PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.
• Réaliser la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client
• Vérifier les sécurités
• Effectuer un nettoyage complet de la porte
En cas de panne, le technicien a également pour mission :
• Analyser la panne
• Proposer un devis en cas de changement de pièces
• Mettre en service et nettoyage
Vous pouvez intervenir ponctuellement et participer à la pose et la mise en service des rideaux métalliques et autres équipements.
Votre profil : Nous avons confiance en vous !
Compétences et qualités :
• Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
• Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
• Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
• Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
• Permis B valide obligatoire
Votre mission : Mon client, promoteur comptant une vingtaine de collaborateurs, souhaite continuer son développement et recrute dans ce cadre un responsable foncier H/F afin de développer le secteur de l'Aube (10).
La particularité de ce promoteur est qu'il ne réalise que de la vente en bloc auprès des bailleurs, car ces derniers ont des objectifs de production fixés par l'État supérieurs à ce qu'ils sont en mesure de produire eux-mêmes.
C'est un marché résilient, sans défaillance de paiement et disposant de peu de concurrents.
Les opérations sont des logements intermédiaires, collectifs, du R2 ou 3 en général, dans des villes entre 3 et 10 000 habitants. Ce promoteur a fait 250 logements en 2023 et possède plusieurs filiales qui vont assurer l'ensemble de la chaine de production de logements, de l'identification des emplacements à leur construction.
En tant que développeur foncier, vos missions seront :
- Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur
- Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la
réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe
- Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires
- Signatures des promesses de vente.
- Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement
- Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de
construire.
- Signatures des acquisitions foncières chez les notaires
La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus etquot;dans le duretquot; que par réseau. Il faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).
Votre profil : Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, relationnel. Vous êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent.
Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre candidature.
Vous avez une expérience en tant que développeur foncier d'au moins deux ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier avec une dizaine d'années d'expérience et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Troyes (10)
Salaire de 40 000EUR annuel brut évolutif primes (4 à 12 000EUR par dossier) frais véhicule de fonction
Déplacement une fois par semaine à Lille pour l'administratif du métier, le reste sur le terrain dans votre zone de prospection.
Votre mission : Au sein d'une entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans le domaine de l'escalier métallique, le titulaire du poste est chargé d'identifier et de proposer un produit ou un service adapté aux besoins de ses clients, qui peut s'adresser aux particuliers ou aux entreprises en fonction de la demande.
Des déplacements seront envisageables pour mieux cibler la demande du client et prendre quelques mesures.
Présentation des missions attribuées :
- Étude et réponse à des demandes de prix suivant le cahier des charges du demandeur
- Réalisation de quantitatifs et de déboursés
- Réalisation de devis
Votre profil : Nous recherchons une personne dynamique et autonome, ayant envie de connaître notre domaine de compétence et/ou ayant une bonne expérience en lecture de plan de bâtiment.
Vous acceptez des déplacements ponctuels.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2000 et 2400 € / mois Primes ponctuelles
Avantages :
- Mutuelle
- Formation
- Lieu : Fère-Champenoise (51)
Votre mission : L'entreprise intervient en tout corps d'état sur des constructions neuves comme des réhabilitations.
Sous la direction des deux conducteurs de travaux en poste, le conducteur de travaux assurera au quotidien l'organisation générale des chantiers.
Il aura pour mission de :
- Planifier, coordonner, contrôler les travaux et diriger les équipes avec l'objectif de maîtrise des coûts et des délais.
- Suivre l'avancement des différents chantiers
- Signaler tout problème technique pouvant entraver la poursuite du chantier ;
- Veiller à la qualité du travail ;
- Gérer les moyens matériels ;
- Assurer l'approvisionnement des chantiers ;
- Contrôler, à la réception, la conformité, la quantité et l'état du matériel et signaler toutes anomalies ;
- Participer aux réunions de chantier ;
- Garantir le respect du planning défini en début de chantier et alerter en cas de risque de dépassement du délai ;
- Assurer la relation avec le Maitre d'ouvrage, Maitre d'oeuvre et autres corps de métier ;
- Animer une équipe au quotidien sur un chantier ;
- Responsabiliser les équipes et développer leur autonomie ;
- Informer des règles et normes, veiller à leur diffusion, à leur application et à leur respect permanent.
