PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Un travail qui compte : vos tâches
- Réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client
- Vérifier les sécurités et réaliser un nettoyage complet des équipements
- Finaliser l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués
- Réaliser ponctuellement le dépannage : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage
- Proposer des devis aux clients en cas de changement de pièces
- Assurer ponctuellement l'installation et la mise en service des équipements confiés.
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Conditions d'emploi : Un lieu de travail qui compte : notre offre
- Opportunité de croissance et évolution professionnelle
- Salaire selon profil et expérience
- Prime mensuelle
- Prime panier repas
- Accès aux avantages du comité d'entreprise (parc d'attraction, cinéma…)
- Voiture de service, smartphone, tablette, carte essence et carte péage
- Accès au LinkedIn Learning
Localisation : Rennes
Votre mission : Spécialisés dans la recherche d'infiltration, votre mission première sera de détecter les origines des fuites et de procéder à leurs mises hors d'eau.
Vous accompagnerez un technicien en charge de votre formation sur des zones non accessibles de plain-pied.
Votre profil : Nous sommes à la recherche de personnes motivées, habiles de leurs mains, ayant le sens du travail en équipe.
Nous ne demandons pas de diplôme, toute formation peut s'effectuer dans nos locaux et sur terrain.
Vous êtes la personne idéale si :
- Vous possédez des connaissances en bricolage (expériences ultérieures de travail ou privées)
- Vous êtes autonome dans vos réflexions et avez le sens du partage d'informations.
- Vous êtes titulaire du Permis B
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération : 12 à 14 € de l'heure selon expérience
Avantages : Primes mensuelles primes annuelles paniers repas
Localisation : Strasbourg
Zone d'intervention : Bas-Rhin
Votre mission : Installer, réparer et entretenir toutes les installations de plomberie, de robinetterie, mais aussi les appareils sanitaires, thermiques, de chauffage, les canalisations et les tuyauteries.
Le plombier-chauffagiste effectue des découpes de tubes et des soudures, façonnant la tuyauterie pour l'adapter au lieu de l'intervention.
Une fois les installations effectuées, il connecte les appareils et s'assure du bon fonctionnement du système et de l'absence de fuite
Votre profil : Vous devez savoir notamment :
- Démonter et enlever une ancienne installation (chauffage, sanitaire...)
- Poser des éléments sanitaires et implanter des éléments de chauffage
- Réaliser la pose de tuyauteries encastrées ou apparentes (acier, cuivre, PVC, PER...) et les raccorder aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
- Monter et dépanner des chaudières
- Établir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (fuite de gaz, d'eau)
- Changer ou réparer les pièces défectueuses
- Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur et ajuster les réglages
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI
- Salaire : selon profil et expérience
- Lieu : Jouy-en-Josas
Votre mission : - Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matières (tournage, fraisage) à partir de programme informatique
- Utiliser les bons outils
- Régler les paramètres d'usinage
- Fabriquer la tête de série et Lancer la série une fois la tête de série validée
- Lire et respecter les plans, les procédures et les spécifications
- Intervenir si nécessaire sur le programme de la machine et en informer les méthodes - Respecter les instructions en termes de traçabilité et marquage
- Contrôler la conformité au cahier des charges
- Pratiquer l'auto contrôle
- Assurer le respect des règles qualité
- Signaler les écarts, les non-conformités et attendre les consignes -
- Effectuer la maintenance de premier niveau
Votre profil : Niveau d'études : Bac Pro Outilleur, Bac PRO usinage, BTS ERO, DUT GMP
Expérience indispensable en mécanique de précision (100e - microns) CN : 10-15 ans
Compétences :
Connaissances matériaux (non ferreux si possible), programmation ISO, usinage de précision 100e / Micron. Machines MAZAK, DOOSAN, DMG - Langages ISO, Mazatrol / Fanuc / Siemens. Savoir communiquer utilement et rendre compte de son activité.
Profil recherché :
Profil curieux, précis, organisé, respectueux des consignes et procédures, goût du travail bien fait et du travail en équipe, passionné par la mécanique
Vous avez envie de vous investir dans une entreprise à taille humaine, avec des valeurs fortes.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Les Pennes-Mirabeau (13)
Votre mission : Sous la supervision du responsable des achats,
Se charge d'épauler l'acheteur. Apporte son soutien dans diverses tâches liées à l'acquisition, prend ses responsabilités face au suivi administratif des acquisitions, mais ne décide pas seule. Peut gérer le budget de certaines familles d'achat. Aide à la préparation des achats, par des recherches d'informations sur le marché, peut consulter et dépouiller les offres.
