Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Vous serez responsable des chantiers sur les plans technique, administratif et budgétaire jusqu'à garantir le parfait achèvement des travaux. Vos missions seront les suivantes : - Prendre en charge l'exécution des travaux sur des projets variés allant jusqu'à 10 millions d'euros (logements, tertiaire, CHR...) - Réceptionner, étudier et exploiter en détail les éléments des dossiers techniques. - Définir les méthodes, le budget, les plannings, et moyens nécessaires à l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts. - Fixer les objectifs des chefs de chantier et organiser les postes de travail. - Veiller au respect des normes Qualité, Sécurité et Environnement. - Gérer les contacts et négociations avec la maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'oeuvre et les différents partenaires. Effectuer la synthèse avec les autres CES. - Manager les équipes (chefs de chantiers, compagnons) avec l'exigence permanente de la satisfaction des clients. - Prendre en charge le management de conducteurs de travaux juniors. - Effectuer un suivi de l'activité des chantiers, du budget, et de l'avancement des différents lots.

Votre profil :
Nous recherchons un profil autonome disposant de 5 à 10 années d'expérience minimum en conduite de travaux. Vous avez le sens des priorités et êtes à l'écoute de vos clients et collaborateurs.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Boulogne-sur-Mer (62)

Votre mission :
Sous la responsabilité du Directeur commercial, en tant que Chargé(e) d'Affaires, votre principale mission sera d'assurer le développement et le suivi client sur un secteur géographique défini en Savoie. Pour ce faire vous aurez tout le matériel à disposition (voiture de fonction, téléphone, tablette/ordinateur, carte carburant). • Prospecter et fidéliser de nouveaux clients sur votre secteur géographique, • Développer les ventes sur votre secteur, • Développer et maintenir un réseau local (agence immobilière, prescripteurs, mairies, etc), • En corrélation avec le bureau d'études, établir des cahiers des charges, des avant-projets, des propositions d'offres, des devis, destinés aux clients (spécifications, chiffrage, prix, ...), • Réaliser les métrés, les devis, les ventes ainsi que le suivi des projets, • Constituer le dossier technique du projet et assurer le transfert d'informations au service travaux, • Apporter des solutions technico-commerciales, financières, juridiques aux clients, • Etablir un reporting auprès de votre hiérarchie, • Travailler conjointement avec le développeur foncier pour rechercher, transmettre et développer des opportunités, • Garantir et préserver l'image de l'Entreprise.

Votre profil :
• Minimum Bac 2/3 en négociation commerciale ou autre formation commerciale, • Expérience de deux ans dans un poste similaire (ou vente de matériaux, immobilier), • Fibre commerciale, goût du challenge, sensibilité aux objectifs commerciaux, disponibilité, • Esprit d'équipe et d'entreprise, affinités avec notre produit, • Conscience professionnelle, organisation, dynamisme, efficacité, adaptabilité, rigueur • Maitrise des outils informatiques courants (Pack Office, CRM, etc), • Bonne maîtrise de l'anglais (indispensable), • Orientation client.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI • Entreprise familiale, proche de ses collaborateurs, • Comité d'entreprise dynamique, • Participation et intéressement, plan d'épargne entreprise, • Parking privatif avec bornes de recharge électrique à disposition, • Evènements internes dédiés aux collaborateurs, • Mutuelle avantageuse, Caisse des congés du BTP, • Equipements de qualité, formation. Poste basé à Bourg-Saint-Maurice, déplacements ponctuels au siège de l'entreprise, à Domancy (74).

Votre mission :
Rattaché au directeur de services au sein du département CVC/fluides, vos missions seront le pilotage de vos projets de A à Z en Maitrise d'ouvrage ou en assistance à maitrise d'ouvrage. Vos missions seront le pilotage de plusieurs projets de façon transversale en travaillant sur la conception, la gestion et l'optimisation des systèmes de fluides pour des clients publics (collèges, lycées, municipalités,...) et privés. Vous serez en charge d'inclure la conception de plans détaillés, la modélisation et simulation des performances, la supervision de la construction et de l'installation, ainsi que l'optimisation de la performance des systèmes CVC existants (de la phase d'avant projet jusqu'au DPGF ainsi que du suivi des travaux). Si vous êtes passionné(e) par les défis techniques et que vous souhaitez travailler sur plusieurs projets viables et réussis, rejoignez cette équipe afin de construire un avenir plus durable pour la région Hauts-de-France.

