PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : En qualité de Chef de chantier charpente, vos missions principales sont les suivantes :
• Participer aux chantiers en assurant la pose des éléments de menuiserie bois et la finition
• Organiser et superviser le chantier
• Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le bureau d'étude (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
• Veiller à l'approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures (petit outillage, location de matériel…)
• Définir et d'assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
• Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantier
• Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillage, machine) en lien avec le service matériel
• De coordonner l'action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier
• Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité
• Et de manière générale, toutes autres tâches relevant de ses fonctions
Votre profil : • Chef de chantier charpente (1 à 2 équipes)
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Statut ETAM
Salaire 3200 euros bruts sur 12 mois (base 35h)
Avantages :
• Camionnette de service
• Téléphone de service
• 13ème mois
• Hébergement inclus (5 mois)
• Billet d'avion à l'embauche
Poste basé à Kourou
Veuillez adresser un CV et une lettre de motivation en indiquant la référence CC2022
Votre mission : L'entreprise intervient sur des projets commerciaux, industriels, tertiaires... Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous êtes chargé(e) de planifier, organiser et diriger les opérations, du dossier marché à la réception finale des chantiers. Vous êtes le garant de la sécurité, de la rentabilité et de qualité des projets réalisés.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Analyser les pièces marchés
- Préparer les chantiers
- Valider les plans et détails de réalisation avec le bureau d'études
- Optimiser les solutions
- Gérer le planning
- Acheter les matériaux, et matériels
- Organiser et suivre les travaux
- Veiller à la sécurité sur chantier
- Suivre la gestion budgétaire des opérations
- Assurer la réception des ouvrages
- Garantir le satisfaction client
Votre profil : De formation dans le domaine du Bâtiment ou du Génie Civil, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 7 ans dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment (étanchéité, couverture, charpente, bardage, façades) ou avez une appétence pour ce domaine.
Autonome, vous disposez de connaissances techniques reconnues, de qualités relationnelles et d'un sens aiguë de la relation clients qui seront de véritables atouts pour ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, de la planification et de l'anticipation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Lille (59)
Votre mission : En tant que pilier central de l'entreprise, vous collaborerez étroitement avec les équipes technique, administrative et commerciale, assurant la préparation impeccable des chantiers. Vos missions engloberont :
- Effectuer des relevés de métrés chez une clientèle de particuliers pour des projets de rénovation en menuiserie (PVC, Alu, Bois, Mixte Alu/Bois : fenêtres, portes, portes de garage, volets, portails, protections solaires).
- Gérer les dossiers techniques.
- Prendre en charge la phase amont des chantiers (transcription des métrés, émission des bons de commande, vérification de leur conformité, préparation des dossiers de pose).
- Réceptionner, contrôler les commandes et préparer les chantiers pour l'équipe de pose.
- Assurer le lancement et le suivi des chantiers en encadrant et suivant les équipes dans leurs activités.
- Garantir la satisfaction client en veillant au parfait achèvement des chantiers.
Des déplacements quotidiens sont à prévoir, avec une base technique située à Montreuil.
Vous bénéficierez d'une formation sur nos produits ainsi que de sessions de formation commerciale.
Votre profil : Si vous possédez une expérience significative dans ce domaine, si vous êtes un homme/femme de terrain expérimenté(e) capable de concilier les exigences du commerce avec les aspects techniques de la pose de menuiserie, si vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, organisation, efficacité, polyvalence, excellent relationnel, pédagogie, et aptitude à trouver des solutions tout en conseillant les clients, alors ne tardez plus et unissons nos forces !
Vous acceptez des déplacements fréquents.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI à 39h/semaine du lundi au vendredi
- Salaire : Entre 3000 et 3500 € /mois
- Localisation : Montreuil
Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes :
Organiser et réaliser les interventions de maintenance préventive et curative des installations de froid et de climatisation pour tout type d'équipement à détente directe et à eau glacée,
Prendre en charge l'entretien, le dépannage, le remplacement de pièces défectueuses, la mise en service et le réglage des nouveaux équipements,
Préparer et procéder aux contrôles prévus dans le programme de maintenance,
Vérifier le fonctionnement de l'installation, en particulier les dispositifs de régulation et de sécurité,
Remplir et signer des fiches techniques d'intervention.
Chauffagiste :
Rattaché à l'un des pôles Maintenance, vous travaillerez sur des installations diverses dans le domaine du chauffage.
Dans le cadre de vos fonctions, vous assurez les missions suivantes :
La maintenance préventive (entretien des UTA, CTA, Chaudières...),
Les dépannages des installations,
Le conseil et la proposition de solution à notre clientèle dans une logique constante d'amélioration,
Le renseignement de l'ensemble des documents administratifs (bon d'intervention, CERFA, feuille de présence).
