PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Vous aurez comme mission principale, le SAV :
- suite chantier, dépannage client particulier et/ou professionnel ;
- suivi et réalisation des contrats d'entretien chez nos clients professionnels et particuliers.
Votre profil : - Expérience de 2 ans minimum exigée dans l'installation d'automatismes et/ou électricité bâtiment et/ou mécanique
- Maîtrise de l'électricité indispensable
- Autonome (suivant expérience, possibilité de gérer sa prise de rendez-vous)
- Organisé
- Rigoureux et soigneux
- Sens du service et de la satisfaction client
Conditions d'emploi : CDI - Temps Complet (39h) à pourvoir au plus tôt
Ce poste peut être envisagé en CDD de quelques mois avec possibilité de CDI
Salaire : entre 2.200 et 3.000 € selon profil et expérience
Avantages :
- Prime panier
- Véhicule de service
- Mutuelle
- Primes d'objectif
Poste basé à Voglans
Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Chantiers, vous assumerez les tâches suivantes :
- Dépose de l'existant
- pose de liteaux...
- pose bacs aciers, fibrociments, panneaux sandwich, tuiles, …
- mise en place de l'isolation
- pose de gouttières et descentes d'EP
- pose de bardage
- soudure
- assemblage pose structure métallique
- connaître et appliquer les consignes de sécurité
- travailler en hauteur
- utiliser les échafaudages
Idéalement vous maitrisez la pose de panneaux photovoltaïques
Votre profil : Vous avez impérativement de 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur construction métallique / Couverture / Bardage
Vous possédez des connaissances dans le domaine couverture bardage charpente
Le CACES sera un plus tout comme l'habilitation électrique
Vous acceptez des déplacements
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire selon compétences et expériences - Primes ponctuelles
Avantages : Mutuelle, Formations, Indemnités de trajets, Paniers
Poste basé à Rom (79) - Déplacements en région
Votre mission : - Assurer l'entretien et la réparation des véhicules poids lourds définis par les Demandes d'Interventions (DI)
- Réaliser les interventions de dépannage ainsi que la maintenance préventive et curative du parc
- Participer à l'amélioration des programmes d'entretien pour réduire le taux de panne et développer la rentabilité de l'activité
Votre profil : Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien(ne) Poids-Lourd H/F sur le secteur de VITROLLES (13)
De préférence, vous êtes titulaire d'une formation de type CAP ou BAC PRO en Maintenance des véhicules option Véhicules de Transport Routier ou Véhicules Industriels, si pas de diplôme personne motivée et impliquée.
Vous disposez idéalement d'une première expérience similaire réussie
Vous êtes minutieux, organisé et avez le sens du travail en équipe
Alors ce poste est pour vous !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Devenir Mécanicien PL au sein du Groupe GCA :
- Bénéficier d'un parcours d'intégration individuel et sur mesure
- Réaliser chaque jour des interventions différentes
- Avantages Gratification annuelle, CSE, Action logement ...
Rejoignez une équipe dynamique où chacun peut trouver sa place !
Faites nous parvenir un CV dès que possible!
Votre mission : - Réaliser les études techniques de signalisation lumineuse tricolore (SLT), incluant la conception des carrefours à feux, la programmation des contrôleurs de carrefours et l'optimisation des temps de cycle pour assurer la fluidité du trafic.
- Élaborer les plans d'implantation et les schémas électriques des installations SLT, en coordination avec les ingénieurs et les services techniques.
- Rédiger les dossiers techniques (AVP, PRO, EXE) et assurer la constitution des pièces pour les appels d'offres publics ou privés.
- Analyser les besoins des clients ou des collectivités et proposer des solutions techniques adaptées, respectueuses des normes de sécurité et d'accessibilité (personnes à mobilité réduite, priorités transports en commun, etc. ).
- Participer aux réunions de projet avec les maîtres d'ouvrage, les bureaux d'études partenaires et les entreprises travaux, afin de garantir la cohérence technique des installations.
