PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Intégré/e à un service "?Etudes de prix?" de 6 collaborateurs et accompagné/e de votre Responsable, vous intervenez depuis la réponse à appels d'offre jusqu'à la mise en chantier des opérations, dans la conception des projets et l'estimation des coûts des travaux.
En tant que Technicien/ne Etudes de prix vous analysez techniquement les dossiers d'appel d'offre, pour cela vous faites une visite préalable du site puis un chiffrage TCE.
Vous participez à l'élaboration du mémoire technique et vous préparez les dossiers de consultation ainsi que la négociation auprès des clients.
Vous êtes amené/e également à réaliser les études d'exécution.
Votre profil : Issu/e d'une formation spécialisée dans le bâtiment type BTS Etudes et Economie de la construction, vous possédez les connaissances techniques et les réglementations du bâtiment tous corps d'état.
Animé/e par le sens du service, vous savez faire preuve d'autonomie sur les projets, vous êtes rigoureux, organisé, réactif et avez le sens du relationnel pour les échanges entre collaborateurs et acteurs des projets.
Votre esprit d'analyse et de synthèse et vos capacités rédactionnelles seront autant d'atout pour mener à bien vos missions.
Autonome, polyvalent/e et rigoureux/e vous saurez devenir rapidement le/la partenaire de référence dans votre domaine.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Tremblay-en-France (93)
Votre mission : - Garantir l'entretien régulier et la réparation des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation.
- Identifier et résoudre les problèmes techniques associés aux équipements CVC.
- Effectuer les réparations, les ajustements et le remplacement des composants défaillants.
- Travailler en collaboration avec l'équipe de gestion des installations pour assurer un fonctionnement optimal des systèmes CVC.
- Maintenir à jour les dossiers de maintenance et rédiger les rapports d'intervention.
Votre profil : Vous avez une expérience dans le chauffage ou la climatisation
Vous êtes une personne autonome sur votre organisation et vos chantiers.
Permis B obligatoire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Salaire : selon profil et expérience
Lieu : Nantes (44)
Votre mission : Directement rattaché(e) au Chef d'Agence, vous gérez des projets de grande envergure et êtes responsable de la gestion de projets CVC dans leur intégralité, depuis l'estimation jusqu'à la mise en service.
Dans le cadre de votre fonction, vous assumerez les missions suivantes :
• Gérer la planification et l'exécution de projets de travaux CVC, y compris l'estimation des coûts, l'achat des matériaux, la coordination des activités, la surveillance des sous-traitants, la gestion du budget et des délais et l'assurance qualité.
• Coordonner avec les autres membres de l'équipe pour s'assurer que tous les projets sont menés à bien selon les exigences du client.
• Établir des relations solides avec les clients, les sous-traitants et les autres parties prenantes pour s'assurer que les projets sont exécutés en toute transparence et selon les spécifications du client.
Votre profil : Vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience dans le secteur Génie Climatique.
Vos principales qualités sont : Méthodique, Communicant et Autonomie.
De formation supérieure en génie climatique, vous justifiez d'une expérience confirmée dans une fonction similaire idéalement sur des projets de grande envergure dans le domaine du tertiaire.
Doté(e) de connaissances approfondies des normes et réglementations en matière de génie climatique, vous êtes apte à communiquer efficacement avec vos interlocuteurs et à travailler en autonomie tout en faisant preuve d'efficacité et de professionnalisme.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
- Salaire : Entre 40 et 45 K€ / an Primes ponctuelles Primes objectifs
- Ticket repas
- Mutuelle
- Épargne salariale
- Comité d'entreprise
- Véhicule personnel.
- Intéressement
Localisation : La Garde
Votre mission : Entouré de notre équipe de 12 personnes, vous gérez en autonomie le dossier de plans de présentation et de fabrication.
En contact direct avec le client, vous définissez avec lui la conception des ouvrages avant leur modélisation 3D.
Vous réalisez ensuite la mise en plan, selon les besoins la fiche de débit et les usinages.
Réactif et à l'écoute du client, vous transformez sa demande initiale en dossier de plans techniques.