Votre profil : D'un CAP Installateur en froid et conditionnement d'air ou équivalent, et/ou d'une formation technique Bac Pro à Bac 2 dans le domaine du chauffage,
De 3 à 5 ans d'expérience professionnelle,
D'un excellent relationnel et apprécier le travail d'équipe,
D'une aptitude à manipuler les fluides, et/ou des fluides frigorigènes,
De savoir vous adapter aux nouveaux équipements et nouvelles typologies d'installation,
De connaissances techniques des installations de froid et de climatisation pour des équipements à détente directe ou à eau glacée,
Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :
Fiable,
Adaptable,
Rigoureux(se),
Réactif(ve),
Curieux(se),
Autonome.
De compétences d'adaptation et de résolution de problèmes.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Aix-les-Bains (73)
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.
Un travail qui compte : vos tâches
Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client.
Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte.
Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon.
Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage.
Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces.
Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur.
Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés.
Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …).
Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.
Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme,
Montage des vantaux, Câblage,
Tests des organes de sécurité
Test kit " CO48 ".
Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verba de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
Permis B valide obligatoire
Votre mission : Vous avez pour mission la préparation et la coordination des travaux sur chantier dans le respect des objectifs fixés et de la satisfaction client.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Référent de l'affaire
- Organisation, montage et gestion administrative des dossiers (de la préparation à la clôture de chantier)
- Etude des éléments du dossier technique (plans d'architecte, plans d'études, rapport d'études, budget prévisionnel)
- Planification et coordination des travaux
- Gestion opérationnelle du personnel (chefs de chantier, chefs d'équipe, ouvriers...)
- Gestion et suivi financier (vérification des avancements mensuels de travaux, traitement des décomptes des entreprises, ordres de services, avenants, travaux supplémentaires)
- Veiller à la bonne mise en oeuvre des matériaux
- S'assurer de la conformité de l'ouvrage par rapport aux prescriptions techniques et normes en vigueur (DTU, EUROCODE, AVIS TECHNIQUES...)
- Suivre les contrôles sur le chantier et rédaction de tous les procès-verbaux de contrôle
- Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et du client
- Respecter et optimiser les budgets et plannings
- Définir les besoins en matériels et personnels
- Contrôler la réalisation et la qualité des plans de recollement participer à leur actualisation
- Définir les dispositifs de sécurité à mettre en oeuvre et s'assurer du respect de la bonne utilisation auprès des équipes.
Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme type : BTS Construction Métallique, DUT Génie Civil, Licence Pro Génie Civil et conduite de travaux, vous justifiez de 2 ans d'expérience minimum en conduite de travaux.
Vous maîtrisez la lecture de plans, vous avez des connaissances techniques en constructions métalliques et des logiciels de planification et outils de gestion.
Polyvalent(e) et rigoureux(euse) au quotidien, vous avez le sens des priorités et faites preuve d'une facilité d'adaptation au sein d'une équipe.
Que vous soyez déjà résidant sur l'ile de la réunion ou toute autre région française, si vous avez le profil, nous attendons votre candidature.
Conditions d'emploi : Ce poste est à pourvoir immédiatement en CDI.
Rémunération : Selon profil
Vous serez amené(e) à travailler sur des chantiers de la zone OI et au bureau situé sur le Port.
Votre mission : Il/Elle est chargé(e) de superviser les activités de construction, de maintenance et de réparation de systèmes électriques et de câblage sur les sites de chantier. Il est responsable de la gestion de toutes les activités liées à la planification, à l'organisation, à la coordination et à la supervision du travail de l'équipe d'électriciens sur le chantier.
Ses principales responsabilités sont les suivantes :
• Planifier et organiser les activités de l'équipe d'électriciens sur le chantier, en fonction des échéances de livraison du projet et des objectifs du client
• Gérer et coordonner les activités de construction, de maintenance et de réparation de systèmes électriques sur les sites de chantier, en veillant à ce que toutes les normes de sécurité soient respectées
• Assurer la liaison avec les autres corps de métier sur le chantier, notamment les ingénieurs, les architectes et les entrepreneurs, afin de garantir une coordination efficace et un travail de qualité
• Veiller à ce que les matériaux et les équipements nécessaires soient disponibles sur le chantier en temps opportun et en quantité suffisante
• Encadrer et former les membres de l'équipe d'électriciens pour s'assurer qu'ils comprennent les exigences du projet et les normes de sécurité en vigueur sur le chantier
• Rédiger des rapports de chantier quotidiens pour rendre compte de l'avancement des travaux et des problèmes rencontrés sur le chantier
• Travailler avec les clients pour résoudre les problèmes et répondre aux demandes de modification du projet
Votre profil : • Diplôme ou certificat d'apprentissage en électricité
• Expérience préalable d'au moins 5 ans en tant qu'électricien CFO CFA sur des chantiers de construction
• Connaissance approfondie des codes et des normes électriques
• Capacité à lire les plans et les schémas électriques
• Solides compétences en communication et en gestion d'équipe
• Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais de livraison du projet
• Connaissance des logiciels de gestion de projet et des outils informatiques
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 3000 et 3200 € / mois Primes ponctuelles
Avantages :
• Mutuelle
• Épargne salariale
• Véhicule personnel
• Formation
Localisation Ile de France
Votre mission : Sous la responsabilité du dirigeant, vous assumerez 2 missions principales de coordination de chantier à savoir :
Préparation du chantier :
• Analyser le dossier technique et donner son avis
• En lien avec le bureau d'études, réaliser le lancement de projet, valider les ouvrages et assurer le suivi des plans d'exécution,
• Assister aux réunions préparatoires auxquelles participent les ingénieurs d'études, cabinet de conseil
• Se rapprocher du responsable de fabrication afin de prendre connaissance de la planification pour établir un planning d'intervention sur chantier
• Evaluer les moyens humains nécessaires à la réalisation du chantier ainsi que les ressources en moyen matériel spécifique.
