PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 26 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : En vous basant sur des plans et des fiches techniques :
- Implanter, poser et installer les matériels électriques
- Câbler les tableaux et armoires électriques ainsi que tous les appareils de l'installation.
- Effectuer tous les travaux de mise aux normes de sécurité électrique.
- Intervenir dans des bâtiments neufs, en rénovation et réhabilitation (habitat individuel et collectif, bâtiments tertiaires, de services, industriels, de loisir…) et sur les réseaux et infrastructures
- Mettre en service des installations,
- Réaliser les opérations de maintenance.
Vous interviendrez au préalable en gros oeuvre pour implanter les fourreaux, conduits et boîtes ou matériels coulés dans les parties bétonnées.
Sur les chantiers complexes, vous vous référez aux schémas de montage et aux plans établis par les techniciens de bureaux d'études.
Votre profil : Vous êtes diplômé d'un BTS en Electrotechnique ou équivalent et avez entre 2 à 6 ans d'expérience dans le domaine Electricité CFO - CFA / TERTAIRES.
Conditions d'emploi : Contrat : CDD évolutif en CDI
Rémunération : selon expériences
Poste basé à Aulnay-sous-Bois (93600)
Votre mission : En relation constante avec les Conducteurs de Travaux, vous devrez :
- Assurer les constructions de villas individuelles
- Encadrer la réalisation des voiles en béton, dalles en béton, murs, …
- Encadrer les étapes de coffrage / ferraillage
- Mener et gérer les équipes
- Gérer les approvisionnements
- Faire respecter les consignes de sécurité
Votre profil : Conducteur de travaux débutant, chef de chantier ou chef d'équipe expérimenté, Maçon Coffreur expérimenté vous êtes ponctuel et rigoureux, vous assumez vos tâches dans le respect de la qualité.
Motivé et dynamique, vous souhaitez vous investir à long terme.
Permis B indispensable.
Les candidatures avec première expérience en gros-oeuvre seront étudiées.
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Possibilité d'hébergement
Rémunération TRES attractive selon profil et implication dans le poste
Poste basé à Porto-Vecchio (Corse)
Votre mission : Vous serez en charge de la relation commerciale d'un portefeuille de clients Grands Comptes existants et potentiels sur des produits concernant l'équipement de la porte (ferme-porte, anti panique, ouvre-porte, verrouillages, cylindres mécaniques, …).
Un travail qui compte : vos tâches :
- Être responsable du chiffre d'affaires, de sa progression et de la marge sur le secteur Normand soit : Calvados (14), Eure (27), Eure et Loir (28), Manche (50), Orne (61), Seine Maritime (76)
- Faire progresser les ventes directes et indirectes des clients actuels et futurs : quincailliers généralistes, de bâtiment, installateurs (menuisiers et serruriers) et utilisateurs finaux
- Assurer un relationnel de haut niveau et la formation continue des collaborateurs de nos clients aux produits dormakaba.
- Suivre les chantiers importants avec l'équipe de prescription
- Être en collaboration étroite avec ses collègues afin de promouvoir l'ensemble des gammes dormakaba dans toutes les activités
- Être responsable du service après-vente sur le plan technique et commercial
- Participer activement aux démarches de recouvrement des impayés
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences :
- Equivalence école de commerce ou expérience pro équivalente dans un poste similaire
- 5 ans minimum dans une fonction commerciale dans le secteur de la quincaillerie, ferme portes, ou contrôle d'accès.
- Animation d'un réseau de distribution professionnel
- Connaissance des installateurs dans le second oeuvre du bâtiment, idéalement la menuiserie
Votre mission : Mon client, promoteur comptant une vingtaine de collaborateurs, souhaite continuer son développement et recrute dans ce cadre un responsable foncier H/F afin de développer le secteur de la Haute-Marne (52).
La particularité de ce promoteur est qu'il ne réalise que de la vente en bloc auprès des bailleurs, car ces derniers ont des objectifs de production fixés par l'État supérieurs à ce qu'ils sont en mesure de produire eux-mêmes.
C'est un marché résilient, sans défaillance de paiement et disposant de peu de concurrents.
