PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
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Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
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Votre mission : Le rôle consiste principalement à gérer des projets de génie climatique et de tuyauterie industrielle, avec un focus sur l'étude de prix, la gestion des chantiers, et l'accompagnement des clients.
Rattaché(e) au Directeur de l'agence, vous aurez la responsabilité de :
·Réaliser des études de prix pour les projets,
·Dimensionner, chiffrer, et finaliser des propositions de travaux selon les demandes du responsable d'agence,
·Assurer le pilotage et le suivi des chantiers, incluant les approvisionnements, les commandes fournisseurs, et l'organisation du travail des techniciens,
·Coordonner les prestataires et sous-traitants et garantir le respect des règles de sécurité,
·Conseiller les clients tout au long du projet, en tenant compte des objectifs budgétaires et structurels.
Votre profil : Pour réussir et vous épanouir dans ce poste, les compétences et qualités suivantes sont requises :
·Formation : Niveau Bac 5 en Génie Climatique,
·Compétences techniques : Maîtrise du dimensionnement et du chiffrage d'installations en génie climatique,
·Compétences commerciales : Savoir élaborer, présenter et défendre un devis auprès des clients,
·Maîtrise informatique : Bonne aisance avec les outils numériques,
·Qualités personnelles : Curiosité, autonomie, sens de la collaboration, orientation vers la satisfaction client, goût pour le travail en équipe, et appétence pour le terrain et la dimension commerciale du métier.
Ce poste convient aux personnes souhaitant évoluer dans un cadre humainement et professionnellement enrichissant, avec une entreprise engagée pour la diversité et l'égalité professionnelle.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Aix-les-Bains (73)
Votre mission : Sous la responsabilité du manager d'activité, le responsable de chantiers aura comme mission principale le suivi et la production des chantiers au sein de la structure.
- Vous aurez pour mission de gérer des chantiers de CVC - Plomberie selon les documents d'exécution remis par notre bureau d'études et par votre expérience, vous devrez agir en parfaite autonomie sur les chantiers
- Vous devrez gérer la totalité des moyens de production (moyens humains et matériels): main d'oeuvre interne, sous-traitants, approvisionnement des fournitures, manutention des gros équipements...
- Vous préparez et organisez les chantiers (approvisionnement, moyens, ressources) à l'aide des outils informatiques mis à votre disposition
- Vous serez l'interlocuteur de la maitrise d'oeuvre et de la maitrise d'ouvrage au quotidien (notamment via les rendez-vous de chantiers hebdomadaires)
- Vous devez savoir gérer les chantiers depuis la période de préparation jusqu'à l'année de parfait achèvement en passant par le suivi des mises en service
Pour cela, vous devez maitriser bien évidemment les techniques de notre métier (chauffage, plomberie, climatisation, ventilation, régulation, électricité...)
Vous veillez à la bonne réalisation des prestations dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité
Animateur d'une équipe, vous appliquez les règles de sécurité et normes environnementales
Votre profil : Expérience dans le domaine génie climatique demandée
Autonome, rigoureux et organisé
Avoir le sens des responsabilités
Formation : Brevet Professionnel Monteur en installation de génie climatique ou sanitaire est un
Déplacement hebdomadaires possibles mais occasionnels
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire selon profil et expérience Primes ponctuelles
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Comité d'entreprise
- Véhicule personnel
- Intéressement
Localisation Saint-Étienne
Votre mission : Dans le cadre de notre développement continu, nous recherchons des candidats dynamiques et compétents pour rejoindre notre équipe. Les postes disponibles offrent des opportunités passionnantes dans le domaine du courant faible en Corse.
Les candidats sélectionnés devront démontrer une expertise dans les domaines suivants, tout en faisant preuve de compétences en gestion et en organisation :
Les qualités et compétences recherchées incluent :
-Une expérience significative dans le domaine du courant faible, avec une connaissance approfondie des technologies et des pratiques du secteur.
-Une aptitude avérée à gérer et organiser une équipe, avec une expérience préalable de gestion d'au moins trois personnes.
-Une expertise dans le dépannage des installations et la résolution efficace des problèmes.