• Evaluer les plannings travaux
• Evaluer les démarches administratives (autorisations des collectivités locales pour l'occupations de l'espace public …)
Contrôle du chantier :
• Le conducteur de travaux veille à la bonne évolution des travaux. Il coordonne les différents acteurs et est en contact avec le client, avec sa Direction mais également avec les services supports techniques de son entreprise, les fournisseurs ainsi que les sous-traitants,
• Il est garant du respect des délais impartis ainsi que le budget initialement prévu
• Il planifie et communique au responsable de chantier les missions à réaliser,
• Il rectifie si nécessaire la situation en cas de problématique notamment sur la quantité ou la qualité des pièces fabriquées, la qualité des prestations (soudure, finition, évolution du personnel sur le chantier, incivilité, vols du matériel professionnel …). Il est également responsable des problèmes de sécurité d'hygiène sur le chantier,
• Le conducteur de travaux gère le chantier jusqu'à la clôture de celui-ci. Il devra alors analyser les différences entre ce qui avait été prévu en amont et la réalisation effective,
• Il assiste aux différentes réunions de suivi de chantier avec les autres corps de métier intervenant sur le projet,
• Il est présent lors de la levée des réserves afin de pouvoir clôturer la facturation,
• Il veille au respect de la qualité de la construction,
• Il est garant de la conservation des documents techniques concernant le chantier
Votre profil : Titulaire d'un Bac 2, vous justifiez de préférence d'un expérience de 2 ans dans ces fonction. Mais les débutants sont acceptés.
Un conducteur de travaux doit donc maîtriser des compétences multiples :
- Animer les équipes,
- Planifier les travaux
- Gérer les imprévus
- Contrôler les chantiers
Les qualités d'un bon conducteur de travaux :
• Capacités relationnelles : des qualités relationnelles sont nécessaires pour assurer le contact avec les collègues, les autres corps d'états ou les clients. Le conducteur de travaux doit oeuvrer de diplomatie pour assurer le maintien d'une bonne ambiance durant la réalisation du projet à mener,
• Organisation : le conducteur doit être organisé pour respecter et faire respecter le planning étable avec le client
• Réactivité : le conducteur de travaux s'adapte aux imprévus de chantier
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 41H par semaine
Salaire à convenir selon profil
Mutuelle PROBTP pris en charge à 60%
Poste basé à Vacheresse (74)
Votre mission : Activités principales liées au poste :
- Direction des réunions de chantier hebdomadaires
- Rédaction des comptes rendus
- Synthèse technique
- Etablissement et gestion des plannings d'exécutions de travaux (OPC)
- Vérification de la conformité et de l'exécution des travaux
- Visa des situations de travaux
- Suivi financier et administratif des travaux
- Assistance du Maitre d'Ouvrage à la réception des travaux
- Suivi des levées de réserves de réceptions
Votre profil : Profil général :
Autonome et organisé(e).
La rigueur, le sens du travail en équipe et un bon relationnel sont indispensables pour ce poste.
Le profil junior :
La personne sera rattachée au conducteur de travaux actuellement en poste. Il l'assistera sur les chantiers dont il a la charge.
Bonne maitrise des outils informatiques (pack office et logiciels de planning).
Permis B obligatoire.
Le profil confirmé :
La personne sera autonome sur les chantiers dont elle aura la charge. Une expérience de 5 ans minimum est demandée.
Une expérience dans les opérations de logement collectifs et ERP est souhaitée.
Maitrise experte des outils informatiques (pack office et logiciels de planning).
Permis B obligatoire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDD évolutif en CDI.
