PMEBTP est depuis 25 ans la 1ère et la plus importante communauté française de travailleurs liés au secteur BTP. PMEBTP est un service interactif d'aide au recrutement du personnel cadre et non cadre du secteur BTP / Construction.
Le service PMEBTP s'adresse aux spécialistes des RH, cabinets de recrutement, sociétés de travail temporaire, Grands Groupes du secteur BTP, PME, TPE, ainsi qu'aux organismes publics (OPAC,OPHLM,mairies, collectivités locales, ministères ...).
L'équipe spécialisée RH et BTP de PMEBTP accompagne ses clients et ses candidats jusqu'au succès par des contacts personnalisés.
Service Emploi spécialisé depuis 25 ans
Pour être rappelé, indiquez votre numéro de téléphone.
Le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP) regroupe un grand nombre de professionnels (ouvriers, concepteurs et encadrants). Ils interviennent dans la construction, la réhabilitation, la rénovation et la maintenance des ouvrages. En France, ce secteur est très dynamique en termes de recrutement. Ce domaine porteur d'avenir est ouvert à tous les candidats, du CAP au diplôme d'ingénieur.
En savoir +
Votre mission : Sous la responsabilité de votre chef d'Atelier, vous serez en charge :
- de la fabrication,
- du débitage,
- de l'usinage,
- de l'assemblage de sous-ensembles,
- du montage et vissage,
- des travaux de finition.
Votre profil : Ouvrier professionnel de formation CAP, BEP,BP... vous justifiez d'un minimum de 2 ans d'expérience à ce poste.
Vous savez travailler manuellement de manière traditionnelle mais également sur machines à commandes traditionnelles.
Vous savez lire
Conditions d'emploi : CDI
Poste basé à Alfortville
Rémunération votre profil (qualification, compétence et ancienneté)
Votre mission : Un travail qui compte : vos tâches
- Développer et pérenniser le volume d'affaires multi-produits avec les clients existants et les prospects, sur son secteur d'activité des produits commercialisés par Dormakaba France.
- Maîtriser le chiffre d'affaires " entrées en commandes " en garantissant les marges et en valorisant la pertinence des offres multi-produits de Dormakaba France en réponse aux besoins des clients.
- Mettre en oeuvre la politique commerciale au niveau de son territoire en construisant des plans d'actions adéquats, être garant de la réalisation des objectifs fixés
- Assurer le déploiement et le respect des Accords Cadres en vigueur
- Mettre en oeuvre la stratégie et les plans d'actions de la société sur ces comptes en coordination avec les directives de la hiérarchie
- Bâtir un maillage relationnel de fidélisation client
- Etre l'interlocuteur régional des clients à décision décentralisée ou centralisée
- Réaliser les objectifs quantitatifs et qualitatifs en termes de chiffre d'affaires, vente de services et de marge définis par la Direction
- Vendre des installations et des contrats de services
- Prospecter le(s) marché(s) et/ou les comptes cibles afin de bâtir et mettre en oeuvre un plan de développement structuré en local ou en national
- Suivre l'évolution des produits et le marché de la concurrence
Votre profil : Une expérience qui compte : vos compétences
- Formation supérieure commerciale ou technique - Diplôme
- École de commerce/formation qualifiante ou expérience pro équivalente dans un poste similaire
- 3 ans minimum dans une fonction commerciale dans le second oeuvre du bâtiment, idéalement un des métiers couverts par l'Entreprise (Contrôle d'accès, portes automatiques, gestion du temps, serrurerie, agencement du verre) ou activités connexes en biens d'équipements (portails, ascenseurs, sécurité électronique, courants faibles)
- Bonnes capacités relationnelles, d'écoute et d'analyse, aptitude à convaincre, fortes compétences de négociation commerciale, capacité à travailler en équipe, autonomie
Conditions d'emploi : Prise de poste : dès que possible
Lieu : Sud-Ouest France (33)
Type d'emploi : CDI
Salaire : Selon profil et expérience
Voiture de service, smartphone, PC, carte essence et carte péage
Votre mission : Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous intervenez auprès d'une clientèle de particuliers, d'entreprises, et encadrez votre équipe.
Vos missions sont :
• Organisation et planification de l'atelier et des postes de travail suivant les besoins en cours et à venir
• Informer le service commercial sur les délais, les coûts de l'élément à façonner après identification des contraintes de réalisation
• Organiser et préparer les matériaux et ouvrages finis pour chaque chantier
• Contrôler l'approvisionnement des matériels et matériaux de chantier.