Votre profil : Vous avez minimum 2 ans d'expérience dans le BTP en tant que conducteur de travaux.
Vous savez gérer l'outil informatique (Mail, Word, Excel).
Vous savez organiser un chantier, anticipez ses besoins et ses problématiques et gérer le travail d'une équipe.
Vous savez responsabiliser votre équipe, transmettre votre savoir et faire monter vos équipiers en compétences.
Excellent communiquant, vous savez faire passer vos messages auprès des équipes, de la hiérarchie et des clients.
Conditions d'emploi : Contrat : Intérim
Salaire : entre 2200 et 2800 € / mois
Localisation : Metz
Votre mission : Sous la responsabilité du directeur technique, vous aurez en charge la gestion de projets de bâtiments tertiaires, industriels et logistiques de la phase APS à la consultation des entreprises.
Au sein d'une entreprise à forte valeur ajoutée et à ingénierie intégrée, vous serez le.la garant(e) de la fiabilité et de la qualité de la conception des projets, vos principales missions seront :
- En avant-projet, co-conception avec nos dessinateurs internes et nos partenaires architectes, études et chiffrages des opérations.
- En phase DCE, vous piloterez les différents bureaux d'études techniques externes et vous établirez les dossiers de consultations entreprises (CCTP, DPGF) en étant le garant des prestations vendues en phase commerciale.
- Vous participerez avec les chargés d'opérations aux analyses des offres et aux rendez-vous de recalages des entreprises pour le montage des dossiers marchés.
Votre profil : Profil accessible aux débutants : oui
Déplacements : Exceptionnels
Niveau de connaissance : Connaissances
De préférence 5 ans d'expérience
BAC 2 ou plus
- De formation Technicien.ne Génie civil ou économie de la construction, vous possédez une expérience de 5 ans minimum en tant que chargé(e) d'affaires, économiste TCE…
- Vous disposez d'une expérience exigée dans le secteur privé (Logistique, Tertiaire ou Industriel), de préférence sur des projets Clés en Mains.
- Autonome, passionné par les techniques de construction, méthodique, curieux et rigoureux, vous aimez travailler en équipe. La connaissance des techniques de construction des bâtiments industriels est un préalable.
- Vous maitrisez les outils informatiques en général. La connaissance des logiciels ATTIC , Revit et Géomensura est un plus.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Avantages :
Tickets restaurant
Mutuelle 100% prise en charge par IONECO
Intéressement
Poste basé à SAINT HERBLAIN (44)
Votre mission : Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers pour la réalisation de travaux de remplacement de salle de bain, plomberie, chauffage cuivre, chaudières, etc…
Votre profil : Issu(e) d'une formation de plombier chauffagiste, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience à ce poste.
Votre professionnalisme et votre autonomie vous permettront de réussir vos missions.
Permis B obligatoire
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39H/semaine (du lundi au vendredi)
Salaire mensuel : 1.700 à 2.000 € net
Avantage(s) :
- Primes
- Mutuelle
Poste basé à Dives-sur-Mer
Si ce poste vous motive, merci d'adresser votre CV en cliquant sur "Postuler à l'annonce"
Votre mission : Vous serez en charge des missions suivantes :
- Gestion mise à jour BDC sur EBP
- Gestion envoi commande à l'usine de production
- Gestion des plans SAV
- Gestion des plans recup client
- Obligation de retour à l'agence chaque jour
- Prise de connaissance de dossiers
- Check-list chez les clients (pointage obligatoire)
- Prise de mesure chez les clients
Votre profil : Compétences requises :
- Maitrise des logiciels bureautiques (Word, Excel…)
- Logiciel AUTOCAD
- Maitriser les enjeux techniques
- Rigoureux et soucieux du détail
- Capacité d'auto contrôle
- Bonne lecture de plans
- Expérience métreur bâtiment souhaité
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2200 et 2600 € brut / mois Primes ponctuelles Primes objectifs
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Formation
Localisation Genay (69)
Votre mission : Vous aurez à réaliser les tâches suivantes :
• Les reprises de structure et ouverture de baies
• Les dalles de béton et chapes ciment
• Le coffrage, Ferraillage, coulage de béton
• La pose de parpaings, de carreaux de plâtre
• Savoir poser du carrelage serait apprécié
• Le caractère familial de notre entreprise fait que vous bénéficierez de l'aide et de la bienveillance de vos collègues de travail
Votre profil : • Vous aurez au minimum 5 ans d'expérience en Réhabilitation / Gros Oeuvre
• Vous devez être à l'aise dans la lecture et la compréhension des plans d'exécution en GO, et avoir une bonne connaissance des matériaux utilisés en gros et second oeuvre
• Votre niveau de français doit vous permettre de communiquer facilement avec l'environnement humain du chantier
• Vous appréciez le travail en équipe, ce qui nous permettra de maintenir l'ambiance sereine de notre organisation
Permis B indispensable.
