PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Dormakaba recherche pour l'une de ces filiales, la société Fermatic, un Poseur de portes automatiques dans le cadre d'un remplacement.
Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, etc.
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser la pose de portes automatiques.
VOS MISSIONS PRINCIPALES:
- Assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements confiés.
- S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type etc.).
- Prendre contact avec le client ou son représentant à son arrivée
- Assurer la pose conformément au cahier des charges (pose du mécanisme, montage des vantaux, câblage, tests des organes de sécurité, test kit).
- Finaliser l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- Assurer ponctuellement la maintenance préventive et curative de nos équipements
Votre profil : COMPÉTENCES et QUALITÉS
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Conditions d'emploi : Contrat : CDI, temps plein
Prise de poste : dès que possible
Salaire : à partir de 2400€ Bruts / mois
Lieu : Sainte-Luce-sur-Loire et région nantaise
Votre mission : Suivi des chantiers
- Suivre et organiser les chantiers qui lui sont confiés (élaboration du planning, affectation des ressources, participation aux réunions de chantiers, rédaction des comptes rendus de visites, suivi du chantier et du parfait achèvement, ...)
-Assurer la relation avec les clients
- Gérer la prestation des sous-traitants
-Gérer les interventions des équipes internes (Pose, Mise en service)
-Veiller à la bonne exécution des chantiers
Suivi des maintenances préventives et curatives
Réalisation des études
-Réaliser les études techniques, rédiger les mémoires techniques et réaliser les devis en collaboration le service commercial. Valider les prestations des sous-traitants (prestations proposées et prix)
- Et plus généralement assurer une assistance technique au service commercial
-Assurer le lien et la bonne collaboration avec les autres services de l'entreprise
Votre profil : Formation technique CFO / CFA. (Bac 5 souhaitée, Bac 2 minimum)
Au moins 2 ans d'expérience dans la conduite de travaux en courant fort / courant faible, ou au moins 3 ans d'expérience en tant que chef de chantier CFO / CFA
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : Maintenance et réparation de notre parc de matériels destinés à la location
Maintenance et réparation du parc matériel de nos clients
Votre profil : Technicien(ne) itinérant(e)
Formation Bac spécialisée en Mécanique tp.
Expérience en maintenance et réparation de matériels de travaux publics
- compétences en maintenance hydraulique
- compétences en maintenance électrique (facultatif)
Vous avez de préférence de 2 à 5 ans d'expérience en région Auvergne / Nouvelle Aquitaine
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Entre 2500 et 4500 € / mois Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule de service
- Participation
- Formation
Localisation : 63170 Aubière
Votre mission : Le Soudeur aura en charge :
- L'étude de plan
- Le réglage du poste de soudure
- La réalisation de soudure en fonction des plans fournis
- Le contrôle de la qualité des produits fabriqués.
- Coupe
- Débit matériel
- Peinture
- Création gabarit
Votre profil : - CAP (serrurier métallier ; réalisation en chaudronnerie industrielle) ;
- Bacs pro (technicien outilleur ; technicien en chaudronnerie industrielle) ;
Vos principales qualités sont : Rigoureux, Autonome et Polyvalent.
Les débutants sont acceptés si motivation.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2000 et 2200 € / mois
- Ticket repas
- Interessement
- Participation, mutuelle, CSE
Localisation : Corbeil-Essonnes
Votre mission : - Analyse des dossiers techniques : Étudier les plans, cahiers des charges et spécifications techniques fournis par les clients, architectes ou chefs de projet afin d'en cerner les exigences et contraintes spécifiques.
- Chiffrage des projets : Calculer les coûts des matériaux, équipements et main-d'oeuvre nécessaires à la réalisation des projets (mobilier, cloisons, revêtements, etc.). Élaborer des devis détaillés en intégrant les marges commerciales, les coûts de revient, et en rédigeant les mémoires techniques associés.
- Consultation des fournisseurs et sous-traitants : Solliciter et analyser les offres des fournisseurs et sous-traitants, comparer les prix, délais et conditions. Négocier les meilleures options pour optimiser le budget tout en respectant les exigences techniques et qualitatives du projet.