-Une capacité à gérer les approvisionnements et les commandes de manière efficace et efficiente.
-Un excellent sens du relationnel client, avec la capacité à établir et maintenir des relations professionnelles de qualité.
-Une forte compétence en planification et gestion des plannings, avec une capacité à travailler sous pression et respecter les délais.
-Une maîtrise des outils de conception et de réalisation de plans, ainsi qu'une capacité à mener des études techniques.
-Une aptitude à gérer et superviser des chantiers, en assurant un suivi rigoureux et une gestion efficace des ressources.
Le candidat idéal sera donc un professionnel expérimenté et engagé, capable de représenter avec excellence notre entreprise et de contribuer à notre succès continu.
Votre profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience solide et avérée dans le domaine du courant faible, démontrant ainsi une réelle passion et engagement pour le secteur.
Le candidat idéal sera un professionnel corporate, capable de représenter efficacement notre entreprise et nos valeurs.
Votre mission : Nous recrutons un Délégué Commercial Service basé à Bordeaux / Toulouse. Vous serez en charge de la relation commerciale d'un portefeuille de clients Grands Comptes existant et potentiel dans un ou plusieurs secteurs d'activité.
Vous aurez pour mission de développer et pérenniser le volume d'affaires et formaliser des contrats cadre Service pour des grands comptes.
CELA VOUS OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : VOS MISSIONS PRINCIPALES
- Elaborer une stratégie de vente spécifique à chaque client Grands comptes
- Assurer le suivi et le développement des accords-cadres
- Suivre les clients existants et identifier les prospects sur le marché cible
- Développer des relations constructives avec les clients potentiels, tout en maintenant les relations existantes avec les clients
- Collaborer avec les équipes commerciales et techniques afin de construire des propositions gagnantes pour les clients actuels et potentiels, le cas échéant sous forme de soutenance
- Négocier les conditions contractuelles avec les clients et les communiquer aux parties prenantes
- Collaborer avec les équipes de développement pour garantir que les spécifications de nos solutions sont conformes aux attentes de nos clients et conformes à nos engagements contractuels
- Assurer le reporting et utiliser les outils de chiffrage préconisés (Salesforce)
- Devenir un expert métier et rester informé des dernières nouvelles du secteur
- Elaborer / coordonner les études en phase d'avant-projet afin de bien qualifier les demandes.
- S'assurer que toutes les procédures en place soient bien respectées (ex : autorisations d'engagement, scoring, accusé de réception de commande, ouverture de compte, FLV (fiche de liaison vente) synthétisant toutes les informations requises à la bonne exécution du projet (interlocuteurs, marges, planning etc.)
Votre profil : NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES
- Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale
- Vous avez une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste équivalent idéalement dans le domaine de la prestation de service (nettoyage, hygiène …)
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome
- Rigoureux et organisé, vous êtes disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Outils informatiques : SAP, Pack office, Salesforce
Votre mission : En tant que l'un des trois leaders mondiaux de systèmes d'accès et de sécurité Dormakaba donne vie à des solutions d'accès intelligentes et sûres. Nous sommes un partenaire de confiance, synonyme d'innovation et de performance, le tout dans un environnement de travail attractif. Rejoignez notre équipe de 16 000 collaborateurs dans le monde et aidez-nous à bâtir la confiance chaque jour.
Dormakaba recherche pour l'une de ces filiales, la société Fermatic, un Technicien de Maintenance 78 H/F dans le cadre d'un remplacement.
Vous pourrez intervenir sur les équipements de type: portails, portes de garages, rideaux métalliques, portes piétonnes, portes sectionnelles, barrières levantes automatiques, ec
Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.
CELA VOUS OUVRE LA PORTE DE VOTRE AVENIR : VOS MISSIONS PRINCIPALES
· Réaliser la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client
· Vérifier les sécurités
· Effectuer un nettoyage complet de la porte
En cas de panne, le technicien a également pour mission :
· Analyser la panne
· Proposer un devis en cas de changement de pièces.
· Mettre en service et nettoyage
Vous pouvez intervenir ponctuellement et participer à la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements.