Les opérations sont des logements intermédiaires, collectifs, du R2 ou 3 en général, dans des villes entre 3 et 10 000 habitants. Ce promoteur a fait 250 logements en 2023 et possède plusieurs filiales qui vont assurer l'ensemble de la chaine de production de logements, de l'identification des emplacements à leur construction.
En tant que développeur foncier, vos missions seront :
- Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur
- Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la
réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe
- Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires
- Signatures des promesses de vente.
- Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement
- Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de
construire.
- Signatures des acquisitions foncières chez les notaires
La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus "dans le dur" que par réseau. Il faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).
Salaire de 40 000EUR annuel brut évolutif primes (4 à 12 000EUR par dossier) frais véhicule de fonction
Déplacement une fois par semaine à Lille pour l'administratif du métier, le reste sur le terrain dans votre zone de prospection.
Votre profil : Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, relationnel. Vous êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent.
Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre candidature.
Vous avez une expérience en tant que développeur foncier d'au moins deux ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier avec une dizaine d'années d'expérience et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Chaumont (52)
Votre mission : Sur un périmètre Régional, vous aurez la charge d'assurer les missions suivantes :
• Effectuer la prospection des sites dans les zones de recherche ciblées
• Assurer la faisabilité des sites en lien avec les règles d'urbanisme (POS/PLU)
• Contacter les différents propriétaires et négocier pour l'installation des relais de téléphonie mobile
• Négocier des accords de principes /Conventionnels
• Rédiger les conventions d'occupation auprès des bailleurs
• Avoir la charge de l'obtention des autorisations administratives et du montage
Votre profil : Vous avez une formation Commerciale/Immobilier et/ou Telecom et justifiez d'une expérience professionnelle significative.
Vous êtes déjà un négociateur confirmé ayant connaissance télécom et/ou immobilier avec une bonne maîtrise d'Excel.
Vous avez un véritable sens relationnel et commercial que vous souhaitez mettre à la disposition de vos clients pour répondre à leurs besoins.
Vous êtes capable de gérer des projets complexes et maîtrisez les techniques de négociation.
Vous disposez d'un excellent relationnel et savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs.
Travailler en équipe est une véritable passion.
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise où l'humain et les perspectives d'évolutions sont prédominantes. Alors rejoignez-nous !
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire selon profil et expérience
Poste basé en Ile-de-France
Votre mission : Au coeur des équipes projet, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en oeuvre des études d'exécution :
Analyse technique :
- Analyser les problèmes techniques et rechercher des solutions innovantes.
- Préparer des dossiers techniques complets : schémas, plans d'exécution, notes de calcul, bilans de puissance, etc.
Gestion des études :
- Gérer en autonomie des études pour des petits projets simples.
- Assurer les mises à jour des documents techniques selon l'évolution des projets.
- Garantir la conformité aux normes et réglementations en vigueur.
Participation aux projets :
- Participer aux réunions de revue de contrat avec le responsable de projet.
- Transmettre les instructions aux dessinateurs et superviser la qualité et les délais des livrables.
- Être un vecteur de communication avec les différents intervenants du projet.
Optimisation :
- Rechercher des solutions techniques et financières pour optimiser les coûts d'exécution.
- Veiller à l'application des processus qualité et sécurité dans toutes les étapes des études.
Votre profil : Formation et expérience :
- Diplôme de niveau BAC2 en Génie Électrique.
- Expérience de 5 ans minimum en tant que dessinateur ou technicien d'études.
Compétences techniques :
- Maîtrise des principes en courant fort et courant faible.
- Bonne connaissance des logiciels métiers dédiés aux études (schémas électriques, CAO, DAO).
- Solides notions de calcul et d'analyse technique.
Aptitudes professionnelles :
- Gestion des priorités et rigueur dans la réalisation des tâches confiées.
- Sens du travail en équipe et capacité à transmettre les savoirs.
- Capacité à anticiper les risques et à proposer des actions d'amélioration.
Approche QSSE (Qualité, Santé, Sécurité, Environnement) :
- Respect strict des consignes et des plans d'action en matière de sécurité.
