PMEBTP est depuis 26 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : • Vos missions principales concernant l'installation et la maintenance d'équipements de type interphonie, alarme ou vidéo-surveillance
• Vous réaliserez ces missions en toute autonomie chez nos clients
Votre profil : • Votre niveau de technicité vous permet d'être autonome dans votre travail
• Organisé et rigoureux, votre relationnel vous permet de vous fondre dans une équipe
• Vous êtes un électricien confirmé présentant 5 ans d'expérience
• Des compétences en dépannage sont indispensables
• Vous êtes titulaire des habilitations électriques nécessaires et d'au minimum d'un diplôme de CAP électricien
• Une bonne présentation et une bonne élocution sont indispensables, vous représentez l'entreprise auprès de nos clients
Permis B obligatoire.
Nous vous offrons de travailler dans un environnement vivant, chez nos clients. Ce poste évolutif implique des déplacements.
Pour des raisons d'organisation, vous résidez à proximité de Viry-Chatillon.
Les candidatures trop éloignées ne seront pas traitées)
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Rémunération entre 2.200 et 2.400 € brut suivant profil
38 heures hebdomadaires
Avantages :
• Prime de panier
• Prime de déplacement, d'outillage
• Prime d'intéressement
Localisation Viry-chatillon
Votre mission : Apporter de nouveaux marchés dans le marquage signalétique routier.
Vous serez chargé :
- de développer un portefeuille clients par des actions de prospection, de détection de projets (appels d'offres) sur des chantiers de signalisation routière.
- de concrétiser les dossiers et suivre le déroulement des contrats.
- de fidéliser et entretenir votre clientèle.
Votre profil : Homme ou femme de terrain avant tout, vous êtes idéalement issu(e) d'une formation type BAC 2 dans le bâtiment et/ou le commercial.
Avec une expérience de 10 ans minimum sur le même poste, vous êtes dynamique, autonome et motivé.
Commercial ou conducteur de travaux expérimenté dans la signalisation routière, aguerri et expérimenté vous êtes un très bon démarcheur rompu aux pratiques de la vente
Permis B exigé
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Rémunération et avantages à discuter
Poste basé à Villeneuve le Roi (94). Chantiers en Ile de France
Votre mission : Rejoignez une entreprise leader, triplement certifiée APSAD, spécialisée depuis près de 40 ans dans les solutions sur mesure : contrôle d'accès, vidéosurveillance, télésurveillance et culture fondée sur la fiabilité, l'intégrité et la proximité, où votre impact direct sur la satisfaction client fera la différence.
Vos missions clés
I. Gestion et fidélisation stratégique
- Piloter un portefeuille clients avec un suivi sur-mesure pour garantir leur satisfaction et anticiper les risques (analyse des signaux faibles, gestion proactive des litiges).
- Être leur conseiller privilégié en adaptant vos recommandations à leurs besoins évolutifs (optimisation des contrats, solutions technologiques).
II. Développement commercial et performance
- Identifier et convertir les opportunités (upsell, renégociation, nouveaux besoins) grâce à une argumentation précise et une négociation gagnant-gagnant.
- Contribuer à la croissance en élargissant votre réseau et en remontant les insights marché à . Excellence opérationnelle
- Garantir un suivi rigoureux via les outils CRM et une collaboration fluide avec les équipes techniques/facturation.
- Veiller au respect des engagements contractuels et à la conformité des processus.
Votre profil : Votre profil
- 5 ans d'expérience minimum en gestion de clientèle B2B, idéalement dans la sécurité électronique, les services à haute exigence technique, ou un secteur adjacent (énergie, télécoms, etc. ).
Compétences techniques indispensables :
- Maîtrise des certifications APSAD et des spécificités réglementaires du secteur.
- Expertise en analyse client, négociation complexe et pilotage d'objectifs.
- Aisance avec les outils CRM et les indicateurs de skills clés :
- Agilité pour gérer des situations sensibles (intelligence émotionnelle, résilience).
- Curiosité marché pour proposer des innovations client.
- Leadership collaboratif pour fédérer les équipes internes.
Ce que notre client offre :
- Moyens performants : Véhicule de service (ou de fonction selon profil), équipement tech complet (smartphone, PC portable).