Votre profil : NOUS AVONS CONFIANCE EN VOUS : COMPETENCES et QUALITES
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
- Vous avez une expérience de 5 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
- Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
- Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
- Permis B valide obligatoire
Conditions d'emploi : - Type d'emploi : CDI
- Prise de poste : dès que possible
- Salaire : à partir de 2400€ Bruts / mois.
- Lieu : Guitrancourt (78 440) IDF
Votre mission : Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux Principal vous intervenez en permanence sur le chantier dans :
- la gestion du personnel,
- la gestion des sous traitant,
- la gestion des approvisionnements,
- suivi et respect du budget du chantier
- élaboration des plannings d'exécution
- le respect des délais d'exécution selon les volumes d'heures et de main d'oeuvre définis,
- le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Votre profil : Issu(e) d'une formation bac 2 confirmé spécialisée en Batiment, vous avez impérativement de 2 a 5 ans d'expérience en tant que Chef de Chantier TCE ou bien débutant accepté niveau Bac 5 / Ingénieur.
Vos principales qualités sont : Sens de l'organisation, Capacité de décision et Autonomie.
Les débutants sont acceptés si motivation.
Vous acceptez des déplacements fréquents.
Conditions d'emploi : Contrat : CDD 12 mois minimum
Rémunération : Entre 2000 et 2800 € / mois
Avantages :
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule personnel
Localisation : REIMS (51)
Votre mission : En tant qu'expert dans votre domaine, vous êtes responsable de la mise en oeuvre de la stratégie RH, élaborée en collaboration avec la Direction.
Vos missions :
- Manager et superviser l'administration du personnel
- Réaliser les paies et effectuer les déclarations associées
- Organiser et animer les événements liés à la fonction RH
- Favoriser la communication auprès de l'ensemble du personnel
- Gérer les IRP et négociations avec les partenaires sociaux
- Développer les compétences du personnel et recruter les futurs collaborateurs
- Assurer la veille juridique et être conseil auprès des responsables et de la Direction
Votre profil : La rigueur et l'organisation sont des atouts qui vous caractérisent. Vous êtes titulaire d'un BAC 5, avec une spécialisation en Ressources Humaines.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Charleville-Mézières (08)
Votre mission : Vous témoignez d'une expérience en tant que conducteur/ingénieur travaux et êtes responsable de la coordination opérationnelle d'un chantier de taille significative ou de plusieurs chantiers.
Vous êtes positionné(e) sur des chantiers de logements et ouvrages fonctionnels neufs.
A ce titre, vous pilotez les activités de votre périmètre, notamment :
- Sur la partie Technique :
Assurer les démarches d'ouverture du chantier.
Piloter la réalisation des études d'exécution.
Gérer et suivre les commandes de matériels/matériaux.
Réaliser un planning prévisionnel et suivre l'avancement du chantier.
Contrôler la conformité et la qualité des réalisations.
Représenter l'entreprise aux réunions hebdomadaires client.
Organiser des réunions de chantier et rédiger les comptes rendus.
Réceptionner et obtenir le PV de réception, lever les réserves.
Réaliser les DOE.
- Sur la partie Gestion/administration :
Établir et suivre le budget d'exécution.
Gérer le compte d'exploitation mensuel de chantier.
Vérifier le bon règlement des factures sous-traitants et fournisseurs.
Établir les situations clients et s'assurer de leur bon règlement.
Négocier et assurer le suivi avec les sous-traitants/fournisseurs/clients.
- Sur la partie managériale :
Fédérer les équipes et leur transmettre les informations.
Identifier les potentiels, former et développer les compétences.
Effectuer les entretiens annuels et suivre les autres entretiens d'évaluation des compagnons.
Recadrer et sanctionner le cas échéant.
Veiller au maintien d'un bon climat social et aux conditions de travail.
Appliquer et faire appliquer les règles RH : congés, pointage...
Respecter et faire appliquer la politique prévention sur un chantier.
Votre profil : De formation bac2 à bac 5 (école d'ingénieur, master...) spécialisée dans le domaine du BTP, vous disposez d'une expérience de 5 à 7 ans sur un poste similaire de préférence en GO.