- Engagement à signaler les dysfonctionnements ou dangers potentiels.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Colmar (68)
Votre mission : À propos du poste : Au sein, d'une entreprise importante du milieu du négoce professionnel de la quincaillerie, vous serez rattaché hiérarchiquement au Directeur d'Agence. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires du centre de profit auquel vous êtes affecté, en menant des actions commerciales pour en assurer la réussite économique en collaboration avec ce dernier. Toutes ses initiatives visent à maximiser la satisfaction des clients. Vous gérez et développez votre portefeuille client tout en respectant la stratégie commerciale définie par le groupe.
Vos missions :
- Mettre en place votre plan d'actions commerciales en ligne avec la stratégie de l'entreprise,
- Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels afin de vous construire un portefeuille de professionnels du bâtiment,
- Développer le chiffre d'affaires tout en veillant aux marges,
- Fidéliser votre portefeuille clients en étant force de propositions sur leurs problématiques et en assurant la promotion des nouveaux produits,
- Construire une véritable relation de confiance et de partenariat avec vos clients et vos prospects dans le but d'asseoir votre portefeuille sur la durée, . . . Rémunération et avantages :
- Fixe 27 500EUR brut annuel
- Variable participation
- Voiture de service ou de fonction
- Forfait repas mutuelle
- Téléphone portable / ordinateur portable
Votre profil : Profil recherché :
- Bac 2 de formation commerciale
- Expérience dans la vente souhaitée
Le petit : connaissance de l'univers des professionnels du bâtiment ou de l'industrie et être intéressé par les produits techniques.
Pour toutes informations complémentaires, n'hésitez pas à me contacter à l'adresse mail suivante : lucas. meslay [ a ] harry-hope. com
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Périgueux (24)
Votre mission : Le plaquiste intervient dans l'aménagement, l'isolation et la décoration des espaces intérieurs d'un bâtiment. Le plaquiste peut agencer des bureaux (séparation avec des cloisons), corriger les caractéristiques géométriques ou phoniques d'une pièce, mettre en place des cuisines ou des stands, etc. On trouve des plaquistes sur des chantiers de constructions neuves, de rénovation ou de restauration de monuments historiques.
Le plaquiste a pour rôle de poser des cloisons et des faux plafonds. Le plaquiste monte sur différentes surfaces (sol, mur ou plafond) des plaques préfabriquées (en bois, métal, plastique, plâtre, cloisons alvéolaires, etc.). Puis il les enduit, les lisse et les jointe. Le plaquiste est également chargé de l'isolation (thermique et phonique) et du passage des gaines techniques.
Ses principales activités
À partir d'un schéma d'installation, le plaquiste effectue les tâches suivantes :
- Installation des stocks de matériaux, des échafaudages, des gardes de corps anti-chutes et des lignes de vie.
- Pose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, placoplâtre, métal, plastique, etc.).
- Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds.
- Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants.
- Jointure et renforcement de la structure des panneaux.
- Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols.
Votre profil : Selon votre niveau d'expérience, vous serez affecté au poste de plaquiste ou d'aide plaquiste.
En tant qu'aide plaquiste, vous pouvez être débutant avec une grande envie d'apprendre.
Le métier de plaquiste exige des compétences et une technicité très précises :
- Lecture de plan.
- Maniement d'outils tels que équerre, niveau, perceuses.
- Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
Soigneux et méticuleux, il a le goût du détail et le sens de la décoration. Il est enfin doté d'une bonne résistance physique (port de charges lourdes).
Qualités attendues :
- Ponctualité
- Sérieux
- Respects des clients et des collaborateurs
- Investissement dans le travail
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : en fonction du profil
Avantages : prime panier, indemnité de trajet ou de grands déplacements
Prime selon résultats de l'entreprise
Poste basé à Vif - Déplacements régionaux
Votre mission : Entreprise avec 20 ans d'expérience travaillant principalement sur des hangars photovoltaïques. Une entreprise qui se développe aujourd'hui dans le Maine et Loire ou votre rôle intervient.
Accompagné par un chef d'équipe vous aurez pour rôle la pose et l'installation de panneaux photovoltaïques. (100 kWc et plus)
- Pose des bacs aciers sur la toiture et des structures support.
