Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
- Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur - Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe - Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires - Signatures des promesses de vente. - Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement - Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de construire. - Signatures des acquisitions foncières chez les notaires La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus "dans le dur" que par réseau. Il faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).

Votre profil :
Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, relationnel. Vous êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent. Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre candidature. Vous avez une expérience en tant que développeur foncier d'au moins deux ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier avec une dizaine d'années d'expérience et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire selon profil variable (4 à 12 000EUR par dossier) frais véhicule de fonction Déplacement une fois par semaine à Lille pour l'administratif du métier, le reste sur le terrain dans votre zone de prospection. Lieu : Rouen (76)

Votre mission :
Le candidat retenu sera responsable de la mise en service, de la vérification et de l'optimisation des systèmes de génie climatique dans divers projets. Il ou elle devra démontrer des compétences techniques solides, une capacité à travailler efficacement en équipe et une aptitude à résoudre les problèmes. Responsabilités 1. Mise en service des systèmes de génie climatique : • Effectuer la mise en service initiale des équipements de génie climatique, y compris les groupes d'eau glacée, les rooftops et les centrales de traitement d'air. • Vérifier l'installation correcte des équipements et des composants, en s'assurant qu'ils sont conformes aux plans et aux spécifications techniques. 2. Tests et ajustements : • Effectuer des tests fonctionnels sur les différents composants des systèmes, y compris les compresseurs, les échangeurs, les ventilateurs, les régulateurs, etc. • Effectuer des ajustements sur les paramètres de fonctionnement pour optimiser les performances des systèmes, en tenant compte des conditions spécifiques du site et des exigences du client. • Vérifier et calibrer les dispositifs de régulation et de contrôle pour garantir un fonctionnement précis et efficace des systèmes. 3. Détection et résolution des problèmes : • Identifier et diagnostiquer les problèmes éventuels rencontrés lors de la mise en service, tels que des fuites de fluide frigorigène, des problèmes de pression ou de débit d'air, des dysfonctionnements électriques, etc. • Proposer des solutions techniques pour résoudre les problèmes identifiés. 4. Documentation et rapport : • Documenter toutes les activités de mise en service, y compris les résultats des tests, les ajustements effectués, les problèmes rencontrés et les solutions apportées. • Rédiger des rapports de mise en service détaillés à l'intention des clients et des équipes de projet, en fournissant des recommandations pour l'optimisation continue des performances des systèmes.

Votre profil :
Exigences • Diplôme en génie climatique, génie électrique ou dans un domaine connexe. • Expérience préalable en mise en service de systèmes de génie climatique, de préférence dans des projets commerciaux, industriels, santé, tertiaire. • Connaissance approfondie des équipements et des composants utilisés dans les systèmes de ventilation et de climatisation. • Compétences techniques en lecture de plans et en interprétation des schémas de régulation. • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps. • Fortes compétences en communication et en travail d'équipe.

Conditions d'emploi :
• Lieu de travail : La Réunion • Type de contrat : CDI • Salaire : à négocier en fonction de l'expérience et des compétences • Date de début : dès que possible

Votre mission :
Vous êtes passionné par le BTP et à la recherche de nouveaux défis ? Rejoignez notre agence de Mulhouse (68) en tant que Conducteur de Travaux de proximité ! Vous ferez partie d'une équipe chaleureuse et dynamique, et vous serez au coeur de projets variés pour une large clientèle incluant l'industrie, le commerce, les collectivités locales et le secteur de la santé. Vos missions seront les suivantes : - Suivi de l'exécution des chantiers : Assurer la production et la rentabilité des projets en cours. - Respect du cahier des charges : Veiller à ce que les travaux respectent les critères de qualité et les délais impartis. - Participation aux réunions de chantier : Collaborer avec les équipes sur le terrain pour garantir le bon déroulement des opérations. - Traitement et transmission des remontées d'informations : Assurer une communication fluide entre les différents acteurs du projet. - Collaboration avec les chefs d'équipe et les chargés d'affaires : Être le relais entre les équipes opérationnelles et les responsables de projets. - Garantie des règles de sécurité, de prévention et environnementales : Promouvoir et appliquer les normes de sécurité pour atteindre l'objectif " Zéro accident ".