Votre profil :
De formation BAC3 ou plus en génie climatique, vous justifiez de 5 ans dans le domaine sur un même poste ou s'y rapprochant en bureau d'études. De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Nous recherchons un collaborateur technique et autonome qui apprécie mener à bien les projets de A à Z.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : Le 13emois, la prime d'intéressement et participation aux bénéfices, les titres restaurants, les RTT et la possibilité de télétravailler... Lieu : Lille (59)

Votre mission :
Les Formateurs (H/F) conçoivent, organisent et animent la formation alternée dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes du CAP au Bac Pro, en concertation avec les maîtres d'apprentissage. Ils(elles) entretiennent et développent des relations régulières avec les entreprises et s'assurent de la qualité des relations entre les maîtres d'apprentissage, les apprentis et le CFA. Les Formateurs (H/F) adaptent leur contenu de formation en fonction de la diversité des apprentis et participent à leur accompagnement et suivi professionnel. Les Formateur(trice)s forment également des stagiaires de la formation continue.

Votre profil :
Les candidat(e)s doivent être au minimum titulaires d'un Bac pro ou d'un Brevet Professionnel dans le domaine du Gros oeuvre béton armé / Coffrage Banchage Vous avez de préférence de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur Gros oeuvre Vous avez de solides connaissances dans le domaine Coffrage banchage Vos principales qualités sont : autonomie, disponibilité et intérêt pour la pédagogie.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 32 K€ / an - Mutuelle - Comité d'entreprise - Formation Localisation : Saint Denis

Votre mission :
Missions principales : 1/ Suivi des contrats de maintenance et des prestataires (30 prestataires) sur les sites (environ 45/50), vérifications des contrôles effectués. Planification et suivis des travaux découlant des vérifications de maintenance. Engagement des travaux confiés aux entreprises (couvertures, peintures, menuiseries) et suivi de leur bonne exécution. Planification et coordination des contrôles réglementaires des installations techniques Suivi des fluides (électricité, gaz, fioul, eau) 2/ (sur un périmètre déterminé dans sa lettre de cadrage) Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents (observations, rapports, contribuer à la mise en place de projets de prévention). Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents Contribuer à la recherche de solutions pratiques aux difficultés rencontrées. Faire progresser la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre Participer à la mise en place de formation et de sensibilisation. Veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre de santé et de sécurité au travail dans tous les services Proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques Participer à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels, ceci en collaboration avec les autres acteurs Description du poste ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1/ technicien maintenance - Suivi des travaux de maintenance et entretien dans les bâtiments communaux - Elaboration des dossiers administratifs (dossier d'Autorisation de Travaux-dossiers d'urbanisme etc.) - Suivi de l'exécution de travaux tout corps d'état, - Planification et suivi des chantiers, gestion des règles de sécurité - entreprises/utilisateurs - Coordination et vérification de la bonne exécution des travaux - Suivi technique, administratif et financier des dossiers - Réception des ouvrages, conformité et sécurité des installations mises à disposition des utilisateurs - Suivi des contrôles réglementaires obligatoires sur les bâtiments avec levé des observations et prescriptions. - maintenance préventive des installations techniques et fluides - Assurer en lien avec la Technicienne travaux neufs et le Responsable Régie bâtiments la levée des non conformités issues des rapports de contrôles - Préparation des commissions de sécurité (préparation documentaire et attestations, suivi de la levée des prescriptions suites aux visites etc) - Elaboration de dossiers de consultation et d'analyse d'offres dans le cadre des procédures de commande publique (marchés contrats de maintenance) - Enrichissement de la base de données patrimoniales (Atal et Eatal Module Patrimoine) sous l'angle de la conformité des locaux aux normes applicables et aux équipements et aménagements présents. - Suivi des états des lieux des logements communaux, et travaux suite à la sortie des occupants - Suivi financier des opérations y compris chiffrage 2/ assistant de prévention  Rôle d'information et de sensibilisation - Informer l'autorité territoriale des situations dangereuses, des éventuelles difficultés rencontrées par les agents, dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail. - Donner aux agents des informations sur la sécurité et la sécurité au travail (registre de santé et de sécurité au travail et la procédure d'utilisation ; documentation reçue ou collectée auprès d'organismes de prévention ; lettre prévention jointe à certains bulletins mensuels; affiches de prévention ; veiller à l'affichage des documents (consignes, notes de services…). - participer, en lien avec les responsables hiérarchiques, à l'accueil sécurité des nouveaux arrivants, en leur donnant une information générale sur la santé et la sécurité au travail (consignes sur la circulation dans les locaux, la conduite à tenir en cas d'accident ou d'incendie) ; - organiser, en collaboration avec les autres acteurs, des actions d'information et de sensibilisation sur des thèmes spécifiques, définis dans le groupe de travail (alcool, travaux en hauteur…).  Rôle d'amélioration de la prévention des risques professionnels - Assurer un suivi des registres mis en place dans les services, veiller à leur disponibilité, à leur bonne tenue et à leur utilisation régulière ; - organiser la prise en compte régulière des observations et suggestions portées sur les registres, qui sont à examiner lors des réunions du groupe de travail ; - Contribuer à la définition d'un programme de formation à la prévention ; - transmettre les demandes des agents et éventuellement proposer des actions de formation : formation aux premiers secours, habilitations électriques, conduite d'engins… - Participer aux visites de locaux (ACFI, médecin du travail, Comité social territorial (CST) ou de la formation spécialisée en matière de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT). - Contribuer à l'analyse et à la prévention des risques professionnels : fiches de risques, Document Unique, accidents de services - participer aux réunions des comités cités ci-dessus - proposer des mesures propres à améliorer la prévention des risques. ACTIVITÉS ANNEXES Rédaction de compte-rendu, de courriers, de rapports, le cas échéant CONTRAINTES DU POSTE - Permis de conduire catégorie B en cours de validité impératif - Absence d'appréhension par rapport aux accès en sous-sol, caves et en hauteur (toitures) - Astreintes techniques