Contacts internes/externes :
- fournisseurs - prestataires de services
- conducteurs - comptabilité
Tâches et Responsabilités
- Emettre les demandes d'avoir (du 21 au 23 du mois) suite aux rapprochements BL Factures
- Répondre aux contestations et suivre les retours de marchandise (1 fois par mois)
- Eventuellement Passer des commandes et vérifier les ARC
- Déclarer les sinistres automobiles, mettre le conducteur en relation avec l'expert, faire le suivi avec l'assurance, mettre à jour le tableau de bord sinistralité (à chaque évènement)
- Location des véhicules: coordonner les livraisons et les restitutions des véhicules avec les conducteurs et les loueurs (à chaque évènement)
- Contrôle technique: tenir le tableau de bord, informer les conducteurs de la date limite (1 fois par mois)
- Suivre les petits contrats d'entretien espace verts, ménage climatisation, nettoyage chéneaux
- Créer les fournisseurs sur la base ERP
- Créer les articles, les modifier sur la base ERP
- Etablir les fiches qualités fournisseurs et faire la synthèse (1 fois par an)
- Assister la responsable achat sur le montage du séminaire et le repas de fin d'année
- Proposer des solutions faces aux difficultés rencontrées dans sa mission
Votre profil : Expérience impérative dans le domaine du bâtiment.
Idéalement, vous avez une expérience en achats / approvisionnement, mais si besoin, une formation interne sera assurée.
Bonne autonomie et ténacité
Bonne capacité d'organisation et bon relationnel
Conditions d'emploi : Contrat : CDI à mi-temps
Horaires à fixer selon votre convenance.
Rémunération selon profil et expérience.
Poste basé en Essonne, proche de Montlhéry.
Votre mission : Véritable acteur de cette progression, vos missions seront les suivantes :
- Réaliser des plans techniques sur le logiciel Cadwork ou tout autre logiciel (fabrication et pose)
- Réaliser des visuels commerciaux
- Veiller au respect des déboursés, conformément au prévisionnel du service commercial
- Être force de proposition pour tout développement technique
- Organiser et optimiser la gestion globale des commandes : de la réception, jusqu'à la livraison clients
Votre profil : Certaines valeurs devront vous correspondre : esprit d'équipe, ouverture d'esprit et capacité d'adaptation, conscience professionnelle.
Issu(e) d'une formation en construction bois BTS/DUT dans les métiers du bois, Licence ou ingénieur.
La maîtrise de CADWORK, AUTOCAD ou similaire sont exigées.
Conditions d'emploi : Poste en CDI temps plein basé à Kourou en Guyane Française, entre 33 et 42K€.
Aide à l'emménagement possible en cas d'arrivée extérieure au département.
Veuillez adresser un CV et une lettre de motivation en indiquant la référence TBEMA 2022
Votre mission : La société LOCADIRECT est spécialisée dans la location de matériel pour les entreprises du BTP et plus particulièrement la location, le montage et le démontage de matériel d'échafaudage multidirectionnel lourd type LAYHER.
Votre mission :
Accompagné(e) du Directeur de l'agence, vous développerez notre activité :
- Vous étudierez les dossiers et piloterez les contrats en termes d'opération, définition de besoins, de méthodes, moyens humains et matériels,
- Vous serez responsable du budget prévisionnel de vos chantiers et vous serez garant(e) de l'optimisation de vos résultats ;
- Vous organiserez les livraisons, stockages et installations en coopération avec les équipes ;
- Vous encadrerez et piloterez les équipes de chantiers en phase de réalisation des travaux et serez garant(e) de leur performance en terme de qualité, de sécurité et de respect de l'environnement.
- Vous suivrez et contrôlerez les travaux des prestataires ;
- Vous serez garant(e) du parfait achèvement des chantiers dans le respect de la qualité et des délais.
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation minimale BAC 2 ou équivalent spécialisée en bâtiment.
Vous avez une parfaite connaissance des échafaudages, de leur montage et démontage.
Vous avez une expérience professionnelle minimale de deux à cinq ans dans un poste similaire.
Véritable homme/femme de terrain, vous êtes intransigeant(e) sur la sécurité, organisé(e), dynamique, doté(e) d'un grand sens de la communication, vous faites preuve de souplesse et d'adaptation,
Vous maîtrisez les outils informatiques.
Conditions d'emploi : Poste basé à Blois (41) avec déplacements ponctuels sur le territoire métropolitain
CDI temps plein
Rémunération et statut selon expérience
Votre mission : Le responsable d'activité maintenance n'attend que toi pour rejoindre cette structure à taille humaine et apporter ton expérience et ton expertise.
Ta responsabilité au sein de l'équipe est de réaliser la mise en service des installations aéraulique, hydraulique et multi technique cvc.