Votre profil : • Vous êtes issue d'une formation Bac 2 ou plus spécialisée en Agencement
• Jeune diplômé accepté dans le secteur Agencement
• Vous maitrisez Autocad et/ou Topsolid, vous connaissez l'agencement et/ou la menuiserie
• Vous avez une bonne approche technique, vous êtes attentif et rigoureux
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2000 et 2500 € / mois
Avantages :
• 13 mois de salaire
• Épargne salariale
• Mutuelle
Localisation Saint Malo Du Bois (Vendée 85)
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable du pôle HQE, le/la chef(fe) de projets confirmé(e) effectuera notamment les missions suivantes :
- Gestion de plusieurs projets en parallèle en tant que chef(fe) de projets, aux différentes phases de l'opération : concours, conception, travaux, réalisation, suivi post-réception. Il/elle est en mesure de gérer des projets complexes (taille / technicité) ;
- Réaliser des études techniques environnementales : Analyse de site, approvisionnement en EnR, gestion des eaux pluviales, potentiel solaire, simulation thermique dynamique, étude du facteur de lumière jour, analyse de cycle de vie, calcul en coût global, calcul thermique … et en faire une synthèse ;
- Réaliser des suivis de chantiers à faibles nuisances ;
- Assurer les démarches nécessaires auprès des organismes certificateurs dans le cadre de la certification environnementale des projets (HQE, BREEAM, LEED, …) ;
- Animation transverse : il/elle sera en mesure de travailler en relation directe avec les services fluides, courant fort / courant faible et acoustique ;
- Accessoirement, participation aux études du pôle fluides sur le volet " thermique et énergétique " ;
- Management de concours, animation d'une équipe pluridisciplinaire.
Déplacements 1 à 4 fois par mois , selon projets en cours (location Véhicule Citiz)
Votre profil : De formation Bac 5 école d'ingénieur(e) ou cursus équivalent avec de préférence une expérience professionnelle de 1-2 ans ou, éventuellement, de formation Bac 2 avec une très solide expérience en bureau d'étude en tant que chef ou cheffe de projet dans le domaine de la qualité environnementale du bâtiment.
Un parcours professionnel dans les fluides et la thermique du bâtiment suivi d'une expérience dans la qualité environnementale pourra être examiné.
Doté(e) de solides connaissances en qualité environnementale du bâtiment, il/elle a également démontré son goût à travailler en équipe pour la mobiliser sur des enjeux environnementaux et d'innovation technique.
Il/elle sera parfaitement autonome tant quant au management des affaires que sur les outils propres à son activité.
Il/elle aura le gout et l'ambition de développer le pôle HQE au sein de l'entreprise.
Il/elle partage pleinement les valeurs de THERMIBEL.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : Entre 30000 et 45000 € / mois
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Participation
- Formation
- Lieu : Grenoble
Votre mission : - Gérer la relation à distance (téléphone, mail, courrier) avec la clientèle en analysant la demande et en la traitant selon les directives de l'entreprise
- Accompagner les professionnels (distributeurs, installateurs, stations techniques) dans la mise en service, la configuration, le diagnostic et le dépannage des installations
- Participer au développement des ventes / portefeuille clients
- Atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par les clients (CA, satisfaction)
- Contribuer à la satisfaction de la clientèle.
Votre profil : Titulaire d'un diplôme Bac 2/3 dans les domaines Fluides Energies Environnement, Génie Thermique ou équivalent ou d'une 1ere expérience réussie dans la maintenance, l'installation de production de froid ou dans la mise en service d'équipements hydrauliques.
Expérience souhaitée de 1 an en dépannage d'installations type froid commercial, multi-split, VRV, expertise de frigoriste complétée par des compétences en électronique
Savoir s'exprimer à l'oral dans un langage adapté et à l'écrit sans faute
Savoir conduire un entretien
Posséder des bases en électricité, réseaux fluides.
Soft Skills: Sens du client / Capacité d'écoute / Gout du challenge / Rigueur / Vélocité / Sens du travail en équipe / Polyvalence
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à pourvoir dès que possible
35h hebdo de 8h30 à 12h00 et de 14h00 à 17h30 du lundi au vendredi
Salaire : Entre 2200 et 3300 € / mois
- Ticket repas
- Mutuelle
- Participation
- Formation
Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine dès la fin de la période d'essai - accessible aux personnes en situation de handicap.
