PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Vos missions:
- Vous assurez les opérations de maintenance préventive, corrective et
- Vous réalisez les dépannages ainsi que les petits travaux liés au bon fonctionnement du site,
- Vous proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations,
- Vous assurez le suivi et l'optimisation énergétique des installations,
- Vous gérez votre activité et assurez la traçabilité de vos interventions dans notre outil de GMAO via votre mobile,
- Vous maintenez et développez la relation client en apportant votre conseil,
- Vous respectez les procédures de l'entreprise en matière de sécurité et de préservation de l'environnement.
Votre profil : véhicule de service
prime fin d'année
intéressement
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Floirac (33)
Votre mission : - Réalisation de meubles sur mesures (stratifié, médium laqué, placage bois, résine de synthèse et l'ébénisterie traditionnelle)
- Maitrise de tous matériaux issus du bois ou dérivés du bois
- Respect des plannings et des délais
- Contrôle de la qualité des meubles
Votre profil : Pour cela, vous possédez une aisance naturelle dans le travail manuel, vous avez l'habitude d'utiliser des machines à commande numérique et vous savez impérativement lire un plan de montage, utiliser des outils électroportatifs ainsi que les machines-outils (toupie, scie circulaire, raboteuse, dégauchisseuse etc.)
Formation CAP minimum
Expérience : 2 à 5 ans d'expériences minimum sur un poste similaire
Vous êtes minutieux, rigoureux, autonome
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : 12,50 € à 15 € par heure, en fonction de l'expérience
Avantages : Primes exceptionnelles, semaine de 4 jours du lundi au jeudi, intéressement, mutuelle familiale, vêtements de travail, etc.
Poste basé à Etalans
Votre mission : En lien étroit avec la direction d'exploitation vous assurez le déploiement des moyens pour la bonne exécution de vos opérations.
Vous dirigez votre équipe d'études, de production et de mise au point.
Vous sélectionnez vos fournisseur et procédez aux achats.
Vous êtes le garant financier de vos affaires et assurez le reporting périodique à la direction.
Idéalement, vous développez vos contacts commerciaux et fidélisez vos clients.
Vous êtes quelqu'un de rigoureux, organisé et méthodique avec un certain goût de la relation client.
Votre profil : Riche d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans et issu d'une formation BAC3 à BAC5 spécialisée en construction option génie climatique ou en thermique industrielle vous avez une très bonne maîtrise technique (fluides, productions, automatismes, notions d'électricité, . . . ).
Vous êtes capable de gérer finement, avec les moyens analytiques mis à votre disposition, l'état financier de vos affaires.
Enfin, vous avez le sens du contact et savez être à l'écoute du client pour répondre à ses attentes tout en développant une relation durable.
Quelques déplacements à prévoir.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : - Réaliser ou rénover des couvertures (Tuiles, ardoises, zinc)
- Procéder à la vérification et la réfection de l'étanchéité d'une toiture
- Rénover ou installer des charpentes
- Réaliser la taille de petite charpente
Votre profil : De formation CAP ou BEP Couverture / Charpente, vous avez de préférence une expérience du terrain. Mais nous acceptons les débutants.
Compétences techniques :
• Déposer une toiture
• Poser des tuiles
• Remplacer des chevrons
• Réaliser la pose d'éléments de couverture
• Poser des gouttières
Vous êtes autonome mais vous savez travailler en équipe. Vous suivez les règles de sécurité et vous partagez les bonnes pratiques avec vos collègues.
Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 39h
Horaires : du lundi au jeudi 7h30 (départ entreprise) à 12h - 12h45/16h45 (départ chantier), le vendredi 7h / 12h.