• Gérer les engins, les machines et l'outillage des ateliers et veiller à leur bonne utilisation par l'équipe
• Vous êtes le garant du respect des règles de sécurité et du nettoyage des ateliers
• Vous savez travailler en autonomie et êtes sensible aux règles de sécurité
Votre profil : Vous devrez être doté(e) d'un sens de l'autonomie et du bon sens et devra travailler en équipe
Une expérience à un poste similaire d'au moins 5 ans avec diplôme professionnel demandé
L'exigence est la plus grande qualité de nos clients! Il s'agira de comprendre leurs besoins, satisfaire leurs demandes, et garantir un travail de haute qualité et finition
Prudent, vous accordez une attention particulière à la sécurité
En lien étroit avec la direction générale, vous réaliserez des reportings réguliers sur votre activité
Vous serez à même de vous déplacer dans le département dans le cadre de vos chantiers
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire entre 2500 et 3750 € / mois
Avantages :
• Mutuelle
• Calendrier interne avec des vendredis non travaillés
Localisation Baie-Mahault, Guadeloupe
Votre mission : • Lire les plans
• Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings…)
• Utiliser les techniques de maçonnerie, coffrage, ferraillage
• Mise en oeuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers …)
• Assembler et positionner des éléments d'armature en béton
• Petit coffrage : poteaux, poutre, muret
• Couler du béton
• Réaliser les ouvertures : porte, fenêtre ...
• Réaliser de l'isolation intérieur et pose de placoplâtre
Votre profil : • Vous êtes rigoureux, polyvalent, autonome et vous disposez d'une expérience professionnelle de 5 ans sur ce poste
• Savoir conduire les engins (pelleteuse, chargeur, grue rotative) serait un plus
Permis B indispensable
Conditions d'emploi : Contrat en CDI
Salaire selon profil entre 2k€ et 2.7k€ net
Avantages :
• Plan d'épargne entreprise
• Panier repas
Localisation : Secteur du 78 essentiellement localisé autour de Rambouillet (rayon de 40km)
Votre mission : Vos challenges à leurs côtés :
- Lire et interpréter des plans
- Contrôler la mise en service et essais des installations
- Évaluer les besoins prévisionnels en personnel, outillage et approvisionnement
- Rendre compte de l'avancement des ouvrages, dysfonctionnements et demandes client
- Organiser et animer une équipe
- Réaliser une partie des travaux d'installation en appui de vos collaborateurs
- Réaliser en autonomie des travaux complexes
- Veiller à la mise en conformité des installations
Votre profil : - De formation Bac en génie climatique
- Une expérience sur un poste similaire
Avantages:
-CSE
- Mutuelle santé Pro-BTP avec une participation financière employeur de 55%,
- Tickets Restaurant
- Prime variable annuelle et Prime sur les résultats annuels
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Bordeaux (33)
Votre mission : Intégré(e) à la Direction Marketing et rattaché(e) au Responsable Technique Clients, vous devenez l'expert(e) des produits façades (bardage, vêture, briques apparentes...) pour nos équipes internes et nos clients (Maîtres d'OEuvre, Maîtres d'Ouvrage). Vous aurez pour principales missions :
- Assistance technique : Accompagner les équipes commerciales (Technico-commerciaux, prescripteurs) sur les aspects techniques (thermique, sécurité incendie, acoustique, mécanique).
- Coordination projets spécifiques : Assurer le lien entre nos experts en production et les équipes commerciales pour des projets personnalisés.
- Développement produits : Piloter les dossiers d'agréments techniques (Avis Techniques, DTA...) et suivre les essais et études nécessaires à l'évaluation de nouveaux systèmes et produits.
Votre profil : Issu(e) d'une formation d'ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en Bâtiment, Génie Civil, Génie Mécanique ou Génie Énergétique, vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, ou en bureau d'études ou de contrôle. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences techniques et votre maîtrise des réglementations liées à la façade.
Compétences clés :
Solides connaissances en thermique, acoustique, sécurité incendie et environnement appliqués au bâtiment, idéalement dans le domaine des façades.
Maîtrise de la gestion de projets techniques.
Très bonne maîtrise des outils bureautiques et du logiciel Autocad.
Anglais courant à l'oral et à l'écrit ; l'Allemand est un plus.
Qualités relationnelles, esprit d'équipe, et force de proposition.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Les avantages :
Rémunération attractive en fonction de votre expérience.
Statut Cadre avec des avantages sociaux intéressants.
Des déplacements ponctuels
Lieu : Strasbourg (67) à l'ouest (environ 12km)
Votre mission : Vous serez en charge du développement des logiciels embarqués, vos missions :
▪ Développement de logiciels sur microcontrôleurs en C ou C
▪ Réaliser l'ensemble des activités logicielles : codage et tests
▪ Vérifier les logiciels embarqués
▪ Concevoir, développer des logiciels
Votre profil : ▪ Vous êtes issu(e) ou vous suivez une formation supérieure d'Ingénieur en systèmes embarqués.