Localisation : 69002 Lyon
Votre mission : Dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons des candidats dynamiques et compétents pour rejoindre notre équipe. Les postes disponibles offrent des opportunités passionnantes dans le domaine du courant faible en Corse.
Les candidats sélectionnés devront démontrer une expertise dans les domaines suivants, tout en faisant preuve de compétences en gestion et en organisation :
Les qualités et compétences recherchées incluent :
-Une expérience significative dans le domaine du courant faible, avec une connaissance approfondie des technologies et des pratiques du secteur.
-Une aptitude avérée à gérer et organiser une équipe, avec une expérience préalable de gestion d'au moins trois personnes.
-Une expertise dans le dépannage des installations et la résolution efficace des problèmes.
-Une capacité à gérer les approvisionnements et les commandes de manière efficace et efficiente.
-Un excellent sens du relationnel client, avec la capacité à établir et maintenir des relations professionnelles de qualité.
-Une forte compétence en planification et gestion des plannings, avec une capacité à travailler sous pression et respecter les délais.
-Une maîtrise des outils de conception et de réalisation de plans, ainsi qu'une capacité à mener des études techniques.
-Une aptitude à gérer et superviser des chantiers, en assurant un suivi rigoureux et une gestion efficace des ressources.
Le candidat idéal sera donc un professionnel expérimenté et engagé, capable de représenter avec excellence notre entreprise et de contribuer à notre succès continu.
Votre profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience solide et avérée dans le domaine du courant faible, démontrant ainsi une réelle passion et engagement pour le secteur.
Le candidat idéal sera un professionnel corporate, capable de représenter efficacement notre entreprise et nos valeurs.
Votre mission : Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vos missions seront le pilotage de plusieurs projets de façon transversale en travaillant sur le chiffrage, la conception des études (études préliminaires, études AP....) jusqu'au suivi des travaux d'exécution (DOE...).
Vous aurez la possibilité de travailler sur une pluralité de projets principalement tertiaires se chiffrant de 500KEUR à 2 000 KEUR en lots CVC grâce aux logiciels 2D / 3D (Autocad, Revit, BIM) fournis par l'entreprise sur votre poste de travail.
Une flotte de véhicule est disponible pour favoriser vos déplacements pour le suivi des travaux d'éxecution.
Votre profil : De formation BAC2 ou plus en génie climatique, vous justifiez de 2 ans dans le domaine sur un même poste ou s'y rapprochant en bureau d'études ou en entreprise de travaux d'exécution. L'entreprise recherche un collaborateur technique et autonome qui apprécie mener à bien les projets de A à Z.
De nature tenace, vous êtes animé par les défis et vous souhaitez être acteur au sein d'une entreprise avec une ambiance familiale en forte croissance développant des projets viables et réussis.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération avantageuse primes d'intéressement montant à 2 mois de rémunération
Lieu : Lille (59)
Votre mission : - Préparation et mise en sécurité de chantier
- Pose des structures support panneaux
- Pose et câblage des modules photovoltaïques en toiture
- Pose et câblage des onduleurs et des armoires électriques
- Assurer le suivi et la qualité des travaux réalisés
- Mise en service des équipements
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité sur le chantier
Votre profil : Formation : BEP, BAC PRO (ou équivalent)
- Expérience professionnelle en installation électrique (électricien). Une expérience dans le photovoltaique est souhaitable
- Une formation " Travail en hauteur " est un plus
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Toulouse (31)
Votre mission : En tant que Chef d'équipe mécanicien, et en lien avec la Direction, vous animez l'équipe afin d'assurer la production et veillez à la bonne continuité de l'activité en réalisant l'ensemble des missions suivantes :
- Planifier le travail de l'équipe ;
- Effectuer les diagnostics ;
- Intervenir sur le matériel (réparation, maintenance) ;
- Aider l'équipe en cas de difficulté technique ;
- Assurer le transfert du savoir-faire et la montée en compétences de l'équipe ;
- Réaliser les opérations urgentes ;
- Commander les pièces ;
- Renseigner les documents de suivi.
Votre profil : De formation de niveau BAC 2 à BAC 3 en mécanique TP (poids lourds et engins de chantier), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire. Vous devez avoir de solides compétences en mécanique et dans les systèmes électriques, électroniques et hydrauliques.