Rémunération selon profil et expérience
Poste à pourvoir immédiatement. Temps plein.
Lieu : Aubagne (13)
Votre mission : Vos missions sont les suivantes :
• Assurer la veille juridique.
• Conseiller la Direction et les responsables de services dans différents domaines du droit privé ou public.
• Gérer les baux commerciaux et les conventions de mise à disposition, consentis sur le patrimoine de l'Office.
• Rédiger, contrôler les actes y compris notariés et les contrats et en assurer la signature et toutes les pièces annexes.
• Assurer la gestion des contentieux, principalement en droit immobilier (droit de la construction, baux commerciaux, etc.), en liaison avec les services concernés et les éventuels intervenants extérieurs.
• Mettre en oeuvre l'accession sociale à la propriété.
• Gérer les copropriétés de l'OPH dans lesquels l'OPH n'est pas le syndic, mais sans participation aux assemblées générales.
Votre profil : Formation supérieure en droit type Master 2 (Bac 5) en : Droit Public, Droit de la commande publique, (Droit de l'Urbanisme et de la Construction sont un plus).
Les qualités requises :
Esprit d'analyse, rigueur et sens de l'organisation.
Qualités rédactionnelles.
Aisance relationnelle et esprit d'équipe.
Discrétion, sens de la confidentialité.
Aptitude à travailler en équipe, polyvalence.
Autonomie.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI, temps plein.
Salaire : 40 / 42 K€ annuel sur 13 mois.
Poste situé à Puteaux et peut être muté en fonction des nécessités de service sur les agences de Courbevoie et de Levallois-Perret.
Poste à pourvoir immédiatement.
Avantages :
• Prise en charge du transport quotidien à 50 %.
• RTT.
• Tickets restaurants.
• Mutuelle.
• Prévoyance.
Adresser CV et lettre de motivation à l'attention de la Direction des Ressources Humaines en cliquant sur "Répondre à l'annonce
Votre mission : Rattaché au Responsable SAV et au Responsable Technique, vous assurerez la maintenance curative et préventive des équipements de cuisson, laverie, buanderie et froid de nos clients constitués de collectivités et de CHR (Cafés, Hôtels, Restaurants).
Vous interviendrez pour des clients basés en Haute-Garonne.
Votre profil : Vous êtes organisé/e, autonome, rigoureux/se, vous avez le sens du service et vous avez un esprit d'équipe.
Vous êtes titulaire d'une formation de type BTS (électrotechnique ou froid…), vous avez des connaissances en électricité et/ou plomberie.
Une première expérience en SAV, le certificat de manipulation de fluides (frigoriste) seraient un plus.
Permis B obligatoire.
Conditions d'emploi : Poste basé à Toulouse à pourvoir dès que possible, en CDI, à temps plein (39 heures).
A partir de 30K€ selon expérience
Les avantages :
- Formation technique régulière sur l'ensemble du matériel.
- Mise à disposition d'un équipement complet avec un véhicule équipé, d'une tablette avec un système de gestion des interventions, téléphone, des vêtements de travail…
-- Mutuelle, ticket restaurant
Votre mission : Il devra développer son portefeuille de clients.
Il sera techniquement responsable de plusieurs projets, jusqu'à la garantie du parfait achèvement des travaux.
Pour cela, les missions sont de :
- Prévoir et organiser, à partir du dossier technique (DCE et plans d'exécution), les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions en respectant les délais et les coûts.
- Organiser la mise en place des chantiers : planning d'exécution, définir et approvisionnement du matériel, nécessaire.
- Assurer le suivi humain, technique, administratif et financier des chantiers.
- Participer aux réunions de chantiers avec les clients.
- Piloter les équipes des chantiers sur le respect des procédures et des règles de sécurité.
- Respecter et optimiser les marges de bénéfice des chantiers.
- Gestion financier des projets et analyse des écarts, reste à produire et à facturer.
- Déployer la politique qualité et sécurité aux subordonnées.
- Chiffrages, réponse aux appels d'offres selon plans et CCTP.
- Rédaction des devis et études prévisionnelle pour des prestations supplémentaires.
-Gestion des projets multidisciplinaires CFO - CFA (TGBT, SSI, Interphonie, BAI Informatique).
-Etudes, calcul et dimensionnement des colonnes EDF, réalisation des plans électriques.
-Réalisation des DEO (dossiers des ouvrages exécuter).
- Assurer la relation commerciale avec les donneurs d'ordre : architectes, maîtres d'oeuvre, clients.
Votre profil : Diplôme : BTS en Electrotechnique ou équivalent.
Expériences : de 6 à 8 ans
Domaine : Electricité CFO - CFA
Profession : Chargés d'affaire en électricité
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Statut : Cadre Rémunération : selon expériences
Poste basé à Aulnay-sous-Bois (93600)
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