- Optimisation des coûts : Proposer des alternatives en termes de matériaux ou de prestations pour réduire les coûts sans compromettre la qualité des projets. Assurer la compétitivité des prix et garantir la conformité avec les attentes des clients.
- Suivi des devis et des projets : Assurer la mise à jour régulière des devis en fonction de l'évolution des projets. Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (chefs de projets, équipes techniques) pour garantir la faisabilité des solutions proposées et veiller à leur bonne exécution.
- Veille technique : Suivre les évolutions des matériaux et des techniques d'agencement. Se tenir informé des réglementations en vigueur (normes de sécurité, environnementales, etc.) et mettre à jour les tarifs dans l'outil Batigest.
Votre profil : -Vous possédez de bonnes connaissances des DTU, des modes et procédés constructifs
- Les logiciels EXCEL, AUTOCAD et BATIGEST n'ont pas de secret pour vous
- Vous maitrisez la gestion d'un budget
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
POSTE BASE : ORMES
Votre mission : - Assurer le dimensionnement, le chiffrage et le suivi de chantier électrique industriel,
- Réalisation des plans de câblage électrique des armoires et chantiers,
- Configuration d'appareillage tels que variateurs électronique, régulateurs, instrumentations, modification de programme d'automatisme…
- Diagnostiquer et solutionner les problèmes techniques rencontrés par les clients sur leurs machines et installations process,
- Développer les procédures et process de nos activités électriques (administratif, atelier et chantier),
- Établir le chiffrage des devis client et gérer les approvisionnements pour les interventions,
- Préparer les dossiers techniques DOE
- Assurer la veille réglementaire et le conseil client.
Votre profil : De formation Bac 2 à Ingénieur en électricité/électrotechnique industrielle, vous justifiez d'une expérience significative (5 ans minimum) sur des missions similaires ou en tant que technicien BE électricité, connaissances BT et HTA.
Compétences et qualités professionnelles :
- Connaissances techniques en électricité et électrotechnique industrielle et appétences pour le process
- Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'analyse et de synthèse,
- Forte capacité d'adaptation, d'autonomie et de polyvalence nécessaire à la vie d'une PME,
- Excellente capacité de communication tant orales qu'écrites,
- Investissement et conscience professionnelle,
- Capacité à encadrer et travailler en équipe : organisation, enthousiasme et leadership.
Permis B valide exigé, des déplacements exceptionnels sont à prévoir.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : Selon profil de 2500 à 4000 € brut/mois.
Avantages :
- Véhicule de service,
- Mutuelle et prévoyance,
- 13ème mois primes.
Poste basé à Béziers (34)
Votre mission : Entreprise innovante, qui intervient sur les projets de bâtiments complexes neufs ou existants.
Vous jouez un rôle crucial dans la conception, la réalisation et la gestion des systèmes électriques, contribuant ainsi à la sécurité, à l'efficacité et à la durabilité des infrastructures électriques.
Vos missions principales sont les suivantes :
Etudes et analyses des besoins électriques d'un projet,
Etudes de conception, dimensionnement et améliorations des installations électriques d'un projet,
Etablissement des chiffrages avec analyses des coûts et optimisation financière d'un projet,
Rédaction des documents de conception CCTP et CDPGF en CFO/CFA
Elaboration des plans d'implantations et schémas électriques,
Analyse des offres des entreprises, participation aux réunions de négociations, etc.
Suivi de chantier dans le domaine de compétence, etc.
Suivi des fournisseurs et des clients dans le domaine de compétence, etc.
Participation aux réunions de Conception.
Vous recherchez un environnement de travail stimulant, des projets passionnants et des possibilités d'évolution professionnel. Rejoignez l'équipe et contribuez à façonner l'avenir.
Votre profil : Titulaire minimum d'un bac 2, vous possédez minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous avez de solides compétences en bureau d'études ou en entreprise
Ce poste est peut-être fait pour vous ! Une connaissance dans le SSI est un plus.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Beausoleil (06)
Votre mission : Vous travaillerez au sein d'une équipe de 3 personnes.
Toutes vos heures à partir de votre arrivée au dépôt sont comptées comme heure de travail.
Votre profil : 2 ans d'expérience dans le bâtiment
Compétences :
- Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
- Couler le béton
- Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Réaliser des enduits
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI 42H25
Semaine de 4 jours et demi : Lundi au jeudi: 7h15-12h00;13h00-17h30 ; Vendredi: 07h15-12h30.