- Avantages : Carte restaurant, package attractif (rémunération variable selon expérience).
- Localisation : Fos-sur-Mer - CDI en forfait jours (Cadre/Agent de maîtrise).
Vous reconnaissez-vous dans ce challenge ? Postulez dès maintenant pour un rôle où votre expertise façonnera la sécurité de demain, au sein d'une structure où l'humain et la performance s'équilibrent.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Aix-en-Provence (13)
Votre mission : Rattaché(e) à la direction générale, vous aurez la responsabilité complète de la gestion, du développement et de la rentabilité de l'agence. Votre mission s'articule autour de plusieurs axes clés : définir la stratégie de l'agence à moyen terme, piloter l'activité commerciale et renforcer le portefeuille d'affaires, en assurant la prise de nouveaux projets dans les domaines de l'électricité tertiaire, industrielle, photovoltaïque, domotique, ainsi que la maintenance d'installations serez garant du suivi opérationnel des affaires, depuis leur étude jusqu'à la réception des chantiers, en supervisant les équipes techniques, études assurerez la planification optimale des ressources, veillerez à la qualité d'exécution, au respect des délais et des budgets, et serez en charge du suivi administratif et financier des opé tant que manager de proximité, vous encadrerez l'ensemble des collaborateurs placés sous votre responsabilité, en animant les équipes, en participant aux recrutements et en accompagnant la montée en compétences de vos assurerez également la mise en oeuvre et le respect des consignes de sécurité sur l'ensemble des projets.
Véritable acteur de la performance de votre agence, vous suivez les indicateurs économiques (prise de commandes, chiffre d'affaires, marges) et proposez les actions correctives nécessaires pour garantir l'atteinte des objectifs fixés.
Vous souhaitez piloter une entité spécialisée dans les projets électriques à forte valeur technique, en prenant part au développement commercial, à la stratégie et au management d'équipes engagées ? Ce poste vous offre l'opportunité de diriger une agence à taille humaine, tout en ayant une vision globale sur l'exploitation, les études, les travaux et la maintenance.
Votre profil : Diplômé(e) d'une formation supérieure de type ingénieur ou équivalent (Bac5), vous disposez d'une expérience réussie d'au moins cinq ans dans la gestion d'une agence ou d'un centre de profit, idéalement dans le domaine du BTP et plus spécifiquement en électricité.
Vous possédez une solide compétence technique en électricité (courants forts et faibles), couplée à une maîtrise reconnue de la gestion de projets et du développement , orienté résultats, et doté(e) d'une grande capacité de pilotage d'équipes pluridisciplinaires, vous savez fédérer, accompagner et faire grandir vos sens de l'anticipation, votre capacité d'adaptation et votre leadership naturel seront essentiels pour piloter l'activité et accompagner le développement de l'agence dans une logique de croissance durable.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Dijon (21)
Votre mission : L'objectif sera de diriger les travaux des chantiers désignés, d'encadrer les équipes, de veiller au respect des délais et de la qualité.
Missions principales :
Préparation des chantiers
• Etude des éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études).
• Effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie).
• Etudier précisément les ressources nécessaires pour la réalisation du projet (matériaux et main d'oeuvre).
• Établir le calendrier et budget prévisionnel.
• Planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des des commandes et approvisionnement.
Gestion des chantiers
• Effectuer un suivi de l'avancement du chantier pour facturation en fin de mois avec l'équipe administrative.
• Encadrer les équipes (chef de chantier, maçons).
• Assurer la gestion financière (optimisation de la marge notamment) et optimiser les délais des chantiers
• Mener les négociations avec les prestataires : loueurs, sous-traitants, fournisseurs de matériaux.
• Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes…)
• Participer à la réception de l'ouvrage
Votre profil : Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de travaux avec environ 5 ans d'expérience minimum, qui possède des connaissances techniques dans le domaine de la construction permettant d'assurer une exécution et une qualité irréprochable sur les chantiers.
Conditions d'emploi : Contrat :
CDI 39H - du lundi au vendredi de 8h à 17h avec 1h de pause de 12h à 13h.
Possibilité d'heures supplémentaires le samedi.
Bureaux situés à Ramatuelle (83).