- Assurer le suivi technique des travaux, vérifier la conformité des installations sur site, réaliser les essais fonctionnels et superviser les mises en service.
- Optimiser la gestion des installations SLT existantes, avec des propositions d'améliorations (gestion dynamique, priorité bus, synchronisation de carrefours, etc. ).
- Assurer une veille réglementaire et technologique, afin de garantir la conformité des projets avec les dernières normes en vigueur et intégrer les innovations dans le domaine de la signalisation intelligente.
Votre profil : - Bac 2 à Bac 5 en Génie Civil, Électrotechnique, Mobilité Urbaine, Transport ou Signalisation Routière.
- Formation en régulation du trafic et systèmes de signalisation lumineuse appréciée.
- 3 à 5 ans d'expérience minimum dans les études et la conception de systèmes de Signalisation Lumineuse Tricolore (SLT).
- Une expérience sur des projets d'aménagement urbain et d'optimisation du trafic est un plus.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Paris - 1er arrondissement (75)
Votre mission : En équipe et sous la responsabilité de votre Chef d'Equipe, vous serez en charge de :
- Respect des règles et consignes de sécurité
- Carottage d'éléments, sciage à la scie de sol
- Sciage de voile béton (mural ou au câble)
- Tronçonnage de béton, d'enrobés
- Utilisation d'outils manuels de terrassement
- Utilisation de marteau-piqueur
- Réaliser des travaux de micro-démolition
- Maçonnerie VRD, gestes et postures de manutention
- Coulage de joint à chaud ou à froid ou pontage de chaussée en enrobés
- Travailler avec rigueur et soin et surtout maîtriser parfaitement le matériel à sa disposition
- Lorsque vous ne faites pas de travaux de sciage/carottage vous vous chargez de l'entretien du matériel interne et vous participez aux travaux courant d'étanchéité des chaussées et à l'ensemble des autres activités de l'entreprise.
Votre profil : De formation CAP-BEP minimum vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans à un poste similaire, ou en VRD.
Vous êtes expérimenté en mécanique
Permis B indispensable
Respect impératif des règles de sécurité.
Conditions d'emploi : Contrat CDI 39h - Horaire 08h00-17h00 - 21h00-05h00
Rémunération 1700€ nette / mois négociable selon expérience
Prime de rendement/assiduité/entretien matériel possible de 150€ / mois
Prime panier-déplacement 18,60€ / jour pour zone 1
Mobilité France entière - indemnité de grand déplacement forfaitaire
Poste basé à Haguenau - Déplacements nationaux fréquents et répétés
Votre mission : Vous serez amené à réaliser des chantiers de maçonnerie, de rénovation et de terrassement-assainissement (rénovation du bâti ancien : pierres, chaux, chanvre - maison neuve - assainissement écologique)
Votre profil : Vous êtes autonome et le travail en extérieur ne vous fait pas peur.
Aptitude au travail en équipe et en autonomie
Aptitudes physiques aux efforts sous conditions climatiques variées.
Vous possédez un sens pratique, de l'organisation, un bon relationnel avec les clients
Conditions d'emploi : Nous vous proposons :
Un poste en CDI basé à Plombières-les Bains avec un rayon de chantier à maximum une heure autour du dépôt
Démarrage immédiat.