Rémunération : de 12,50 à 15 euros selon profil/expérience
Avantages :
- paniers repas de 10,10 euros brut
Lieu du poste : Varambon
Les chantiers se situent dans un rayon de 20 kilomètres autour de l'entreprise
Votre mission : Vous serez en charge de :
- Écouter, analyser et répondre aux demandes techniques des locataires
- Exécuter en 1ère instance la petite maintenance dans les domaines de la plomberie, électricité, serrurerie et menuiserie
- Anticiper les réparations à venir
- Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie
- Organiser votre planning en fonction des priorités
- Vérifier avant relocation l'état général technique et de propreté et corriger au besoin
- Traiter quotidiennement les emails, appels et messages reçus
- Faire le suivi des interventions techniques depuis leurs déclarations jusqu'à leurs clôtures
- Gérer le stock technique des résidences
- Réaliser des devis comparatifs auprès des entreprises externes
- Faire le tour quotidiennement de sa résidence afin de vérifier les installations (espaces communs, fermeture des portes…)
Votre profil : Vous avez le profil suivant :
- Vous possédez un diplôme Technique (plomberie, électricité, bâtiment…)
- Vous êtes bricoleur(se) et apprécié(e) la polyvalence
- Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et autonome
- Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé(e) (indemnités kilométriques remboursées suivant le barème légal en vigueur)
- Vous avez le sens du contact clientèle
- Vous maîtriser les outils informatiques
Les débutants sont acceptés si motivation.
Vous acceptez des déplacements ponctuels.
Votre mission : Rattaché(e) au Chef de chantier, vous êtes l'expert pour tous les sujets touchant au domaine de la plomberie. Vous travaillerez dans un contexte très plaisant puisque l'environnement est propre, chauffé dans des hôtels jusqu'à 5 étoiles !
Dans cet esprit, vos missions principales sont les suivantes :
- Lire et analyser les plans
- Démonter et déposer des installations existantes
- Effectuer l'implantation et le traçage
- Préparer et poser les tuyauteries et les supports (évacuation et alimentation) par collage, soudure et sertissage
- Réaliser les installations selon les normes en vigueur
- Installer les appareils
- Mettre en service les installations sanitaires
- Réaliser les tests d'étanchéité des tuyauteries et la bonne réalisation des travaux.
Evolution possible vers des postes de chefs d'équipe, de chantier pour candidats motivés.
Votre profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par son métier, ayant idéalement déjà pu oeuvrer sur des chantiers de rénovation dans le second oeuvre.
Vous êtes méticuleux et êtes fiers de la qualité de vos travaux.
La mobilité nationale est indispensable.
Conditions d'emploi : Ce poste est à pourvoir en CDI.
Le package salarial est particulièrement avantageux.
- Rémunération attractive;
- Grands déplacements ;
- Primes trimestrielles sur résultat pouvant aller jusqu'à 450 € nets/trimestre (1800 € nets /an);
- Pas d'avance de frais de déplacement à faire ;
- Bonne prise en charge des frais de santé.
- Salle de sport disponible avec sauna.
Poste basé à Ebersheim - déplacements sur toute la France
Votre mission : Rattaché (e) au Directeur Service France, vous aurez la charge de l'encadrement d'une équipe de Responsables Installation et Maintenance (RIM) et serez garant de l'atteinte des objectifs du chiffre d'affaires, de marge, d'évolution du parc d'équipements sous contrat, ainsi que de la qualité du service fourni aux clients.
CELA VOUS OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : VOS MISSIONS PRINCIPALES
Encadrement
- Être le relai de la Direction auprès des équipes techniques
- Veiller à l'application opérationnelle de la stratégie et de la politique du groupe dans le domaine du service
- Veiller à la cohésion et à l'animation de l'équipe de RIM
- Avoir la charge du recrutement, de l'encadrement, la motivation et la formation de ses collaborateurs. Fixer des objectifs aux équipes.
- Être responsable de la sécurité de ses équipes, et de la bonne application par tous des règles de l'entreprise
Contrats de maintenance et dépannages
- Veiller au respect des engagements contractuels de l'entreprise envers ses clients : Réalisations des visites contractuelles de maintenance aux dates prévues
- Etablissement de comptes rendus d'activité
- Etablissement de plan de progrès
- Veiller à la rentabilité des contrats de maintenance par un suivi régulier des indicateurs
- Être garant de la qualité et du respect des délais d'interventions de l'équipe vis-à-vis des clients
- Optimiser, en collaboration avec les planificateurs, l'emploi du temps des techniciens afin de trouver la meilleure adéquation qualité / délai / rentabilité
Clients et rapports d'activité
- Être l'interlocuteur des clients les plus importants sur son secteur géographique
- Établir et transmettre régulièrement un compte-rendu d'activité de son secteur
- Proposer des plans d'actions dans un souci constant d'amélioration continue de la qualité totale
Votre profil : NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience réussie de 5 ans dans des fonctions d'encadrement dans le secteur du bâtiment ou des services aux professionnels
- Vous avez déjà encadré des responsables de techniciens itinérants
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
- Outils informatiques : SAP, Pack office
Votre mission : Rattaché à la direction, diverses missions vous seront confiées :
- Gestion de projets, compétences techniques, humaine et organisationnelle.