- Préparer et fixer les systèmes d'ancrage des panneaux
- Pose et installation des modules photovoltaïques.
- Vous pourrez en fonction de vos appétences participer à la partie électrique également.
Votre profil : Profil recherché :
Vous êtes à l'aise avec le travail en extérieur et en hauteur.
Permis B obligatoire.
Vous avez une première expérience dans le photovoltaïque ou équivalent.
Avantage :
Ticket restaurant.
Convention BTP
Primes / intéressement élevé
L'entreprise peut vous faire passer les habilitations manquantes.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Angers (49)
Votre mission : 1. Analyse du cahier des charges
Examiner attentivement les spécifications techniques et les besoins du client.
Étudier les plans, schémas, et documents techniques pour comprendre le projet.
2. Évaluation des coûts en partenariat avec le conducteur de travaux :
Chiffrage des matériaux, de la main d'oeuvre, des équipements...
3. Consultation des fournisseurs
Contacter les fournisseurs pour obtenir des prix actualisés des matériaux et équipements et négocier les tarifs pour optimiser les coûts.
4. Réalisation des devis et optimisation des coûts
Préparer des devis détaillés incluant les coûts estimés pour chaque partie du projet (matériaux, main-d'oeuvre, équipements, etc.).
Vérifier l'exactitude des chiffrages et des hypothèses retenues pour minimiser les erreurs.
Aider à la préparation des réponses aux appels d'offres en fournissant des évaluations financières précises.
5. Suivi financier des projets
Contrôler les écarts entre les coûts réels et les coûts estimés lors de l'exécution du projet.
Ajuster les chiffrages au fur et à mesure de l'avancement du projet pour éviter les dépassements de budget.
Votre profil : Formation Bac 3 ou plus spécialisée en Industrie, bois.
Jeune diplômé accepté dans le secteur BTP.
Titulaire d'un diplôme d'ingénieur (type ENSTIB) ou d'un master spécialisé (science du bois, génie civil parcours ABC…)
Expérience minimale de 3 ans sur un poste équivalent,
Connaissance des marchés publics et/ou des clients privés
Maîtrise du Pack Office
Maîtrise du logiciel TEKLA, Solidworks...
Leadership, sens de l'organisation et capacité à hiérarchiser les priorités
Bonne communication à l'écrit et à l'oral
Sensibilité au design et à l'architecture
Votre mission : Au sein de l'équipe chargé d'affaires de 5 personnes, vous serez placé(e) sous la supervision directe du directeur technique. Excellente formation.
Votre mission :
Analyse des documents annexés à la demande de devis du client
Rédaction devis / dossiers photos et fiche sécurité chantier en binôme avec :
- le directeur technique
- l'équipe interventions urgentes
- le gérant de la société
Rédaction de rapport d'interventions urgentes des équipes cordistes et rédaction des devis complémentaires suggérés par les équipes cordistes.
Ce poste ouvre des perspectives au sein de la société pour devenir chargé d'affaires / conducteur de travaux.
Votre profil : La prise de poste sera rendue possible par une formation aux spécificités des techniques de cordes et du logiciel devis EBP.
Profil et compétences recherchés :
- Profil assistant commercial / métreur
- Connaissance du bâtiment
- Rigueur, écoute et capacité d'adaptation
- Formation : titulaire d'une formation bac 2 en technique ou commercial
- Outils :
o WORD
o Logiciel de gestion (connaissance de EBP est un plus)
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à temps plein 35h (extensible 39h après formation et prise en main du poste et autonomie)
Horaires de travail : 8h-12h30 / 13h30-16h00 du lundi au vendredi.
Proposition salariale :
- Salaire mensuel - 1900€-1950€ net (équivalent 29-30k€ annuel brut)
- Tickets restaurants pris en charge à 50%
- Mutuelle prise en charge par la société
- 50% titre de transport
- Accord d'intéressement en place dans la société
Poste situé à Paris (12ème)
Votre mission : Entre analyse pointue et conception optimale, le dessinateur projeteur CVC permet d'amorcer un projet de génie climatique optimisé.
Son travail est crucial car il est le point de départ de toutes les opérations CVC
Votre profil : Compétences demandées sur Autocad et Revit
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