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RESPONSABLE BUREAU D'ETUDES (H/F) - NOYAL-CHÂTILLON-SUR-SEICHE réf. EN-SPR-50979 Noyal-Châtillon-Sur-Seiche, Bretagne

CDI

Notre client, une entreprise spécialisée en systèmes de sécurité, électricité courant faible recherche un profil de Responsable de bureau d'études Electricité (H/F). Ce poste est à pourvoir à Noyal Chatillon Sur Seiche (35).

Nous recherchons un(e) :

RESPONSABLE BUREAU D'ETUDES (H/F) - Noyal-Châtillon-sur-Seiche

Votre mission :


Rattaché(e) au Directeur Technique vous aurez pour missions :

Assurer l'exécution des études des affaires :
- Réaliser en relation avec les chargés d'affaires un point technique en avant travaux
- Participer et superviser les études
- S'assurer du respect des normes techniques
- Concevoir les différentes plateformes de tests

Assurer les plans d'exécution des opérations :
- Concevoir les architectures des systèmes et les plans d'implantation des équipements
- Concevoir le câblage des coffrets
- Rédiger, en relation avec les chefs de projets, l'analyse fonctionnelle des systèmes
- Rédiger les rapports de maintenance préventive
- Garantir la transmission des DOE au client

Assurer le suivi QUALITE :
- Etablir et mettre à jour les documents techniques
- Participer à la bonne réalisation des DOE des opérations

Votre profil :


Vous disposez idéalement d'une formation Bac +3 à +5 en Electrotechnique, Automatisme ou
Informatique Industriel. Vous maîtrisez le domaine de la sureté (vidéo surveillance, alarme anti-intrusion,
contrôle d'accès) ainsi qu' AUTOCAD et les produits OFFICE (Excel avec VBA, Outlook, Word, Visio, . . . ). Vous
savez appréhender les besoins et contraintes et avez une bonne capacité d'analyse.

Conditions d'emploi :


Contrat : CDI
Lieu : Noyal-Châtillon-sur-Seiche (35)

Annonce 24121911020
publiée le 19/12/24

Référence

24121911020

Date de publication

19/12/24

Entreprise

Harry Hope

Région

Bretagne

Ville

Noyal-Châtillon-Sur-Seiche

Pays

France

Secteur

Bâtiment

Type de contrat

Temps plein
CDI

Informations

Actualités du droit social
Convention collective BTP
Principe de non discrimination

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