- Connaissance et application de la réglementation relative aux chantiers et à sa direction.
- Bases techniques attendues pour le secteur bois
- Elaboration et suivie de projets d'étude, DOE et suivi budgétaire des chantiers
- Gestion des plannings et reporting
Votre profil : Titulaire d'un diplôme bac2 à bac5 dans le secteur du BTP, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes polyvalent et faites preuve de capacité d'encadrement et de communication pour intervenir auprès des différents acteurs du chantier
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Rennes (35)
Votre mission : En tant qu'Auditeur Énergétique, vous serez responsable de :
- Réaliser des audits énergétiques approfondis pour identifier les opportunités d'optimisation de la consommation énergétique.
- Analyser les données énergétiques et formuler des recommandations stratégiques pour améliorer l'efficacité énergétique.
- Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins et élaborer des solutions sur mesure.
- Assurer le suivi des projets d'efficacité énergétique, de la conception à la mise en oeuvre, en garantissant la conformité aux normes et réglementations en vigueur.
- Rédiger des rapports détaillés présentant les résultats des audits et les recommandations.
Votre profil : - Diplôme universitaire en ingénierie, en énergie ou domaine connexe.
- Expérience significative dans l'audit énergétique.
- Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe.
- Connaissance approfondie des technologies et des pratiques liées à l'efficacité énergétique.
- Maîtrise des outils de modélisation énergétique et des logiciels spécialisés.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2200 et 2800 € / mois
Localisation : FINISTERE
Votre mission : Si vous êtes un leader visionnaire prêt à relever des défis de grande envergure, ce poste est fait pour vous !
En tant que Directeur SAV, vous serez responsable de la gestion et de l'optimisation de notre service après-vente. Vous veillerez à ce que nos clients bénéficient d'une expérience post-installation irréprochable. Vous superviserez une équipe de 30 techniciens et de conseillers SAV, tout en travaillant en étroite collaboration avec le service travaux.
Ce que vous allez accomplir :
• Diriger avec impact : Encadrez, inspirez et développez une équipe de 30 experts, en créant un environnement de travail collaboratif et performant.
• Optimiser l'excellence : Mettez en oeuvre des processus innovants pour répondre rapidement et efficacement aux demandes, tout en maintenant des normes de qualité élevées.
• Gérer un volume élevé : Assurez le traitement optimal d'un nombre important d'interventions et de demandes, en adaptant les ressources et les stratégies en fonction des besoins.
• Piloter la performance : Gérez les budgets, les ressources et les indicateurs de performance pour garantir la rentabilité et l'efficacité de votre département.
• Élever la satisfaction client : Entretenez des relations solides avec nos clients pour améliorer constamment notre offre.
• Collaborer pour réussir : Travaillez en étroite collaboration avec les équipes techniques, commerciales et administratives pour résoudre les défis et améliorer nos services.
Votre profil : Ce que nous recherchons :
• Expérience probante : Vous avez une solide expérience dans la gestion d'un service après-vente important, idéalement dans le domaine du froid et de la climatisation.
• Compétences techniques : Maîtrise des systèmes énergétiques, avec des compétences en maintenance et dépannage.
• Leadership affirmé : Expérience avérée dans la gestion d'une équipe importante et la conduite du changement dans un environnement à fort volume d'activité.
• Orientation client : Excellentes compétences en communication, capacité à gérer des situations complexes pour l'amélioration continue de la satisfaction client.
• Formation adéquate : Diplôme en génie climatique, maintenance industrielle ou domaine connexe.
Conditions d'emploi : Ce que nous offrons :
• Un rôle stratégique : Prenez en charge un service crucial et intégrez l'équipe dirigeante au sein d'une entreprise leader sur son marché.
