité.
Mettre en place des indicateurs de performance et suivre les résultats.
Assurance Qualité :
Garantir la qualité et la conformité des produits emballés.
Mettre en oeuvre des contrôles qualité rigoureux à chaque étape du processus.
Gestion des Stocks :
Suivre et gérer les stocks et les approvisionnements.
Assurer la disponibilité des matières premières et des consommables nécessaires.
Relations Fournisseurs :
Négocier et suivre les contrats avec les fournisseurs.
Établir des relations solides et durables avec les partenaires externes.
Respect des Délais et Budgets :
Veiller au respect des délais et des budgets impartis.
Proposer des solutions pour optimiser les coûts et les délais.
Sécurité et Bien-être :
Veiller à la sécurité et au bien-être des collaborateurs.
Mettre en place des mesures pour prévenir les accidents et assurer un environnement de travail sain.
Votre profil : Formation : Bac 2 souhaité.
Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire, avec expérience en management d'opérateurs.
Compétences Techniques :
Connaissance des machines industrielles automatisées.
Maîtrise des processus de co-packing et de gestion de stocks.
Compétences Comportementales :
Excellente capacité de gestion d'équipe et de communication.
Sens de l'organisation et de l'optimisation des processus.
Esprit analytique et force de proposition.
Sens des responsabilités et respect des normes de sécurité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h
Déplacements : Ponctuels pour formations régionales/nationales
Horaires : À définir (site ouvert de 6h à 21h30)
Lieu : Port-Saint-Louis-du-Rhône (13)
Travail dans un environnement stimulant et convivial.
Participation à des projets innovants et impactants.
Opportunités de développement professionnel et personnel.
Avantages sociaux attractifs incluant tickets restaurant, mutuelle prise en charge, accord télétravail, et plus encore.
Votre mission : Au sein de notre équipe, sous la responsabilité du chargé d'affaire, vous réalisez les plans VRD de conception à partir de bases topographiques, vous réalisez des calculs/dimensionnements et études à partir du cahier des charges, vous proposez et mettez en oeuvre les solutions techniques.
Votre profil : Diplômé d'un Bac 2 génie civil, BTP ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie de plus de 3 ans en bureau d'études VRD en tant que projeteur, vous êtes capable de porter un projet et vous pouvez intervenir tant en voirie que réseaux.
Vous avez une parfaite maîtrise du logiciel Autocad et Covadis.
Vous appréciez le travail en équipe et avez une bonne aisance relationnelle.
Vous acceptez des déplacements ponctuels.
Prise en charge du billet d'avion PARIS / CAYENNE
Premier mois de loyer pour le logement
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2500 et 3000 € / mois Primes ponctuelles
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Formation
Localisation : Rémire-Montjoly (Guyane)
Votre mission : Pose de menuiseries (fenêtres, portes, coulissants)
Pose de fermetures (volets, porte de garage) et programmation
Installation d'agencements intérieurs (placards, verrières...)
Fabrication (débit et assemblage) puis pose de meubles en bois massif ou reconstitué
Pose de parquets et revêtements en bois
Votre profil : Formation : BEP, CAP ou équivalent Menuiserie
Expérience : 3 ans
Qualités requises : Minutieux, autonome et polyvalent, Esprit d'équipe
Habilitation électrique souhaitée
Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Chantiers, vous assumerez les tâches suivantes :
- Dépose de l'existant
- pose de liteaux...
- pose bacs aciers, fibrociments, panneaux sandwich, tuiles, …
- mise en place de l'isolation
- pose de gouttières et descentes d'EP
- pose de bardage
- soudure
- assemblage pose structure métallique
- connaître et appliquer les consignes de sécurité
- travailler en hauteur
- utiliser les échafaudages
Idéalement vous maitrisez la pose de panneaux photovoltaïques
Votre profil : Vous avez impérativement de 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur construction métallique / Couverture / Bardage
Vous possédez des connaissances dans le domaine couverture bardage charpente
Le CACES sera un plus tout comme l'habilitation électrique
Vous acceptez des déplacements
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire selon compétences et expériences - Primes ponctuelles
Avantages : Mutuelle, Formations, Indemnités de trajets, Paniers
Poste basé à Rom (79) - Déplacements en région
Votre mission : Conception et programmation des systèmes de régulation et d'automatisation pour les installations CVC (GTB/GTC).
Mise en service des systèmes et validation de leur bon fonctionnement sur site.
Maintenance préventive et corrective des installations existantes.