Vous êtes organisé(e) et votre capacité à gérer les priorités vous permet de faire face aux nombreux imprévus. En véritable meneur d'homme, vous savez encadrer votre équipe et vous contribuez à leur motivation et à leur évolution.
Vous êtes titulaire du permis B et du permis C.
Conditions d'emploi : Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI, à temps complet à raison de 39h par semaine du lundi au vendredi.
Statut : agent de maîtrise
Salaire : attractif, à négocier selon profil
Avantage : ticket restaurant d'une valeur de 8 € dés le 1er jour de travail / prime de 13ème mois
Envoyez votre CV et lettre de candidature en cliquant sur "Répondre à l'annonce"
Votre mission : Sous la direction du gérant et du directeur adjoint, vos missions seront :
Opérationnel :
o Organiser les déplacements de nos collaborateurs
o Organisation logistique de chantiers
Financier :
o Edition, envoie et suivi des factures et avoirs clients.
o Suivi des encours clients, relance et recouvrement des créances.
o Collecte et suivi des factures fournisseurs et sous-traitants.
o Échange d'informations et documents avec le cabinet comptable
Administratif :
o Monter les dossiers administratifs pour les nouveaux chantiers
o Gestion des dossiers administratifs de sous-traitance
o Rédaction des contrats de sous-traitance
o Gestion courante RH (Pointage et contrôle des bulletins de paie, notes de frais)
Une période de passation de dossiers avec notre assistante de direction est prévue pendant une quinzaine de jours.
Votre profil : Vous devez connaitre l'environnement financier et administratif des PME du bâtiment, les outils de pilotage et de gestion, et connaitre les obligations administratives des entreprises du bâtiment.
Vous êtes organisé(e), méthodique, autonome et motivé(e). Vous avez un bon relationnel et vous êtes à l'aise au téléphone comme à l'écrit. Vous avez l'esprit d'équipe.
Maitrise parfaite de Microsoft Office, si possible sur Mac.
Au moins 2 à 3 ans d'expérience à un poste similaire sont indispensables.
Conditions d'emploi : Contrat : CDD 4 mois - 01/10/24 - 31/01/25
Rémunération entre 25.000 et 30.000 euros brut annuel en fonction du profil.
Avantages :
- Mutuelle et prévoyance
- 50% du pass Navigo
Vous travaillerez au siège de l'entreprise (Parc Juliette Rue du Thé 94310 Orly)
Accès :
En voiture : N7 et A106
En bus : lignes 183, N22, N31 arrêt : Caroline Aigle (à 100m de nos bureaux)
En tramway : ligne T7 arrêt Caroline Aigle (à 100m de nos bureaux)
Votre mission : Rattaché(e) au Directeur(trice) Développement Salons, le Coordinateur Chantier (H/F) assure le bon déroulement des opérations de montage des chantiers, de la livraison à la réception. Ce rôle clé nécessite une organisation rigoureuse et méthodique, impliquant des interactions avec les membres de l'équipe, les sous-traitants, et les clients.
Missions : (liste non exhaustive)
Accompagner le service commercial et l'exploitation dans la préparation des dossiers : repérages, réunions pré-chantiers, et être force de proposition pour des solutions techniques et logistiques.
Optimiser et contrôler les activités logistiques pour assurer le bon déroulement du chantier.
Optimiser et coordonner les ressources humaines et matérielles afin de maîtriser les coûts du chantier.
Réaliser techniquement le chantier conformément aux réglementations légales et respecter les délais et engagements de l'entreprise vis-à-vis du client.
Signer et contrôler les bons de livraison et de reprise pour le client.
Veiller au bon déroulement du chantier, assurant un service client complet.
Votre profil : Une expérience dans l'événementiel et/ou la signalétique est nécessaire. Vous êtes très organisé et savez anticiper.
À l'aise avec l'informatique, vous maîtrisez les outils bureautiques.
Votre sens du contact est un atout précieux, et on peut compter sur vous pour tenir vos engagements.
Avec un permis VL et CACES, vous êtes prêt(e) à gérer nos chantiers.
Polyvalent(e) et créatif(ve), vous aimez trouver des solutions innovantes. Votre dynamisme sera un vrai atout dans ce rôle varié !
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
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