Conditions d'emploi : Contrat en CDI, avec premier essai de 6 mois en CDD
Rémunération à définir suivant l'expérience et la compétence du candidat
Poste basé en IDF
Votre mission : Réaliser les chiffrages
· Réceptionner et analyser le cahier des charges transmis par le client
· Formaliser une proposition commerciale (technique et financière)
· Proposer la meilleure offre
· Participer aux négociations commerciales avec le client
· Transmettre l'ensemble du dossier (conditions contractuelles, document technique : dossiers d'études, planning) aux conducteurs de travaux/chefs de chantier chargés de l'exécution des travaux
· Être l'intermédiaire entre l'équipe technique et le client
· Assurer la coordination des différents intervenants des opérations (bureau d'études, conducteur de travaux et chef de chantier)
· Superviser les équipes technique et études dans la réalisation
· Veiller à la bonne exécution et au suivi des affaires en termes d'exécution du chantier et de gestion financière
· Effectuer un suivi administratif et commercial et gérer les litiges clients et fournisseurs
· Préparer les travaux supplémentaires
· Mobiliser et aider les équipes avec lesquelles il travaille
· Représenter l'entreprise auprès des Clients et remonter toute information utile pour l'entreprise
Votre profil : La formation initiale en électricité (BTS/DUT), vous avez idéalement une expérience " terrain " reconnue (bureau d'études ou conduite de travaux, assistant chargé d'affaires) et vous disposez de compétences reconnues sur les principaux aspects techniques de l'électricité industrielle et savoir-faire du métier (lecture de schémas, plans, notices techniques, etc.).
Vous faîtes preuve d'initiatives, d'un fort esprit d'équipe, d'une aisance relationnelle et de leadership pour animer une petite équipe.
Vous maîtrisez tout ou partie des logiciels de DAO, des outils de dimensionnement et avez des connaissances en logiciels de chiffrage.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Facturation comptabilité clientèle :
- Edition de factures, factures d'acomptes et avoirs
- Suivi des encaissements et lettrage
- Enregistrement et suivi des commandes
- Gestion des mails et appels
Administratif - opérationnel :
- Préparation des dossiers pour les équipes
- Téléchargement des photos / rapport d'intervention des équipes cordistes / Fiches d'analyse des risques
Votre profil : Qualité d'accueil, de communication, ponctualité
- Compétence rédactionnelle et qualité d'expression orale et écrite
- Compétence en comptabilité clients
- Outils :
o WORD et EXCEL
o Outlook / calendrier partagés
o Logiciel de gestion (connaissance de EBP et Visual Planning est un plus mais pas exclusif)
- Expérience souhaitable (non exclusif) : Activité du bâtiment / syndic de gestion
Conditions d'emploi : CDI à temps plein aux 35h (possibilité 39h)
Horaires de travail : 8h-12h00 / 13h00-16h00 du lundi au vendredi
Proposition salariale :
o 2000-2100 brut / mois à discuter selon profil
o TR restaurant (9.15€/j dont 50% pris en charge par la société)
o Titre de transport (prise en charge 50%)
o Mutuelle santé de qualité (option de base prise en charge par la société)
o Accord d'intéressement mis en place (1200€ annuel les années précédentes)
Poste situé à Paris 12e (métro Nation ou Picpus)
Votre mission : En tant que Responsable de Partenariats Pros, vous contribuez à rendre l'expérience client Effy unique tout au long de leur parcours de travaux. Pour cela, Vous aurez la charge d'animer votre portefeuille de Partenaires avec un suivi personnalisé et unique, grâce au contact que vous allez créer avec eux.