Taux horaire en fonction du profil : minimum 12€ brut / maximum 14.04€ brut
Intéressement aux bénéfices
Chèques cadeaux fin d'année
Noel de la Capeb : bons cadeaux pour les enfants spectacle
Equipement vestimentaire complet
Nous sommes impatients de recevoir votre candidature CV et Lettre de motivation en cliquant sur "Postuler à l'annonce"
Votre mission : Rattaché (e) au Responsable du Point de Vente, vos missions consisteront entre autres à :
- Accueillir et renseigner les clients sur la vente d'articles de second oeuvre : sanitaire, chauffage, outillage et/ou quincaillerie, électricité et ENR
- Rédiger les devis et gérer les commandes des clients
- Assurer la tenue de la caisse
- S'assurer de la bonne tenue du magasin
- Effectuer divers travaux de magasinage
- Participer à l'agencement et l'animation de l'agence
- Effectuer si besoin des livraisons de nos clients sur la région d'île de FRANCE
- Assurer la gestion du point de vente en cas d'absence du responsable
Votre profil : Le profil recherché
- Vous avez une expérience de 7 ans dans une fonction similaire
Vous avez une bonne connaissance du secteur de la plomberie et du sanitaire chauffage, une expérience commerciale et logistique et vous aimez la polyvalence,.
- Vous disposez du permis B,
- Vous avez une connaissance du matériel en plomberie, sanitaire et chauffage
Commerçant(e) dans l'âme, vous êtes un(e) vrai(e) challengeur(se), vous avez un attrait indéniable pour les produits du sanitaire, chauffage, plomberie, électricité et ENR
Vous êtes dynamique, polyvalent(e), organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et votre goût pour le commerce seront les garants de votre réussite et de votre évolution dans notre société.
Vous aimez travailler en équipe.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
La rémunération brute fixe annuelle varie entre 28 000€ et 30 000€ (sur 12 mois) selon votre expérience.
Prime mensuelle sur objectif de marge,
Intéressement et participation en fonction des résultats de l'entreprise,
Prime de vacances (la deuxième année), RTT, tickets restaurant CE
Durée hebdomadaire de travail 37h45 (amplitude horaire d'ouverture du point de vente de 6H30 à 17H00 du lundi au jeudi sauf le vendredi 16H00)
Lieu : NANTERRE
Votre mission : Vous effectuerez des relevés de terrain à l'aide d'appareils topographiques et d'un "back pack".
Vous réaliserez des plans en DAO à différentes échelles ; pour cela, vous utiliserez les logiciels AUTOCAD, COVADIS et MICROSTATION.
Vous serez amené(e) à effectuer des études simples, à utiliser et produire des documents techniques ainsi qu'à réaliser des relevés techniques sur le terrain.
Vous participerez donc à l'élaboration de différents projets en relation étroite, en interne, avec les chargés d'affaires.
Vous serez amené à échanger avec les propriétaires des terrains sur lesquels vous interviendrez. Vous travaillerez souvent en extérieur (25 à 30 % du temps) et effectuerez des déplacements à l'échelle nationale.
Sur le terrain, vos horaires seront irréguliers car liés à la météo et aux délais.
Vous veillerez à respecter les délais de livraison de documents.
Votre profil : Vous êtes issue d'une formation Bac 2 ou plus. Jeune diplômé accepté dans le secteur
Vos principales qualités sont : rigueur, autonomie et travail en équipe.
Vous savez :
- Réaliser des levés topographiques sur le terrains
- Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
- Matérialiser le repérage en garantissant la précision requise, stipulée dans le cahier des charges
- Effectuer les mesures topométriques
- Plans d'infrastructures et de réseaux divers
- Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2000 et 2300 € / mois
- Primes ponctuelles
- Mutuelle
- Véhicule personnel
- Formation
Localisation : Saint-Germain-du-Puch
Votre mission : Notre client, acteur majeur et indépendant dans le secteur des services à l'énergie, recherche un Expert en CVC pour accompagner son développement commercial dans la transition énergétique. Ce groupe, en pleine croissance, accompagne des milliers de clients dans leur démarche de décarbonation des territoires, en intervenant sur la production, la distribution et les services énergétiques.
Missions :
Prospection et développement commercial : Identifier de nouvelles opportunités dans les secteurs publics et privés (collectivités, bailleurs sociaux).
Conception d'offres : Élaborer des études de dimensionnement et des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients.