Dans le cadre de ton activité, des déplacements à la journée sont à prévoir sur le Loiret. Pour cela, un véhicule de service sera à ta disposition.
Votre profil : Acteur dans ce domaine d'activité, tu justifies d'une expérience réussie de 3-5 ans sur un poste similaire.
Pour mener à bien tes missions, tu disposes de permis de conduire.
Tu es une personne motivée, dynamique, avec un fort esprit d'équipe et de solidarité.
De plus, tu fais preuve d'un véritable sens de la relation client et d'un esprit de découverte.
Si tu te reconnais, n'hésite pas et dépose ta candidature.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Pour te motiver à rejoindre cette structure, notre client te propose un salaire fixe selon profil, des tickets-restaurant, des primes sur objectifs et une prime d'intéressement.
Lieu : Saint-Jean-de-la-Ruelle (45)
Votre mission : > Gérer les différentes phases de la vie d'un chantier (préparation, réalisation et clôture)
> S'assurer du respect des délais et de la qualité de la prestation fournie :
- Préparation en amont des nouveaux chantiers
- Mettre en place et gérer les sous-traitants
- Mettre en place et gérer les compagnons
- Gérer les approvisionnements des chantiers
- Assurer les rendez-vous de chantier
- Gérer les travaux supplémentaires
- Établir les situations mensuelles
- Établir les DGD
- Réception de chantier et levée de réserves
- S'assurer des retours de BL par chantier pour transmission aux achats
> Garant du suivi commercial avec les clients, maintenir une bonne relation (physique et téléphonique)
> Participer aux réunions de service
> Véhiculer une bonne image de l'entreprise : la tenue correcte des EPI et le bon entretien des véhicules
> Transmission impérative des informations quotidienne à la hiérarchie
> Centraliser les besoins de chantier au quotidien et les transmettre une seul fois par jour au bureau
Votre profil : Vous avez impérativement au moins 5 ans d'expériences dans le secteur. Vous acceptez les déplacements fréquents. Vous habitez le sud ou le sud ouest de la Région Parisienne (localisation actuelle de nombreux chantiers)
> Autonomie
> Sens du travail en équipe
> Sens de l'organisation
> Sens du relationnel interne et externe
> Sens de l'analyse et de la synthèse
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire 2600 € brut par mois
Avantage :
- Panier repas
- Véhicule de service
- Mutuelle
Localisation Saint-Witz
Votre mission : Le/La gestionnaire de copropriété a pour missions principales de commercialiser et vendre des offres de services de la gestion de copropriété en vue de sécuriser et valoriser les biens des copropriétaires dans un soucis de qualité de service rendu au client.
-Prend en charge la gestion de la copropriété afin de sécuriser et valoriser les biens du copropriétaires
-Participe au développement de l'agence et de son portefeuille
-Entreprend la découverte client (membres du conseil syndical, copropriétaires) et développe la relation client
-Incarne et promeut les marques auprès du client (membres du conseil syndical copropriétaires) et de son réseau
-Applique les règles de la profession et de l'entreprise
-Rend compte de son activité
Votre profil : Expérience requise
Responsable d'un portefeuille de copropriétés
Pour être gestionnaire de copropriété, il est essentiel d'avoir un bon sens du relationnel, de l'écoute, et une aisance à gérer les conflits. Il faut aussi avoir de la mobilité et de la disponibilité pour être toujours prêt à aller sur le terrain. Il doit être très polyvalent, avoir une approche pluridisciplinaire de tous les problèmes qu'il a à gérer et à régler avec de nombreux intervenants.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Le Mans (72)
Votre mission : Rejoignez une entreprise à la pointe de l'innovation dans le secteur nucléaire
Notre client est un acteur majeur du secteur nucléaire, reconnu pour son engagement envers la sécurité, l'excellence technique et l'innovation durable. En tant qu'entreprise orientée vers l'avenir, elle met un point d'honneur à créer un environnement de travail stimulant et collaboratif, où chaque collaborateur est encouragé à développer ses compétences et à contribuer activement aux projets d'envergure. Leurs valeurs reposent sur la transparence, le respect des normes de sécurité les plus strictes, et un esprit d'équipe solide favorisant l'innovation collective.
Votre rôle au sein de l'équipe
En tant qu'Ingénieur Interface, vous serez le lien essentiel entre les différentes équipes techniques et projets. Vous jouez un rôle central dans la coordination des activités entre les différentes parties, veillant à la fluidité des échanges et à la bonne intégration des solutions techniques. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, de gestion de projet et les partenaires externes pour garantir la réussite des projets dans le respect des délais et des normes de qualité.