Rémunération :
Le salaire sera à définir en fonction de l'expérience du candidat.
Une voiture sera mise à disposition uniquement pour les trajets professionnels durant le temps de travail, avec prise en charge de l'essence et de l'entretien.
Votre mission : Nous recrutons pour notre client, acteur majeur de l'immobilier social à Strasbourg, un(e) responsable technique de patrimoine immobilier à Strasbourg en CDI. Rattaché(e) à la direction du patrimoine , vous êtes en charge de l'entretien courant et de la maintenance d'un secteur immobilier afin d'assurer la sécurité du patrimoine et la satisfaction des missions seront variées et stimulantes :
- Surveillance technique et sécuritaire du patrimoine
- Gestion de la maintenance technique de votre secteur immobilier ( logements/parties communes/espace verts )
- Encadrement de l'activité d'une équipe technique de 15 personnes
- Planification et supervision des travaux réalisés par l'équipe technique et les entreprises extérieures
- Superviser le bon traitement des sinistres et des réclamations techniques
- Participation à la mise en place des contrats d'entretien et d'exploitation
- Participation à l'élaboration du budget et suivi budgétaire sur son secteur
- Représenter ponctuellement l'entreprise sur votre périmètre d'action auprès des organismes privés et publics
Votre profil : Issu(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur du bâtiment ou dans la maintenance technique d'un patrimoine immobilier. Vous disposez de solide connaissances générales des techniques du bâtiment.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous possédez impérativement une première expérience en management qui vous a permis de développer vos compétences en gestion de personnel. Enfin votre sens de l'organisation et votre capacité d'écoute sont des atouts essentiels pour ce poste.
Rémunération selon profil primes avantages entreprises (intéressement/tickets restaurants/CSE. . . ) véhicule
Semaine de travail sur 4. 5 jours
Télétravail
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Strasbourg (67)
Votre mission : En tant que Conducteur de Travaux Tertiaire, vous serez l'acteur clé de la gestion et de la coordination des projets. Vous superviserez chaque étape des chantiers pour garantir leur réussite, dans le respect des normes, des délais et des exigences de qualité.
Vos principales missions :
- Organiser et planifier les travaux sur les chantiers de bâtiments tertiaires.
- Encadrer les équipes sur le terrain et assurer la coordination entre les différents intervenants.
- Contrôler la conformité des réalisations par rapport aux plans et aux réglementations en vigueur.
- Garantir le respect des budgets et des délais impartis.
- Veiller à la qualité des ouvrages réalisés et à la satisfaction des clients.
- Participer aux réunions de chantier et produire les rapports de suivi nécessaires.
Votre profil : Vous justifiez d'une expérience solide en conduite de travaux dans le secteur électricité maîtrisez les normes et réglementations applicables dans le disposez de compétences en gestion de projet. Vous excellez dans le travail d'équipe et disposez d'une excellente capacité de communication.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Rennes (35)
Votre mission : Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers.
Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients :
- Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale
- Visites en direct des prospects et clients de votre secteur
- Négociation commerciale et élaboration des contrats
- Participation aux foires, salons, galeries marchandes
- Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai
Votre profil : Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?!
Permis B en cours de validité exigé.
Conditions d'emploi : Le poste est VRP exclusif avec un fixe pendant les trois premiers mois, comprenant la prise en charge des frais de déplacement, une mutuelle et une prime déplafonnée. À partir du quatrième mois, vos revenus seront basés sur vos ventes. Ce poste offre un potentiel de rémunération attractif, en particulier pour les profils motivés par la performance.
Nous rejoindre c'est :
Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome
Des challenges motivants
Une rémunération attractive et commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€)
Mutuelle
Un véhicule de société.
Une équipe dynamique pour vous épauler
Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé !
Rejoignez nous !