Votre profil :
Expérience souhaitée : entre 3 et 5 ans Diplôme de niveau Bac 2, BTS Bâtiments ou DUT Civil ou équivalent Connaissances générales tous corps d'état Maitrise de la règlementation relative à l'accessibilité et à la sécurité dans les ERP, code du travail Cadre réglementaire du fonctionnement d'une collectivité locale Méthodes de diagnostic Techniques de métré et de lecture de plans Connaissances en marchés publics, Maitrise des règles applicables aux travaux de bâtiments Maitrise des règles de sécurité sur les chantiers de bâtiments Intérêt pour les questions relatives à la santé et la sécurité au travail SAVOIR-FAIRE Aptitude à la conduite des chantiers (couvertures, peintures, menuiseries …) Pratique de l'informatique (Word, Excel, Outlook) Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse Savoir reformuler et traduire techniquement l'expression d'une attente. Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels Établir des rapports de chantier et métrés contradictoires SAVOIR-ÊTRE Analyse, organisation, coordination Disponibilité Esprit d'équipe et sens des relations humaines Animation, pédagogie. Esprit de décision et de négociation Ouverture sur les autres (communication) Respect de la hiérarchie et des orientations Savoir rendre compte et informer régulièrement

Conditions d'emploi :
Conditions de recrutement statutaires. Titulaire, voire contractuel-le. Contrat : CDD évolutif en CDI Rémunération : à négocier selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale Régime indemnitaire (IFSE, IHTS, Astreintes) Heures supplémentaires. Contrat de prévoyance (participation 14 euros ou 80% cotisation) Amicale du personnel. Localisation : COULOMMIERS - SEINE ET MARNE

Votre mission :
Les missions principales : • Construction jusqu'à la finition des chantiers • Lecture des plans • Terrasser et niveler la fondation • Maçonner les murs par assemblage des matériaux (parpaings, briques) grâce à des liants (ciment ...) • Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (porte, fenêtre, …) • Réaliser des dalles et planchers béton • Fabriquer et poser des coffrages • Préparer et appliquer des enduits • Respect des règles et consignes de sécurité sur les chantiers

Votre profil :
Vous avez de préférence de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur Maçonnerie Vous êtes autonome, motivé, soigneux, minutieux et polyvalent Les chantiers se situent principalement sur la région Nord Pas de Calais mais possible déplacement du lundi au vendredi au minimum (période pouvant aller à la quinzaine voir plus) sur le territoire français. Un fourgon est fourni par l'entreprise. Les frais de déplacement sont pris en charge par l'entreprise (carburant, péage, entretien du véhicule,...). Le permis B est indispensable.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à pourvoir immédiatement à temps plein Salaire 1723.99 € / mois Primes ponctuelles Primes objectifs (évolution salariale possible rapidement selon la motivation) Avantages : • Un forfait journalier sera assuré par l'employeur ( pour le logement, les repas) • Mutuelle • Véhicule personnel • Formation Localisation : Ruitz