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Votre mission :
Sous la responsabilité du chargé d'affaire, vous serez en charge du suivi et de la pose de mobilier menuisé sur les différents chantiers répartis sur tout le territoire • Déplacement à la semaine sur le territoire national (prise de côtes, SAV, pilotage d'un chantier complet allant d'une semaine à plusieurs mois) • Gestion des équipes chantier de 6 à 12 personnes (manutentionnaire, installateur) • Vous êtes garant de la qualité de la pose (choix de la quincaillerie, coupes, finitions, …) • Vous êtes garant de la tenue du planning (reporting hebdomadaire au chargé d'affaires) • Vous êtes garant du suivi des livraisons (pointage du mobilier reçu) • Vous êtes garant de la propreté et de la sécurité sur le chantier • Autonome, avec de bonnes bases techniques, vous saurez gérer les aléas de pose de mobilier sur-mesure et vous ferez un retour au chargé d'affaires pour les adaptations éventuelles à apporter

Votre profil :
• Cuisiniste, Chef de chantier / Conducteur de travaux second oeuvre • Un minimum de 2 ans d'expérience en conduite d'équipe chantier est exigé • Autonome, motivé, rigoureux, mobile Permis B obligatoire.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire à définir suivant profil et expérience Statut cadre Véhicule de fonction Localisation Froideconche

Votre mission :
Au sein d'un Bureau d'Etudes TCE intervenant sur divers domaines d'ingénierie, structure, VRD, CVC, sécurité incendie, économie de projet et maîtrise d'oeuvre, et sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vos missions principales seront : - Prendre en charge la gestion et les calculs de projets d'ouvrages en bâtiment. - Réaliser les descentes de charges pour le dimensionnement des ouvrages. - Établir les notes de calcul (béton, métal, bois) pour les fonctions, poteaux, poutres, etc. - Être l'interlocuteur principal avec les clients et intervenants externes : architectes, maîtres d'ouvrage, bureaux de contrôle. - Travailler en équipe avec les dessinateurs et valider leurs plans et dessins.

Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation d'ingénieur dans le bâtiment et vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans en calcul de structures métalliques et béton. Vous maîtrisez Autocad et REVIT, et êtes à l'aise avec les Eurocodes et la BAEL. Vous êtes rapidement autonome et capable de vous intégrer au sein d'une PME. La maîtrise des calculs sur métal et bois serait un atout supplémentaire.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Paris - 11ème arrondissement (75)

Votre mission :
Vous serez rattaché(e) à la direction et aurez pour mission de superviser et réaliser des relevés topographiques et des opérations foncières. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe technique pour garantir la réalisation de projets de haute qualité. Vous serez en charge de la planification et de l'exécution des relevés topographiques sur le terrain, en utilisant des équipements de mesure de pointe. Vous réaliserez des missions de géoréférencement, de détection de réseaux, et de récolement, tout en veillant à la conformité avec les normes en vigueur. Vous produirez des plans fonciers, des documents d'arpentage et des plans de division, en utilisant des logiciels de CAO/DAO comme AutoCAD et Covadis. Vous gérerez également les dossiers fonciers, en coordination avec les notaires, les collectivités et les clients, pour assurer la bonne gestion et la réalisation des projets. Vous participerez à l'encadrement et à la formation continue de l'équipe, en partageant vos compétences et votre expertise technique. Enfin, votre rôle est également lié au suivi et à la gestion des projets en cours. Entre autre participer au contrôle des permis de construire ou démolition, participation à l'amélioration des procédures et des méthodes, pilotage des chantiers...

Votre profil :
Nous recherchons un candidat titulaire d'un diplôme d'ingénieur en géomètre-topographe, géomatique ou un domaine équivalent. Vous justifiez d'une première expérience significative dans un poste similaire, avec une forte appétence pour le foncier. La maîtrise des techniques de bornage, de division foncière et de relevés topographiques est essentielle. Vous devez également maîtriser les logiciels de CAO/DAO, en particulier AutoCAD et Covadis. Vous êtes rigoureux(se) et méthodique, avec un sens aigu du détail et une capacité à travailler de manière autonome. Vous possédez de bonnes compétences en communication et en travail d'équipe, et êtes capable de proposer des solutions techniques adaptées aux projets. Vous êtes dynamique et motivé(e), avec une forte envie de contribuer à la croissance de l'entreprise. Une spécialisation dans l'un des domaines de VRD, urbanisme, paysagisme ou foncier serait un atout non négligeable.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Chalon-sur-Saône (71)

Votre mission :
Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous pilotez le service comptabilité, vous managez 2 à 3 collaborateurs, vous garantissez la bonne tenue de la comptabilité générale, auxiliaire et analytique. Vos missions principales sont les suivantes - Vous pilotez quotidiennement la trésorerie et les reportings associés ; - Vous contrôlez et garantissez la production et la fiabilité des informations comptables, fiscales dans le respect des normes réglementaires ; - Vous veillez au respect des échéances des déclarations administratives et fiscales et vous vous assurez de leur conformité et de leur traçabilité ; - Vous pilotez l'évolution du système d'information comptable et les interfaces avec les applicatifs amont ou aval (Paie, Achats, Facturation…) ; - Vous effectuez les opérations d'arrêté comptable : réalisation mensuelle et trimestrielle de situation comptable intermédiaire, justification des postes de bilan, production des états de synthèse ; - Vous encadrez et animez une équipe de 2 à 3 comptables en développant les capacités individuelles et en fixant des objectifs ; - Vous assurez une révision des comptes de toutes les structures à minima tous les trimestres ; - Gestion du reporting mensuel en assurant les écritures de Cut-off ; - Vous êtes en relation avec l'expert-comptable, le commissaire aux comptes, les partenaires financiers et les organismes publics.