Analyse des dysfonctionnements et mise en oeuvre des actions correctives.
Collaboration avec les équipes de projet pour l'intégration des systèmes GTB/GTC dans les bâtiments.
Formation des utilisateurs finaux à l'utilisation des systèmes GTB/GTC.
Votre profil : Expérience : Minimum 2 ans dans le domaine du CVC avec une spécialisation en automatisation GTB/GTC.
Compétences techniques : Maîtrise des systèmes de régulation et d'automatisation (Automates programmables, Supervision, Protocoles de communication type BACnet, Modbus).
Autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Rigueur et souci du détail.
Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication.
Permis B indispensable pour des déplacements ponctuels sur sites
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Intégré/e à l'agence de Strasbourg, vous rejoignez notre équipe de Maitrise d'oeuvre, composée d'une quinzaine de professionnels autonomes, organisés et guidés par des vraies convictions environnementales.
Expert/e en Électricité, vous intervenez sur deux axes principaux :
- La réalisation d'études : Vous concevez et dimensionnez les installations électriques (CFA, CFO) et sécurité incendie, vous établissez les notes de calculs, rédigez les notices, les CCTP et les estimations financières. Enfin, vous réalisez les plans sur AutoCAD.
- La coordination des études : Vous êtes force de proposition sur les méthodes, les outils et les process, dans l'optique d'une amélioration continue de la qualité et de la productivité de l'entreprise. A terme vous piloterez les études réalisées par des ingénieurs, ou des techniciens débutants, ainsi, vous participerez à leur montée en compétence.
Véritable bras droit du Chef de projets, vous assurez un reporting régulier sur chaque projet et participez avec lui aux réunions avec le client.
Vous êtes amené/e à effectuer des déplacements réguliers (échelle régionale), afin d'aller à la rencontre de vos clients, un véhicule de service sera mis à votre disposition à cet effet.
Pendant la période d'intégration, vous pourrez aussi vous déplacer sur l'agence parisienne et lilloise, pour partager avec les collaborateurs de la communauté électrique.
Votre profil : Ingénieur/e avec une spécialité " bâtiment " et/ou énergie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en bureau d'études dans le domaine de l'électricité sur des projets de logements, tertiaire et/ou ouvrages publics.
Votre expérience en électricité, idéalement en Maîtrise d'OEuvre, sur des missions de conception, vous a permis de développer une autonomie et une envie d'apprendre toujours davantage au cours de vos projets.
En relation constante avec de nombreux interlocuteurs externes (fournisseurs, co-traitants, clients) et internes, vous faites preuve de qualités relationnelles indéniables.
Votre goût pour le travail en équipe et votre sens des responsabilités vous permettent de collaborer activement à la réussite des projets.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Strasbourg (67)
Votre mission : En tant que Technicien Thermique, vous serez responsable de la gestion complète des projets de performance énergétique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques, commerciales et administratives pour garantir la satisfaction des clients et la réussite des projets.
Missions principales :
Étude et Analyse :
• Calcul RE 2020 (logiciel Climawin ou à défaut Perenoud) Pléiades et COMFIE serait un plus
• Réaliser des audits énergétiques et thermiques.
• Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
• Réalisation de plans techniques.
Gestion de Projet :
• Maintenir une communication régulière avec les clients et les partenaires.
• Veille Technique et Réglementaire :
• Se tenir informé des évolutions technologiques et réglementaires.
• Participer à des formations et des événements professionnels.
Votre profil : • Diplôme technicien (Bac 2 / Bac 3) ou équivalent en génie thermique, énergétique ou domaine similaire.
• Expérience souhaitable: Minimum 2/3 ans d'expérience dans un poste similaire (BE maitre d'oeuvre ou entreprise). Débutant accepté.
• Expérience en gestion de projets thermiques et énergétiques.
• Maîtrise des outils de calcul thermique.
• Connaissance des systèmes thermiques (chauffage, climatisation, ventilation).
• Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
Compétences personnelles :
• Excellentes compétences en gestion de projet et organisation.
• Aptitude à travailler en équipe et à coordonner plusieurs acteurs.
• Bonnes capacités de communication et relation client.
• Rigueur, autonomie et proactivité.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération à définir selon profil
• Tickets restaurant 12€/J prix en charge à 50 % par l'entreprise
• Mutuelle : prise en charge à 60% par l'entreprise
• Intéressement au résultat de l'entreprise
• Prime de partage (anciennement prime Macron)
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Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et de vous compter parmi nous !
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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