• Rémunération attractive : Bénéficiez d'une rémunération compétitive et d'avantages intéressants.
• Développement professionnel : Accédez à des opportunités de formation continue et de croissance au sein d'une entreprise en pleine expansion.
• Environnement stimulant : Rejoignez une équipe dynamique et passionnée où vos compétences seront valorisées.
Rejoignez-nous et participez à notre succès en apportant votre expertise et votre passion pour le service après-vente !
Votre mission : Un travail qui compte : vos tâches
Le Product Marketing Manager (ou Chef de produit) gère la vie d'une ou plusieurs gammes de produits en étant l'interface de l'ensemble des services de la société et prestataires concernés. Ses missions sont les suivantes :
- Analyser le marché (nouveautés, tendances) et identifier les axes de développement marketing pour l'entreprise et ses produits
- Définir le mix marketing (produit, prix, communication, promotion, distribution) pour l'ensemble des produits gérés
- Analyser la performance de ses gammes de produits (suivi, volume, CA, marge)
- Étudier et développer des concepts de nouveaux produits avec la RetD du Groupe
- Gérer l'interface avec les usines et veiller à la bonne diffusion de l'information en interne comme en externe
- Analyser les besoins clients par segments de marché (hotels, santé, aéroports, tertiaire)
- Etre force de proposition pour créer une dynamique commerciale de ses gammes de produits (ex : actions commerciales, newsletter, emailing auprès de nos cibles clients, évènementiel etc.) et raisonner Verticals
- Participer à la construction de modules de formation produits, créer des modules par thème et organiser les formations interne et externe de ses différentes gammes de produits
- Mise à jour et création de documentation technique et commerciale, création de fiche produits (argumentaire produits)
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Vous êtes issu(e) d'une formation DESS marketing, 3ème cycle spécialisé de type MASTER, école de commerce
- Vous avez une expérience de 3 ans minimum et de préférence dans le second oeuvre du bâtiment
- Anglais courant - Allemand serait un plus
- Connaissance Technique et intérêt pour l'aspect normatif
- Expérience de la vente de produits techniques
- Utilisation du pack office, Acrobat Pro, Logiciel dessin pour savoir lire un plan DWG/DXF (Autocad)
- Connaissance et maîtrise des différents réseaux de ventes du bâtiment second oeuvre
Votre mission : Véritable interlocuteur (trice) privilégié (e) de nos collaborateurs Etam, cadres et compagnons, vous assurez la responsabilité du traitement de leur paie et gérez leur dossier administratif. La fonction multiple du poste, parfois complexe, exige une extrême rigueur.
A ce titre, vos principales missions seront de :
- Effectuer les formalités administratives liées aux entrées et sorties du personnel (contrats de travail, visites médicales, soldes de tout compte, contrôle des documents fournis…)
- Assurer la gestion de la paie en rassemblant les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié (éléments fixes et variables, contrôle des pointages…)
- Assurer la gestion des temps de travail individuels (Absences, congés payés, arrêt maladie, formations…)
- Tenir à jour le registre du personnel et les dossiers individuels des salariés
- Etablir les déclarations administratives (arrêts maladies, accidents du travail, intempéries, congés payés…)
- Répondre aux questions sociales du personnel (Bulletin de paie, mutuelle, frais de trajet, primes…) en assurant notamment une permanence téléphonique hebdomadaire
- S'occuper de la gestion des intérimaires (vérification des contrats, fiche d'accueil, fiche de poste, pointages, carences, vérification des factures…)
- Gérer les adhésions et radiations des mutuelles des collaborateurs
- Appliquer la Législation Sociale, le Droit du Travail, la convention collective de branche
Votre profil : Vous êtes rigoureux (se), autonome, vous avez le sens du détail, la maîtrise parfaite d'EXCEL et une communication verbale et écrite concise et précise. Le respect de la confidentialité et la discrétion sont obligatoires.
Vous avez une formation BAC 2 en RH/paie ou en comptabilité Option gestion du personnel.
Une connaissance de l'environnement du BTP ou assimilé constitue un atout indéniable.
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI, Temps Plein.
Rémunération motivante selon profil et expérience
Lieu de poste : CHILLY-MAZARIN, IDF 91380.
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