▪ Ce serait un plus si vous aviez des connaissances de ces outils : NXP MCUxpresso et des processeurs MIMXRT
Vous êtes autonome et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de vous adapter à des contextes techniques variés.
Conditions d'emploi : Stage ou alternance
Conditions à déterminer
Poste situé à La Verrière
Votre mission : Vos missions quotidiennes seront :
- Encadrer une équipe de maintenance et d'installation d'équipements
- Préparer, organiser et planifier la production et les diverses commandes clients confirmées
- Garantir la qualité d'exécution des prestations et travaux
- Garantir la sécurité sur les chantiers
- Rédiger des procédures de maintenance et de mise en oeuvre et les faire respecter par nos personnels
- Conseiller les clients et représenter l'entreprise dans les phases d'exécution
- Assurer un suivi financier et maitriser la rentabilité des chantiers
Votre profil : Compétences :
- Expérience de 2 ans minimum dans un poste identique
- Niveau ingénieur travaux industriels et maintenance
- Permis B
Qualités :
- Être dynamique et précis(e)
- La rigueur est indispensable
- Apte à travailler en équipe avec un esprit de cohésion
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Rémunération et avantages :
- Salaire de base brut entre 30000 et 36000 € par an selon expérience
- 13ème mois
- Prime de vacances
- Indemnité de logement
Poste basé à Remire Montjoly (Guyanne)
Votre mission : Mon client, promoteur comptant une vingtaine de collaborateurs, souhaite continuer son développement et recrute dans ce cadre un responsable foncier H/F afin de développer le secteur de la Marne (51).
La particularité de ce promoteur est qu'il ne réalise que de la vente en bloc auprès des bailleurs, car ces derniers ont des objectifs de production fixés par l'État supérieurs à ce qu'ils sont en mesure de produire eux-mêmes.
C'est un marché résilient, sans défaillance de paiement et disposant de peu de concurrents.
Les opérations sont des logements intermédiaires, collectifs, du R2 ou 3 en général, dans des villes entre 3 et 10 000 habitants. Ce promoteur a fait 250 logements en 2023 et possède plusieurs filiales qui vont assurer l'ensemble de la chaine de production de logements, de l'identification des emplacements à leur construction.
En tant que développeur foncier, vos missions seront :
- Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur
- Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la
réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe
- Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires
- Signatures des promesses de vente.
- Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement
- Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de
construire.
- Signatures des acquisitions foncières chez les notaires
La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus sur le terrain que par réseau. Il faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).
Salaire selon profil (évolutif) primes (selon les m2 de surface habitable bonus sur objectif) véhicule de fonction
Votre profil : Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, relationnel. Vous êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent.
Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre candidature.
Vous avez une expérience en tant que développeur foncier d'au moins deux ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier indépendant avec au moins 6 à 7 années d'expérience et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Reims (51)
Votre mission : Sur notre site d'Orange, vous seconderez le Chef d'Atelier qui lui se trouve sur le site principale à Montéilmar.
Vous avez en charge l'entretien des véhicules roulants qui se présentent chaque jour et assurez la remontée des anomalies constatées à votre responsable.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Gérer la partie administrative de notre site d'Orange (gestion des stocks, commandes des pièces, mettre à jour les ordres de réparations...)
- Réaliser le diagnostic des pannes et effectuer les réparations
- Assurer les opérations de maintenance préventive et curative
- Respecter les procédures internes
- Améliorer la fiabilité des matériels
Votre profil : Formation :
- CAP Mécanicien
- Formation interne ADR 1.3 et 1.10
Si vous possédez le permis CE avec FIMQ, ce serait un vrai plus I
Connaissance / capacité :
- Connaissance à propos de la technique poids lourds
- Organisation de votre travail en fonctions des priorités
Expérience professionnelle :
- Avoir une première expérience en mécanique PL ou sur l'entretien d'engins agricoles/TP
Qualité personnelle et aptitude :
- Organisation
- Prendre soin des outils
- Précautionneux
- Respectueux dans vos tâches et consignes
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Horaires : du lundi au vendredi, de 08H00 à 12H00 et de 14H00 à 18H00
Accord intéressement et participation
Avantages sociaux
Poste basé à Orange
Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Installation et Maintenance de la région, vous êtes en charge de réaliser des contrats de maintenance.
Un travail qui compte : vos tâches
Le Technicien est amené à réaliser des contrats de maintenance : réalisation de la visite en conformité avec le type de contrat souscrit par le client.
Le Technicien vérifie les sécurités et réalise un nettoyage complet de la porte.
Il finalise l'intervention par le renseignement du bon d'intervention des travaux effectués, nom, tampon et signature du client. Le Technicien date et signe également le bon.