Suivi de projets : Assurer la gestion des affaires, de la négociation à la mise en oeuvre des solutions proposées.
Innovation : Contribuer à la recherche de solutions énergétiques performantes et sur mesure.
Caractéristiques du poste :
Type de contrat : Cadre
Avantages : Véhicule de fonction, carte carburant, téléphone, ordinateur, avantages CSE et prime télé : Poste basé dans la région PACA, secteur Languedoc-Roussillon.
Déplacements : Fréquents
Statut : Cadre, permis B exigé
Votre profil : Profil recherché :
Formation supérieure dans le domaine énergétique ou technique.
Expérience minimale de 2 ans dans le développement commercial dans le secteur de l'énergie.
Compétences solides en chiffrage de contrats et gestion de projets complexes.
Capacité à développer des relations solides et durables avec des clients institutionnels et privés.
Réactivité, persévérance et orientation ré rejoindre cette entreprise ?
Un acteur clé de la transition énergétique avec une forte ambition de croissance nationale et environnement de travail dynamique et poste offrant de réelles perspectives d'évolution professionnelle.
Si vous êtes passionné par les enjeux de la transition énergétique et souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, n'hésitez plus et postulez !
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Aix-en-Provence (13)
Votre mission : Vos missions:
- Réaliser des travaux sur les équipements ou sous-ensemble d'équipements suivants : centrales frigorifiques, Groupes refroidisseurs d'eau pour la climatisation ou la réfrigération, toutes climatisations à détente directe (DRV, splits, roof-top, chambres froides),
ventilation, chauffage, chaudières, plomberie, soudure, brasure
-Gérer et réaliser la mise en service des installations CVC
- Réaliser des devis
- Veiller au respect des plannings définis
Votre profil : - Participation et intéressement,
- Un 13eme mois,
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Angoulême (16)
Votre mission : Il s'agit d'une entreprise familiale d'installation d'équipements de lots en génie énergétique (CVC/PLB/ CFO/CFA) proche de ses clients publics et privés situés sur tout le nord de é(e) au responsable d'affaires vous êtes le responsable technique, organisationnel et financier des différents chantiers principalement pour des projets de type tertiaire sur un CA annuel de 2 500KEUR.
Votre mission sera de prévoir et d'organiser les chantiers, en termes de moyens (humains et matériels) dans les meilleures conditions de coût/qualité/délai tout en encadrant vos équipes et sous-traitants.
A ce titre, vos responsabilités seront d'élaborer les plannings, de gérer les
précommandes/achats et assurer l'approvisionnement des chantiers.
Également, vous serez amené à assurer le suivi des chantiers (financier, humain, . . . ) et les réunions hebdomadaires sur site et d'assurer la relation avec les différents intervenants : clients, fournisseurs, architectes. . .
Vous bénéficiez de plusieurs avantages sur ce poste à savoir : véhicule et primes.
Votre profil : Diplômé(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans dans un poste avez une appétence pour le management et la gestion de chantiers tout en gardant en tête la satisfaction de votre clientèle.
De nature tenace, vous êtes animé par les challenges et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise en forte croissance développant des projets viables et réussis. Autonome et rigoureux, vous gérer à bien vos projets.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Calais (62)
Votre mission : Prospection et développement commercial
• Rechercher de nouveaux axes de développement en accord avec les orientations commerciales et les spécialités de l'entreprise.
• Ajuster le positionnement marketing des produits de l'entreprise (maintien des offres existantes, développement de nouveaux produits, construction de nouvelles offres) via des retours d'expériences et l'analyse des remontées clients.
• Détecter les futurs appels d'offres par des relations de proximité avec les clients existant (grands comptes, comptes clefs) et l'élaboration d'un réseau de prospects (promoteurs, bureaux d'études, particuliers, acteurs publics).
• Effectuer une veille active pour suivre l'évolution des marchés et identifier les décisionnaires (architectes, bureaux d'études…) de chaque projet.