Salaire : 2300.00 Euros à 2400.00 Euros sur 12 mois salaire négociable panier repas.
Qualification : Manoeuvre
Poste basé à Douville (24)
Votre mission : Vous aurez la responsabilité et le suivi des chantiers Gros oeuvre et celui des corps d'états secondaires qui vous seront confiés dans la région Ile de France. Vous assurez l'organisation et l'exploitation de ces chantiers.
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
- Contrôler toutes les étapes du chantier, veiller aux bonnes relations avec les différents partenaires et contrôler tous les dispositifs de sécurité
- Réaliser la préparation de chantier
- Manager les équipes chantier et coordonner les intervenants externes
- Mettre en place et suivre les sous-traitants
- Assurer la bonne coordination / communication avec les différents acteurs du projet (clients, maîtres d'oeuvre, bureaux d'étude, sous-traitants, fournisseurs)
- Assurer la gestion financière, technique et administrative des chantiers
- Appliquer et faire appliquer au quotidien la sécurité et la qualité des chantiers
- Contrôler le bon avancement du chantier
Votre profil : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans des fonctions de conduite de travaux GO/TCE et êtes doté d'un bon relationnel
Organisation, rigueur et autonomie sont des atouts importants pour ce poste
Conditions d'emploi : Temps plein / CDI
Rémunération à définir selon votre profil et expérience
Poste basé à Saint-Thibault-Des-Vignes (77)
Votre mission : L'entreprise intervient en tous corps d'états pour des projets variés de bâtiments industriels, commerciaux, tertiaires... sur la région Grand Nord,acteur majeur de la conception et de la construction
Rattaché(e) au responsable de l'activité, vous contribuez à l'implantation de l'activité et vous assurez la responsabilité du bon déroulement du chantier en termes de qualité, délai et coût.
Vous êtes en charge de planifier et d'organiser la gestion technique, matérielle et humaine du chantier.
Vous êtes garant du respect des conditions de travail ainsi que des normes et règles de sécurité.
Vous animez les réunions de chantiers et formalisez les comptes rendus, de même que vous établissez des reportings réguliers avec votre hiérarchie et en lien avec le chargé d'affaires.
Votre profil : De formation ingénieur généraliste ou Génie Civil Bac5, vous avez une expérience de minimum 5 ans comme Conducteur de Travaux TCE ou Ingénieur travaux sur un ou plusieurs chantiers importants de bâtiments, idéalement industriels.
Autonomie et organisation, sens des responsabilités et du résultat, force de propositions, sens de l'écoute et du contact seront les atouts qui vous permettront de réussir les missions qui vous seront confiées.
Vous avez l'esprit entrepreneur, vous démontrez rigueur, charisme, organisation et sens des responsabilités et du résultat pour réussir dans ce poste.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Amiens (80)
Votre mission : En tant que téléprospecteur(rice) B2C/B2B chez Le Solarman, vous serez chargé(e) de :
- Prospecter par téléphone des clients potentiels B2C/B2B
- Qualifier les leads et prendre des rendez-vous qualifiés pour nos commerciaux
- Respecter les consignes et suivre les procédures établies
- Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux
Votre profil : - Expérience réussie en tant que téléprospecteur(rice) B2C/B2B
- Excellent sens du contact et qualités commerciales
- Rigueur, organisation et autonomie
- Capacité à travailler en équipe et à atteindre des objectifs ambitieux
Conditions d'emploi : Le Solarman vous propose:
- Un poste évolutif au sein d'une entreprise dynamique et engagée dans la transition énergétique
- Un environnement de travail convivial et motivant
- Une rémunération attractive
- L'opportunité de contribuer à un projet porteur dans l'avenir
- Commissions : de 2% a 5 % par vente.
Poste situé à Bordeaux
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.
Un travail qui compte : vos tâches
- Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client.
- Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte.
- Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon.
- Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage.
- Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces.
- Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur.
- Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés.
- Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …).
- Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.
- Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme,
- Montage des vantaux,
- Câblage,
- Tests des organes de sécurité
- Test kit " CO48 ".
- Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verbal de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
- En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.
Votre profil : NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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