Type d'emploi : CDI, Temps plein
Rémunération : 30 000,00€ à 60 000,00€ par an
Lieu du poste : Lille
Votre mission : Rattaché(e) à un chef de chantier, vous interviendrez auprès de clients industriels pour :
- Réaliser des travaux neufs et de maintenance sur des installations électriques industrielles (courants forts et faibles)
- Lire et interpréter les schémas électriques
- Poser et raccorder les équipements selon les plans
- Respecter les consignes de votre responsable et les normes en vigueur (sécurité, qualité, environnement)
- Effectuer les vérifications nécessaires avant la mise en service des installations
Votre profil : Formation : CAP / Bac Pro en électrotechnique ou équivalent
Expérience : Une expérience significative dans le secteur industriel est requise
Qualités : Autonomie, adaptabilité et disponibilité sont des atouts essentiels pour réussir sur ce poste
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Mulhouse (68)
Votre mission : Notre consultant, Léopole DARNAULT (LinkedIn), recherche pour une entreprise spécialisée dans la maintenance CVC, un(e) Technicien CVC pour intervenir sur un site industriel à Gien.
Votre mission :
En tant que Technicien CVC, vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance des installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) sur un site industriel.
Vos principales missions :
Assurer la vérification, le dépannage et l'optimisation des équipements de confort thermique (froid et chaud).
Contrôler la conformité des installations en fonction des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
Réaliser des interventions sur les installations CVC pour assurer leur bon fonctionnement.
Votre profil : Profil recherché :
Expérience en maintenance CVC avec une maîtrise des systèmes de chauffage et de froid.
Autonomie et capacité à intervenir rapidement pour résoudre des pannes ou effectuer des ré électriques et CACES nacelle souhaités, mais non impératifs.
Rémunération et avantages :
Salaire : 2 500EUR - 2 600EUR (minimum 4 ans d'expérience), jusqu'à 2 800EUR avec 13 mois de salaire.
37 heures par repas de 11EUR, 12 RTT/an, prime annuelle de 600EUR, participation et intéressement, CSE (500EUR/an).
Comment postuler ?
En contactant directement Léopole DARNAULT par mail : leopole.
Ou en répondant directement à l'annonce.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Gien-sur-Cure (58)
Votre mission : Notre consultant, Léopole DARNAULT, recherche pour une entreprise spécialisée dans les travaux de génie climatique et en tous corps d'état, un(e) Conducteur(trice) de Travaux TCE / CVC H/F, dans le cadre d'une création de poste sur le secteur d'Orléans.
Votre mission
Vous développez, organisez et pilotez l'exécution des travaux en tous corps d'état et en génie climatique, en assurant la satisfaction client, le bon déroulement technique et la rentabilité des opé principales missions
- Élaborer une stratégie de développement pour l'activité travaux CVC/TCE
- Gérer les chantiers de A à Z : planification, approvisionnements, sécurité
- Piloter les sous-traitants, coordonner les différents corps d'état
- Analyser les besoins clients, proposer des solutions techniques et commerciales
- Assurer la relation de proximité avec les donneurs d'ordre, prescripteurs et partenaires
- Chiffrer les travaux, rédiger les devis et suivre les marges
Votre profil : Profil recherché
- Formation Bac 2 minimum en bâtiment, génie climatique ou équivalent
- Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire
- Compétences en gestion de chantiers, CVC, électricité, pilotage d'équipes et chiffrage
- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et du service client
Rémunération et conditions
- CDI, basé à Orléans (45)
- Salaire brut annuel : entre 42 000 EUR et 50 000 EUR, selon profil et expérience
- Avantages : 13e mois, prime vacances, choix de RTT (0, 13 ou 23 jours), plan de formation interne
Comment postuler ?
? ? leopole.
Ou répondez directement à cette annonce.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Orléans (45)
Votre mission : Capacité à assister le conducteur de travaux dans l'exécution de divers ouvrages en cours, tels que la construction de barrages, travaux de gros oeuvre, murs de soutènement, etc.
Maîtrise du coffrage manuportable et de la banche, lecture de plans de coffrage et d'armature, implantation nivellement, et gestion d'équipes.
Votre profil : Expérience minimum de 5 ans en tant que Chef de Chantier, avec une expertise en béton
armé.
Conditions d'emploi : Contrat à Durée Déterminée (CDD) pour une mission de 6 mois, du 15 avril 2024 au 15 octobre 2024.
Voyage aller-retour Paris - Saint-Pierre pris en charge.
Salaire compétitif, logement de fonction et véhicule fournis.
Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées.
Lieu de travail: Saint Pierre et Miquelon (97500)
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