Le Technicien est également chargé des dépannages : analyse de la panne, résolution du problème, mise en service et nettoyage.
Le Technicien propose un devis en cas de changement de pièces.
Il reçoit le règlement des clients sur demande de sa hiérarchie ou suivant les procédures en vigueur.
Le Technicien doit assurer la pose et la mise en service des portes automatiques et autres équipements qui lui sont confiés.
Le Technicien avant toute intervention s'assure d'avoir tout le matériel nécessaire (préalablement chargé dans le véhicule utilitaire) et le dossier de pose (plan type …).
Sur place, dès son arrivée, il prend contact avec le client ou son représentant.
Il assure ensuite la pose conformément au cahier des charges : Pose du mécanisme,
Montage des vantaux, Câblage,
Tests des organes de sécurité
Test kit " CO48 ".
Il finalise l'intervention par une démonstration auprès du client, le Procès-Verba de réception signé et renseigné par le client et le nettoyage de nos ouvrages.
En cas de réserves, il en réfère à sa hiérarchie et il doit tout mettre en oeuvre afin d'assurer la levée totale de celles-ci.
Votre profil : Vous êtes issu(e) d'une formation technique en automatisme, électrotechnique ou domotique
Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans la maintenance, la réparation et/ou l'installation de produits techniques (idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment ou des ascenseurs ou de la fermeture automatique).
Vous avez un bon relationnel, un esprit d'équipe, êtes soigneux et autonome.
Rigoureux et organisé, vous savez mener à bien un chantier tout en restant disponible et réactif vis-à-vis de votre client.
Permis B valide obligatoire
Votre mission : Le responsable d'activité maintenance n'attend que toi pour rejoindre cette structure à taille humaine et apporter ton expérience et ton expertise.
Ta responsabilité au sein de l'équipe est de réaliser la maintenance, le dépannage et l'entretien des installations frigorifiques. Tu travailleras pour 70% du temps sur de la climatisation et pour 30 % du temps, sur de la chaudière et de la ventilation.
Dans le cadre de ton activité, des déplacements à la journée sont à prévoir sur le Loiret. Pour cela, un véhicule de service sera à ta disposition.
Pour te motiver à rejoindre cette structure, notre client te propose un salaire fixe selon profil, des tickets-restaurant, des primes sur objectifs et une prime d'intéressement.
Votre profil : Acteur dans ce domaine d'activité, tu justifies d'une expérience réussie de minimum 2 ans sur un poste similaire.
Pour mener à bien tes missions, tu disposes de ton attestation d'aptitude fluides frigorigènes et du permis de conduire.
Tu es une personne motivée, dynamique, avec un fort esprit d'équipe et de solidarité.
De plus, tu fais preuve d'un véritable sens de la relation client et d'un esprit de découverte.
Si tu te reconnais, n'hésite pas et dépose ta candidature.
Conditions d'emploi : Contrat : CDI
Lieu : Saint-Jean-de-la-Ruelle (45)
Nous savons que trouver le bon candidat n'est pas chose facile. Nos solutions de recrutement ont été conçues pour vous faire gagner en efficacité, et recruter les meilleurs candidats simplement et rapidement.
Publiez vos offres d'emploi
Nous vous proposons une solution de ciblage unique de candidats. Nous diffusons vos annonces sur PMEBTP, notre réseaux sociaux, ainsi que sur tous les sites partenaires métiers où les candidats se trouvent.
Marque employeur
Quand il s'agit de trouver les bons candidats, être sûr de passer vos messages est un élément essentiel. Nous vous aidons à créer une expérience de marque qui permet de montrer aux candidats qui vous êtes vraiment.
Ces technologies sont impératives pour nous permettre de vous fournir les services disponibles sur notre site web et utiliser certaines de leurs fonctionnalités (exemple : connexion automatique).
Analytique
Ces technologies collectent des informations que nous utilisons sous forme agrégée pour nous aider à comprendre la manière dont notre site web est utilisé, ce qui nous permet de l'améliorer de manière continue.
Médias sociaux
Nous utilisons ces technologies pour vous permettre de partager des pages ou un contenu que vous trouvez intéressant(es) sur notre site web en utilisant les réseaux sociaux tiers et d'autres sites web.
Les cookies permettent d'améliorer votre navigation
PMEBTP utilise les cookies sur son site, dont des cookies d'analyse d'audience. En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez notre utilisation de cookies, nos CGV / CGU et notre politique de confidentialité pour vous proposer des services adaptés à vos centres d'intérêt et réaliser des statistiques de visites. Vous pouvez choisir de refuser ou de personnaliser vos choix en cliquant sur le bouton "Personnaliser". Par ailleurs, vous pouvez à tout moment changer d'avis en cliquant sur "Paramètres des cookies" situé en bas de page.