Votre profil : Vos missions clés et compétences recherchées
Coordination technique : Assurer l'interface entre les différentes équipes d'ingénierie et de projet, en veillant à la cohérence des solutions techniques mises en oeuvre et à leur alignement avec les exigences du client.
Analyse et résolution de problèmes : Identifier les écarts techniques et proposer des solutions innovantes pour surmonter les défis complexes. Vous saurez faire preuve de rigueur et d'analyse pour anticiper les problématiques et apporter des réponses adaptées.
Communication et collaboration : Travailler en collaboration étroite avec les parties impliquées internes et externes, en développant des relations solides basées sur la confiance et la transparence.
Gestion des exigences : Participer activement à la définition et à la gestion des exigences techniques, en s'assurant que toutes les parties participent sont alignées sur les objectifs du projet.
Suivi de la conformité et des normes : Garantir que toutes les activités techniques respectent les normes de sécurité, les normes de qualité et les réglementations en vigueur dans le secteur nucléaire.
Compétences techniques : Une solide compréhension des systèmes de contrôle-commande, des processus d'ingénierie et une expérience en gestion de projets complexes dans un environnement hautement réglementé.
Ce que nous offrons
Rémunération attractive : Un salaire compétitif en fonction de votre expérience et de vos compétences, avec des perspectives d'évolution de carrière au sein d'une organisation en pleine croissance.
Avantages sociaux : Couverture santé complète, plan de retraite, primes de performance et des programmes de formation continue pour favoriser votre développement professionnel.
Environnement de travail stimulant : Un cadre de travail moderne et collaboratif, des projets innovants et une culture d'entreprise qui valorise l'engagement et la diversité.
Mobilité et évolution : Possibilité de mobilité interne et opportunités d'évolution au sein d'un groupe international présent sur les projets nucléaires les plus ambitieux.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe passionnée par l'innovation et engagée à repousser les frontières de la technologie dans le secteur nucléaire.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Paul-lès-Durance (13)
Votre mission : Débutant (formation en interne possible) ou véritable expert(e) dans votre domaine, vous expliquez au mieux au client les différentes étapes et délais du procédé de recherche de fuites. Vous détectez les fuites visibles ou invisibles, dans le respect des procédures et des normes en vigueur.
Vos missions :
Plomberie / Recherche de fuites :
Procéder à une investigation poussée et réfléchie, avec un matériel spécifique avancé, mis à votre disposition
Établir un rapport complet et détaillé avec photos, explications, conclusions et préconisations pour les futurs travaux de réparation du client (tablette et logiciel fournis)
Organiser et réaliser des opérations de détection de fuites
Prendre des mesures, puis mettre en oeuvre la prestation avec les techniques adéquates
Respecter les normes et procédures : standards, qualité, sécurité
Effectuer de la maintenance préventive en vue d'optimiser le fonctionnement
Electricité :
Dépannage et mise en sécurité sur réseau électrique et sanitaire
Réparation, entretien et rénovation d'installations électriques (courant fort/faible) et sanitaires
Diagnostic de panne et recherche de solution
Votre équipe :
Vous intégrerez une équipe de techniciens tous corps de métiers volants et serez rattaché à un Responsable d'activité travaux ou dépannage, ou directement au Responsable de l'agence. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin.
Votre profil : Compétences techniques et humaines demandées :
Expertise en plomberie
Maîtrise des techniques de recherche de fuite (investigation simple à avancée et complexe)
Maîtrise de la prise de mesures et de la transcription en rapport de recherche de fuite
Compétences en électricité
Connaissance des normes techniques / de sécurité
Aisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone)
Sens du service client
Maîtrise d'outils informatiques (smartphone, ordinateur, logiciels métier)
Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanément
Esprit d'équipe, organisation et communication
Capacité d'adaptation
Respect du matériel et de la déontologie
Expérience souhaitée :
De formation technique de type CAP/BEP, vous êtes débutant ou expérimenté en recherche de fuites et avez des compétences en électricité.
Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
Poste en itinérance, permis B en cours de validité obligatoire
Conditions d'emploi : Type de contrat : CDI
Temps de travail : temps plein 39h00 hebdomadaires (heures supplémentaires rémunérées et exonérées de charges et d'impôt)
Cycle de travail : journée - du lundi au vendredi
Rémunération :
2 400€ à 2 800€ brut mensuel selon profil et expérience rémunération variable (prime mensuelle sur chiffre d'affaires) prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payés
Avantages :
Véhicule utilitaire de service y compris pour les trajets domicile/entreprise, carte essence / péage, outillage technique fourni
Vêtements de travail et prise en charge du nettoyage
Téléphone portable et matériel informatique de chantier
Paniers repas, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTP
Formation interne métier en continu
Localisation : Beaucouzé
Démarrage dès que possible
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
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