Votre profil :
Diplôme en comptabilité, finance ou équivalent (Bac 3/4) ; Expérience significative de 5 ans en cabinet comptable idéalement complétée par une expérience en PME/ETI multi-structures. Compétences requises - Très bonne connaissance des normes comptables et fiscales ; - Maîtrise des outils informatiques de comptabilité et de gestion (SAGE et Bureautique) ; - Capacité à manager une équipe ; - Gestion des reportings ; - Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et précision. Qualités professionnelles : - Leadership affirmé, capable de prendre des initiatives et de travailler de manière autonome ; - Très bonnes capacités organisationnelles, de la gestion du temps et du stress ; - Sens de la confidentialité et de l'éthique professionnelle ; - Etre force de proposition ; - Bonne capacité à communiquer et à collaborer avec différents interlocuteurs.

Conditions d'emploi :
Posté basé à Nogent-le-Phaye (28) Statut Cadre en forfait 218 jours Rémunération annuelle 50 k€ Variable

Votre mission :
Le chargé d'affaires en froid industriel et froid vinicole joue le rôle d'interlocuteur principal avec les clients. Il leur présente des solutions sur mesure en fonction de leurs besoins, en tirant parti du savoir-faire et des capacités de production de l'entreprise. Il assure le suivi complet de leurs projets, depuis l'élaboration du devis jusqu'à la facturation finale. - Évaluer les exigences et élaborer un cahier des charges détaillé. - Prendre des mesures et des dimensions pour valider les plans. - Effectuer des études techniques pour sélectionner les équipements en fonction de leurs caractéristiques techniques, écologiques et de leurs performances.- - Établir une estimation des coûts de l'installation voire du contrat de maintenance, afin de proposer et négocier une offre commerciale à présenter aux clients. - Élaborer des devis pour les travaux supplémentaires. - Négocier et passer des commandes de matériel. - Rechercher d'éventuels partenaires et sous-traitants. - Rédiger et transmettre les documents administratifs aux clients. - Améliorer le système qualité en veillant à la satisfaction des clients tout au long du chantier et avec le produit acheté. - Participer aux réunions de chantier. - Organiser les réceptions et gérer les réserves. - Développer l'activité et prospecter de nouveaux clients. - Analyser les appels d'offres. - Fidéliser la clientèle. - Se tenir informé des nouvelles technologies et des tendances du secteur. - Fournir un rapport trimestriel des ventes. - Atteindre les objectifs commerciaux fixés par la direction. - Proposer des améliorations. - Participer à l'optimisation des marges. - Organiser le déroulement du chantier, y compris la location de logements, les moyens de transport et les manutentions. - Anticiper les risques et les imprévus. - Gérer et coordonner les équipes, notamment en établissant les plannings et les autorisations. - Établir les plannings d'astreintes en collaboration avec le Responsable du Service Après-Vente. - Assurer l'approvisionnement du matériel sur les chantiers. - Fournir des rapports d'activités.

Votre profil :
Diplômé(e) d'une formation supérieur (type Bac2) spécialisée en génie thermique et énergétique Très bonnes connaissances dans les technologies utilisées par l'industrie de la réfrigération. Compétences techniques: Maitriser et concevoir une étude de faisabilité technique Vérifier les conditions de réalisation d'un chantier Suivre la réalisation d'une prestation technique Analyser les documents techniques contractuels Créer et gérer un planning détaillé Suivre les approvisionnements Réaliser/réceptionner le chantier Compétences commerciales: Maîtriser les techniques de vente commerciale incluant des caractéristiques techniques, de négociation et de prospection. Sens relationnel Faire preuve de persuasion Négocier un contrat de vente Analyser les résultats des ventes Déterminer des mesures correctives Négocier et comparer les offres d'achats de matériel Piloter l'aspect financier

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Orange (84)

Votre mission :
Rattaché au responsable technique, vous travaillez en binôme sur la région Hauts de France. Vous êtes chargé de : - L'installation et la mise en service de nos systèmes de chauffage (chaudières, pompe à chaleur, feu à pellet, ballon thermodynamique etc…)

Votre profil :
Titulaire d'un CAP/BEP vous possédez au moins 2 ans d'expérience en qualité de chauffagiste dont 1 an minimum chez les particuliers. Votre niveau de qualification correspond au niveau N3P1 ou N3P2 Vous avez de bonnes connaissances électriques. L'habilitation à la manipulation des fluides tout comme la maitrise de la climatisation seront des atouts pour ce poste. Votre professionnalisme, votre capacité à travailler en équipe et votre sens du relationnel seront vos atouts pour réussir à ce poste.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Rémunération : N3P1: 13,18 € /heure et N3P2 :14,14€ /heure Avantages : heures supplémentaires rémunérées, panier repas Localisation : Lesquin