Votre profil :
- Expérience solide dans le BTP : Vous justifiez d'une expérience significative et réussie dans le secteur de la construction. - Polyvalence : Capacité à gérer plusieurs tâches et projets simultanément avec efficacité. - Excellentes compétences en communication : Vous savez établir des relations de confiance avec les clients, les équipes de chantier et les partenaires. - Passion pour le contact humain : Vous aimez interagir avec divers interlocuteurs et vous savez motiver vos équipes. - Travail en équipe : Vous appréciez le travail collaboratif et savez fédérer autour des objectifs communs. - Sens aigu de l'organisation et de la rigueur : Vous êtes méthodique et attentif aux détails pour assurer le respect des normes et des délais. - Engagement envers les valeurs de sécurité et de prévention : Vous êtes soucieux de la sécurité et du bien-être des équipes sur le chantier.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Mulhouse (68)

Votre mission :
Au sein du bureau d'études, vos principales missions seront de : - réaliser les plans techniques de mobiliers et d'agencements intérieurs (plan d'implantation, d'élévation, de coupe et de détail) à partir des plans d'architectes d'intérieur, du descriptif correspondant au devis signé, des relevés sur chantiers, - proposer et adapter des systèmes de fabrication (épaisseur portes, poids, modèles de charnières...) - passer les commandes spécifiques auprès des fournisseurs - transférer le dossier aux chefs d'atelier pour la mise en fabrication atelier - établir les DOE

Votre profil :
De formation BTS Etude et Réalisation d'Agencement (ERA) ou équivalent type BTS Développement et Réalisation Bois (DRB), vous êtes un(e) dessinateur(trice) expérimenté(e) dans le domaine de l'agencement sur-mesure et vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement le logiciel Autocad 2D. Vous disposez de belles connaissances en menuiserie bois. Des connaissances en miroiterie, verrerie et serrurerie sont fortement appréciées également. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes réactif(ve) et avez la capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle. Vos qualités relationnelles vous permettent d'être rapidement opérationnel(le) et d'intégrer rapidement une équipe.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Seclin (59)

Votre mission :
Rattaché au chef d'équipe, vous devrez assurer la réalisation des travaux demandés : - Respecter les délais et le budget du chantier. - Respecter les normes réglementaires et la sécurité. - Grands chantiers notamment en industrie. - Déplacement à la journée.

Votre profil :
Issu d'un cursus en électricité, de préférence en électrotechnique, vous avez déjà une première expérience. Vous êtes en capacité d'intervenir sur de l'électricité HT et BT avec une spécialité en industrie. Vous êtes à l'écoute et vous êtes organisé.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : selon le profil et l'experience Lieu : Forbach (57)

Votre mission :
Le Technicien sur site est l'interlocuteur privilégié de nos clients pour les questions liées à l'installation et au service après-vente. Il est en charge de l'exécution des dépannages, des maintenances, et des travaux vendus par les équipes commerciales et du développement de l'activité Service. Sur le secteur géographique qui lui est confié, il gère, intervient et parvient à remettre les éléments en fonctionnement selon les typologies de contrat souscrits par les clients : installation, maintenance, dépannage. Il est le garant de l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de nombre d'équipements sous contrat, mais aussi de la qualité du service fourni et de l'image de marque de l'entreprise. Un travail qui compte : vos tâches - Réaliser des visites contractuelles de maintenance en région IDF - S'assurer d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et avoir pris connaissance du dossier d'intervention au préalable - Réaliser ponctuellement le dépannage : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage - Établir et transmettre les bons d'interventions réalisés par ses soins et les transmettre pour saisie et facturation - Réaliser le suivi commercial chez les clients et soutenir " la force de vente " sur tous les sujets techniques - Veiller à la satisfaction des clients et être l'interlocuteur privilégié des clients sur le secteur géographique - Être responsable de la sécurité du site mais surtout de sa personne lors des interventions par le respect du port des EPI qui lui sont remis

Votre profil :
Une expérience qui compte : vos compétences - Issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique - Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum au poste de technicien dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique). - Vous avez un bon relationnel, sens de service clients - Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client - Permis B valide obligatoire

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Localisation : Guitrancourt