Pour atteindre les objectifs qui vous sont fixés, vous rejoignez une équipe impliquée et experte dans son métier.
Pour répondre à nos fortes ambitions, vous reportez directement à la direction Technique
Vos missions :
- Vous qualifiez et signez de potentiels partenaires en direct ou via des apports indirects (chasse interne du groupe, fabricants, fournisseurs, etc ....)
- Vous accueillez et accompagnez ces nouveaux partenaires afin de garantir leur future performance
- Vous mettez en oeuvre la politique de relation Partenaires selon les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par le responsable d'équipe
- En tant que spécialiste de votre activité, vous êtes un référent technique associé à la formation des personnels Effy (Commerce, Marketing, Chargé d'études, Visiteurs techniques, etc ....)
- Sur le terrain, vous êtes le garant du règlement des problématiques SAV, conformités, et litiges sur les chantiers réalisés par les partenaires.
Votre profil : Après un BAC 2 / 3 dans le domaine commercial ou technique, vous avez déjà 5 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le domaine du BTP ou de l'énergie.
Vous êtes à l'aise pour communiquer efficacement avec vos clients, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit.
Vous êtes également réactif et ouvert au changement permettant de contribuer à l'amélioration de la satisfaction des partenaires.
Vous êtes orienté(e) résultats et vous avez le goût du challenge, vous savez argumenter pour présenter les bénéfices et les avantages d'une offre.
Dynamique, tenace, et autonome, vous êtes à l'aise dans la relation client. C'est un plaisir d'échanger avec vous ! Vous savez adapter votre discours en fonction de vos interlocuteurs et des situations.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps complet
Poste basé à Paris
- Rythme rapide et flexible d'une société en forte croissance sur un marché très dynamique
- Rejoindre une équipe conviviale et accessible
- Bureaux agréables et lumineux dans la tour Montparnasse avec vue imprenable sur tout Paris
Si vous êtes prêt à rejoindre cette passionnante aventure et que votre profil correspond à nos exigences, nous vous contacterons pour un premier contact téléphonique. Ensuite, nous vous inviterons à notre bureau pour diverses entrevues avec nos équipes.
Effy garantit l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous.
Votre mission : La mission d'un poseur est de faire du projet unique de vos clients une réalité ! Métrés, matériaux, normes, contrôles de chantiers… Vous prenez en charge la pose de cuisines et d'aménagements de A à Z, en jonglant avec les délais et les contraintes !
Rattaché au responsable technique, vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de poseurs et de vendeurs- concepteurs.
Vous réalisez les métrés chez nos clients, et contrôlez le chantier avant de réaliser la pose (travaux préparatoires).
Vous installez nos produits fabriqués au coeur des Alpes.
Ambassadeur de notre marque, vous placez les attentes des clients au coeur de vos préoccupations et êtes garant de leur satisfaction finale.
Vous veillez à l'application des normes en vigueur.
Vous travaillez dans le respect des délais et des contraintes.
Vous savez gérer les imprévus et trouver des solutions appropriées.
Doté d'un bon sens relationnel, vous informez régulièrement vos clients sur les avancées des opérations.
Vous prenez le temps en fin de pose de guider vos clients sur l'utilisation et l'entretien de leur aménagement (dont l'électroménager pour les cuisines).
Votre profil : Passionné d'aménagements intérieurs et de décoration, vous êtes un expert de la pose.
Rigoureux, vous avez le goût du travail bien fait.
Méticuleux et exigeant, vous avez le souci du détail et des finitions.
Vos atouts pour réussir ? Vous avez le sens de l'organisation et savez mener, seul ou en équipe, un chantier jusqu'aux finitions.
Vos capacités d'adaptation, vous permettent de faire face aux impondérables, tout en respectant les délais annoncés au client.
Ça vous tente ? Rejoignez-nous pour donner vie aux projets de nos clients et construire une expérience client unique !
Vous évoluerez au sein d'un environnement convivial et bénéficierez d'une rémunération attractive qui valorise votre travail.
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI 35.0h/semaine
Rémunération : entre 24K€ et 30K€ déterminée selon votre expérience.
2 jours consécutifs de repos
Voiture de service
Lieu : Mérignac (33)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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