Vous disposez de fortes capacités d'organisation et d'anticipation et d'une belle sensibilité pour le suivi des travaux
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Nanterre (92)
Votre mission : Vous aurez pour missions :
- Dépannage, maintient et création des équipements/installations électriques en courants forts et faibles
- Polyvalence technique : connaissance de bases dans d'autres disciplines techniques nécessaire dans le cadre de la garde technique
Activités principales :
- Réalisation des petits dépannages quotidiens, suivant le planning en vigueur, relevant de sa spécialité ou non avec la possibilité de faire appel à un spécialiste
- Proposition d'actions d'améliorations au regard des interventions réalisées ou problèmes constatés
- Réalisation de la maintenance préventive électrique
- Réalisation de petits travaux ne relevant pas de sa spécialité (maçonnerie, plomberie, menuiserie etc.)
- Réalisation des achats en relation avec les activités à réaliser
- Réalisation des études avant petits travaux
- Suivi des travaux sous traités
- Réalisation de petits travaux ou intervention dans d'autres corps de métier
- Conduite des installations électriques et de ventilation/climatisation, téléphonie…
Activités spécifiques au poste :
- Participation à la garde technique et sécurité du site principal d'affectation
- Intervention et traitement préventif ou curatif des événements liés à la sécurité incendie
Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP en lien avec la spécialité requise (électrotechnique).
Vous êtes également titulaire du SSIAP 1.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Localisation : Paris (75)
Rémunération selon profil :
- Fourchette basse à 35/37K€ pour 5 ans d'expérience (astreinte comprise)
- Fourchette haute à 47K€ pour un sénior de plus de 30 ans d'expérience (astreinte comprise)
À noter que les astreintes représente jusqu'à 1 000€ brut / mois. L'astreinte intervient en moyenne 1 semaine toutes les 5 semaines.
Pendant la phase d'intégration du candidat qui dure environ 7 mois avant qu'il soit autonome pour réaliser des astreintes, nous lui payons les astreintes (sans pour autant qu'il en fasse).
Convention Collective : CCN51
Période d'essai : 2 mois non renouvelable
Votre mission : - Placé sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous aurez en charge la réalisation de chantiers en GO/Réhabilitation, compris l'implantation et traçage.
- Vous interviendrez sur des chantiers d'envergure en respectant nos exigences qualitatives.
- Vous savez organiser, planifier, anticiper, mobiliser vos équipes et vous avez le goût du travail bien fait.
- Vous avez un bon relationnel et veillez au respect des conditions de sécurité.
- Vous assurez l'approvisionnement, les commandes matériels, les relations fournisseurs.
- Vous encadrez les sous-traitants.
Votre profil : Vous justifiez de 7 ans d'expérience minimum en Réhabilitation / Gros Oeuvre
Vous avez de très bonnes connaissances en réhabilitation.
Profils de Conducteurs de travaux débutants acceptés si vous avez une formation spécifique ou une expérience en gros oeuvre et réhabilitation.
Vous savez prendre des initiatives.
Vous êtes organisé(e), autonome, rapide d'esprit et doué(e) d'un très bon sens relationnel.
Vous devez savoir anticiper les problèmes d'organisation, savoir manager des hommes et être mobile.
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Poste basé en IDF
Rémunération : à définir selon profil et compétences
Merci de transmettre votre candidature en cliquant sur Répondre à l'annonce .
Votre mission : - Vous répondrez aux appels d'offres de rénovation et accords cadres
- Vous consulterez nos fournisseurs partenaires pour obtenir des prix de fourniture.
- Vous rédigerez le mémoire technique.
- Vous serez amené à vous déplacer sur les chantiers pour faire des relevés ou assister aux réunions.
- Vous expliquerez à nos sous traitants la synthèse des dossiers pour une bonne mise en oeuvre conforme au DTU.
Poste 80% bureau et 20% déplacements.
Votre profil : Vos principales qualités sont :
- votre ponctualité
- votre énergie
- votre rigueur
Les débutants sont acceptés si motivation.
Conditions d'emploi : - Contrat : CDI - 169h
- Rémunération attractive
- Possibilité d'obtenir un véhicule de société
- Lieu : La Courneuve (93)
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