• Assurer le montage de nouvelle affaire en lien avec les équipes techniques et animer des actions de marketing opérationnel.
• Suivre les indicateurs de performance commerciale (rentabilité des affaires, marges dégagées, délais de livraison) et développer les ventes afin d'augmenter le chiffre d'affaires. Valoriser et promouvoir le savoir-faire de l'entreprise par le biais d'actions de communication externe : salons, foires, démonstrations.
Gestion des clients grands comptes et pilotage des affaires
• Fidéliser et entretenir des relations étroites avec un réseau de maîtres d'oeuvre et de maîtres d'ouvrage afin d'identifier en amont le lancement de nouvelles affaires.
• Superviser le montage des affaires et garantir au client la qualité des différentes études (techniques, prix…) réalisées par l'entreprise.
• Conduire les négociations commerciales avec les clients grands comptes de l'entreprise et assurer le suivi des affaires stratégiques pour l'entreprise.
• Intervenir en support des équipes commerciales sur les dossiers les plus complexes lors des phases de négociation ou en qualité de référent technique et commercial.
Négociation des affaires
• Réceptionner et analyser le document de consultation des entreprises (DCE) ou le cahier des charges transmis par le client.
• Intervenir en avant-vente auprès du client pour le conseiller sur les choix les plus adaptés à ses besoins (choix de matériaux et de matériel, formalisation du cahier des charges, suivi du dossier d'étude) et mode constructif et proposer des variantes.
• Formaliser une proposition commerciale (technique et financière) en collaboration avec les départements études (études techniques, chiffrage, devis), travaux (conditions d'exécution) et juridique (interprétation et conception des contrats).
• Proposer la meilleure offre (honoraires, proposition technique…) en établissant des partenariats avec des prestataires et des fournisseurs et participer à la négociation des accords-cadres annuels en lien avec les départements achats et juridiques (s'ils existent dans l'entreprise).
• Déterminer la marge à réaliser et fixer le prix final avec le directeur commercial.
• Mener les négociations commerciales avec le client en vue de conclure l'affaire (prix de la prestation, conditions de remises et de paiement).
• Négocier ou renégocier les accords-cadres annuels avec les clients et les fournisseurs privilégiés de l'entreprise.
Suivi commercial des affaires
• Transmettre l'ensemble du dossier une fois l'affaire conclue (conditions contractuelles, document technique : dossiers d'études, planning) à la direction des travaux et/ou aux conducteurs de travaux chargés de l'exécution des travaux (dossier transfert).
• Effectuer un suivi administratif et commercial et gérer les litiges clients et fournisseurs : suivi des livraisons de lots, de la facturation, organisation des relances clients/fournisseurs.
• Garantir la qualité des prestations à chaque étape de la réalisation (études, réalisation des travaux) et veiller au respect des délais de livraison, des moyens et des conditions de prix prévus lors de la conclusion de l'affaire (faire des devis de travaux supplémentaires demandés pour MO/MOE).
• Gérer la prestation de service après-vente une fois la livraison des travaux effectuée et les réserves levées.
• Assurer l'interface avec l'ensemble des parties prenantes de l'affaire : départements internes (études, travaux, supports : juridiques, achats…), les sous-traitants, les intervenants extérieurs et les clients tout au long de l'affaire.
• Gérer le compte d'exploitation et réaliser des reportings réguliers auprès de la direction générale.
• Superviser l'administration des ventes (mesure des écarts de facturation, suivi des encours…) et intervenir en cas de litige important avec un client ou un fournisseur.
• Veiller au respect des standards de qualité de l'entreprise en matière de réponse commerciale.
Votre profil : Chargé d'affaires ou similaire : 5 ans (Exigé)
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Statut : Cadre
Salaire de 40 000€ à 60 000€ par an
Avantages :
• Participation au transport
• Titre-restaurant
Programmation :
• Travail en journée
Poste basé à Saint-Ouen
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